導(dǎo)語：組工干部講黨性心得一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

通過參加“講黨性、重品行、作表率”活動的有關(guān)學(xué)習(xí)和實踐，使我更加認(rèn)識到，作為一名組工干部，一定要注重加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。具體來講，就是要努力做到以下四點：

堅定政治立場。改革愈深入、經(jīng)濟(jì)愈發(fā)展、社會愈進(jìn)步，各種思潮、觀念、誘惑都在考驗著我們。面對復(fù)雜多變的世情國情黨情，要更加堅定信念，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，在思想上筑牢拒腐防變的防線，行動上始終踐行“三個代表”重要思想和保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。就自身而言，就是把講黨性的要求放在第一位，原原本本地研讀馬列主義、思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、黨的十七大報告、黨章以及黨中央三代領(lǐng)導(dǎo)核心加強(qiáng)黨性修養(yǎng)有關(guān)論述等重大理論。通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力使自己在思想上、政治上、行動上同黨中央始終保持一致。

服務(wù)工作大局。組織部門是黨委的重要職能部門，在工作中，一方面，創(chuàng)新工作理念，使組織工作在指導(dǎo)思想上與地委、行署經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略相一致。牢固樹立服務(wù)發(fā)展的理念，堅持把樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀作為組織工作的主線，自覺做到謀劃組織工作以科學(xué)發(fā)展觀為指針，推進(jìn)組織工作以科學(xué)發(fā)展觀為動力，檢驗組織工作以科學(xué)發(fā)展觀為標(biāo)準(zhǔn)，把科學(xué)發(fā)展觀的要求貫穿組織工作的全過程和各個方面。一方面，突出工作重點，使組織工作在總體部署上與地委、行署的工作大局相呼應(yīng)。提高組織工作圍繞中心、服務(wù)大局的水平，緊扣實現(xiàn)又好又快發(fā)展這個目標(biāo)去謀劃、去部署、去推進(jìn)。再就是，改進(jìn)方式方法，使組織工作在運行機(jī)制上與黨委領(lǐng)導(dǎo)體制的變化相協(xié)調(diào)。主動適應(yīng)黨委領(lǐng)導(dǎo)體制的新變化，探索在新體制下高效履職的新機(jī)制，前移工作平臺，超前謀劃部署，拓寬服務(wù)視野，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)。在發(fā)揮好組織部門職能作用的同時，整合其他黨內(nèi)資源和社會資源，加強(qiáng)與黨委、政府部門及社會各個方面的協(xié)調(diào)配合，形成組織工作的合力。

堅持組織原則。堅持原則既是職業(yè)操守，更是黨性體現(xiàn)。就組工干部而言，堅持原則，即就是公道正派。組織工作要求高、程序細(xì)、紀(jì)律嚴(yán)，哪怕一個細(xì)節(jié)也不可小視。嚴(yán)格按照《干部任用條例》的程序規(guī)定和干部工作“四化”方針，培養(yǎng)選拔干部，盡可能全面地了解干部、公正地評價干部、準(zhǔn)確地推薦干部、合理地使用干部。對受到不公正待遇的干部，敢于主持正義，說公道話；對違的干部路線和干部紀(jì)律的行為，敢于旗幟鮮明地予以抵制。做到在原則方面不讓步、大是大非面前不含糊，關(guān)鍵時刻敢直言、重要環(huán)節(jié)嚴(yán)把關(guān)，力求工作零差錯，使組織工作經(jīng)得起實踐的檢驗、歷史的評判，努力做到黨滿意，人民滿意。

保持清正廉潔。努力做到“慎獨”、“慎行”。面對各種考驗和誘惑，始終保持清醒的頭腦和高尚的操守，自覺按照“三個代表”要求，用黨性原則對照自己，用黨紀(jì)國法規(guī)范自己，不做不仁之事，不取不義之財，不沾不正之風(fēng)，不干違紀(jì)之事。在任何時候，都經(jīng)得住考驗，抗得住侵蝕，守得住清貧，耐得住寂寞，清清白白從政、堂堂正正做人，自覺抵制各種歪風(fēng)邪氣，情趣健康、謹(jǐn)慎交友、家庭和睦，把組工干部的形象樹立好、維護(hù)好、保持好，始終保持組工干部的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣。