電力公司信息管理方案
時(shí)間:2022-09-26 03:15:00
導(dǎo)語:電力公司信息管理方案一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。
縣級(jí)供電公司管理信息系統(tǒng)建設(shè)應(yīng)以生產(chǎn)和經(jīng)營為中心,實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化,為管理者提供簡(jiǎn)捷、快速、智能化、人性化的信息服務(wù)平臺(tái),進(jìn)行基于門戶技術(shù)的業(yè)務(wù)整合。建設(shè)以設(shè)備為中心的生產(chǎn)管理信息系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)設(shè)備的全過程管理,與設(shè)備有關(guān)的檢修、缺陷管理、試驗(yàn)校驗(yàn)、停電申請(qǐng)、兩票管理、周作業(yè)計(jì)劃等綜合管理業(yè)務(wù)流程結(jié)合在一起,實(shí)現(xiàn)層次分明的業(yè)務(wù)管理的流程化。以及檢修試驗(yàn)項(xiàng)目管理從立項(xiàng)、審批、物資采購、開工、竣工、驗(yàn)收的過程控制管理,全面提升企業(yè)的生產(chǎn)管理效率和自動(dòng)化水平,同時(shí)實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)車間(班組)的無紙化管理。
所有生產(chǎn)、經(jīng)營工作流程均實(shí)現(xiàn)程序化,目前通過獨(dú)立系統(tǒng)或手工處理的報(bào)表、記錄、工作單通過系統(tǒng)流轉(zhuǎn),業(yè)務(wù)管理人員通過一個(gè)頁面可以處理所有業(yè)務(wù)相關(guān)的工作,各部門同類工作規(guī)范同一標(biāo)準(zhǔn)。管理人員可以按權(quán)限查詢各層面的信息,提高工作效率。
一、系統(tǒng)建議方案
1、系統(tǒng)架構(gòu)方案
硬件配置建議分三層考慮:數(shù)據(jù)服務(wù)器、中間應(yīng)用服務(wù)器、WEB服務(wù)器。數(shù)據(jù)庫服務(wù)器操作系統(tǒng)建議采用UNIX,其它服務(wù)器采用WINDOWS操作系統(tǒng)。
2、軟件系統(tǒng)方案
根據(jù)縣級(jí)供電公司管理信息系統(tǒng)現(xiàn)狀及建設(shè)目標(biāo),主要建設(shè)統(tǒng)一用戶管理系統(tǒng)、綜合計(jì)劃管理系統(tǒng)、綜合統(tǒng)計(jì)管理系統(tǒng)、線損管理系統(tǒng)、工程管理系統(tǒng)、生產(chǎn)管理系統(tǒng)、勞動(dòng)人事管理七個(gè)子系統(tǒng)。
(1)統(tǒng)一用戶管理系統(tǒng)
提供授權(quán)、安全保護(hù)、全局字典維護(hù)等多種功能。系統(tǒng)管理子系統(tǒng)從人事管理系統(tǒng)的設(shè)置中得到部門、崗位和人員信息,通過對(duì)部門和崗位進(jìn)行權(quán)限設(shè)置,對(duì)人員進(jìn)行口令設(shè)置,從而實(shí)現(xiàn)登錄人員的權(quán)限控制和各類信息的保密。實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)數(shù)據(jù)的備份與恢復(fù);日志的處理;本系統(tǒng)的運(yùn)行檢查、日常安全;操作員的監(jiān)管與權(quán)限變動(dòng);業(yè)務(wù)的變更處理。管理子系統(tǒng)完成以下五種功能:數(shù)據(jù)庫管理、口令管理和崗位權(quán)限、提供數(shù)據(jù)庫的管理維護(hù)、用戶登錄口令的維護(hù)、用戶對(duì)系統(tǒng)的操作權(quán)限的管理控制。
(2)綜合計(jì)劃管理系統(tǒng)
實(shí)現(xiàn)年度、季度、月度、專業(yè)計(jì)劃從填報(bào)、審核、歸口匯總審閱、領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)、正式歸檔、檢查考核等網(wǎng)上流程閉環(huán)管理。計(jì)劃審批流程要具有很好的通用性、靈活的流程設(shè)置,統(tǒng)一的流程操作,實(shí)現(xiàn)流程的自動(dòng)分支、合并,并有對(duì)工作流程的全過程跟蹤監(jiān)控功能。計(jì)劃考核圍繞上報(bào)時(shí)間、完成情況等實(shí)現(xiàn)自動(dòng)考核,以及工作任務(wù)的自動(dòng)提醒功能。
(3)綜合統(tǒng)計(jì)管理系統(tǒng)
實(shí)現(xiàn)綜合數(shù)據(jù)的提取和上報(bào),所有數(shù)據(jù)來源于各個(gè)應(yīng)用系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)自動(dòng)統(tǒng)計(jì)、匯總,并生成各種報(bào)表。
(4)線損管理系統(tǒng)
主要包括分壓線損考核統(tǒng)計(jì)、配電損耗考核統(tǒng)計(jì)、電費(fèi)及電價(jià)盈余完成情況、線損小指標(biāo)管理、各種線損小指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)、公司實(shí)際營業(yè)及綜合線損管理、母線電量不平衡管理、站用電統(tǒng)計(jì)、變電站送網(wǎng)無功電量管理。
(5)工程管理系統(tǒng)
包括電力基建工程、生產(chǎn)生活設(shè)施建設(shè)基建工程、技改工程、大修工程四部分管理,基于年度項(xiàng)目計(jì)劃實(shí)現(xiàn)對(duì)工程項(xiàng)目的全過程管理,與計(jì)劃管理實(shí)現(xiàn)無縫連接,主要包括工程項(xiàng)目科研立項(xiàng)及預(yù)算、項(xiàng)目資金管理、項(xiàng)目設(shè)計(jì)與實(shí)施、項(xiàng)目開工報(bào)告及三項(xiàng)措施、材料計(jì)劃管理、項(xiàng)目竣工與驗(yàn)收、工程結(jié)算及審計(jì)轉(zhuǎn)資。
(6)生產(chǎn)管理系統(tǒng)
以設(shè)備為中心實(shí)現(xiàn)設(shè)備的全過程管理,包括設(shè)備臺(tái)賬管理、生產(chǎn)部室管理、安全管理、車間(班組)管理、綜合流程管理、文件圖紙管理。
設(shè)備管理
設(shè)備管理的對(duì)象是電力生產(chǎn)中的發(fā)、送、變、配的各種主設(shè)備和輔助設(shè)備。實(shí)現(xiàn)以設(shè)備為核心、以設(shè)備之間的運(yùn)行關(guān)系和專業(yè)系統(tǒng)為主線,通過對(duì)設(shè)備的缺陷處理、檢修處理以及技術(shù)監(jiān)督等工作,將設(shè)備管理各個(gè)環(huán)節(jié)的信息存儲(chǔ)、加工、反饋、查詢和檢索,形成一個(gè)有力的輔助管理系統(tǒng)。
設(shè)備管理子系統(tǒng)主要包括:設(shè)備臺(tái)帳、設(shè)備定級(jí)、設(shè)備變更、設(shè)備檢修、試驗(yàn)、防污閃、設(shè)備可靠性、設(shè)備缺陷、設(shè)備異動(dòng)、設(shè)備閑置、設(shè)備報(bào)廢、超周期延期申請(qǐng)單管理等幾個(gè)子模塊。涵蓋變電一次、二次設(shè)備、輸電線路、配電線路及線路、調(diào)度通信設(shè)備、儀器儀表、備品備件臺(tái)賬。
生產(chǎn)部室管理
主要實(shí)現(xiàn)生技部的變電運(yùn)檢、線路、配電、可靠性、無功電壓、科技、三項(xiàng)監(jiān)督、繼電保護(hù)管理。
安全管理
安全管理系統(tǒng)主要實(shí)現(xiàn)安全質(zhì)量部門的日常工作的信息化,實(shí)現(xiàn)對(duì)各部門安全自動(dòng)化管理,提供綜合查詢、統(tǒng)計(jì)分析、自動(dòng)報(bào)表生成的功能,對(duì)全公司的安全進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控。
生產(chǎn)車間管理
主要包括:變電檢修、輸電線路、配電、調(diào)度、變電運(yùn)行五個(gè)生產(chǎn)車間的專業(yè)管理及班組管理。
班組管理
主要包括班前會(huì)、班后會(huì)、工作日志、班組會(huì)議記錄、QC小組活動(dòng)記錄、安全活動(dòng)記錄、技術(shù)培訓(xùn)記錄、反事故演習(xí)記錄、個(gè)人工具卡記錄、班組公用工具記錄、運(yùn)行分析記錄、反事故演習(xí)記錄、事故預(yù)想記錄、工器具臺(tái)帳、標(biāo)準(zhǔn)計(jì)量器具臺(tái)帳、周作業(yè)計(jì)劃。以及班組專業(yè)管理。
綜合流程
將車間部室管理流程中涉及面廣,跨多部門的流程提取出來,做成專用程序。包括停電計(jì)劃、周作業(yè)計(jì)劃、工作票、停電申請(qǐng)、臨時(shí)申請(qǐng)、保護(hù)定值單、設(shè)備缺陷部分分線路、變電、配電三部分流程。
文件圖紙管理
各種文件、規(guī)程、簡(jiǎn)報(bào)、圖紙等整合為技術(shù)文件管理模塊,分類管理,分類查詢,積累技術(shù)檔案。
(7)勞動(dòng)人事管理系統(tǒng)
主要分為人力資源信息管理、部門及崗位體系管理、薪酬管理、保險(xiǎn)福利管理、績(jī)效考核評(píng)估管理、人員分析識(shí)別管理、人員選拔管理、教育培訓(xùn)管理等。
二、項(xiàng)目實(shí)施的措施
為了保證項(xiàng)目的順利實(shí)施,在系統(tǒng)設(shè)計(jì)上應(yīng)遵循如下原則:
一體化的設(shè)計(jì)
整個(gè)MIS系統(tǒng)的管理由系統(tǒng)維護(hù)管理子系統(tǒng)貫穿始終,實(shí)現(xiàn)單點(diǎn)登陸,所有模塊的權(quán)限可以由系統(tǒng)管理員基于崗位靈活設(shè)定,并依工作需要自由組合。表格資料格式嚴(yán)格依據(jù)創(chuàng)一流同業(yè)對(duì)標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)及縣級(jí)供電公司業(yè)務(wù)實(shí)際定制,重要審批流程可采用指紋認(rèn)證方式完成。
流程化的設(shè)計(jì)
業(yè)務(wù)劃分最小化,能夠?qū)崿F(xiàn)業(yè)務(wù)處理流程自定義和重構(gòu)的閉環(huán)處理。
分布式的設(shè)計(jì)
滿足企業(yè)不同地域(各個(gè)分散營業(yè)區(qū)、供電所、變電站等)的信息管理要求。
集中權(quán)限控制
用于控制縣級(jí)供電公司內(nèi)部自有資金或費(fèi)用審批權(quán)限的人員的最大審核額度,進(jìn)一步控制超計(jì)劃的項(xiàng)目的執(zhí)行。
縣級(jí)供電公司信息系統(tǒng)以生產(chǎn)和經(jīng)營管理為重點(diǎn),系統(tǒng)統(tǒng)一了數(shù)據(jù)的口徑,通過指標(biāo)評(píng)價(jià)及決策分析全面掌控企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營、管理工作的現(xiàn)狀,引導(dǎo)企業(yè)的工作方向,確保企業(yè)目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。為縣級(jí)供電企業(yè)同業(yè)對(duì)標(biāo)體系提供了基礎(chǔ)數(shù)據(jù)平臺(tái)。使管理過程和管理成本得到控制,提高了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。
- 上一篇:電力三抓兩到位經(jīng)驗(yàn)交流
- 下一篇:論QC小組管理思考