基層干部換屆工作意見
時(shí)間:2022-09-30 05:32:00
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一、指導(dǎo)思想和總體要求
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會,省委九屆八次全會和市委六屆七次全會精神,遵循黨章和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定,堅(jiān)持干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)?、以德為先用人?biāo)準(zhǔn),發(fā)揚(yáng)民主、推進(jìn)改革、嚴(yán)肅紀(jì)律、匡正風(fēng)氣,鮮明崇尚實(shí)干的用人導(dǎo)向,大力選拔推動(dòng)加快發(fā)展、實(shí)績突出、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀干部,特別要選拔一批人品正、干實(shí)事、真爬坡、敢破難的優(yōu)秀干部,努力把鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅(jiān)定貫徹黨的理論和路線方針政策、善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體,為實(shí)現(xiàn)縣和鎮(zhèn)“十二五”時(shí)期目標(biāo)任務(wù),推進(jìn)中國幸福家園建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的思想、政治、組織保證。
此次鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作,要圍繞實(shí)現(xiàn)“五大目標(biāo)”(選好黨委、政府、人大主要負(fù)責(zé)人,配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子,加強(qiáng)基層組織、激發(fā)隊(duì)伍活力、推動(dòng)跨越發(fā)展),通過落實(shí)“三項(xiàng)舉措”(積極發(fā)揚(yáng)民主、推進(jìn)干部人事制度改革、嚴(yán)肅換屆紀(jì)律)、抓好“兩件大事”(形成一個(gè)好黨委報(bào)告、選出一個(gè)好領(lǐng)導(dǎo)班子),努力做到“三個(gè)確?!保ù_保中央、省委和市委要求落實(shí)到基層、確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子選優(yōu)配強(qiáng)、確保換屆工作風(fēng)清氣正)、力爭取得“兩個(gè)滿意”(上級黨委滿意、基層群眾滿意)的實(shí)效。
二、切實(shí)選好配強(qiáng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子
1、班子和委員職數(shù)。按照縣委今年的10號文件精神,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子職數(shù)設(shè)為7名。設(shè)鎮(zhèn)黨委書記1名、副書記2名(含政府正職)、人大主席團(tuán)主席1名,人武部長(兼任副鎮(zhèn)長)1名,副鎮(zhèn)長2名。
鎮(zhèn)因工作任務(wù)較重,加之常駐人口在3萬人以上符合設(shè)9名黨委委員和5名紀(jì)委委員的條件。9名黨委委員中,1名專職負(fù)責(zé)組織、宣傳工作。5名紀(jì)委委員設(shè)書記1名(由同級黨委副書記兼任),專職副書記1名,其他3名委員原則上由鎮(zhèn)機(jī)關(guān)中層干部兼任。
2、著力選好黨委、政府、人大主要負(fù)責(zé)人。堅(jiān)持“一好四強(qiáng)”標(biāo)準(zhǔn)(思想政治素質(zhì)好、貫徹執(zhí)行政策能力強(qiáng)、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展能力強(qiáng)、促進(jìn)社會和諧能力強(qiáng)、聯(lián)系服務(wù)群眾能力強(qiáng)),嚴(yán)格程序,著力選優(yōu)配強(qiáng)鎮(zhèn)黨委、政府、人大主要負(fù)責(zé)人。堅(jiān)決貫徹縣委的要求,從具有鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部任職經(jīng)歷的人員中優(yōu)先選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府、人大主要負(fù)責(zé)人人選。
3、優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。著力優(yōu)化知識能力結(jié)構(gòu),堅(jiān)持能崗相適原則,結(jié)合鎮(zhèn)工作實(shí)際的需要,選配善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、推動(dòng)跨越發(fā)展,善做群眾工作的干部和熟悉工業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等技術(shù)、經(jīng)營、管理人才進(jìn)入班子。要保留富有經(jīng)驗(yàn)、工作得力的40至50歲以上的干部組成領(lǐng)導(dǎo)班子。班子成員中,35歲以下的優(yōu)秀年輕干部要保持一定數(shù)量,形成梯次年齡結(jié)構(gòu),同時(shí)兼顧考慮選配優(yōu)秀女干部,原則上鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子中至少要有1名女干部。
此次鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆,新提拔和退出領(lǐng)導(dǎo)崗位的年齡界定按照縣委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)科級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)的意見》(委〔2008〕27號)規(guī)定執(zhí)行。即新提任副科級領(lǐng)導(dǎo)干部的,其年齡一般不得超過40周歲,特別優(yōu)秀的年齡可以放寬到男性45周歲、女性43周歲;提任正科級領(lǐng)導(dǎo)干部的,其年齡一般不得超過男性45周歲、女性43周歲,特別優(yōu)秀的年齡可以放寬到男性48周歲、女性45周歲。凡是男滿53周歲,女滿48周歲的,一般不再擔(dān)任科級領(lǐng)導(dǎo)干部,個(gè)別因工作需要繼續(xù)留任的,男不得超過55周歲,女不得超過50周歲。
4、明確選人標(biāo)準(zhǔn)。鎮(zhèn)黨委班子成員人選,必須具備《中國共產(chǎn)黨章程》、《干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件,并具有下列資格條件:
(1)大學(xué)??埔陨衔幕潭?。
(2)中共正式黨員,且具有兩年以上黨齡。
(3)黨委書記和主持政府全面工作的黨委副書記人選,應(yīng)是現(xiàn)任正科級領(lǐng)導(dǎo)干部或任職滿2年以上的副科級領(lǐng)導(dǎo)干部。
面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村發(fā)展服務(wù)部人員、現(xiàn)任村(社區(qū))干部、大學(xué)生村干部中的優(yōu)秀黨員定向選拔黨委委員候選人的資格條件另行規(guī)定。
5、統(tǒng)籌推進(jìn)干部交流。在同一鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨政領(lǐng)導(dǎo)班子任職滿10年的,原則上要交流;在黨政領(lǐng)導(dǎo)班子同一職位任職滿10年的,必須交流,同時(shí)注意保持鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的相對穩(wěn)定,黨政正職一般不同時(shí)交流。原則上鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員應(yīng)當(dāng)任滿一屆。
三、時(shí)間安排和工作步驟
(一)黨委班子換屆時(shí)間安排和步驟
1、調(diào)查摸底,制定方案(年4月底—5月23日)
對現(xiàn)有鎮(zhèn)黨委班子的思想、結(jié)構(gòu)、運(yùn)行等情況進(jìn)行測評和調(diào)查摸底,開展好談心談話活動(dòng);黨委書記與村、社區(qū)黨支部書記普遍開展一次談心談話(已進(jìn)行);黨委書記與班子成員開展一次談心談話(已進(jìn)行)。精心制定鎮(zhèn)黨委換屆工作實(shí)施方案,由黨委會討論通過。同時(shí),統(tǒng)籌謀劃、合理安排黨委換屆與鎮(zhèn)紀(jì)委、人大、政府換屆,做到工作不斷、秩序不亂。
2、宣傳發(fā)動(dòng),安排部署(年5月23日—5月26日)
(1)召開換屆工作動(dòng)員大會。由鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)全體干部職工、轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人、村干部、“兩代表一委員”、普通黨員和群眾代表構(gòu)成。
(2)采取多種方式宣傳發(fā)動(dòng)。采取多種方式進(jìn)行思想發(fā)動(dòng),著力提高黨員群眾的知曉度、參與度,充分發(fā)揮黨員干部在換屆中的先鋒模范作用,努力做到黨員干部的參與率100%、黨員干部對換屆紀(jì)律的執(zhí)行率100%、群眾對換屆工作的知曉率100%。要教育引導(dǎo)干部講政治、顧大局,正確對待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn),正確對待選舉結(jié)果,自覺服從組織安排。
3、突出重點(diǎn),統(tǒng)籌推進(jìn)(年5月27日—6月19日)
(1)形成黨委工作報(bào)告。由鎮(zhèn)黨委書記親自組織,黨委副書記具體負(fù)責(zé),按照“四征求、兩審查”(即:征求黨員、群眾和“兩代表一委員”的意見、征求鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政班子的意見、征求聯(lián)系本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的縣級領(lǐng)導(dǎo)和與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作密切相關(guān)的縣級部門意見、征求縣委換屆領(lǐng)導(dǎo)小組的意見;黨委工作報(bào)告初稿由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委集體審改,定稿報(bào)縣委鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作督查指導(dǎo)組審查)的程序,起草好黨委工作報(bào)告。
(2)推薦選舉黨代表。鎮(zhèn)黨委已在今年一季度就開展了對全鎮(zhèn)黨員數(shù)和黨員結(jié)構(gòu)進(jìn)行摸底的工作,全鎮(zhèn)黨代表名額及分配方案已報(bào)縣委組織部審核通過。
要求各支部:一是根據(jù)本《方案》中所劃分的選舉單位和分配的名額,按照要求通過“二推”(黨員推薦和群眾推薦)的方式,以多于分配名額30%的差額醞釀提出代表候選人推薦人選名單,報(bào)鎮(zhèn)黨委確定初步人選,并進(jìn)行公示。二是召開黨支部(總支)委員全體會議,按超出分配代表名額20%的差額人數(shù)確定代表候選人預(yù)備人選,并報(bào)鎮(zhèn)黨委審查。三是對轄區(qū)內(nèi)黨員中長期外出務(wù)工、長期臥病在床、舉家遷居等人員情況進(jìn)行認(rèn)真排查登記,合理確定黨員大會應(yīng)到會人數(shù),并報(bào)鎮(zhèn)黨委審定。
各選舉單位召開黨員大會,差額選舉產(chǎn)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代表,報(bào)鎮(zhèn)黨委審批。
(3)產(chǎn)生黨委委員候選人。按照要求,縣委要對各鎮(zhèn)現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行民主測評,民主測評中不稱職票超過三分之一,經(jīng)組織考察確屬不宜繼續(xù)擔(dān)任原職務(wù)的,不再提名,目前此項(xiàng)工作已結(jié)束,我鎮(zhèn)沒有此類情況。
產(chǎn)生委員候選人的程序:一是民主推薦。召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部大會進(jìn)行全額定向推薦,按超出應(yīng)推薦提名人選30%差額推薦提名人選。公開推薦得票數(shù)不過半的,不提名。二是提出預(yù)備人選??h委根據(jù)各鎮(zhèn)提名情況,研究確定考察人選,并公示。根據(jù)考察情況,按不低于30%差額比例提出預(yù)備人選。三是確定正式人選??h委召開常委會按不低于應(yīng)推薦提名人選20%差額比例票決確定正式人選,向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委反饋,鎮(zhèn)黨委上報(bào)黨委候選人正式人選的請示,縣委進(jìn)行批復(fù)。
(4)產(chǎn)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委委員候選人。(紀(jì)委委員的產(chǎn)生程序與黨委委員的產(chǎn)生基本一致,黨委委員的考察人是組織部,紀(jì)委委員的考察人是縣紀(jì)委,黨委委員的審批權(quán)在縣委,紀(jì)委委員的審批權(quán)在縣紀(jì)委)
4、召開黨代會(年6月20日—6月25日)
嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和程序,精心組織召開黨代會,在黨代會正式會議召開前,鎮(zhèn)黨委可以安排黨委委員正式候選人實(shí)地調(diào)研,有組織地宣傳介紹候選人。也可在黨員代表大會預(yù)備會上采取書面述職、競職演講、回答提問等方式介紹候選人。預(yù)備會議和正式會議均按相關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行。
新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子和紀(jì)委班子產(chǎn)生后,新當(dāng)選的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記要代表班子向全體黨員代表作履職承諾。
5、完善配套,強(qiáng)化管理(年6月26日—6月30日)
(1)上報(bào)總結(jié)情況。換屆工作結(jié)束后,鎮(zhèn)黨委要向縣委及時(shí)報(bào)告換屆工作情況和選舉結(jié)果,對換屆選舉工作進(jìn)行全面、深刻、系統(tǒng)的回顧總結(jié),形成工作經(jīng)驗(yàn)和成果,并對換屆選舉相關(guān)文件資料進(jìn)行規(guī)范的立卷歸檔。
(2)配套完善制度。認(rèn)真貫徹落實(shí)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記隊(duì)伍建設(shè)有關(guān)要求,全面推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記履職目標(biāo)承諾和完不成目標(biāo)任務(wù)辭職承諾的“雙諾”制,建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記定期向基層干部群眾和縣委專項(xiàng)述職的“雙述雙評”制度,加大新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員的培訓(xùn)力度。
(二)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、人大換屆時(shí)間安排
具體時(shí)間另行通知。
四、嚴(yán)明換屆紀(jì)律,著力營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境
要把匡正換屆風(fēng)氣作為換屆工作的一項(xiàng)重要任務(wù)來抓,嚴(yán)明紀(jì)律、警示在前,全程監(jiān)督、綜合治理,懲防并舉、嚴(yán)格問責(zé),用鐵的紀(jì)律保證換屆工作的順利進(jìn)行。
(一)嚴(yán)明換屆紀(jì)律。嚴(yán)格執(zhí)行中央、省、市對縣鄉(xiāng)換屆工作相關(guān)紀(jì)律的規(guī)定,堅(jiān)決貫徹“五嚴(yán)禁、十七個(gè)不準(zhǔn)和五個(gè)一律”,堅(jiān)持省委提出的三項(xiàng)要求和市委的“四個(gè)加強(qiáng)”。對行賄買官、受賄賣官的,一律先予停職或免職,再依紀(jì)依法處理;對在民主推薦和選舉中拉票賄選的,一律取消其考察人選或候選人資格;對跑官要官的,一律不得提拔重用;對違反規(guī)定選拔任用干部、突擊提拔調(diào)整干部、超職數(shù)超規(guī)格配備干部的,作出的干部任免決定一律無效,并追究有關(guān)人員責(zé)任;對干擾換屆和選拔任用干部中跑風(fēng)漏氣的,一律嚴(yán)肅查處。
(二)加強(qiáng)全程監(jiān)督。把嚴(yán)格監(jiān)督貫穿于提名、考察、公示、換屆選舉等各個(gè)環(huán)節(jié)。暢通舉報(bào)渠道,采取設(shè)立舉報(bào)電話、舉報(bào)信箱等方式,及時(shí)受理反映的問題。
(三)嚴(yán)格責(zé)任追究??h委明確要求,嚴(yán)格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究制度,對換屆中的違規(guī)違紀(jì)行為,堅(jiān)決查處、決不姑息。對頂風(fēng)違紀(jì)的,從快從嚴(yán)、重點(diǎn)查辦。對查處的案件,及時(shí)予以通報(bào),以儆效尤。對換屆風(fēng)氣不好、查處不力的,要嚴(yán)肅追究黨委和有關(guān)部門主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,確保換屆工作風(fēng)清氣正。
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