導語：財務總監(jiān)競聘稿一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

尊敬的各位領導、各位評委：

您們好！首先我要感謝各位領導多年來對我的教育和培養(yǎng)，更要感謝領導為我們提供這次難得的展示自我，挑戰(zhàn)自我的競聘機會。我叫，今年歲，黨員，學歷，現(xiàn)任財務科長。今天我競聘的崗位是財務總監(jiān)。

一、我對財務總監(jiān)這個崗位的認識

財務總監(jiān)這個崗位非常重要，負責利用財務核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)，協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略，主持公司財務戰(zhàn)略規(guī)劃的制定；需要建立科學、系統(tǒng)符合企業(yè)實際情況的財務核算體系和財務監(jiān)控體系，進行有效的內部控制；要制定公司資金運營計劃，監(jiān)督資金管理報告和預、決算，籌集公司運營所需資金，保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求，還要協(xié)調公司同銀行、工商、稅務等政府部門的關系，維護公司利益，保證公司的高效運營。

二、此次競聘財務總監(jiān)的優(yōu)勢

之所以參加這次競聘，并不是因為看到有好的位置就盲目的參與，而是能在工作中全面的發(fā)揮自己，更好的為企業(yè)服務，實現(xiàn)自身的價值。此次參加財務總監(jiān)崗位的競聘，我以為自己有以下優(yōu)勢：

(一)我有較強的財務管理綜合素質

我虛心好學，求學上進，經(jīng)常利用業(yè)余時間學習各種業(yè)務知識，不斷提高自身素質，熟悉財務會計制度及相關法律法規(guī)，具有扎實的專業(yè)理論知識、較寬的知識面和豐富的工作經(jīng)驗，能夠利用自己所掌握的財務管理知識、會計軟件知識和多年從事會計工作的經(jīng)驗搞好財務總監(jiān)的工作。

(二)我有較為豐富的財會領導工作經(jīng)歷

多年來，我一直從事財務管理領導工作，領導公司所有財會人員，較好地完成了多年來會計核算、財務管理、財務審計及稅務檢查等多項工作任務，是公司財務的主要組織人和領導人，在提高公司財會工作質量，帶好公司會計隊伍，加強會計基礎建設等方面做了大量的工作，并為公司起草了多項有關財務管理方面的制度和文件，這些都是自己多年來業(yè)務能力的一個綜合反映。

三、對下屬員工配備的建議方案

作為財務總監(jiān)，合理配備員工，做好職業(yè)規(guī)劃是重點，對此，我提出以下建議方案：

(一)綜合考察員工能力，合理運用人才

除以工作業(yè)績以外，結合員工的技能和職業(yè)道德水平對其進行綜合考察，這樣可以針對性的安排其崗位，合理運用人才，發(fā)揮其最佳能力。

(二)采用工作輪換方式，激烈員工積極性

在工作中，我們經(jīng)常采用晉升來激烈員工積極性，這是個不錯的方法，但是從促進員工學習、增加員工接觸面而言，工作輪換也是一個不錯的方法，這樣既可以讓員工學習新的崗位知識，達到不斷不高綜合能力的目的，而且有能賦予員工更多的管理和業(yè)務責任，從而進一步提高員工專業(yè)能力的目的，起到激勵的作用。

(三)有限考慮內部晉升，提高員工積極性

對員工而言內部晉升更能激勵他們，讓他們看到希望，在新的崗位也會更加努力進取，同時內部員工對業(yè)務的熟悉度比外部新招聘的高，能很快適應新的崗位。

四、財務工作現(xiàn)狀分析

就目前材料工作來看，主要存在以下3個方面的問題：首先科技創(chuàng)新力度不夠，高新技術的引進、應用較少。其次技術力量薄弱，市場競爭能力不強。再次人才缺乏，力量不足。

五、工作思路和工作目標

堅持科技以人為本，不斷創(chuàng)新，合理運用人才，充分調動和發(fā)揮整個財務部門人員的作用，建立了一支愛崗敬業(yè)，奉獻自我的財務隊伍，進一步提高財務工作。

六、實現(xiàn)工作目標的計劃和措施

財務管理是企業(yè)管理的一個重要組成部分，是有關資金的獲得和有效使用的管理工作，財務總監(jiān)肩負的責任更大，因此如果這次競聘成功，我想我身上的擔子會很重，壓力會更大。我的主要措施是：

一是擺正位置，當好領導的參謀和助手。在企業(yè)領導班子中，董事長總經(jīng)理是當家人、決策人、核心人。財務總監(jiān)是理財人、策劃人、參謀人。我一定要擺正位置，當好領導的助手和參謀，對于董事長和總經(jīng)理的經(jīng)營決策，堅持從財務角度服從命令，聽從指揮，周密籌劃，確保完成任務。

二是勤奮學習，不斷提升自身素質。社會在發(fā)展，知識在更新，我將進一步加強業(yè)務學習，隨時注意運用當前社會與工作有關的新知識來武裝自己的頭腦，特別是學習和掌握財務會計稅收新知識，跟上社會經(jīng)濟發(fā)展的步伐，做到揚長避短，指揮得當，積極搞好企業(yè)財務管理工作。

三是靈活機動，制定科學的理財策略。當前，市場競爭激烈，瞬息萬變，錯綜復雜，我將認真研究，制定靈活機動的理財策略，在資金收付方面，在與國家財政法規(guī)沖突不大的范圍內，靈活處理各種會計實際問題；在會計核算方面，靈活運用書本理論知識，既要考慮國家稅收法規(guī)，又要兼顧企業(yè)經(jīng)濟利益。

四是嚴格管理，提升會計崗位職能。財務總監(jiān)日常事務較多，為較好地完成這些工作，我將制定對下屬員工配備建議方案，建立明確的崗位職責，充分利用有限的人力資源，合理分工各項業(yè)務，并將職責落實到位，建立目標考核獎懲辦法，確保業(yè)務質量不斷提高。

總之，如果這次競聘成功，我一定會加倍珍惜，在不斷提高自身修養(yǎng)素質的同時，帶領全體同事，將財務管理水平提升到一個新的高度。如果不能成功，說明我自身條件與該職務的要求有些差距，我會冷靜地接受這個事實，繼續(xù)努力工作，并在今后的工作中積極尋求新的發(fā)展機會。