導(dǎo)語：電力精神文明建設(shè)思考一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

在精神文明創(chuàng)建工作中，大興供電公司從實(shí)際出發(fā)，制定了精神文明建設(shè)規(guī)劃綱要。我們深刻認(rèn)識(shí)到精神文明建設(shè)是跨世紀(jì)奮斗目標(biāo)的重要內(nèi)容，是企業(yè)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步的重要保證。為此，公司領(lǐng)導(dǎo)一班人決心抓住跨世紀(jì)的關(guān)鍵時(shí)機(jī)，堅(jiān)持安全生產(chǎn)與文明生產(chǎn)“兩手抓、兩手都要硬”的工作方針，確保企業(yè)兩個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展。

一、指導(dǎo)思想

大興供電公司的精神文明建設(shè)堅(jiān)持以馬克思列寧主義、思想、鄧小平理論和“**個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以“人民電業(yè)為人民”為宗旨，以提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)和企業(yè)的生存能力為基本任務(wù)，為保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)穩(wěn)步發(fā)展，創(chuàng)建、保持并發(fā)展一流供電企業(yè)，提供強(qiáng)有力的思想保證和精神動(dòng)力。

二、工作目標(biāo)

建設(shè)社會(huì)主義精神文明是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、復(fù)雜的工作，我們必須長(zhǎng)抓不懈。企業(yè)精神文明建設(shè)的主要任務(wù)和目標(biāo)是：深入學(xué)習(xí)運(yùn)用鄧小平理論、“**個(gè)代表”重要思想和黨的路線、方針、政策教育廣大干部職工，以形成與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和企業(yè)自身建設(shè)相適應(yīng)的思維觀念和整體素質(zhì)；通過各種形式的教育和開辦市民文明學(xué)校，大力培育“四有”公民；弘揚(yáng)愛國主義、社會(huì)主義和集體主義的主旋律，樹立愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、艱苦奮斗、見義勇為、崇尚科學(xué)的道德品質(zhì)；弘揚(yáng)社會(huì)主義社會(huì)公德、家庭美德和職業(yè)道德。在企業(yè)發(fā)展中堅(jiān)持以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心，服從、服務(wù)于我局改革和發(fā)展的大目標(biāo)，勇于創(chuàng)新、開拓進(jìn)取，不斷鞏固一流成果，力爭(zhēng)向更深層次邁進(jìn)。

在精神文明建設(shè)中，通過開展豐富多彩的活動(dòng)，使黨組織的政治核心作用更加突出，基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用進(jìn)一步加強(qiáng)，黨員的先鋒模范作用更加明顯，職工的精神面貌明顯改觀。上上下下形成一個(gè)求知進(jìn)取、力足進(jìn)步、關(guān)心集體、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、積極為企業(yè)的發(fā)展多做貢獻(xiàn)的良好局面。

**、主要任務(wù)

1、不斷加強(qiáng)黨的建設(shè)

在干部和全體黨員中，堅(jiān)持學(xué)習(xí)鄧小平同志的建設(shè)有中國特色的社會(huì)主義理論和“**個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和領(lǐng)導(dǎo)干部的率先垂范作用，使黨員干部帶動(dòng)全體職工，參加到創(chuàng)建精神文明活動(dòng)中，人人樹立起堅(jiān)定的信念，對(duì)創(chuàng)建一流的、文明的社會(huì)主義新型企業(yè)充滿信心。

堅(jiān)持用科學(xué)的理論武裝人，在職工中，廣泛開展學(xué)習(xí)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論，學(xué)習(xí)先進(jìn)人物的英雄事跡，讓黨的光輝形象牢固樹立在廣大職工的心中。充分調(diào)動(dòng)黨員的積極性，做創(chuàng)建首都文明標(biāo)兵單位的帶頭人，使企業(yè)內(nèi)部形成一種文明、健康、積極向上的環(huán)境。

堅(jiān)持基層黨組織建設(shè)，使之成為政治堅(jiān)定、紀(jì)律嚴(yán)明、制度完善、作風(fēng)過硬的戰(zhàn)斗堡壘。培養(yǎng)選拔一批德才兼?zhèn)涞母刹?，全面提高領(lǐng)導(dǎo)干部的水平，使班子政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通。

加強(qiáng)黨的制度建設(shè)，使黨建工作規(guī)范化、程序化、科學(xué)化，嚴(yán)格按局黨委關(guān)于“基層黨組織目標(biāo)管理考核標(biāo)準(zhǔn)”開展工作。

2、培育一支有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的職工隊(duì)伍

堅(jiān)持在職工中開展社會(huì)主義理論的教育，把職工思想政治工作納入日常工作當(dāng)中，引導(dǎo)職工樹立正確的世界觀、人生觀、榮辱觀。堅(jiān)持開展愛國主義教育，抵制腐朽思想侵蝕，使職工敬業(yè)愛崗，積極干好本職工作，并樹立遠(yuǎn)大理想，為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。加強(qiáng)職工道德教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)供電服務(wù)守則和供電文明服務(wù)用語。規(guī)范文明服務(wù)，提高職工的整體素質(zhì)，增強(qiáng)“熱愛電業(yè)、忠于職業(yè)，為人民服務(wù)，對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)”的職業(yè)責(zé)任，建設(shè)一支有良好職業(yè)道德的職工隊(duì)伍。

開展好各種形式的職工教育，重點(diǎn)搞好崗位培訓(xùn)和技能培訓(xùn)，不斷提高職工的業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)，鼓勵(lì)職工崗位自學(xué)成才，創(chuàng)造條件幫助職工學(xué)習(xí)新技術(shù)，以適應(yīng)電力工業(yè)發(fā)展的需要，加大人才培養(yǎng)工作力度，推進(jìn)跨世紀(jì)人才工作，積極創(chuàng)造條件，使人才能脫穎而出。我們每年都要組織科技人員座談會(huì)，聽取他們的意見建議，以便更好地創(chuàng)造適合人才成長(zhǎng)和發(fā)揮作用的條件。

不斷開展與建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制相配套的法律和法規(guī)教育，開展與電力工業(yè)和職工切身利益相關(guān)的法律和法規(guī)教育。進(jìn)一步增強(qiáng)職工的法制觀念，按照法律來規(guī)范自己的行為。根據(jù)實(shí)際工作需要，依據(jù)一系列法律、法規(guī)，及時(shí)制訂相應(yīng)的各項(xiàng)規(guī)定，切實(shí)做到依法辦事，依法管電，使企業(yè)逐步走向法制化管理軌道。貫徹“優(yōu)質(zhì)、規(guī)范、高效、真誠”方針，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象，取得經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙豐收。

3、營(yíng)造具有吸引力、凝聚力、創(chuàng)造力的工作與生活環(huán)境

（1）要逐步改善生產(chǎn)環(huán)境和工作環(huán)境，加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)和環(huán)境保護(hù)意識(shí)，保證生產(chǎn)和生活區(qū)綠化面積和綠化覆蓋。營(yíng)造生產(chǎn)環(huán)境有序，資料碼放整齊，職工著裝整潔，舉止文明的良好氛圍。

（2）關(guān)心職工生活，逐步改善職工的福利待遇，使職工收入穩(wěn)定增長(zhǎng)，生活水平逐步提高。關(guān)心離退休職工生活，重視一線生產(chǎn)人員，加強(qiáng)多種經(jīng)營(yíng)管理水平，做好職工集體福利。

4、搞好供電優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立良好企業(yè)形象

（1）堅(jiān)持開展行風(fēng)建設(shè)。在職工中樹立“廉潔奉公，優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的精神，以最快捷的手續(xù)為客戶服務(wù)，不斷健全完善監(jiān)督機(jī)制，樹立先進(jìn)典型，杜絕一切以電謀私的行為發(fā)生。深入開展人民電業(yè)為人民的思想教育，樹立客戶至上，一切為客戶著想的良好風(fēng)氣，保持縣級(jí)行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)單位稱號(hào)。

（2）加大《電力法》宣傳的力度，為《電力法》的貫徹執(zhí)行創(chuàng)造條件，在職工中廣泛學(xué)習(xí)《電力法》，強(qiáng)化電是“商品”的意識(shí)，加強(qiáng)電力設(shè)備的管理，依法治網(wǎng)，依法管電，宣傳電力職工無私奉獻(xiàn)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)的業(yè)績(jī)，塑造優(yōu)良的電力行業(yè)形象。

四、強(qiáng)化載體

1、堅(jiān)持以正確的輿論引導(dǎo)人，充分發(fā)揮《北京供電報(bào)》和《北京供電》雜志的宣傳作用，保證及時(shí)發(fā)到職工手中，讓大家了解企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，溝通干群之間關(guān)系，及時(shí)學(xué)習(xí)和掌握上級(jí)精神和各項(xiàng)工作任務(wù)。

2、充分利用《大興供電報(bào)》這個(gè)宣傳陣地，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)各項(xiàng)指標(biāo)精神和我局各項(xiàng)工作任務(wù)。充分利用企業(yè)局域網(wǎng)、各種板報(bào)、櫥窗和學(xué)習(xí)園地，進(jìn)行宣傳教育，豐富職工的精神生活，營(yíng)造一個(gè)文明、高雅的氛圍。其中，多經(jīng)黨支部在公司櫥窗搞了黨員風(fēng)采展示，一個(gè)黨員一面旗幟，發(fā)揮黨員作用，帶動(dòng)企業(yè)各項(xiàng)工作發(fā)展：變電黨支部創(chuàng)辦了《一線報(bào)道》?熏以“展示黨員一線風(fēng)采、傳送一線生產(chǎn)信息、走進(jìn)一線生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、豐富一線職工生活”為主旨，在安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)工作中發(fā)揮著促進(jìn)作用。

3、廣泛開展豐富多彩的文體活動(dòng)，推動(dòng)物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。使企業(yè)文化建設(shè)，有規(guī)劃、有措施、分步驟的進(jìn)行，為企業(yè)的精神文明建設(shè)提供可靠的保證。公司堅(jiān)持每月給過生日的職工送出生日禮物，在《大興供電報(bào)》上寄語祝福。在五一、十一等節(jié)日期間組織歌詠比賽、知識(shí)競(jìng)賽等群眾喜聞樂見的活動(dòng)。每年的春節(jié)團(tuán)拜會(huì)我們也會(huì)組織豐富而精彩的節(jié)目，干部職工歡聚一堂共渡佳節(jié)。為了增強(qiáng)職工體質(zhì)，局里專門在辦公樓七樓整層設(shè)置了健身器、乒乓球臺(tái)、臺(tái)球桌，提供休閑鍛練的場(chǎng)所，把有相同興趣愛好的同志組織起來成立了足球隊(duì)、籃球隊(duì)、乒乓球隊(duì)和羽毛球隊(duì)等，多次參加地方的各種比賽。每屆的職工運(yùn)動(dòng)會(huì)也像企業(yè)的節(jié)日一樣，能夠賽出風(fēng)格、賽出水平，獲得比賽成績(jī)和精神文明雙豐收。群眾業(yè)余生活健康向上。

五、保障措施

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)精神文明建設(shè)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)班子要不斷提高對(duì)精神文明建設(shè)的思想認(rèn)識(shí)。隨著改革開放的力度加大和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的深入推進(jìn)，必然迸發(fā)出多元觀念和利益關(guān)系的撞擊與磨擦。精神文明建設(shè)面臨著新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。因此，必須統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)。制定相應(yīng)的有效措施，推動(dòng)兩個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展。

2、建立起黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、黨政工團(tuán)齊抓共管、各部門分工負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，真正把精神文明工作納入到企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和日常管理工作中去，做到層層簽定年度精神文明建設(shè)責(zé)任狀，同時(shí)要充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)在精神文明建設(shè)中的作用。

3、加大精神文明建設(shè)的物質(zhì)投入，保證精神文明建設(shè)的順利進(jìn)行，定期檢查、總結(jié)和研究精神文明建設(shè)工作，設(shè)立精神文明建設(shè)獎(jiǎng)勵(lì)基金，獎(jiǎng)勵(lì)在精神文明建設(shè)方面做出突出貢獻(xiàn)的單位、群體和個(gè)人。

六、成效顯著

一九九九年在全年工作中認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的**精神，全力以赴確保了國慶五十周年、迎澳門回歸的政治保電任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了兩個(gè)安全文明生產(chǎn)長(zhǎng)周期。狠抓行風(fēng)建設(shè)，大力弘揚(yáng)社會(huì)主義精神文明，整體工作水平、對(duì)外優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)得到明顯提高，本單位被首都文明委評(píng)為“首都文明單位”。**年我們落實(shí)向社會(huì)公開承諾，努力加強(qiáng)和改進(jìn)行業(yè)作風(fēng)，強(qiáng)化“安全第一、預(yù)防為主”的方針，以人為本落實(shí)責(zé)任制，狠抓設(shè)備整治，以創(chuàng)一流為動(dòng)力，以人民電業(yè)為人民為宗旨，取得喜人成績(jī)，本單位被評(píng)為北京供電局全年安全生產(chǎn)無事故單位，被首都文明委評(píng)為“首都文明單位”。二〇〇一年認(rèn)真落實(shí)黨的十五屆五中、六中全會(huì)精神，認(rèn)真實(shí)踐總書記“**個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持兩個(gè)文明一起抓，全面開展電力市場(chǎng)整頓和優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動(dòng)，努力提高服務(wù)質(zhì)量，全年售電量首次突破十億，年內(nèi)電費(fèi)全部結(jié)零，被首都文明委評(píng)為“首都文明單位標(biāo)兵”。**年，繼續(xù)鞏固和發(fā)展創(chuàng)建一流成果，努力推進(jìn)兩個(gè)文明建設(shè)，創(chuàng)建國際一流供電企業(yè)，實(shí)現(xiàn)了**個(gè)120天安全生產(chǎn)長(zhǎng)周期，調(diào)度室主任被評(píng)為大興區(qū)“十佳公仆”，用電營(yíng)業(yè)廳被大興區(qū)委授予“優(yōu)秀服務(wù)窗口”稱號(hào)，全年完成售電量11．73億千瓦時(shí)，電費(fèi)全部結(jié)零，多種經(jīng)營(yíng)產(chǎn)值1．5億元。被首都文明委評(píng)為“首都文明單位標(biāo)兵”。二〇〇**年是深入學(xué)習(xí)“十六大”精神和“**個(gè)代表”重要思想的第一年，同時(shí)也是大興區(qū)爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)文明區(qū)和國家級(jí)文明區(qū)的重要一年，公司上下對(duì)此項(xiàng)工作非常重視，決心加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè)，發(fā)揚(yáng)成績(jī)，做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。年初公司領(lǐng)導(dǎo)和各級(jí)干部簽訂了**項(xiàng)責(zé)任制包保責(zé)任書，通過這樣一形式，把廉政、端正行風(fēng)和單位的雙文明建設(shè)的目標(biāo)、任務(wù)、措施逐級(jí)落實(shí)到每個(gè)部門，通過幾年堅(jiān)持層層簽定責(zé)任狀的經(jīng)驗(yàn)，確實(shí)能在全年工作中發(fā)揮比較有效的作用。另外公司進(jìn)一步加強(qiáng)外部監(jiān)督機(jī)制，繼續(xù)聘請(qǐng)社會(huì)人士為我公司的行風(fēng)監(jiān)督員，他們做了大量的工作，提供了很多寶貴意見建議，對(duì)于實(shí)現(xiàn)我們行風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)起了重要的作用。內(nèi)求團(tuán)結(jié)、外求和諧。我公司非常重視對(duì)大興區(qū)建設(shè)的貢獻(xiàn)，落實(shí)向社會(huì)承諾的服務(wù)內(nèi)容和為社會(huì)辦實(shí)事，年初公司公布了服務(wù)承諾和本年度計(jì)劃辦的事實(shí)，在為客戶服務(wù)上始終貫徹執(zhí)行“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠”的服務(wù)方針，今年與此同時(shí)堅(jiān)持為社會(huì)辦實(shí)事而且是把辦實(shí)事辦好當(dāng)成重點(diǎn)工作來抓，使全區(qū)各行各業(yè)和老百姓從中得到了實(shí)惠。在區(qū)委區(qū)政府的大力支持下，今年公司多次組織召開或參加了區(qū)內(nèi)范圍的會(huì)議，就電網(wǎng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)等工作介紹了情況，聽取了反饋信息，達(dá)到了有效溝通的目的。另外，公司組織了**次大型的上街宣傳活動(dòng)，講解群眾關(guān)心的一戶一表和電力法等相關(guān)知識(shí)，反響良好。

在企業(yè)的管理中，始終將文明生產(chǎn)看作是與安全生產(chǎn)并重的一項(xiàng)主要工作。在內(nèi)部管理上，借鑒國內(nèi)外、系統(tǒng)內(nèi)外先進(jìn)的管理機(jī)制，在領(lǐng)導(dǎo)班子和管理干部中營(yíng)造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，將“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”貫徹到日常工作中，提出“視工作流程下一環(huán)節(jié)為客戶”的思想，進(jìn)一步使公司內(nèi)部的協(xié)作關(guān)系更加規(guī)范和和諧，從而減少內(nèi)耗提高效率。在企業(yè)對(duì)外工作中，重視窗口部門的各項(xiàng)工作，要求內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)外樹形象，各項(xiàng)業(yè)務(wù)“始于客戶需求，終于客戶滿意”，業(yè)擴(kuò)營(yíng)業(yè)廳設(shè)立引導(dǎo)員、實(shí)行首問負(fù)責(zé)制，處處為客戶著想。同時(shí)，公司還在社會(huì)上聘請(qǐng)了四十位行風(fēng)監(jiān)督員，每季度回訪、座談、征求意見。另外，公司還向社會(huì)公布了服務(wù)承諾和相關(guān)考核規(guī)定，并設(shè)立了專門的獎(jiǎng)勵(lì)基金，獎(jiǎng)勵(lì)給企業(yè)的各方面建設(shè)提出準(zhǔn)確意見和良好建議的社會(huì)單位和個(gè)人。以更加坦誠的態(tài)度虛心接受社會(huì)監(jiān)督，真心實(shí)意地接受有益的意見和建議，改進(jìn)工作。內(nèi)部氣氛更加和諧、外部環(huán)境更加融洽，精神文明建設(shè)成果喜人。