水務局陽光政府四項制度工作匯報
時間:2022-03-24 09:54:00
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縣政府督辦科:
在縣委、政府的正確領導和有關單位的指導幫助下,為扎實開展好陽光政府四項制度工作,我局及時組建工作領導小組,制定工作方案全面貫徹實施四項制度,根據(jù)《××縣人民政府辦公室關于認真做好陽光政府四項制度有關工作的緊急通知》(文府辦電〔20*〕44號)要求,現(xiàn)將有關工作開展情況作如下匯報:一、基本情況
我局于今年5月中旬開通了“96128”政務信息查詢專線電話(*),由綜合股工作人員專人負責。工作中,我局充分利用××縣水務局政府信息公開網(wǎng)站、××縣水務信息網(wǎng)等平臺,及時“陽光政府四項制度”有關信息,至目前,共重大決策聽證3項,重要事項公示5項,重點工作通報8項,工作動態(tài)68項。由專人負責宣傳我局重大項目進展情況、水務動態(tài)、防汛抗旱、水資源管理、水土保持、黨風廉政建設、政策法規(guī)等政務信息咨詢服務內(nèi)容。二、主要做法(一)加強組織領導
我局高度重視陽光政府四項制度工作,把陽光政府四項制度工作擺上重要議事日程,作為一項基礎性工作來抓,與全局中心工作一同安排部署,努力做到堅持把陽光政府四項制度與開展水務工作相結合,與機關效能建設和行風建設相結合,與促進全縣水務事業(yè)發(fā)展相結合。為切實加強對推行陽光政府四項制度工作的領導,強化責任意識,我局以文水務發(fā)[20*]35號文成立由局長任組長,黨總支書記任常務副組長,局屬各單位、股室負責人等相關人員為成員的實施陽光政府四項制度領導小組,負責做好全局陽光政府四項制度的指導、協(xié)調、督促和推進工作。領導小組下設辦公室,由專人負責實施陽光政府四項制度工作的具體日常事務。該領導小組的成立,標志著我局推行陽光政府四項制度工作正式啟動。同時,明確了職責分工,嚴格了工作紀律,切實增強了全局干部職工對實施陽光政府四項制度重要性的認識。
(二)加大陽光政府四項制度的學習和宣傳力度
為認真貫徹落實縣政府《××縣人民政府辦公室關于認真做好陽光政府四項制度有關工作的緊急通知》文件精神,于6月22日我局組織召開了局屬各單位、股室負責人共28人參加的陽關政府四項制度實施動員大會,會上,局長劉成春同志對全系統(tǒng)實施陽關政府四項制度進行強調和安排部署。會后局屬各單位也分別召開了動員會。并及時在政務信息公開網(wǎng)站上開辟宣傳專欄。制定學習計劃,盡快組織學習培訓,使廣大干部職工全面掌握陽光政府四項制度的主要內(nèi)容和基本要求,切實增強落實陽光政府四項制度的主動性和自覺性。與此同時高度重視抓好電話專線聯(lián)絡信息員隊伍的建設和培訓工作。6月18日、6月19日和6月23日,我局派遣96128政務查詢專線聯(lián)絡員3次積極參加縣政府組織的有關培訓。通過培訓,建設了一支政治可靠、業(yè)務精湛、作風優(yōu)良的高素質聯(lián)絡員隊伍,確?!?6128”政務信息查詢專線的暢通,確保政務信息查詢工作讓人民群眾滿意。
(三)抓好陽光政府四項制度的組織實施
結合我局工作實際,我局及時制定并下發(fā)了《××縣水務局陽光政府四項制度實施方案》,把陽光政府四項制度的貫徹實施納入了績效考核的重要內(nèi)容,作為完成今年各項任務的重要保障。各科室、各單位根據(jù)工作實際,按照行政效能更高、服務更優(yōu)、群眾更滿意的原則,做到了分工明確,職責細化,形成一級抓一級,層層抓落實的目標責任管理體系。
(四)建立了陽光政府四項制度建設的各項工作制度
一是建立工作月報制度。從7月份起,嚴格要求我局陽光政府領導小組辦公室于每月5日前將實施情況報縣人事局、縣監(jiān)察局、經(jīng)濟信息局、縣政府法制辦、縣政府辦督辦科。內(nèi)容包括:本部門上月的實施情況,具體包括聽證、公示、通報事項的目錄和查詢的次數(shù)。二是重點工作通報按季度,重大決策聽證制度、重要事項公示制度不受時間限制。除重點工作通報制度實行季度通報外,重大決策聽證制度、重要事項公示制度不受時間限制,根據(jù)工作需要適時進行。重大突發(fā)事件應及時通報。三是建立審核、備案、情況反饋制度。需由縣人民政府組織聽證、公示、通報的重大事項,必須提前15個工作日報局領導班子研究或報分管領導審核同意后再行上報;自行公布聽證、公示、通報的事項,事前必須報縣監(jiān)察局、縣政府法制辦、縣政府辦督辦信息科備案;在聽證、公示、通報工作結束后15個工作日內(nèi)將收到的意見和建議及采納情況向社會公布,并將相關材料報送領導小組辦公室。四是建立聽證、公示、通報、查詢事項公布制度。要在縣政府網(wǎng)站設立的專欄公布本部門的聽證、公示、通報、查詢事項或在其他媒體公布事項的,要同時將電子稿件報送縣網(wǎng)管中心。五是建立工作簡報報送制度。由楊玉崗、郭榮擔任工作簡報信息報送員,及時將法治政府八項制度、責任政府四項制度和“陽光政府”四項制度實施中的好經(jīng)驗、好做法報送縣監(jiān)察局、縣人事局、縣經(jīng)濟信息局、縣政府法制辦、縣政府辦督辦科,每月至少報1次。
三、加強陽光政府四項制度的監(jiān)督檢查力度
目前,我局開展推行陽光政府四項制度工作尚屬起步階段,局領導高度重視此項工作,要求有關負責人加大督促檢查力度,定期不定期的對推行陽光政府四項制度工作進行督促檢查,并將檢查情況在干部職工會議上通報,使陽光政府四項制度體現(xiàn)在日常工作上,真正落到實處。局領導多次強調,要切實通過推行陽光政府四項制度,進一步提升我局的工作效能,服務質量和辦事效率,要讓民眾積極參與監(jiān)督,樹立良好的水務新形象。
四、存在的問題
實施陽光政府四項制度以來,我局組織了4次職工學習,干部職工對陽光政府四項制度有所認識,各股室、單位做了相關工作,取得了一定的成效,但也存在問題,一是宣傳學習不夠,認識有待進一步提高;二是工作量大,上報工作不及時;三是信息收集渠道不完善,宣傳報道不夠及時。
五、今后工作打算
貫徹落實陽光政府四項制度是一項長期的任務,只有融入日常工作長抓不懈,才能抓出更大成效。下一步,我們將繼續(xù)抓好貫徹落實。一是進一步加強學習,提高認識。繼續(xù)組織學習縣政府《××縣人民政府辦公室關于認真做好陽光政府四項制度有關工作的緊急通知》文件精神,進一步掀起學習新高潮,把思想和認識統(tǒng)一到實施陽光政府四項制度精神上來,統(tǒng)一思想,提高認識,切實加強陽光政府四項制度工作。二是狠抓工作落實。結合實際工作,對重大的決策實施聽證,對重要事項進行公示,對重點工作進行通報,對水務信息不斷充實,把陽光政府四項制度落實到具體日常工作中,納入工作目標管理考核,以陽光政府四項制度為保障推動工作落實。三是進一步完善長效機制。不斷改進工作方式,健全制度,使陽光政府四項制度的落實規(guī)范化、制度化、常態(tài)化,切實成為促進我局貫徹落實科學發(fā)展觀,推動工作再上新臺階的動力。四是強化工作,加深該項工作開展力度。要積極探索出一條建設陽光水務的新路子,建立陽光水務的和諧平臺和有效機制,切實通過開展陽光政府四項制度,把水務工作推向一個新臺階,為搭建和諧水務平臺作出應有的貢獻。
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