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第一篇:質(zhì)監(jiān)局同行比百姓評(píng)工作報(bào)告

一、對(duì)照標(biāo)桿找不足，與同行比

縣質(zhì)監(jiān)局是市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的標(biāo)桿單位。該局2010年被省質(zhì)監(jiān)局評(píng)為全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)十個(gè)事業(yè)發(fā)展先進(jìn)縣級(jí)局之一；該局的食品實(shí)驗(yàn)室在全省32個(gè)縣級(jí)食品實(shí)驗(yàn)室綜合考核中排名第一。2013年，縣質(zhì)監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子被市局評(píng)為實(shí)績突出領(lǐng)導(dǎo)班子，而我局領(lǐng)導(dǎo)班子卻被評(píng)為實(shí)績比較突出領(lǐng)導(dǎo)班子。為查找自身存在的問題，我局確定以縣質(zhì)監(jiān)局為標(biāo)桿，對(duì)標(biāo)定位，查找差距。

3月10日，我局組織了5人小組在主管副局長的帶領(lǐng)下，主動(dòng)到縣質(zhì)監(jiān)局登門拜訪，學(xué)習(xí)取經(jīng)。經(jīng)與縣局對(duì)標(biāo)定位，我們發(fā)現(xiàn)自身存在如下幾方面的問題。

一是滿足于完成任務(wù)，缺乏事爭(zhēng)一流意識(shí)。具體表現(xiàn)為不追求表揚(yáng)，但不能挨批。究其原因，這也是享樂主義的一種表現(xiàn)。思想中庸、甘居中游，政績平平、庸庸碌碌。通過學(xué)習(xí)，大家一致認(rèn)為，這種思想與當(dāng)前改革大潮格格不入，是極端錯(cuò)誤的。我們必須振作精神、敢于擔(dān)當(dāng)，挖掘潛力、事爭(zhēng)一流。只有這樣，才能與當(dāng)前的形勢(shì)合拍，才能無愧于時(shí)代的要求，無愧于人民的期待。

二是制度雖然健全，但抓執(zhí)行、抓落實(shí)不夠堅(jiān)決。具體表現(xiàn)為遲到、早退、脫崗、串崗、玩游戲等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。這種現(xiàn)象都是規(guī)章制度所不允許的。由于我們抓制度的執(zhí)行和落實(shí)不夠堅(jiān)決，最終結(jié)果是形象受影響，工作受損失。產(chǎn)生這種現(xiàn)象的根源在于政治意識(shí)不強(qiáng)，組織紀(jì)律松馳。因此必須正風(fēng)肅紀(jì)，強(qiáng)化制度執(zhí)行力。正風(fēng)肅紀(jì)要從領(lǐng)導(dǎo)干部抓起，抓領(lǐng)導(dǎo)干部的以身作則，抓領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。

三是工作部署多，督導(dǎo)少。長期以來，我們做為三管部門（市局管、區(qū)政府管、縣政府管）日常工作的顯著特點(diǎn)就是疲于參加會(huì)議、批閱文件，傳達(dá)會(huì)議精神、安排部署工作。有人曾作過統(tǒng)計(jì)，平均一周參加會(huì)議達(dá)15次之多。因此導(dǎo)致工作部署多、督導(dǎo)少。至于安排下去的工作是怎么做的，完成的質(zhì)量如何，存在什么問題，應(yīng)該如何解決，就來不及過問了。事實(shí)上，這也是官僚主義的一種表現(xiàn)。由此導(dǎo)致服務(wù)水平不高，工作效率低下等問題的出現(xiàn)，導(dǎo)致我們的形象不佳，與群眾的關(guān)系疏遠(yuǎn)。“四風(fēng)”之垢必須清除，我們將深挖思想根源，認(rèn)真落實(shí)整改。

二、深入群眾找差距，請(qǐng)百姓評(píng)

為確保找實(shí)、找準(zhǔn)、找全我局的“四風(fēng)”突出問題和群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，打造為民務(wù)實(shí)清廉的質(zhì)監(jiān)隊(duì)伍，營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境、公平正義的社會(huì)氛圍，按照區(qū)委要求，我局在開展“同行比”的同時(shí)，認(rèn)真組織開展了“百姓評(píng)”活動(dòng)。

一是仿照市局調(diào)查問卷內(nèi)容、形式，擬就了一套我局的調(diào)查問卷，并于3月14日發(fā)放到18個(gè)服務(wù)對(duì)象和32名本局干部職工認(rèn)真填寫。共計(jì)發(fā)放問卷50份，收回47份。經(jīng)認(rèn)真梳理、歸納出我局存在的突出問題是：學(xué)風(fēng)不實(shí)，忽視理論學(xué)習(xí)；深入基層不夠；精力不集中，工作熱情不高；存在攀比思想。在征求意見建議一欄中，征求到意見建議30條，經(jīng)梳理、歸納出有建設(shè)性的意見建議12條，其中涉及隊(duì)伍建設(shè)的有3條，涉及作風(fēng)建設(shè)的有6條，涉及班子建設(shè)的有2條，屬其它方面的有1條。

所有查找出來的問題和征集到的意見建議，我們已反饋給領(lǐng)導(dǎo)班子每一位成員。這些問題和意見建議將作為教育實(shí)踐活動(dòng)第二環(huán)節(jié)“查擺問題、開展批評(píng)”中撰寫對(duì)照檢查材料、開好專題民主生活會(huì)的重要內(nèi)容，成為第三環(huán)節(jié)“整改落實(shí)、建章立制”中制定和落實(shí)整改方案，健全規(guī)章制度、搞好民主評(píng)議的重要依據(jù)。

二是為確保黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)真正收到實(shí)際效果，我局在完成好規(guī)定動(dòng)作的前提下積極設(shè)計(jì)自選動(dòng)作。3月10日，我們利用集中學(xué)習(xí)的時(shí)間，面向基層，組織開展了一次“我為質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策活動(dòng)”。這次活動(dòng)的主導(dǎo)思想是全員參與，建言獻(xiàn)策，共同“問診”質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展脈搏。關(guān)注的重點(diǎn)范圍有事業(yè)發(fā)展、隊(duì)伍建設(shè)、工作作風(fēng)、工作效能、依法行政和服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展共六個(gè)方面。我們采用的方法是擬定問卷，以回答問題的形式建言獻(xiàn)策。全局69名在職的干部職工全部參加了活動(dòng)。這次活動(dòng)共征求到意見建議210條。經(jīng)梳理，歸納出有建設(shè)性的意見建議32條。其中有關(guān)事業(yè)發(fā)展的5條，占15.7%；有關(guān)隊(duì)伍建設(shè)的5條，占15.7%；有關(guān)工作作風(fēng)的4條，占12.5%；有關(guān)工作效能的3條，占9.1%；有關(guān)依法行政的4條，占12.5%；有關(guān)服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有11條，占34.5%。從統(tǒng)計(jì)情況看，干部職工關(guān)注的焦點(diǎn)在于如何搞好服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。這也為我們進(jìn)一步明確工作方向、工作重點(diǎn)和工作目標(biāo)提供了新的思路，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了新的依據(jù)。

三是3月11日，由張煥發(fā)局長帶領(lǐng)全體班子成員深入鎮(zhèn)第二社區(qū)和村以實(shí)地走訪、入戶調(diào)查、召開座談會(huì)、發(fā)放調(diào)查問卷、與群眾談心交流等方式，向群眾征求意見，邀請(qǐng)群眾評(píng)價(jià)。其間共發(fā)放區(qū)農(nóng)村類調(diào)查問卷50份，收回48份。3月13日，我局又向被監(jiān)管企業(yè)和本局干部職工發(fā)放區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位類調(diào)查問卷50份，收回45份（企業(yè)18份，我局干部職工27份）。這兩次問卷調(diào)查，我們均及時(shí)填寫了“調(diào)查情況登記表”，責(zé)成專人對(duì)收回的問卷進(jìn)行了認(rèn)真統(tǒng)計(jì)。走訪調(diào)查情況登記表、調(diào)查問卷統(tǒng)計(jì)表及其原始資料一并上報(bào)區(qū)活動(dòng)辦。

“百姓評(píng)”工作還未結(jié)束。我們將充分利用巡查、監(jiān)管的時(shí)機(jī)，深入群眾、深入企業(yè)，真心誠意地向群眾、向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)征求意見建議，真正做到從群眾最需要的具體事做起，從群眾身邊的不正之風(fēng)抓起，從群眾最不滿意的地方改起，及時(shí)有效立行立改。

第二篇:質(zhì)監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子工作報(bào)告

自開展教育實(shí)踐活動(dòng)以來，我局按照區(qū)委教育實(shí)踐活動(dòng)辦要求，集中組織開展了“黨委（支部）書記講黨課”、領(lǐng)導(dǎo)班子“趕考日”、“警醒日”等一系列活動(dòng)。現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，安排部署。

按照區(qū)委教育實(shí)踐活動(dòng)辦要求，我局及時(shí)召開活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組成員會(huì)議，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子集中學(xué)習(xí)活動(dòng)進(jìn)行安排部署，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，并提出了要求。要求學(xué)習(xí)時(shí)間集中在上班前和下班后一小時(shí)進(jìn)行。

二、組織開展學(xué)習(xí)情況。主要是開展了以下幾項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)：

一是集中組織在職黨員上黨課活動(dòng)。4月18日下班后利用17：30分—19：00分一個(gè)半小時(shí)時(shí)間，召開在職黨員，集中上黨課。由黨總支部書記張煥發(fā)主講，題目是：《實(shí)實(shí)在在做人，清清白白做事》。張煥發(fā)同志結(jié)合這次教育實(shí)踐活動(dòng)，把自己從事質(zhì)監(jiān)工作24年親身經(jīng)歷和質(zhì)監(jiān)工作實(shí)際緊密結(jié)合，以交心、交談的形式，從如何做人、如何干事、如何團(tuán)結(jié)三個(gè)方面的問題給大家上了一堂生動(dòng)的黨課，共同探討一些做人、工作和生活的真諦。

二是開展領(lǐng)導(dǎo)班子“趕考日”活動(dòng)。4月21日（17：30分—18：30分）集中學(xué)習(xí)了2013年7月11日至12日在省黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)調(diào)研時(shí)一系列重要講話，深刻體會(huì)“趕考遠(yuǎn)未結(jié)束”重要論斷的豐富內(nèi)涵。在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別談了自己的體會(huì)，一致表示：一定在自己的工作崗位上，履職盡責(zé)，把分管的工作抓好、抓出成效，保證干好事、不出事，始終將抓工作作為“趕考遠(yuǎn)未結(jié)束”的動(dòng)力，教育引導(dǎo)干部職工干好本職工作，給黨和人民一個(gè)滿意的答卷。

三是組織好領(lǐng)導(dǎo)班子“警醒日”集中學(xué)習(xí)活動(dòng)。按照區(qū)委活動(dòng)辦要求，我局及時(shí)組織領(lǐng)導(dǎo)班子“警醒日”集中學(xué)習(xí)活動(dòng)。活動(dòng)中，主要開展了集中學(xué)習(xí)（學(xué)習(xí)了系列重要講話精神和“四大法寶”的重要論述）、集中討論、撰寫體會(huì)文章等活動(dòng)。在此基礎(chǔ)上，紛紛表示：始終把反面典型作為自己的“警醒日”，向焦裕祿、牛玉儒這樣黨的好干部學(xué)習(xí)，實(shí)實(shí)在在做事，清清白白做人，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，勇于直面矛盾。對(duì)一切腐蝕誘惑保持高度警惕，慎獨(dú)慎初慎微，做到防微杜漸。

通過三項(xiàng)活動(dòng)，把學(xué)習(xí)貫穿于教育實(shí)踐活動(dòng)始終，學(xué)習(xí)焦裕祿精神，做黨的好黨員、好干部，履職盡責(zé)，為打造強(qiáng)區(qū)名城建設(shè)美麗做出質(zhì)監(jiān)部門應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第三篇:質(zhì)監(jiān)局教育實(shí)踐工作報(bào)告

一、組織發(fā)動(dòng)情況

制定了開展教育實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施方案，成立了組織機(jī)構(gòu)。2月26日上午召開了動(dòng)員大會(huì)，宣讀了我局的實(shí)施方案，局長做動(dòng)員報(bào)告，區(qū)委督導(dǎo)組參加并做重要講話。

二、組織學(xué)習(xí)情況

1、局機(jī)關(guān)和局黨組中心組均制定了具體的學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案。

2、領(lǐng)導(dǎo)班子成員全部制定了個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃、明確了學(xué)習(xí)內(nèi)容及進(jìn)度，并按規(guī)定開展自學(xué)和集中學(xué)習(xí)，按要求寫學(xué)習(xí)筆記。

3、目前領(lǐng)導(dǎo)班子集體學(xué)習(xí)已進(jìn)行了七天（規(guī)定五天）。

4、為方便黨員干部學(xué)習(xí)，局里統(tǒng)一為他們配發(fā)了筆記本和學(xué)習(xí)資料。

5、按照區(qū)委要求，制定了教育實(shí)踐活動(dòng)宣講培訓(xùn)計(jì)劃，并于3月26日由黨組書記、局長對(duì)全局干部職工進(jìn)行了第一次宣講培訓(xùn)。

三、五項(xiàng)教育開展情況

“五項(xiàng)教育”是“學(xué)習(xí)教育、聽取意見”環(huán)節(jié)的重要內(nèi)容，具體包括理想信念教育、革命傳統(tǒng)教育、實(shí)踐體驗(yàn)教育、黨紀(jì)法規(guī)教育和正反典型教育。目前我局已按計(jì)劃進(jìn)行完畢。

一是3月3日，由局長以上黨課的形式，對(duì)全局黨員干部進(jìn)行了理想信念教育。主要是組織全局黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了十八大黨章的總綱和第一章、第七章。

二是深入街道、社區(qū)、農(nóng)戶體驗(yàn)生活，征求意見，進(jìn)行實(shí)踐體驗(yàn)教育。3月5日學(xué)雷鋒紀(jì)念日，我們組織了自愿者服務(wù)群眾小分隊(duì)在宣府大街主干道，以“學(xué)雷鋒、憶傳統(tǒng)、獻(xiàn)愛心”為主題服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)愛心；3月15日世界消費(fèi)者權(quán)益日，我們組織人員在物美廣場(chǎng)開展質(zhì)量、計(jì)量、標(biāo)準(zhǔn)等咨詢服務(wù)活動(dòng)。兩次共發(fā)放有關(guān)質(zhì)量安全的宣傳資料4100余份，接受咨詢46人次，免費(fèi)為當(dāng)?shù)厝罕姍z定血壓計(jì)12臺(tái)。3月11日，由局長帶領(lǐng)全體班子成員深入鎮(zhèn)第二社區(qū)和村，實(shí)地走訪、征求意見，進(jìn)行問卷調(diào)查；3月13日，我局中層以上干部深入被監(jiān)管的29家企業(yè)（服務(wù)對(duì)象），與干部職工談心交流征求意見。

三是于3月14日請(qǐng)區(qū)紀(jì)委副書記陳旭來我局用眾多的實(shí)際案例給黨員干部講了一堂生動(dòng)的黨紀(jì)法規(guī)教育課，進(jìn)一步增強(qiáng)了我局黨員干部廉潔自律意識(shí)和拒腐防變能力。

四是于3月24日，利用下午班后時(shí)間，組織全體干部職工觀看了《四個(gè)晝夜》（市委組織部刻錄光盤），對(duì)黨員干部進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育，使大家牢記“兩個(gè)務(wù)必”，自覺踐行黨的宗旨。

五是于3月26日下午班后時(shí)間組織大家觀看了《村支書郭建仁》（市委組織部刻錄光盤），以正面典型向大家傳遞正能量。

四、專項(xiàng)行動(dòng)開展情況

按照我局的方案設(shè)計(jì)，在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，我們要重點(diǎn)開展好十項(xiàng)專項(xiàng)行動(dòng)，以實(shí)現(xiàn)區(qū)委提出的“轉(zhuǎn)作風(fēng)、見行動(dòng)、惠民生、聚民心”的目的。十項(xiàng)專項(xiàng)行動(dòng)包括：“三查三看三比”行動(dòng)、正風(fēng)肅紀(jì)行動(dòng)、還利于民行動(dòng)、最差部門評(píng)選行動(dòng)、執(zhí)行力“亮劍”行動(dòng)、執(zhí)法監(jiān)管和服務(wù)窗口提質(zhì)提效行動(dòng)、大氣污染綜合防治行動(dòng)、農(nóng)村面貌改造提升行動(dòng)、產(chǎn)品質(zhì)量提升行動(dòng)、打假治劣惠民行動(dòng)。

“三查三看三比”行動(dòng)已暫告一個(gè)段落。我們已將查出的四個(gè)方面的問題及解決辦法上報(bào)區(qū)政府5-21室。目前還有三個(gè)專項(xiàng)行動(dòng)正在積極進(jìn)行當(dāng)中。一是認(rèn)真貫徹落實(shí)市局《深入開展“正風(fēng)肅紀(jì)”和“還利于民”專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》，正在積極開展“正風(fēng)肅紀(jì)”和“還利于民”兩個(gè)專項(xiàng)行動(dòng)。我們的具體方案已經(jīng)制定印發(fā)。方案中對(duì)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任科室進(jìn)行了逐項(xiàng)明確?！罢L(fēng)肅紀(jì)”專項(xiàng)行動(dòng)要解決的問題是：效率低下、執(zhí)法不公問題，服務(wù)態(tài)度差、吃拿卡要問題，工程領(lǐng)域腐敗、以權(quán)謀私問題，亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派問題，超標(biāo)辦公用房問題，違紀(jì)配車問題，市局規(guī)定的“機(jī)關(guān)辦公十不準(zhǔn)”問題?！斑€利于民”專項(xiàng)行動(dòng)要解決的問題是：鋪張浪費(fèi)，借機(jī)斂財(cái)問題，惠民政策不落實(shí)、打折扣問題，拖欠群眾錢款問題。二是以“3.15”為契機(jī)，及時(shí)啟動(dòng)了“打假治劣惠民行動(dòng)”。各科室所隊(duì)正集中力量以農(nóng)資、建材、汽車配件、兒童用品等重點(diǎn)產(chǎn)品為主，深入開展“質(zhì)檢利劍”行動(dòng)，集中力量打擊質(zhì)量違法行為，維護(hù)產(chǎn)品質(zhì)量安全，認(rèn)真解決損害群眾利益和群眾反映強(qiáng)烈的突出質(zhì)量問題。

五、“同行比、百姓評(píng)”活動(dòng)開展情況

1、“同行比”開展情況

懷來縣質(zhì)監(jiān)局是市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的標(biāo)桿單位。該局2010年被省質(zhì)監(jiān)局評(píng)為全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)十個(gè)事業(yè)發(fā)展先進(jìn)縣級(jí)局之一；該局的食品實(shí)驗(yàn)室在全省32個(gè)縣級(jí)食品實(shí)驗(yàn)室綜合考核中排名第一。2013年，懷來縣質(zhì)監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子被市局評(píng)為實(shí)績突出領(lǐng)導(dǎo)班子。為查找自身存在的問題，我局確定以懷來縣質(zhì)監(jiān)局為標(biāo)桿，對(duì)標(biāo)定位，查找差距。

3月10日，我局組織了5人小組在主管副局長的帶領(lǐng)下，主動(dòng)到懷來縣質(zhì)監(jiān)局登門拜訪，學(xué)習(xí)取經(jīng)。經(jīng)與懷來縣局對(duì)標(biāo)定位，我們發(fā)現(xiàn)自身存在如下幾方面的問題。

一是滿足于完成任務(wù)，缺乏事爭(zhēng)一流意識(shí)。具體表現(xiàn)為不追求表揚(yáng)，但不能挨批。究其原因，這也是享樂主義的一種表現(xiàn)。思想中庸、甘居中游，政績平平、庸庸碌碌。通過學(xué)習(xí)，大家一致認(rèn)為，這種思想與當(dāng)前改革大潮格格不入，是極端錯(cuò)誤的。我們必須振作精神、敢于擔(dān)當(dāng)，挖掘潛力、事爭(zhēng)一流。只有這樣，才能與當(dāng)前的形勢(shì)合拍，才能無愧于時(shí)代的要求，無愧于人民的期待。

二是制度雖然健全，但抓執(zhí)行、抓落實(shí)不夠堅(jiān)決。具體表現(xiàn)為遲到、早退、脫崗、串崗、玩游戲等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。這種現(xiàn)象都是規(guī)章制度所不允許的，但由于我們抓制度的執(zhí)行和落實(shí)不夠堅(jiān)決，最終結(jié)果是形象受影響，工作受損失。產(chǎn)生這種現(xiàn)象的根源在于政治意識(shí)不強(qiáng)，組織紀(jì)律松馳。因此必須正風(fēng)肅紀(jì)，強(qiáng)化制度執(zhí)行力。整風(fēng)肅紀(jì)要從領(lǐng)導(dǎo)干部抓起，抓領(lǐng)導(dǎo)干部的以身作則，抓領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用。

三是工作部署多，督導(dǎo)少。長期以來，我們做為三管部門（市局管、區(qū)政府管、縣政府管）日常工作的顯著特點(diǎn)就是疲于參加會(huì)議、批閱文件，傳達(dá)會(huì)議精神、安排部署工作。有人曾作過統(tǒng)計(jì)，平均一周參加會(huì)議達(dá)15次之多。因此導(dǎo)致工作部署多、督導(dǎo)少。至于安排下去的工作是怎么做的，完成的質(zhì)量如何，存在什么問題，應(yīng)該如何解決，就無暇過問了。事實(shí)上，這也是官僚主義的一種表現(xiàn)。由此導(dǎo)致服務(wù)水平不高，工作效率低下等問題的出現(xiàn)，導(dǎo)致我們的形象不佳、與群眾的關(guān)系疏遠(yuǎn)。“四風(fēng)”之垢必須清除，我們將深挖思想根源，認(rèn)真落實(shí)整改。

2、“百姓評(píng)”開展情況

為確保找實(shí)、找準(zhǔn)、找全我局的“四風(fēng)”突出問題和群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，打造為民務(wù)實(shí)清廉的質(zhì)監(jiān)隊(duì)伍，營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境、公平正義的社會(huì)氛圍，按照區(qū)委要求，我局在開展“同行比”的同時(shí)，認(rèn)真組織開展了“百姓評(píng)”活動(dòng)。

一是黨組書記局長于3月11日帶領(lǐng)全體班子成員深入鎮(zhèn)第二社區(qū)和村以實(shí)地走訪、入戶調(diào)查、召開座談會(huì)、發(fā)放調(diào)查問卷、與群眾談心交流等方式，向群眾征求意見，邀請(qǐng)群眾評(píng)價(jià)。其間共發(fā)放區(qū)調(diào)查問卷50份，收回48份。5名領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人走訪調(diào)查當(dāng)?shù)鼗鶎狱h員、干部群眾10人，共計(jì)走訪調(diào)查50人。征求到意見建議250條，經(jīng)梳理歸納，整理出有建設(shè)性的意見建議24條。梳理稿具體內(nèi)容和走訪調(diào)查情況登記表、調(diào)查問卷統(tǒng)計(jì)表及其原始資料已整理完畢，并上報(bào)區(qū)活動(dòng)辦。

二是班子成員于3月上旬，分別深入各自分管的科室，深入監(jiān)管企業(yè)進(jìn)行實(shí)地走訪調(diào)查征求意見。5名班子成員共走訪了18家企業(yè)的負(fù)責(zé)人，走訪了29名基層科室黨員干部。他們準(zhǔn)備將征求到的意見建議做為活動(dòng)第二環(huán)節(jié)的重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行查擺、批評(píng)。

為確保黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)真正收到實(shí)際效果，我局在完成好規(guī)定動(dòng)作的前提下積極設(shè)計(jì)自選動(dòng)作。3月10日，我們利用集中學(xué)習(xí)的時(shí)間，面向基層，組織開展了一次“我為質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策活動(dòng)”。這次活動(dòng)的主導(dǎo)思想是全員參與，建言獻(xiàn)策，共同“問診”質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展脈搏。關(guān)注的重點(diǎn)范圍有事業(yè)發(fā)展、隊(duì)伍建設(shè)、工作作風(fēng)、工作效能、依法行政和服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展共六個(gè)方面。我們采用的方法是擬定問卷，以回答問題的形式建言獻(xiàn)策。全局69名在職的干部職工全部參加了活動(dòng)。這次活動(dòng)共征求到意見建議210條。經(jīng)梳理，歸納出有建設(shè)性的意見建議32條。其中有關(guān)事業(yè)發(fā)展的5條，占15.7%；有關(guān)隊(duì)伍建設(shè)的5條，占15.7%；有關(guān)工作作風(fēng)的4條，占12.5%；有關(guān)工作效能的3條，占9.1%；有關(guān)依法行政的4條，占12.5%；有關(guān)服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有11條，占34.5%。從統(tǒng)計(jì)情況看，干部職工關(guān)注的焦點(diǎn)在于如何搞好服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。這也為我們進(jìn)一步明確工作方向、工作重點(diǎn)和工作目標(biāo)提供了新的思路，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了新的依據(jù)。

為進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)群眾、聯(lián)系群眾工作機(jī)制，促進(jìn)干部聯(lián)系群眾制度化、規(guī)范化、長效化，我們制作了服務(wù)群眾“連心卡”。將印有服務(wù)范圍、職責(zé)內(nèi)容、責(zé)任人員、聯(lián)系電話的“連心卡”發(fā)放到了每一位服務(wù)對(duì)象手中?！斑B心卡”已成為我們機(jī)關(guān)干部聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的紐帶和橋梁，拉近了我們與群眾的距離。

六、存在問題

1、工學(xué)矛盾突出。質(zhì)監(jiān)部門肩負(fù)著質(zhì)量、計(jì)量、標(biāo)準(zhǔn)化、認(rèn)證、認(rèn)可、食品安全、特種設(shè)備安全等方面的監(jiān)督管理和行政執(zhí)法重任。要完成好這些工作，必須深入基層、深入企業(yè)。然而當(dāng)前學(xué)習(xí)任務(wù)繁重。工學(xué)矛盾較為突出。

2、要求上報(bào)材料較多，撰寫上報(bào)材料也成為基層的一種負(fù)擔(dān)。建議上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和督導(dǎo)組的同志多來基層走走、看看，既可掌握情況，也可了解基層在教育實(shí)踐活動(dòng)中所做的工作。

第四篇:領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)情況匯報(bào)

按照區(qū)委活動(dòng)辦宣區(qū)群組辦發(fā)[2014]8號(hào)文件要求，我局于4月中旬積極組織開展了對(duì)劉云山同志《領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)》的學(xué)習(xí)討論，收到了較好效果?，F(xiàn)將組織學(xué)習(xí)的情況匯報(bào)如下。

一、積極組織學(xué)習(xí)，深入理解“敢于擔(dān)當(dāng)”的本質(zhì)要求

組織專題學(xué)習(xí)，深入理解本質(zhì)要求，是我們學(xué)習(xí)《領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)》的第一個(gè)步驟，為學(xué)好“敢于擔(dān)當(dāng)”、實(shí)踐“敢于擔(dān)當(dāng)”，局黨組按照“領(lǐng)導(dǎo)帶頭、先學(xué)一步、學(xué)深一點(diǎn)”的原則，于4月11日召集黨組中心組全體成員進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹。緊接著又安排黨組成員深入各自分管的科室隊(duì)所，親自組織、親自輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)貫徹。在認(rèn)真研讀原文的基礎(chǔ)上，我們十分重視深入探討其本質(zhì)要求。

“敢于擔(dān)當(dāng)”是中國共產(chǎn)黨人的鮮明品格，是領(lǐng)導(dǎo)干部的時(shí)代責(zé)任?！案矣趽?dān)當(dāng)”是我們黨的優(yōu)良作風(fēng)和優(yōu)秀品格，是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本素質(zhì)和職責(zé)要求，是中國共產(chǎn)黨永葆先進(jìn)性純潔性、鞏固執(zhí)政地位的重要基石。

“敢于擔(dān)當(dāng)”的本質(zhì)要求是堅(jiān)持原則、認(rèn)真負(fù)責(zé)。面對(duì)大是大非要敢于亮劍，面對(duì)矛盾要敢于迎難而上，面對(duì)危機(jī)要敢于挺身而出?！案矣趽?dān)當(dāng)”就要做到自身硬。一是要有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)恼味?；二是要有敢于?dān)當(dāng)?shù)睦碚撍仞B(yǎng)；三是要有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)臒o私情懷；四是要有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)暮迫徽龤猓晃迨且懈矣趽?dān)當(dāng)?shù)倪^硬本領(lǐng)。

二、嚴(yán)格進(jìn)行查擺對(duì)照，自我審視、自我反思

對(duì)照查擺、自我審視，是我局組織學(xué)習(xí)《領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)》的第二個(gè)步驟。為達(dá)到“自我審視、自我反思”的目的，我們組織黨員干部以劉云山同志《領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)》的本質(zhì)要求，逐項(xiàng)對(duì)照、查擺問題、自我反思。查事業(yè)心、查責(zé)任感。查有無在其位不謀其政、推諉扯皮、敷衍賽責(zé)，遇到矛盾繞道走現(xiàn)象；有無怕得罰人，信奉多栽花、少栽刺的庸俗括學(xué)、搞無原則的一團(tuán)和氣現(xiàn)象；有無明哲保身，不求有功、但求無過，平平安安占位子、庸庸碌碌混日子的現(xiàn)象。

通過擺現(xiàn)象、查原因、論危害，使大家對(duì)“敢于擔(dān)當(dāng)”的理解有了統(tǒng)一的認(rèn)識(shí)，即黨的干部必須堅(jiān)持原則、認(rèn)真負(fù)責(zé)，面對(duì)大是大非敢于亮劍，面對(duì)矛盾敢于迎難而上，面對(duì)危機(jī)敢于挺身而出，面對(duì)失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對(duì)歪風(fēng)邪氣敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng)。

三、以先輩先進(jìn)為鏡子，大力弘揚(yáng)敢于擔(dān)當(dāng)精神

以先輩先進(jìn)為鏡子，大力弘揚(yáng)敢于擔(dān)當(dāng)精神是我們組織學(xué)習(xí)《領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)》的第三個(gè)步驟。在革命、建設(shè)、改革的歷史進(jìn)程中，無數(shù)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員在不同的崗位上展現(xiàn)了敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膶氋F品格，哪里有困難，哪里有危險(xiǎn)，哪里就有共產(chǎn)黨員的身影，像、，、，王進(jìn)喜、焦裕祿，孔繁森、楊善洲等等，就是不同歷史時(shí)期中國共產(chǎn)黨人的杰出楷模。我們組織大家用先輩先進(jìn)的擔(dān)當(dāng)精神激勵(lì)自己，查找思想根源。

學(xué)好《領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于擔(dān)當(dāng)》是我們教育實(shí)踐活動(dòng)的重要內(nèi)容，對(duì)于我們進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)具有非常重要的指導(dǎo)意義，我們將大力倡導(dǎo)講原則、敢負(fù)責(zé)、勇?lián)?dāng)?shù)牧己蔑L(fēng)氣。營造擔(dān)當(dāng)可貴、擔(dān)當(dāng)興榮的社會(huì)氛圍，大力宣傳埋頭苦干、開拓創(chuàng)新、動(dòng)真碰硬的好干部，宣傳在急難險(xiǎn)重任務(wù)中沖鋒在前的好干部，宣傳心系群眾、愛民敬民、不計(jì)個(gè)人得失的好干部，推動(dòng)鼓勵(lì)擔(dān)當(dāng)、崇尚擔(dān)當(dāng)?shù)牧己铆h(huán)境。

第五篇:學(xué)習(xí)貫徹三嚴(yán)三實(shí)工作報(bào)告

按照區(qū)委活動(dòng)辦宣區(qū)群組辦發(fā)[2014]11號(hào)文件要求，我局于4月上旬積極組織開展了對(duì)“三嚴(yán)三實(shí)”重要論述的學(xué)習(xí)貫徹，收到了較好效果?，F(xiàn)將學(xué)習(xí)貫徹情況報(bào)告如下。

一、積極組織學(xué)習(xí)，深入理解“三嚴(yán)三實(shí)”的深刻內(nèi)函

組織專題學(xué)習(xí)理解深刻內(nèi)函，是我局學(xué)習(xí)貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”重要論述的第一個(gè)步驟。為學(xué)習(xí)貫徹好“三嚴(yán)三實(shí)”重要論述，局黨組按照領(lǐng)導(dǎo)帶頭、先學(xué)一步、學(xué)深一點(diǎn)的原則，于4月1日召集中心組全體成員進(jìn)行了學(xué)習(xí)貫徹。緊接著，又安排中心組成員深入各自分管的科室隊(duì)所，親自組織、親自輔導(dǎo)，學(xué)習(xí)貫徹。在認(rèn)真研讀原文的基礎(chǔ)上，我們十分重視深入理解其深刻內(nèi)涵。

嚴(yán)以修身，就是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，自覺抵制歪風(fēng)邪氣。

嚴(yán)以用權(quán)，就是要堅(jiān)持用權(quán)為民，按規(guī)則、按制度行使權(quán)力，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，任何時(shí)候都不搞特權(quán)，不以權(quán)謀私。

嚴(yán)以律已，就是要心存敬畏，手握戒尺，慎獨(dú)慎微，勤于自省，遵守黨紀(jì)國法，做到為政清廉。

謀事要實(shí)，就是要從實(shí)際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使點(diǎn)子、政策、方案符合實(shí)際情況，符合客觀規(guī)律、符合科學(xué)精神，不好高騖遠(yuǎn)，不脫離實(shí)際。

創(chuàng)業(yè)要實(shí)，就是要腳踏實(shí)地，真抓實(shí)干，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的實(shí)績。

做人要實(shí)，就是要對(duì)黨、對(duì)組織、對(duì)人民、對(duì)同志忠誠老實(shí)，做老實(shí)人，說老實(shí)話，辦老實(shí)事，襟懷擔(dān)白，公道正派。要發(fā)揚(yáng)釘子精神，保持力度，保持韌勁，善始善終，善做善成，不斷取得作風(fēng)建設(shè)新成效。

“三嚴(yán)三實(shí)”，是為黨員干部加強(qiáng)自身建設(shè)提出的基本準(zhǔn)則和目標(biāo)要求，是檢驗(yàn)黨員干部黨性修養(yǎng)和言行舉止的一把尺子、一面鏡子，是為我們開展教育實(shí)踐活動(dòng)、推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)樹立的新標(biāo)桿?！叭龂?yán)三實(shí)”重要論述，概括精辟、寓意深刻，既是思想準(zhǔn)則，也是行為守則；既是嚴(yán)格要求，也是方法指導(dǎo)；既事關(guān)黨風(fēng)政風(fēng)，又事關(guān)社風(fēng)民風(fēng)，對(duì)于深入推動(dòng)教育實(shí)踐活動(dòng)、有力促進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)具有重大意義。

二、嚴(yán)格進(jìn)行對(duì)照查擺，自我審視，自我反思

對(duì)照查擺，自我審視，是我局學(xué)習(xí)貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”重要論述的第二個(gè)步驟。為達(dá)到“自我審視，自我反思”的目的，我們按文件要求組織廣大黨員干部以“三嚴(yán)三實(shí)”為鏡，逐條對(duì)照，自我審視、自我反思。重點(diǎn)開展了“四查”：一是查思想，看在黨性修養(yǎng)、理想信念上有什么差距，是否做到嚴(yán)以修身，自覺遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，自覺抵制歪風(fēng)邪氣。二是查用權(quán)，看在執(zhí)行制度、權(quán)力運(yùn)行上有什么差距，是否做到嚴(yán)以用權(quán)，杜絕搞特權(quán)、謀私利。三是查自律，看在遵守黨紀(jì)法規(guī)、組織紀(jì)律上有什么差距，是否做到嚴(yán)以律已，慎獨(dú)慎微、為政清廉。四是查工作，看工作態(tài)度、工作方法、工作標(biāo)準(zhǔn)上有什么差距，是否做到謀事實(shí)、創(chuàng)業(yè)實(shí)，真抓實(shí)干、尊重規(guī)律、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。

通過對(duì)照查擺，局黨組成員積極帶頭并引導(dǎo)大家結(jié)合焦裕祿精神進(jìn)行了自我審視、自我反思。為什么焦裕祿同志鑄就了焦裕祿精神？為什么他能把宗旨意識(shí)貫注到工作、事業(yè)、生活的方方面面，并轉(zhuǎn)化為生命不息、奮斗不止的自覺行為？通過對(duì)照查擺、自我反思，大家一致認(rèn)識(shí)到關(guān)鍵就在于他對(duì)自己處處嚴(yán)要求、始終苛求實(shí)。嚴(yán)與實(shí)是焦裕祿同志思想、工作乃至生活上最大的特點(diǎn)。焦裕祿精神與“三嚴(yán)三實(shí)”高度統(tǒng)一，是因?yàn)樽晕乙蟮膰?yán)與實(shí)，這是成就焦裕祿精神乃至一切精神楷模的基本路徑，是成為好黨員、好干部的重要素養(yǎng)和方法。牢牢把握自我要求嚴(yán)與實(shí)這個(gè)關(guān)鍵，才能在教育實(shí)踐活動(dòng)中煥發(fā)新時(shí)代黨員、干部新形象。

三、緊密結(jié)合弘揚(yáng)焦裕祿精神，學(xué)習(xí)貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”論述

結(jié)合弘揚(yáng)焦裕祿精神，是我局學(xué)習(xí)貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”論述的第三個(gè)步驟。什么是焦裕祿精神？焦裕祿精神集中體現(xiàn)在親民愛民、艱苦奮斗、科學(xué)求實(shí)、迎難而上、無私奉獻(xiàn)五個(gè)方面。即牢記宗旨、心系群眾的公仆精神；勤儉節(jié)約、艱苦創(chuàng)業(yè)的奮斗精神；實(shí)事求是、調(diào)查研究的求實(shí)精神；不怕困難、不懼風(fēng)險(xiǎn)的大無畏精神；廉潔奉公、勤政為民的奉獻(xiàn)精神。焦裕祿同志的公仆情懷、求實(shí)作風(fēng)、奮斗精神、道德情操，與當(dāng)前開展的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的主題高度契合。其根本原因就在于它的核心是“為民”二字，實(shí)質(zhì)是保持同人民群眾的血肉聯(lián)系。歷史深刻表明，群眾路線是黨的生命線，脫離群眾是黨執(zhí)政后的最大危險(xiǎn)。我們開展教育實(shí)踐活動(dòng)，目的就是要祛除這個(gè)最大的危險(xiǎn)，始終密切聯(lián)系群眾。在學(xué)習(xí)貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”重要論述過程中，我們緊密結(jié)合焦裕祿精神，把它當(dāng)作一面鏡子讓大家照一照，當(dāng)作一把尺子讓大家量一量，當(dāng)作一根標(biāo)桿讓大家齊一齊。讓為民、務(wù)實(shí)、清廉的價(jià)值理念，更鮮明、更具體、更生動(dòng)，進(jìn)而轉(zhuǎn)化為廣大黨員干部的實(shí)際行動(dòng)。

學(xué)習(xí)貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”重要論述，是我們學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，要貫穿教育實(shí)踐活動(dòng)的始終。我們將繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)，理論聯(lián)系實(shí)際，用以指導(dǎo)工作。黨組成員要帶頭撰寫體會(huì)文章，帶頭談感受、談體會(huì)，確保學(xué)貫“三嚴(yán)三實(shí)”取得實(shí)際效果。

第六篇:質(zhì)監(jiān)局黨的群眾路線開展情況匯報(bào)

一、組織發(fā)動(dòng)情況

制定了實(shí)施方案，成立了組織機(jī)構(gòu)。2月26日上午召開了動(dòng)員大會(huì)，宣讀了我局的實(shí)施方案，局長張煥發(fā)做動(dòng)員報(bào)告，區(qū)委督導(dǎo)組參加并做重要講話。

二、組織學(xué)習(xí)情況

1、局機(jī)關(guān)和局黨組中心組均制定了學(xué)習(xí)教育實(shí)施方案。

2、領(lǐng)導(dǎo)班子成員全部制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃、明確了學(xué)習(xí)內(nèi)容及進(jìn)度，并按規(guī)定寫學(xué)習(xí)筆記。

3、目前領(lǐng)導(dǎo)班子集體學(xué)習(xí)已進(jìn)行了三天（規(guī)定五天）。

4、為方便黨員干部學(xué)習(xí)，局里統(tǒng)一為他們配發(fā)了筆記本和學(xué)習(xí)資料。

三、五項(xiàng)教育開展情況

“五項(xiàng)教育”是學(xué)習(xí)教育聽取意見環(huán)節(jié)的重要內(nèi)容，具體包括理想信念教育、革命傳統(tǒng)教育、實(shí)踐體驗(yàn)教育、黨紀(jì)法規(guī)教育和正反典型教育。目前我局已進(jìn)行了2項(xiàng)。一是3月3日，由局長張煥發(fā)以上黨課的形式，對(duì)全局黨員干部進(jìn)行了理想信念教育。主要是組織全局黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了十八大黨章的總綱和第一章、第七章。二是于3月11日，由局長帶領(lǐng)導(dǎo)班子成員及包村干部等人員深入鎮(zhèn)村調(diào)查問卷、入戶走訪，征求意見、體驗(yàn)生活，進(jìn)行實(shí)踐體驗(yàn)教育。主要進(jìn)行了問卷調(diào)查、征求意見、入戶走訪等。

目前還有二項(xiàng)教育活動(dòng)正在安排當(dāng)中。一是已與區(qū)紀(jì)委聯(lián)系，準(zhǔn)備在近期請(qǐng)區(qū)紀(jì)委干部來給我局以講課的形式給黨員干部進(jìn)行一次黨紀(jì)法規(guī)教育，以增強(qiáng)黨員干部廉潔自律意識(shí)和拒腐防變能力。二是正在積極聯(lián)系購買電影《的四個(gè)晝夜》、《楊善洲》光盤，準(zhǔn)備對(duì)全局黨員干部進(jìn)行一次革命傳統(tǒng)教育，使黨員干部牢記“兩個(gè)務(wù)必”，自覺踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

四、專項(xiàng)行動(dòng)開展情況

按照方案設(shè)計(jì)，在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，我們要重點(diǎn)開展好十項(xiàng)專項(xiàng)行動(dòng)，以實(shí)現(xiàn)區(qū)委提出的“轉(zhuǎn)作風(fēng)、見行動(dòng)、惠民生、聚民心”的目的。十項(xiàng)專項(xiàng)行動(dòng)包括：“三查三看三比”行動(dòng)、正風(fēng)肅紀(jì)行動(dòng)、還利于民行動(dòng)、最差部門評(píng)選行動(dòng)、執(zhí)行力“亮劍”行動(dòng)、執(zhí)法監(jiān)管和服務(wù)窗口提質(zhì)提效行動(dòng)、大氣污染綜合防治行動(dòng)、農(nóng)村面貌改造提升行動(dòng)、產(chǎn)品質(zhì)量提升行動(dòng)、打假治劣惠民行動(dòng)。

目前我們已進(jìn)行了“三查三看三比”行動(dòng)。已將查出的四個(gè)方面的問題及解決辦法上報(bào)區(qū)政府5-21室。目前有二項(xiàng)專項(xiàng)行動(dòng)正在緊鑼密鼓的安排布置當(dāng)中。一是準(zhǔn)備以貫徹市局《機(jī)關(guān)工作十不準(zhǔn)》為切入點(diǎn)，集中開展一次正風(fēng)肅紀(jì)行動(dòng)。堅(jiān)決整治組織觀念淡薄、政治意識(shí)不強(qiáng)和紀(jì)律松馳等問題；堅(jiān)決整治機(jī)關(guān)和公務(wù)人員慵懶散拖、不負(fù)責(zé)任、推諉扯皮、辦事效率不高等問題。嚴(yán)肅查處遲到早退、不務(wù)正業(yè)等行為。二是準(zhǔn)備為“3.15”為契機(jī)，集中開展一次打假治劣惠民行動(dòng)。以農(nóng)資、建材、汽車配件、兒童用品等重點(diǎn)產(chǎn)品為主，深入開展“質(zhì)檢利劍”行動(dòng)，集中力量打擊質(zhì)量違法行為，維護(hù)產(chǎn)品質(zhì)量安全，認(rèn)真解決損害群眾利益和群眾反遇強(qiáng)烈的突出質(zhì)量問題。

五、“同行比、百姓評(píng)”活動(dòng)開展情況

1、“同行比”開展情況

縣質(zhì)監(jiān)局是市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)的標(biāo)桿單位。該局2010年被省質(zhì)監(jiān)局評(píng)為全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)十個(gè)事業(yè)發(fā)展先進(jìn)縣級(jí)局之一；該局的食品實(shí)驗(yàn)室在全省32個(gè)縣級(jí)食品實(shí)驗(yàn)室綜合考核中排名第一。2013年，縣質(zhì)監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子被市局評(píng)為實(shí)績突出領(lǐng)導(dǎo)班子，而我局領(lǐng)導(dǎo)班子卻被評(píng)為實(shí)績比較突出領(lǐng)導(dǎo)班子。為查找自身存在的問題，我局確定以縣質(zhì)監(jiān)局為標(biāo)桿，對(duì)標(biāo)定位，查找差距。

3月10日，我局組織了5人小組在主管副局長的帶領(lǐng)下，主動(dòng)到縣質(zhì)監(jiān)局登門拜訪，學(xué)習(xí)取經(jīng)。經(jīng)與縣局對(duì)標(biāo)定位，我們發(fā)現(xiàn)自身存在如下幾方面的問題。

一是滿足于完成任務(wù)，缺乏事爭(zhēng)一流意識(shí)。具體表現(xiàn)為不追求表揚(yáng)，但不能挨批。究其原因，這也是享樂主義的一種表現(xiàn)。思想中庸、甘居中游，政績平平、庸庸碌碌。通過學(xué)習(xí)，大家一致認(rèn)為，這種思想與當(dāng)前改革大潮格格不入，是極端錯(cuò)誤的。我們必須振作精神、敢于擔(dān)當(dāng)，挖掘潛力、事爭(zhēng)一流。只有這樣，才能與當(dāng)前的形勢(shì)合拍，才能無愧于時(shí)代的要求，無愧于人民的期待。

二是制度雖然健全，但抓執(zhí)行、抓落實(shí)不夠堅(jiān)決。具體表現(xiàn)為遲到、早退、脫崗、串崗、玩游戲等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。對(duì)于這種現(xiàn)象，同志間缺乏監(jiān)督，領(lǐng)導(dǎo)者也沒有給予應(yīng)有的重視。最終結(jié)果是制度不落實(shí)，工作受損失。產(chǎn)生這種現(xiàn)象的根源在于政治意識(shí)不強(qiáng)，組織紀(jì)律松馳。因此必須正風(fēng)肅紀(jì)，強(qiáng)化制度執(zhí)行力。要從領(lǐng)導(dǎo)干部抓起，確實(shí)發(fā)揮模范帶頭作用，要確實(shí)兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲。

三是工作部署多，督導(dǎo)少。長期以來，我們做為三管部門（市局管、區(qū)政府管、縣政府管）日常工作的顯著特點(diǎn)就是疲于參加會(huì)議、批閱文件，傳達(dá)會(huì)議精神、安排部署工作。有人曾作過統(tǒng)計(jì)，平均一周參加會(huì)議達(dá)15次之多。因此導(dǎo)致工作部署多、督導(dǎo)少。至于安排下去的工作是怎么做的，完成的質(zhì)量如何，存在什么問題，應(yīng)該如何解決，就無人過問了。事實(shí)上，這也是官僚主義的一種表現(xiàn)。由此導(dǎo)致服務(wù)水平不高，工作效率低下等問題的出現(xiàn)，導(dǎo)致我們的形象不佳，與群眾的關(guān)系疏遠(yuǎn)。“四風(fēng)”之垢必須清除，我們將深挖思想根源，認(rèn)真落實(shí)整改。

2、“百姓評(píng)”開展情況

為確保找實(shí)、找準(zhǔn)、找全我局的“四風(fēng)”突出問題和群眾反遇強(qiáng)烈的突出問題，打造為民務(wù)實(shí)清廉的質(zhì)監(jiān)隊(duì)伍，營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境、公平正義的社會(huì)氛圍，按照區(qū)委要求，我局在開展“同行比”的同時(shí)，認(rèn)真組織開展了“百姓評(píng)”活動(dòng)。

一是于3月11日由黨組書記局長張煥發(fā)帶領(lǐng)班子成員深入到鎮(zhèn)村開展了群眾評(píng)價(jià)活動(dòng)。此間共發(fā)放填寫了區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位類調(diào)查問卷50份，發(fā)放填寫了我局參照市局制作的調(diào)查問題20份。在此基礎(chǔ)上，班子成員又分頭入戶走訪了低保困難群眾、社區(qū)居民、普通農(nóng)民共6戶，聽取他們對(duì)我局工作的意見和建議，查找工作中存在的問題和不足。

二是每名班子成員深入各自分管的科室、深入社區(qū)、深入監(jiān)管企業(yè)走訪調(diào)查10人，廣泛征求農(nóng)村群眾、社區(qū)居民、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和干部職工對(duì)我局工作的意見、建議，從中查找發(fā)現(xiàn)存在問題。

三是責(zé)成專人就區(qū)“百姓評(píng)”調(diào)查問卷和入戶走訪情況正在進(jìn)行認(rèn)真梳理、歸納、統(tǒng)計(jì)，準(zhǔn)備認(rèn)真填寫走訪調(diào)查情況登記表和調(diào)查問題統(tǒng)計(jì)表后，連同原始調(diào)查問卷一并上報(bào)區(qū)活動(dòng)辦。對(duì)本局的“百姓評(píng)”調(diào)查問卷，同樣進(jìn)行梳理、歸納，并進(jìn)行認(rèn)真的剖析。挖根源、查原因，然后由領(lǐng)導(dǎo)小組反饋給相關(guān)干部和領(lǐng)導(dǎo)，作為黨員干部和領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)照問題剖析自己的重要內(nèi)容。