導(dǎo)語：科學(xué)技術(shù)局科學(xué)發(fā)展觀領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

根據(jù)市委關(guān)于開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀工作的要求，我局緊緊圍繞以“促進(jìn)科技創(chuàng)新、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展”為主題，采取統(tǒng)一學(xué)習(xí)、報(bào)告會(huì)、專題培訓(xùn)等形式,通過向基層企業(yè)公開征集、召開座談會(huì)、發(fā)放征求意見表、開展調(diào)查研究等方式廣泛征求意見建議。并召開了局領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)和黨員組織生活會(huì)。在此基礎(chǔ)上,形成了我局深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告。

一、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀情況

我局把開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)和農(nóng)村基層組織建設(shè)年活動(dòng)三者緊密結(jié)合，定期學(xué)習(xí)市委文件精神，展開學(xué)習(xí)交流活動(dòng)，取得了一定成效。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組充分發(fā)揮帶頭作用，加強(qiáng)對(duì)分管部門和各科室學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的指導(dǎo)，強(qiáng)化了檢查指導(dǎo)職能，及時(shí)了解和反映各科室活動(dòng)進(jìn)展情況，統(tǒng)籌安排學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)各個(gè)階段和各個(gè)環(huán)節(jié)的工作，做到有機(jī)銜接、前后呼應(yīng)。正確處理日常工作與開展活動(dòng)的關(guān)系，努力做到兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。二是堅(jiān)持把學(xué)習(xí)放在首位。按照市委的統(tǒng)一部署，3月18日召開了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行全面部署，并先后制定了《即墨市科學(xué)技術(shù)局關(guān)于深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的實(shí)施方案》、《學(xué)習(xí)配檔表》等文件和各項(xiàng)學(xué)習(xí)規(guī)章制度，有序開展學(xué)習(xí)實(shí)踐領(lǐng)導(dǎo)小組帶頭集中學(xué)習(xí)三次，全體機(jī)關(guān)成員集中學(xué)習(xí)36學(xué)時(shí)，每人撰寫兩萬字學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)筆記，提交個(gè)人調(diào)研報(bào)告30篇、個(gè)人心得體會(huì)30篇。圍繞“繼續(xù)解放思想、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展”深入開展大討論1次，交流學(xué)習(xí)體會(huì)2次，組織知識(shí)答卷3次。三是深入開展調(diào)研活動(dòng)。圍繞即墨科技現(xiàn)狀、面臨問題和具體情況，局主要領(lǐng)導(dǎo)到藍(lán)村進(jìn)行了實(shí)地調(diào)研，詳細(xì)了解藍(lán)村科技發(fā)展情況以及對(duì)科技需求情況。此外，局領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員深入到移風(fēng)店鎮(zhèn)林家疃村、金口鎮(zhèn)南阡一村、金口鎮(zhèn)臥牛山生態(tài)園等村莊、園區(qū)和企業(yè)調(diào)研科技工作。通過調(diào)研找出熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，深入剖析，提出意見建議和發(fā)展思路，形成了《關(guān)于加快推進(jìn)自主創(chuàng)新建立健全保障科學(xué)發(fā)展體制機(jī)制》、《科技創(chuàng)新，促進(jìn)發(fā)展》等專題調(diào)研文章6篇，《科技創(chuàng)新，科學(xué)發(fā)展--即墨市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)調(diào)研報(bào)告》戰(zhàn)略課題調(diào)研報(bào)告1篇。四是多種形式征求意見。通過設(shè)置意見箱、發(fā)放網(wǎng)絡(luò)問卷和召開座談會(huì)和實(shí)地調(diào)研等多種形式，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)征求意見，根據(jù)征求意見共找出20余條有關(guān)作風(fēng)、紀(jì)律、制度、工作等方面的問題。五是切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。完善考勤、會(huì)議、請(qǐng)銷假、接待、采購(gòu)、車輛管理等制度。重新制定《二00九年崗位目標(biāo)責(zé)任管理考核的辦法》，確保我們今年的各項(xiàng)工作能有一個(gè)新的突破。4月24日，開展了以“捐獻(xiàn)一天工資，獻(xiàn)出一份愛心”為主題的“愛心飛揚(yáng)·慈善一日捐”活動(dòng)，表達(dá)大家心系困難群眾的熱忱之情。六是加大輿論宣傳力度。利用多種形式，積極做好宣傳工作，營(yíng)造良好的輿論氛圍，及時(shí)向市活動(dòng)辦公室和上級(jí)部門報(bào)送信息，我局已上報(bào)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)有關(guān)信息5條，2篇信息被《市委工作簡(jiǎn)報(bào)》刊登。七是創(chuàng)新科技工作思路。加強(qiáng)示范點(diǎn)建設(shè)，繼續(xù)完善農(nóng)業(yè)科技110快速反應(yīng)服務(wù)體系，接到熱線電話50多個(gè)，科技人員下鄉(xiāng)為農(nóng)民服務(wù)100余人次，派技術(shù)人員配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)舉辦農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn)班60多期，培訓(xùn)農(nóng)民5千多人次，免費(fèi)發(fā)送科技資料600余份。積極引導(dǎo)企業(yè)參與高新技術(shù)企業(yè)評(píng)定，5月12日，市科技局組織“高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理培訓(xùn)班”，給40余個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和企業(yè)的科技負(fù)責(zé)人詳細(xì)講解了國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理辦法；還組織“新專利法培訓(xùn)班”，提高全社會(huì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)，加大知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度，嚴(yán)厲打擊侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)的違法行為。

二、取得的成效

通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的開展，使全局上下加深了對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的理解，緊密結(jié)合實(shí)際工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入調(diào)研、努力實(shí)踐，將理論知識(shí)用于指導(dǎo)實(shí)際工作，取得一定實(shí)效。

(一)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)迅速發(fā)展

截至到5月份，全市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值達(dá)到200.28億元(預(yù)計(jì))，完成全年任務(wù)量的44%，高新技術(shù)產(chǎn)值比去年同期增長(zhǎng)26.2%。高新技術(shù)產(chǎn)值占規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值比重達(dá)到39.74%，高于全年37%的計(jì)劃水平，高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)正逐漸成為我市經(jīng)濟(jì)的主要力量。為幫助企業(yè)積極應(yīng)對(duì)全球金融危機(jī)帶來的影響，我局積極幫助企業(yè)申請(qǐng)各級(jí)科技三項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，1-5月份共組織18家企業(yè)申報(bào)青島市創(chuàng)新型中小企業(yè)培育計(jì)劃；組織9個(gè)項(xiàng)目申報(bào)公共領(lǐng)域科技支撐計(jì)劃；積極協(xié)助即發(fā)集團(tuán)將“過濾用聚四氟乙烯高勻質(zhì)膜制造應(yīng)用技術(shù)研究”申報(bào)國(guó)家科技計(jì)劃；組織科技成果鑒定6項(xiàng)；組織5家企業(yè)申請(qǐng)山東省科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)、6家企業(yè)申請(qǐng)青島市科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)。

(二)牽好“紅線”，引導(dǎo)企業(yè)走產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的道路

加強(qiáng)與大專院校、科研機(jī)構(gòu)的聯(lián)系，幫助企事業(yè)單位搞好技術(shù)攻關(guān)和技術(shù)服務(wù)，多途徑、多形式與大專院校、科研機(jī)構(gòu)合作，特別是引導(dǎo)中小企業(yè)走“產(chǎn)學(xué)研”結(jié)合的路子，借外力、借外腦來促進(jìn)企業(yè)的科技創(chuàng)新工作，為我市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的飛速發(fā)展提供技術(shù)保障。4月份，青島雪達(dá)集團(tuán)有限公司與山東省紡織科學(xué)研究院共同合作研發(fā)的“椰炭纖維功能性應(yīng)用研究及系列生態(tài)產(chǎn)品”和“鍺纖維系列生態(tài)紡織品”通過專家鑒定，這兩項(xiàng)科技成果均已達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平，是我市產(chǎn)學(xué)研合作的又一成功案例。

(三)加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)，促進(jìn)企業(yè)自主創(chuàng)新。

進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的指導(dǎo)，提高企業(yè)運(yùn)用知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度的能力。與青島市知識(shí)產(chǎn)權(quán)局簽訂專利委托執(zhí)法協(xié)議，加大對(duì)轄區(qū)內(nèi)的假冒專利、專利侵權(quán)等違法行為的打擊力度，維護(hù)專利權(quán)人和消費(fèi)者的合法權(quán)益。今年4月份，我市成為青島地區(qū)唯一入選全國(guó)首批實(shí)施國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)強(qiáng)縣工程的縣市(區(qū))

(四)積極申報(bào)國(guó)家富民強(qiáng)市專項(xiàng)計(jì)劃

目前，我局正積極申報(bào)國(guó)家富民強(qiáng)市專項(xiàng)計(jì)劃，該項(xiàng)目已通過青島市初審，正推薦上報(bào)國(guó)家科技部。以項(xiàng)目為載體，發(fā)揮示范引導(dǎo)作用，有利于提高我市轉(zhuǎn)化推廣科技成果能力，為縣域經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展提供先進(jìn)適用的技術(shù)成果；有利于建立健全科技服務(wù)體系，提高科技公共服務(wù)能力，為基層提供有效的科技服務(wù)。

三、當(dāng)前科技工作中存在的主要問題和根源

通過發(fā)放征求意見表、召開座談會(huì)、實(shí)地調(diào)研、民主生活會(huì)和大討論等多種形式，我局找出當(dāng)前科技工作存在的一些問題，并在此基礎(chǔ)上，對(duì)問題深入分析研究、仔細(xì)歸納和梳理，總結(jié)出幾大方面的問題以及產(chǎn)生這些問題的根源。

(一)存在主要問題

(1)科學(xué)發(fā)展的理論學(xué)習(xí)不夠深入。宗旨意識(shí)、群眾觀念、大局意識(shí)、創(chuàng)新理念有待加強(qiáng)，尤其是聯(lián)系實(shí)際改造主觀世界的自覺性不夠，用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)科技工作的水平還不高。

(2)企業(yè)創(chuàng)新能力不足，高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)整體競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng)。除幾個(gè)大集團(tuán)外，大部分中小企業(yè)研發(fā)投入較低，且研究開發(fā)大都處于跟蹤、模仿階段，缺乏核心技術(shù)攻關(guān)能力，企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng)。

(3)農(nóng)業(yè)科技實(shí)用技術(shù)推廣不夠。農(nóng)技推廣效率低，農(nóng)技培訓(xùn)工作不到位，農(nóng)村科技信息網(wǎng)絡(luò)不健全。

(4)紡織服裝傳統(tǒng)產(chǎn)品多、科技含量不高?？萍既瞬挪蛔?，科技機(jī)構(gòu)數(shù)量少而且實(shí)力不強(qiáng)，科技活動(dòng)人員數(shù)、研發(fā)和科技服務(wù)機(jī)構(gòu)的數(shù)量不足。

(5)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)薄弱、產(chǎn)品缺乏核心競(jìng)爭(zhēng)力。

(6)局內(nèi)新成員增多，,業(yè)務(wù)能力不足，工作經(jīng)驗(yàn)相對(duì)欠缺。

(二)產(chǎn)生問題的根源

一是科學(xué)發(fā)展的理論學(xué)習(xí)不夠深入。宗旨觀念、大局意識(shí)、創(chuàng)新理念有待加強(qiáng)，尤其是聯(lián)系實(shí)際改造主觀世界的自覺性不夠，因而用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)科技工作的水平還不高。二是以人為本的觀念樹得不夠牢固。對(duì)如何做好新形勢(shì)下的思想政治工作研究不夠，服務(wù)群眾、服務(wù)企業(yè)的意識(shí)和能力不夠。三是思想解放還不夠全面。未能自覺地運(yùn)用黨的基本理論的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法分析解決實(shí)際問題，造成了思想不夠解放、手腳不夠放開、工作不夠扎實(shí)、政策運(yùn)用不夠到位等問題不同程度存在于我們的工作之中。四是基層調(diào)研不夠深入。忙于日常事務(wù)，基層調(diào)研工作時(shí)緊時(shí)松，與企業(yè)溝通聯(lián)系較少，對(duì)全市各重點(diǎn)企業(yè)生產(chǎn)中遇到的技術(shù)難題了解和幫助解決不夠。五是我市部分企業(yè)自主創(chuàng)新能力和意識(shí)不夠。一些企業(yè)只注重現(xiàn)有的生產(chǎn)組織、生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大，忽視技術(shù)創(chuàng)新、自主創(chuàng)新，拿來主義嚴(yán)重，對(duì)應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、采用新的生產(chǎn)方式和經(jīng)營(yíng)管理模式以及開拓市場(chǎng)缺乏應(yīng)有的勇氣和激情，普遍存在企業(yè)自主創(chuàng)新意識(shí)滯后于企業(yè)發(fā)展需求的現(xiàn)象。六是企業(yè)高技術(shù)人才匱乏。多數(shù)企業(yè)管理者的素質(zhì)難以與時(shí)俱進(jìn)，對(duì)建立現(xiàn)代管理制度不夠重視，吸納技術(shù)創(chuàng)新人才和高級(jí)管理人才積極性不高，引進(jìn)與培育人才的環(huán)境尚未完全形成，企業(yè)缺乏自主研發(fā)的激勵(lì)機(jī)制。

四、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的整改措施

學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，需要我們找準(zhǔn)定位，理清思路、反應(yīng)快速、措施靠實(shí)，針對(duì)存在的問題，在下步工作當(dāng)中，我們有計(jì)劃、有目的的提出以下整改措施：

(一)強(qiáng)化班子建設(shè)，提升隊(duì)伍能力，打造高績(jī)效機(jī)關(guān)。

堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，不斷開闊眼界、完善工作思路，增強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)科技創(chuàng)新的本領(lǐng)，依靠“一班人”智慧，提高科學(xué)決策、民主決策的水平。進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨支部組織建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。廉潔自律，秉公辦事。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，切實(shí)增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)和諧，齊心協(xié)力把科技局領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為風(fēng)清氣正、團(tuán)結(jié)和諧、堅(jiān)強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗集體。努力提高科技管理隊(duì)伍的整體素質(zhì)、服務(wù)能力和工作效率，建立健全機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度，從工作人員職責(zé)、工作目標(biāo)責(zé)任、上下班考勤、學(xué)習(xí)、會(huì)議、請(qǐng)銷假、接待用餐管理、公章使用管理、財(cái)務(wù)及辦公用品采購(gòu)、車輛管理、獎(jiǎng)懲考核等方面入手，進(jìn)行全面細(xì)致的梳理修正，不斷提高我局的行政效率、執(zhí)法水平和服務(wù)質(zhì)量，樹立我市科技工作新形象。

(二)加大科技型中小企業(yè)培育力度，增強(qiáng)企業(yè)自主創(chuàng)新能力

針對(duì)我市中小企業(yè)科技創(chuàng)新方面存在的問題，在今后的工作中，一是要進(jìn)一步加強(qiáng)教育引導(dǎo)工作，強(qiáng)化中小企業(yè)科技創(chuàng)新意識(shí)?？萍紕?chuàng)新決定企業(yè)的生存與發(fā)展，沒有新技術(shù)、新工藝、新材料，沒有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，產(chǎn)品就沒有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。政府部門要有計(jì)劃地對(duì)骨干中小企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理，專業(yè)技術(shù)等人員進(jìn)行培訓(xùn)，引導(dǎo)企業(yè)家樹立二次創(chuàng)業(yè)觀念，進(jìn)一步強(qiáng)化科技創(chuàng)新意識(shí)，樹立科技興企理念，提高創(chuàng)新效率。并加大對(duì)科技創(chuàng)新典型的宣傳力度，通過電視，報(bào)刊等媒體廣為宣傳，著力營(yíng)造科技創(chuàng)新的氛圍。二是進(jìn)一步增加對(duì)中小企業(yè)科技創(chuàng)新投入，要加大政府科技投入，逐步形成政府投資為引導(dǎo)，企業(yè)投資為主體，金融投資和社會(huì)投資為補(bǔ)充的多元化投資格局，進(jìn)一步加大對(duì)科技創(chuàng)新的支持力度。探索建立適合中小企業(yè)發(fā)展的高科技創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)投資資金。進(jìn)一步完善為中小企業(yè)服務(wù)的貸款擔(dān)保體系，切實(shí)解決中小企業(yè)貸款難，融資難問題。三是加強(qiáng)對(duì)技術(shù)創(chuàng)新人才的培養(yǎng)和引進(jìn)，優(yōu)化技術(shù)人才的成長(zhǎng)環(huán)境。加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新人才的引進(jìn)、培養(yǎng)和管理，使技術(shù)創(chuàng)新人才人得其位，人盡其才，是中小企業(yè)提升技術(shù)創(chuàng)新能力的關(guān)鍵。四是應(yīng)加快“產(chǎn)學(xué)研”結(jié)合的步伐。中小企業(yè)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力還比較薄弱，單靠企業(yè)自身的能力難以滿足發(fā)展的內(nèi)在需求和外部的壓力需求。借助外部科研力量，與大學(xué)和科研院所合作解決發(fā)展中面臨的技術(shù)難題，借外力、借外腦來促進(jìn)企業(yè)的科技創(chuàng)新工作。

(三)大力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，用科技引領(lǐng)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)

繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)科技部《新農(nóng)村建設(shè)科技促進(jìn)行動(dòng)》、《關(guān)于“十一五”農(nóng)村科技工作的指導(dǎo)意見》以及《新農(nóng)村建設(shè)科技示范(試點(diǎn))實(shí)施方案》的總體部署，以“富民、惠民”為核心，充分發(fā)揮科技在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中的示范導(dǎo)向作用。一要健全農(nóng)村科技推廣體系。通過組織農(nóng)村科技宣傳隊(duì)、農(nóng)村科技培訓(xùn)隊(duì)、發(fā)放科普讀物等方式，向農(nóng)民傳授科技知識(shí)，引導(dǎo)農(nóng)民走科技致富之路。二要健全農(nóng)村科技網(wǎng)絡(luò)體系。繼續(xù)完善“科技110信息共享服務(wù)平臺(tái)”系統(tǒng)，通過專家網(wǎng)絡(luò)在線解答、農(nóng)業(yè)專家系統(tǒng)服務(wù)和專家現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等多種服務(wù)方式構(gòu)建專家與農(nóng)民、成果與市場(chǎng)的服務(wù)平臺(tái)和開放的互動(dòng)交流咨詢平臺(tái)，發(fā)展高效、生態(tài)、信息和精準(zhǔn)農(nóng)業(yè)。三要健全農(nóng)村科技創(chuàng)新體系，加大農(nóng)業(yè)方面產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目引導(dǎo)力度，在科技立項(xiàng)和項(xiàng)目資金方面給與支持。繼續(xù)加大對(duì)農(nóng)業(yè)科技示范園區(qū)的科技支持，發(fā)揮現(xiàn)代科技園區(qū)的示范作用，加快科技成果轉(zhuǎn)化力度。

(四)繼續(xù)完善紡織、服裝公共技術(shù)平臺(tái)

一是要繼續(xù)吸引大院大所、中介機(jī)構(gòu)、紡織、服裝重點(diǎn)企業(yè)參與平臺(tái)建設(shè)，使平臺(tái)逐步具備研發(fā)、孵化、檢測(cè)、信息、咨詢、培訓(xùn)、融資服務(wù)等多項(xiàng)功能，為我市紡織、服裝中小企業(yè)從技術(shù)研究、開發(fā)、孵化到產(chǎn)業(yè)化提供“一條龍”的服務(wù)。二是以有條件的大型企業(yè)為龍頭建立技術(shù)研發(fā)服務(wù)平臺(tái)。充分利用大型企業(yè)研發(fā)設(shè)備、技術(shù)和人才的優(yōu)勢(shì)，通過會(huì)員制的形式，將企業(yè)的設(shè)備和研發(fā)能力等資源登記注冊(cè)，建設(shè)成面向社會(huì)、資源共享的技術(shù)創(chuàng)新公共服務(wù)平臺(tái)系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)大企業(yè)與中小企業(yè)之間研發(fā)設(shè)備、科技成果共享。三是制定平臺(tái)各項(xiàng)制度措施，我們已制定出臺(tái)了《關(guān)于即墨市紡織、服裝科技創(chuàng)新公共服務(wù)平臺(tái)管理辦法》和《即墨市紡織、服裝科技創(chuàng)新公共服務(wù)平臺(tái)“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”實(shí)施辦法》等鼓勵(lì)平臺(tái)建設(shè)發(fā)展的政策措施。四是健立平臺(tái)專家人才庫(kù)，積極引進(jìn)國(guó)內(nèi)外相關(guān)高級(jí)專業(yè)技術(shù)人才，推動(dòng)各項(xiàng)公共服務(wù)項(xiàng)目全面展開，使平臺(tái)建設(shè)逐步推進(jìn)到優(yōu)化升級(jí)，基本形成覆蓋全市的紡織、服裝技術(shù)共享服務(wù)體系框架，使服務(wù)內(nèi)容上檔次、上水平。

(五)加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)宣傳，加大知識(shí)產(chǎn)權(quán)執(zhí)法力度

首先，要繼續(xù)執(zhí)行《即墨市專利獎(jiǎng)勵(lì)辦法》，加大對(duì)專利申請(qǐng)的獎(jiǎng)勵(lì)力度，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的指導(dǎo)，提高企業(yè)運(yùn)用知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度的能力。積極開展上門服務(wù)活動(dòng)，為企業(yè)提供專利業(yè)務(wù)咨詢、專利申報(bào)工作，全力為企業(yè)搞好服務(wù)。其次，要加大宣傳、培訓(xùn)力度，提高保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的意識(shí)。深入基層和企業(yè)，進(jìn)行廣泛宣傳，提高企業(yè)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的認(rèn)識(shí)，促使企業(yè)真正成為知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的主體；到鎮(zhèn)、辦事處、企業(yè)，多層次、多形式、分片舉辦專利培訓(xùn)班、講座，提高他們的專利工作水平。最后，要加強(qiáng)專利執(zhí)法建設(shè)，保護(hù)專利權(quán)人合法利益。配備人員和專用車輛，制定《查處專利違法行為工作規(guī)程》，與青島市知識(shí)產(chǎn)權(quán)局簽訂專利委托執(zhí)法協(xié)議，加大對(duì)轄區(qū)內(nèi)的假冒專利、專利侵權(quán)等違法行為的打擊力度，維護(hù)專利權(quán)人和消費(fèi)者的合法權(quán)益。

(六)構(gòu)建年輕干部培養(yǎng)機(jī)制

以培養(yǎng)“政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬”的人才為目標(biāo)，構(gòu)建適合我局的優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)體系。第一要加強(qiáng)年輕干部的政治理論學(xué)習(xí)，嚴(yán)格、高標(biāo)準(zhǔn)地要求，提高政治思想覺悟。做到政治上嚴(yán)要求，業(yè)務(wù)上多培養(yǎng)，生活上要關(guān)心。培養(yǎng)年青干部的正氣、才氣、靈氣、銳氣。第二要加強(qiáng)年輕干部的業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)。引導(dǎo)和培養(yǎng)后備干部廣泛學(xué)習(xí)各種知識(shí)，學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理念，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和鍛煉，不斷提高自身綜合素質(zhì)，更好地適應(yīng)新世紀(jì)信息時(shí)代各項(xiàng)工作的需要。第三要注重培訓(xùn)和鍛煉。根據(jù)每個(gè)人的德才情況，確定培養(yǎng)使用目標(biāo),做到“重點(diǎn)后備干部重點(diǎn)培養(yǎng)，優(yōu)秀人才優(yōu)先培養(yǎng)”，要把有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p干部放在一定崗位上壓擔(dān)子、給臺(tái)階、多鍛煉。積極引導(dǎo)他們投身各種工作實(shí)踐之中，在實(shí)踐中提高素質(zhì)，增強(qiáng)技能，增長(zhǎng)才干。第四要有計(jì)劃的派遣年輕干部參加各種培訓(xùn)活動(dòng)，不斷提高綜合素質(zhì)，不斷提高解決各種問題的能力