導語：人保局紀檢監(jiān)察工作匯報2篇一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一篇

一、單位一年來紀檢監(jiān)察工作情況

1、建立健全各項規(guī)章制度。

制定的制度有：《工作運行制度》、《獎懲制度》、《廉政制度》、《財務(wù)管理制度》、《學習制度》、《會議制度》、《考勤制度》、《小車管理制度》、《保密制度》、《信訪工作制度》。

2、在全系統(tǒng)繼續(xù)開展了“學習實踐科學發(fā)展觀，打造人事勞動新形象”活動。

①全體黨員掛牌上崗。

②優(yōu)秀黨員設(shè)置黨員示范崗。

③優(yōu)秀黨員設(shè)置黨員服務(wù)窗口。

④全體黨員印制“便民服務(wù)卡”。

通過這次活動的開展，全系統(tǒng)黨員的先鋒模范作用得到進一步發(fā)揮，工作人員的工作紀律得到進一步加強，工作效率得到進一步提高，機關(guān)形象得到進一步改善，我不止一次聽到來辦事的人員說：現(xiàn)在來人社局辦事比以前好多了。

3、對定點定點藥店進行了多項檢查。

通過檢查，各定點醫(yī)療藥店的購藥發(fā)票的管理和使用得到了進一步規(guī)范，目前，持購藥發(fā)票前來報銷的現(xiàn)象大為減少。

4、嚴肅查處了本局辦公室主任為報考人員出具虛假證明的違紀行為。今年6月份，市委組織部、市人社局從縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層選考工作人員，我局辦公室主任劉紀生同志在為報考人員出具年度考核優(yōu)秀等次證明時，輕信報考人員所在單位出具的評優(yōu)證明材料，不請示分管領(lǐng)導，不與業(yè)務(wù)科室核對年度考核情況，越位行使公務(wù)員管理股的審核職能，草率地為2名報考人員出具假年度考核“優(yōu)秀”等次證明材料。我們接到舉報后，馬上組織人員進行調(diào)查核實，經(jīng)查舉報屬實，經(jīng)局黨組研究決定，給予劉紀生同志撤銷辦公室主任的處理，并將處理決定通報全系統(tǒng)。

5、配合社保局對5家用人單位進行了社會保險費征繳稽核。

6、開展了慶“七一”活動。今年慶七一活動，我局組織全系統(tǒng)黨員赴井岡山參觀學習，全程用黨旗引領(lǐng)，在井岡山革命烈士陵園莊嚴舉行重溫入黨誓辭儀式，參觀了主要紅色景點。一位老黨員感慨地說：越是參觀學習，越加認識到了今天的美好生活來之不易。

二、縣紀委安排部署的各項工作貫徹落實情況

全面完成了縣紀委安排部署的各項工作任務(wù)。

1、認真開展了風險崗位廉能管理規(guī)范工作。我們制定了實施方案，成立了領(lǐng)導小組，設(shè)立了辦公室，安排了具體工作人員，召開了動員大會，制作了單位及個人廉政風險防控表，單位及個人認真查找了各自的廉政風險，領(lǐng)導小組進行了認真的評估，確定了風險等級，制定了防范風險措施，領(lǐng)導小組并進行跟蹤督查。今年，全系統(tǒng)廉政風險防范得當，沒有出現(xiàn)違法違紀行為。

2、簽訂了基層黨組織和黨員公開承諾書。我們在簽訂公開承諾

的工作中，不搞形式，不走過場，各位黨員認真填寫，各自的承諾書都寫得深刻、中肯。從督查及群眾的反映來看，全系統(tǒng)黨員都能按承諾辦事，按法律法規(guī)辦事，工作效率高。

3、辦結(jié)了縣紀委交辦的信訪案件。

三、一年來個人廉潔自律情況

1、從嚴要求部下

自己分管的勞動爭議、勞動監(jiān)察、工傷認定等工作，大部分都涉及到單位和個人的經(jīng)濟利益。我時常通過開會、談話等形式，向部下敲警鐘，要求部下做到，一是不得索拿卡要；二是不得接受當事人的宴請和禮物和現(xiàn)金，特別是杜絕事前的宴請和禮物。

2、從嚴要求自己

我的桌上放置了“黨員示范崗”標志，我的胸前佩掛了“中國共產(chǎn)黨員”標志，我時時刻刻以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，做到廉潔從政，讓服務(wù)對象從我的身上看到黨和政府的清廉形象。我熱情周到、高效率地為民提供服務(wù)，違反原則的事不做，從不索拿卡要。多年來，我從未用公款用于私人宴請，從不接受當事人的財物，從不拿原則和權(quán)力作交易，自覺維護黨的形象，維護黨和政府的形象，維護人力資源和社會保障局的形象。我可以自豪地說：我的形象廉潔，我對得起黨，對得起人民，我問心無愧。

第二篇

根據(jù)縣委、縣政府和縣效能辦的部署和要求，我局全面動員，周密部署，強化措施，“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)年”活動扎實推進。現(xiàn)將活動開展情況匯報如下：

一、把開展“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)年”活動與提高機關(guān)工作效能結(jié)合起來，確保機關(guān)服務(wù)水平提高

我局為了把創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)年活動推向深入，取得實效，采取各種措施，把活動的開展與提高機關(guān)工作效能有機地結(jié)合起來，使工作有條不紊地開展。

一是領(lǐng)導高度重視，健全效能工作責任制。今年春節(jié)一過，我局立即制定了機關(guān)效能建設(shè)工作實施方案，成立了創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)年活動領(lǐng)導小組，由局長負總責，一名班子成員具體抓。我們把創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)年活動工作納入年度工作考核目標，制定年度工作目標責任制，對每個干部定工作任務(wù)、定數(shù)量，健全機關(guān)工作人員月工作臺帳和定期督辦檢查制度，制定年度目標考評標準和考評辦法，對各科室完成年度目標的數(shù)量和質(zhì)量進行計分評獎，實行年度目標量化管理，逐月通報工作開展情況。

二是健全評議制度。年初，我們聘請了18位效能廉政監(jiān)督員，堅持每季度召開一次效能廉政監(jiān)督員座談會，向監(jiān)督員通報每季度效能工作開展情況，征求監(jiān)督員的意見，發(fā)放《評議表》，開展評議活動。

三是抓好機關(guān)各項制度建設(shè)。我們從基本工作職能和具體業(yè)務(wù)事項出發(fā)，建立健全了機關(guān)考勤制、首問責任制、限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、公示制等13項制度，同時還根據(jù)實際工作需要修訂、制定了有關(guān)規(guī)章制度，使崗位職責更加明確、崗位權(quán)限更加具體、履行職責程序更有可操作性，實現(xiàn)以制度管事管人，在制度面前人人平等，從而有力地促進了機關(guān)管理有效運行。

四是把黨建工作作為機關(guān)效能建設(shè)工作的突破口，讓廣大黨員在機關(guān)效能建設(shè)工作中充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。我們要求全系統(tǒng)黨員佩帶胸牌上崗，設(shè)置了“秀黨員示范崗”和“黨員服務(wù)窗口”標志，印制了“便民服務(wù)卡”，送發(fā)給服務(wù)對象。

五是把嚴格行為規(guī)范作為機關(guān)效能建設(shè)工作的重點，讓全體干部職工積極投身到機關(guān)效能建設(shè)工作中來。我們制定了“五心”（熱情接待、細心詢問、用心解答、精心辦理、傾心服務(wù)）、“十點”（微笑甜一點、語氣輕一點、脾氣好一點、委屈忍一點、度量大一點、做事多一點、腦筋活一點、借口少一點、行動快一點、效率高一點）、“十辦”（當天的事當天辦、所有的事認真辦、個人的事下班辦、份外的事協(xié)助辦、復雜的事梳理辦、困難的事想法辦、重要的事全力辦、著急的事立即辦、特殊的事特殊辦、違規(guī)的事決不辦），以約束和規(guī)范工作人員行為，做到“有難必幫、有求必應(yīng)、快速反應(yīng)、熱情服務(wù)”。

二、把開展創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)年活動與建立健全創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)體系結(jié)合起來，確保活動取得實效

我局在活動中緊緊圍繞建立健全投資創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系這一任務(wù)，進一步完善和落實創(chuàng)業(yè)扶持政策，創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)服務(wù)載體，搭建創(chuàng)業(yè)指導服務(wù)平臺，開展了一系列卓有成效的工作，推動了全縣創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作全面快速發(fā)展。

1、完善創(chuàng)業(yè)指導服務(wù)功能，實現(xiàn)“一條龍”服務(wù)

我們創(chuàng)建了創(chuàng)業(yè)指導服務(wù)中心，為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新提供一條龍服務(wù)。結(jié)合實際投資80多萬元創(chuàng)建了縣創(chuàng)業(yè)指導中心，在全縣公開選拔6名本土化創(chuàng)業(yè)培訓教師參加國家級培訓，合格后安排任教，為做實做優(yōu)創(chuàng)業(yè)培訓提供了軟件保證。建立了創(chuàng)業(yè)項目庫，其中共收集、匯總創(chuàng)業(yè)項目100多個。建立一支由縣工商、縣稅務(wù)、縣城建、縣婦聯(lián)等部門12人組成的創(chuàng)業(yè)服務(wù)專家隊伍，為創(chuàng)業(yè)者提供開業(yè)指導和創(chuàng)業(yè)咨詢80多次。組建青年者創(chuàng)業(yè)者協(xié)會，協(xié)辦縣首屆“血鴨”烹飪大賽等相關(guān)服務(wù)活動。

2、開辟自主創(chuàng)業(yè)“綠色通道”，實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)全覆蓋服務(wù)

為進一步促進我縣登記失業(yè)人員、高校畢業(yè)生、軍隊退役人員、殘疾人等城鄉(xiāng)各類勞動者實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應(yīng)，在縣人力資源服務(wù)中心和所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所顯要位置開設(shè)了“創(chuàng)業(yè)服務(wù)窗口”，為各類創(chuàng)業(yè)者提供包括創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策解答、辦事流程服務(wù)、小額擔保貸款受理、各類創(chuàng)業(yè)補貼受理等在內(nèi)的多項服務(wù)。為各類創(chuàng)業(yè)者開辟自主創(chuàng)業(yè)“綠色通道”，實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)全覆蓋服務(wù)。

3、建立創(chuàng)業(yè)項目庫，為創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)信息服務(wù)

將創(chuàng)業(yè)項目庫建設(shè)作為各類創(chuàng)業(yè)人員創(chuàng)業(yè)工作的重點來抓，針對不同創(chuàng)業(yè)群體開發(fā)、收集了100多個投資少、見效快、風險小、適合個人創(chuàng)業(yè)的項目。創(chuàng)業(yè)項目庫的建立，為有創(chuàng)業(yè)意向的下崗失業(yè)人員、高校畢業(yè)生及返鄉(xiāng)農(nóng)民工營造了良好創(chuàng)業(yè)平臺、提供了實在的幫助，為他們解決了有資金、有創(chuàng)業(yè)愿望，但無創(chuàng)業(yè)項目的創(chuàng)業(yè)“瓶頸”。

4、繼續(xù)實施大學生就業(yè)援助、提升就業(yè)見習水平

為促進大學畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，幫助尚未就業(yè)的大學畢業(yè)生參加崗位實習和專業(yè)實踐，提高他們的專業(yè)素質(zhì)和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，為用人單位和畢業(yè)生提供雙向選擇的便捷通道。以行政、企業(yè)、事業(yè)單位為依托，建立了縣醫(yī)院、教育系統(tǒng)、縣水輪機廠等3家大學畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地，截至目前，共有參加見學生50名，并為見學生辦理了公益性崗位補貼。形成了指導與服務(wù)相結(jié)合，實訓與孵化相補充，政策與措施相配套的創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作格局。

5、拓寬創(chuàng)業(yè)融資渠道，提供小額貸款服務(wù)

為解決創(chuàng)業(yè)貸款反擔保人難找的困難，我局與縣農(nóng)村信用聯(lián)社合作，實施了我局只貼息不擔保新的小額貸款方式；我局還與縣郵政銀行進行合作實施共同擔保的形式進行放貸；加大對高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、就業(yè)困難人員創(chuàng)業(yè)扶持力度，降低貸款門檻，擴大貸款規(guī)模，將小額貸款的扶持范圍擴大到所有創(chuàng)業(yè)者和勞動密集型小企業(yè)，不斷提高貸款服務(wù)的質(zhì)量和效率。今年，共計發(fā)放小額貸款4896萬元，其中支持個人創(chuàng)業(yè)貸款4196萬元，帶動就業(yè)5103人。

6、落實政策，提供優(yōu)惠就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策服務(wù)

全面落實扶持創(chuàng)業(yè)就業(yè)優(yōu)惠政策，對符合條件的創(chuàng)業(yè)人員給予享受小額擔保貸款、創(chuàng)業(yè)培訓補貼、見習補貼、社保補貼、崗位補貼等扶持政策，鼓勵創(chuàng)業(yè)主體通過創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)。今年以來，共辦理創(chuàng)業(yè)培訓補貼37.8萬元、社保補貼24萬元、崗位補貼58萬元。

7、打造創(chuàng)業(yè)示范街，實行創(chuàng)業(yè)抱團發(fā)展

為扶助返鄉(xiāng)農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)和大中專畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，掀起全民創(chuàng)業(yè)熱潮，我們在縣城康達東路精心打造了“縣建材裝飾創(chuàng)業(yè)示范一條街”。為返鄉(xiāng)農(nóng)民工和大中專畢業(yè)生建立創(chuàng)業(yè)孵化基地。

我們引導有創(chuàng)業(yè)能力和有創(chuàng)業(yè)意愿的返鄉(xiāng)農(nóng)民工和大中專畢業(yè)生集中到縣城康達東路，開辦建材、裝飾商鋪，形成建材裝飾一條街。從2009年3月到2010年12月，在康達東路152個門面引進70-80家建材裝飾商戶，帶動400人就業(yè)，落戶商家創(chuàng)業(yè)孵化成功率85%以上，其中大中專畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)10戶，創(chuàng)業(yè)孵化成功率90%以上。

三、加強與有關(guān)部門的聯(lián)動，確保創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)年活動整體推進

我局作為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)年活動的一個牽頭單位，充分發(fā)揮主觀能動性，加強與有在部門的聯(lián)動，形成合力，切實推進創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)年活動的深入開展。

1、將創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)年工作納入年終目標考評

為切實加強績效考核工作，確保創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)年活動取得實效，我局與縣機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導小組辦公室制定了《縣建立健全投資創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系績效考核評分細則》，細則將工作職責細化量化，明確了工作牽頭單位、責任單位和配合部門，使工作責任落到實處。

2、加強工作調(diào)度，確保工作有序開展

為使工作整體推進，我局于今年6月下旬和11月中旬，召集責任單位負責人就各單位的工作開展情況進行匯報，找出問題，分析原因，制定解決辦法。

3、加強工作督查，確保工作落到實處

今年12月初，我局活動工作領(lǐng)導小組成立三個督導小組，分赴各責任單位，就責任單位的工作開展情況進行督查，在督查中，我們對照各單位工作職責，逐項核實，毫不掩飾問題，當面指出工作不足，提出整改建議，并以縣委辦、縣政府辦的名義，對督導情況予以通報，通報中對各單位提出了整改要求。

開展建立健全投資創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系工作以來，我們做了一些工作，也取得了初步成效，但離上級的要求和廣大服務(wù)對象的期盼還有差距，還有大量工作要做。在以后的工作中，，我們將按照縣委、縣政府和縣效能辦的部署和要求，進一步加大工作力度，強化監(jiān)督檢查，落實目標任務(wù)，確保開展建立健全投資創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系工作取得實效，為促進全縣經(jīng)濟社會發(fā)展作出更大的貢獻。