導語：監(jiān)察局開展內(nèi)強素質(zhì)外樹形象學習活動方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、指導思想

市紀委監(jiān)察局機關開展“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”學習討論活動要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，認真學書記“七·一”重要講話精神，按照黨的十七屆五中全會、省委十屆十次全會和市委八屆十次全會的要求，牢牢把握“加速發(fā)展、加快轉型、推動跨越”的主基調(diào)，堅定遵循“走科學發(fā)展路、建生態(tài)文明市”的基本路線，圍繞“轉變作風、提高效率、服務基層、推動跨越”這一主題，突出“強化服務、提高效能、加速發(fā)展”工作重點，結合“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”主題實踐活動和“忠實踐行宗旨，勤政廉政為民”教育活動的要求，通過開展“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”學習討論活動，大力弘揚清正廉明的紀檢精神，提升隊伍形象，增強人員素質(zhì)，為實現(xiàn)我市更好更快發(fā)展作出新的貢獻。

二、總體目標

“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”學習討論活動，要堅持以人為本、執(zhí)政為民的理念，按照“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”和“政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良”的要求，圍繞中心，服務大局，緊密結合“三個建設年”活動，著力解決干部隊伍在思想觀念、黨性修養(yǎng)、素質(zhì)能力、作風紀律、廉潔自律等方面存在的問題。通過開展“學習討論”活動，要在精神面貌和工作狀態(tài)上有所改變，履行職責和創(chuàng)新機制上有新的突破，在服務質(zhì)量和辦事效率上有新的改進，在思想政治素質(zhì)和能力素質(zhì)上有新的增強，在人民群眾對機關工作的滿意度上有新的提高。

三、活動對象

參加本次“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”學習討論活動的對象是市紀委監(jiān)察局機關全體干部職工。

四、組織實施

活動采取統(tǒng)一組織，分級負責，上下聯(lián)動，成果共享的辦法組織實施?；顒佑墒屑o委監(jiān)察局機關統(tǒng)一部署，機關黨委組織實施。成立市紀委監(jiān)察局“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”學習討論活動領導小組，由市委常委、市紀委書記張平同志任組長，市紀委副書記、市監(jiān)察局局長陳新宇、市紀委副書記王敏、胡曉剛任副組長。委局領導安陵、齊軍、張洪、童徐勇、于惠志為成員。領導小組下設辦公室，具體負責機關學習討論活動的組織實施工作，由機關黨委書記劉軍同志任辦公室主任，宣教室主任曾選珍同志、檢查四室副主任游青江同志任辦公室副主任，辦公室成員由宣教室、機關黨委同志組成。

五、方法和步驟

這次學習討論活動從2011年7月開始，至11月底基本結束，分三個階段實施：

第一階段：學習動員，深化認識（7月1日——8月31日）

根據(jù)張平書記7月12日在全市紀檢監(jiān)察機關領導干部大會上講話精神，機關黨委及時制定本機關開展“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”學習討論活動的具體方案，機關黨委及時召開支部書記會議，廣泛動員各室（辦）和在職黨員干部積極參與學習討論活動，努力營造“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”學習討論活動的濃厚氛圍。

抓好干部的集中學習。組織機關全體干部職工認真學書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年大會上的重要講話精神，省委書記在省紀委十屆六次全會上的講話精神，市委李軍書記在市委八屆十次全會上的講話精神，省紀委宋璇濤書記2011年7月20日在全省紀檢監(jiān)察工作座談會上的講話精神，學習換屆紀律要求，學習《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》；學習貫徹中共省委辦公廳、省人民政府辦公廳《關于進一步加強機關作風建設認真執(zhí)行作風行為規(guī)范“四要十不準”規(guī)定的通知》并結合工作實際選學部分篇目，豐富學習內(nèi)容。

要把自學、集中培訓、專題輔導、交流討論有機結合起來，自學為主，集中學習為輔。各支部召開專題支部會，組織開展談體會活動，交流工作經(jīng)驗、心得體會，達到相互提高的目的。

結合機關開展的“精讀一本書、寫好一篇書評”活動，精選出好的書評或心得，進行評選上報。

要通過學習教育，增強機關干部職工尊重群眾、關心群眾、服務群眾的自覺性，提高干部職工的思想認識水平、政策理論水平和依法執(zhí)紀能力。

第二階段：查找問題，邊整邊改（9月1日——10月31日）

在學習教育的基礎上，緊密聯(lián)系本機關、本（辦）室和個人工作實際，認真查找思想作風紀律方面的問題和不足，深入剖析根源，形成書面剖析材料。重點要扎實開展“四查四看”活動：一查思想，看共產(chǎn)主義理想信念是否堅定，世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀是否正確。二查作風，看有無責任意識淡化，責任感、使命感弱化的問題；有無作風疲塌，工作積極性、主動性不夠，工作不盡心、不盡責的問題；有無服務意識不強、態(tài)度生硬、作風霸道的問題；有無效能低下、工作打折扣和不作為的問題，是否熱衷于燈紅酒綠、吃吃喝喝等問題。三查工作，看是否充滿激情和完成情況、完成質(zhì)量。四查紀律，看有無政治紀律不強、亂說亂傳、我行我素的問題；有無有令不行、有禁不止的問題；有無不聽招呼、不按程序辦事、索、拿、卡、要，有意刁難的問題；有無泄露辦案情況，為案件當事人通風報信以及接受案件當事人吃請或收受禮金禮物的問題；有無辦關系案、人情案或為案件當事人說情的問題；有無不依法辦案或違紀違法辦案的問題；有無瞞案不報，壓案不查，拖案不辦的問題。

要結合整改，抓緊抓好“環(huán)境建設年”和“四幫四促”各項工作，切實開展好領導干部集中一段時間下訪活動，深入推進全市各級紀檢監(jiān)察組織處理解決紀檢監(jiān)察信訪舉報突出問題、化解信訪舉報矛盾糾紛工作，全力維護群眾合法權益，不斷優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，促進社會和諧穩(wěn)定。切實把整改的成果體現(xiàn)在奮勇爭先的精神風貌上，展現(xiàn)在履好職責的能力水平上，落實在強素質(zhì)、樹形象的舉措上。

第三階段：總結提高，建章立制（11月）

機關干部職工要緊緊圍繞思想作風紀律等方面查擺出來的問題，制定整改措施，明確整改重點，認真進行整改。要按照制定的整改方案，堅持邊整邊改，出實招，辦實事。通過學習討論活動中發(fā)現(xiàn)的問題，委局機關要進一步修訂、補充和完善紀檢監(jiān)察各項制度。健全紀檢監(jiān)察干部學習培訓制度，完善考核辦法；制訂紀檢監(jiān)察干部行為準則，強化工作紀律；完善工作制度，健全紀檢監(jiān)察干部隊伍的管理和監(jiān)督制度；進一步規(guī)范工作流程，嚴格辦案程序，完善崗責體系，提升內(nèi)部管理工作水平。要讓廣大黨員干部實實在在地感覺到大討論活動帶來的變化和進步。

六、活動要求

1、高度重視，落實責任。各黨支部和機關干部職工要充分認識開展這次活動的重要性，要把這次活動列入重要日程，作為一項重要工作來抓，認真組織，積極開展，周密部署。要統(tǒng)籌兼顧，合理安排，落實責任制，采取有力措施，推動活動的扎實開展。

2、強化措施，扎實推進。要把開展學習討論活動促進當前工作有機結合起來，合理安排學習討論活動和正常性業(yè)務工作，切實做到“雙促進、兩不誤”，“緊緊抓住大事、全力辦好急事、重點突破難事”，全力完成今年的各項目標任務。

3、堅持標準，積極引導。要堅持高標準、嚴要求，切實抓好每個步驟、每個環(huán)節(jié)的落實。要堅持正面教育為主，注意總結活動中的好經(jīng)驗、好做法，調(diào)動大家相互學習、相互啟發(fā)的積極性。要認真查擺在紀律、作風方面存在的差距和不足，一件一件地抓好整改落實。要做到邊學邊改，真學真改，切忌做表面文章，走過場，真正使干部思想上有觸動，作風上有改進，工作上有提高。

4、嚴格督查，確保落實。機關黨委對各黨支部開展“學習討論”活動情況進行督促、檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的認識不到位、進度緩慢、走過場，要限期整改，對整改效果不明顯的要求嚴格按照規(guī)定進行處理，確?；顒影匆?、按步驟扎實有效開展，取得實實在在的成果。