導(dǎo)語：水務(wù)局創(chuàng)新經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新競賽方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、指導(dǎo)思想

開展經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新競賽活動要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，樹立科學(xué)發(fā)展觀和社會主義榮辱觀，突出以人為本，提高職工素質(zhì)，積極動員和組織職工投身到“三年再造一個新*”的主戰(zhàn)場上來，解放思想，與時俱進，立足本職，學(xué)趕先進，銳意進取，開拓創(chuàng)新，為全面完成今年縣委、縣政府確定的經(jīng)濟發(fā)展目標(biāo)，促進全縣經(jīng)濟持續(xù)快速健康發(fā)展和社會各項事業(yè)全面進步做出新的貢獻。

二、組織形式

1、參賽對象：全系統(tǒng)各單位和干部職工。

2、組織辦法：全局經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新競賽活動采取統(tǒng)一組織、分級展開、條塊結(jié)合的辦法進行。局工委負責(zé)全局創(chuàng)新競賽活動的組織領(lǐng)導(dǎo)、工作協(xié)調(diào)、總結(jié)評比、表彰先進等日常工作；局直各工會動員和組織職工廣泛參與。

3、活動方式：全局經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新競賽活動以局直單位為參賽單位，以單位具體目標(biāo)促整體目標(biāo)實現(xiàn)的方式組織進行。各參賽單位要結(jié)合實際，因此制宜，針對不同對象、不同范圍選擇不同的組織形式?；顒右L計劃短安排，其規(guī)模宜大則大，宜小則小，整個活動務(wù)求實效，取得成果。

三、競賽內(nèi)容

經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新競賽活動要堅持主攻工業(yè)的指導(dǎo)思想，以增強科技開發(fā)能力、市場競賽能力、抵御風(fēng)險能力和提高職工整體素質(zhì)為主攻方向。以勞動競賽、合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造等活動為基本形式。緊緊圍繞創(chuàng)新體制、創(chuàng)新機制、創(chuàng)新技術(shù)、創(chuàng)新品牌、提高質(zhì)量、增進效益、搞好服務(wù)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)為主要內(nèi)容著力組織以下活動：

1、繼續(xù)在全局范圍組織以提高職工的擇業(yè)能力、競爭能力、學(xué)習(xí)能力和發(fā)展能力為主題的多層次、多門類、多形式的職業(yè)技能競賽活動。努力“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位，爭做知識型職工”。

2、繼續(xù)組織職工開展“八個一”活動。圍繞經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新，提高經(jīng)濟效益和技術(shù)進步，提出一條合理化建議、參與開展一項新產(chǎn)品、革新一項傳統(tǒng)工藝、推廣應(yīng)用一項新的科技成果、學(xué)習(xí)一門新的科技知識、掌握一門新的操作技能、創(chuàng)造一項新操作法、刷新一項新的生產(chǎn)記錄。

3、各單位要突出競賽重點，與時俱進，勇于創(chuàng)新，著力抓好各種形式的競賽活動，大膽探索經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新競賽的有效形式，抓好典型，以點帶面。

四、考核辦法

全局經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新競賽實行年度考核，年中要有競賽方案且上報到局工委，活動開展要有記錄，申報先進要有材料。整個考評工作在局工委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織進行?？己藞猿侄ㄐ耘c定量結(jié)合起來。以定量為主的原則，實行百分制評比。考核內(nèi)容，集體單位包括經(jīng)濟發(fā)展目標(biāo)的實現(xiàn)程度、技術(shù)創(chuàng)新的力度、職工參與競賽的廣度和深度，個人重點考核創(chuàng)新成果和貢獻大小。

五、表彰獎勵

20*年全局經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新競賽活動設(shè)集體獎2個，個人獎6名。凡獲獎對象均由局工委統(tǒng)一表彰，授予相應(yīng)的榮譽稱號。成績顯著者，將擇優(yōu)推薦為全縣“五一勞動獎狀”先進集體或“勞動模范”。