導(dǎo)語(yǔ)：辦事處兩委換屆工作總結(jié)一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

按照省、市委、市委的統(tǒng)一部署，辦事處根據(jù)上級(jí)指示精神，結(jié)合實(shí)際情況，認(rèn)真研究、部署和落實(shí)我處黨支部換屆和第十屆村委會(huì)換屆工作。一把手親自抓、親自過(guò)問(wèn)調(diào)度，分管領(lǐng)導(dǎo)具體組織實(shí)施，按照“黨管換屆、依法辦事、發(fā)揚(yáng)民主、務(wù)求實(shí)效”的原則，因村施方，因情定策，靈活把握，把全處穩(wěn)定發(fā)展與堅(jiān)決貫徹上級(jí)精神有機(jī)地結(jié)合在一起，互促互進(jìn)，把選舉工作落到實(shí)處。自2014年12月中旬至2015年2月底，全處換屆選舉工作基本結(jié)束，現(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)匯報(bào)如下：

一、總體情況

辦事處共有12個(gè)行政村，截至2月底，已全部完成村兩委換屆工作。共推選產(chǎn)生村民代表274人，其中黨員84人，占30.8%。除柿莊中村黨支部書(shū)記為市委組織部下派后備干部外，其余11個(gè)村均實(shí)現(xiàn)了村代會(huì)主席、黨支部書(shū)記一人兼。

村“兩委”干部共計(jì)87人，其中黨支部54人（含8名大學(xué)生村官），村委會(huì)38人，村兩委交叉任職5人，婦女干部9人。支部委員（不含大學(xué)生村官）中，共有村民代表39人，占84.8%。村黨支部選舉均采取“兩推一選”方式選舉產(chǎn)生，其中支部書(shū)記連選連任7人，支部委員連選連任29人；黨支部成員年齡35周歲以下8人、36-50周歲16人、51-65周歲28人、65周歲以上2人；文化結(jié)構(gòu)初中及以下27人、高中及中專(zhuān)16人、大專(zhuān)3人、本科及以上8人。村主任連選連任5人；村委會(huì)委員連選連任8人。村委會(huì)成員年齡35周歲以下1人、36-50周歲15人、51-65周歲22人；文化結(jié)構(gòu)初中及以下31人、高中及中專(zhuān)5人、大專(zhuān)2人。換屆后，村黨支部成員平均年齡為49.28歲，比上屆黨支部平均年齡降低了6.64歲；村委會(huì)成員平均年齡為49.87歲，比上屆村委會(huì)平均年齡降低了3.48歲。

二、主要做法

（一）提前謀劃，確保調(diào)查到位

俗話說(shuō)：磨刀不誤砍柴工。在村級(jí)組織換屆選舉工作中，辦事處始終堅(jiān)持突出一個(gè)“早”字，未雨綢繆，做到早謀劃、早安排、早實(shí)施，全面掌握各種動(dòng)態(tài)，科學(xué)部署前期準(zhǔn)備工作，嚴(yán)密制定工作方案，為搞好村級(jí)組織換屆工作打下良好的基礎(chǔ)。一是抓好換屆前的調(diào)查摸底工作。在換屆選舉準(zhǔn)備工作階段，辦事處要求各村提前深入調(diào)查摸底，摸清各村“兩委”班子情況、黨員干部情況、群眾認(rèn)可度情況以及村情民意等情況，為換屆選舉工作提供決策依據(jù)。二是開(kāi)展集中整頓。對(duì)排查出的可能會(huì)影響換屆選舉工作的重點(diǎn)村、難點(diǎn)村，依次建立臺(tái)賬，及時(shí)研究對(duì)策，分類(lèi)進(jìn)行集中整頓，及時(shí)化解可能影響村級(jí)組織換屆選舉工作的各種不利因素。本著“一村一議”、“一村一案”的原則，對(duì)一些歷來(lái)問(wèn)題比較多的村，加強(qiáng)重點(diǎn)指導(dǎo)，認(rèn)真制定工作預(yù)案，為兩委換屆選舉工作的開(kāi)展贏得主動(dòng)權(quán)。

（二）營(yíng)造氛圍，確保宣傳到位

一是采取拉橫幅、貼標(biāo)語(yǔ)、辦專(zhuān)欄等形式加強(qiáng)對(duì)村兩委換屆工作的宣傳。二是將“兩委”換屆工作做為全處中心工作，利用各種有利時(shí)機(jī)，在全處各村對(duì)“兩委”換屆工作進(jìn)行鋪天蓋地的宣傳，辦事處還編制了選舉工作材料，分發(fā)到各村，讓廣大村民了解村“兩委”換屆的主要程序，使“兩委”換屆宣傳工作深入人心，確保宣傳不留死角。

（三）嚴(yán)格把關(guān)，確保程序到位

1、堅(jiān)持三公開(kāi)，營(yíng)造良好的競(jìng)爭(zhēng)氛圍。在選舉過(guò)程中始終堅(jiān)持做到三公開(kāi)：一是公開(kāi)任職條件，在候選人推舉前，對(duì)村兩委成員的任職條件，包括年齡、文化程度、政治素質(zhì)、組織能力、致富本領(lǐng)等進(jìn)行張榜公布；二是公開(kāi)候選人姓名，對(duì)通過(guò)海選產(chǎn)生的預(yù)備候選人，按照得票多少?gòu)埌窆?；三是公開(kāi)選舉結(jié)果，在選舉大會(huì)上，做到當(dāng)場(chǎng)計(jì)票，當(dāng)場(chǎng)唱票，當(dāng)場(chǎng)宣布選舉結(jié)果。通過(guò)采取以上措施，營(yíng)造了一個(gè)公開(kāi)、公平、公正競(jìng)爭(zhēng)的氛圍。

2、把好四關(guān)，嚴(yán)格依法依規(guī)辦事。一是把好資格審查關(guān)，保證候選人素質(zhì)。即把那些政治素質(zhì)高、群眾威信高、工作能力強(qiáng)、法制觀念強(qiáng)、民主意識(shí)強(qiáng)、致富帶富能力強(qiáng)的人選進(jìn)村兩委班子。二是把好選舉紀(jì)律關(guān)。在鼓勵(lì)候選人宣傳自己、推介自己的同時(shí)，嚴(yán)禁借機(jī)拉票、搞賄選等非法組織行動(dòng)。三是把好民主關(guān)。在整個(gè)換屆選舉過(guò)程中，充分發(fā)揚(yáng)民主，依法保證群眾選舉的權(quán)利。嚴(yán)格選民登記，對(duì)外出務(wù)工的選民通過(guò)采取電話、短信告知選舉具體時(shí)間的方式，確保選民權(quán)利得到最大限度的保證。四是嚴(yán)把“三關(guān)”、做到“兩個(gè)確?！?。在選舉過(guò)程中，努力做到“三集中”，即集中領(lǐng)導(dǎo)、集中時(shí)間、集中力量，同時(shí)嚴(yán)把“三個(gè)關(guān)口”，即把好選民參選關(guān)，把好“發(fā)票、寫(xiě)票、投票、計(jì)票”關(guān)，把好“會(huì)場(chǎng)組織”關(guān)，確保換屆選舉工作合法有效。

三、主要成效

（一）提高了農(nóng)村“兩委”班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力

通過(guò)換屆選舉工作，進(jìn)一步改善了農(nóng)村黨支部整體水平，在新選舉產(chǎn)生的“兩委”班子中，平均年齡得到了年輕化、文化素質(zhì)有了進(jìn)一步提高，一批年輕的優(yōu)秀青年進(jìn)入到了“兩委”班子中。通過(guò)換屆選舉工作，使廣大黨員群眾真心擁護(hù)的、工作能力強(qiáng)的、水平高的黨員進(jìn)入到新任領(lǐng)導(dǎo)班子，支部班子的整體戰(zhàn)斗力得到了進(jìn)一步加強(qiáng)，為農(nóng)村工作的順利開(kāi)展打下了良好基礎(chǔ)。

（二）增強(qiáng)了農(nóng)村干部的事業(yè)心和責(zé)任感

由于新任班子成員是經(jīng)廣大黨員和廣大群眾選舉產(chǎn)生的，得到了廣大黨員和廣大群眾的擁護(hù)和依賴，群眾基礎(chǔ)得以鞏固。新任村干部也感到自己的肩上擔(dān)子重了。增強(qiáng)了自己的事業(yè)心和責(zé)任感。決心在三年任職期間，多為群眾辦實(shí)事，辦好事，帶領(lǐng)群眾勤勞致富，為“三年奪冠”添磚加彩。新任村干部作風(fēng)正派，辦事公道，從而進(jìn)一步維護(hù)了農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定。如柿莊南村，在選舉前，干群關(guān)系緊張，群眾與群眾之間矛盾尖銳，糾紛時(shí)有發(fā)生。自新任班子上任以來(lái)，及時(shí)化解矛盾，密切了干群關(guān)系，促進(jìn)了農(nóng)村的社會(huì)穩(wěn)定。

四、工作啟示

1、把好工作程序關(guān)，是抓好村級(jí)組織換屆選舉工作的關(guān)鍵。隨著農(nóng)村民主政治進(jìn)程的推進(jìn)，農(nóng)民群眾的民主意識(shí)越來(lái)越濃，對(duì)農(nóng)村選舉也越來(lái)越關(guān)注。這就要求選舉必須按照規(guī)定程序嚴(yán)格進(jìn)行，不能有任何更改和疏漏。在換屆選舉過(guò)程中，我們要求包村干部嚴(yán)格按程序辦事，對(duì)每個(gè)程序都必須嚴(yán)格把關(guān)，不能圖省事、走捷徑、簡(jiǎn)單化，要充分體現(xiàn)換屆選舉的嚴(yán)肅性和科學(xué)性。處黨委派駐辦事處工作指導(dǎo)組負(fù)責(zé)把好各村組織換屆選舉工作中的每個(gè)環(huán)節(jié)，并及時(shí)向辦事處黨委反饋情況，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)加以解決。

2、把好思想教育關(guān)，是抓好村級(jí)組織換屆選舉工作的基礎(chǔ)。辦事處黨委把思想政治工作的關(guān)鍵放在班子成員和干部的思想統(tǒng)一上。黨政一把手親自深入基層調(diào)研，所有班子成員與群眾和黨員干部接觸，了解思想情況，掌握思想動(dòng)態(tài)，把握工作中的重點(diǎn)對(duì)象，抓住苗頭性的問(wèn)題，提前做好深入細(xì)致的思想工作。特別是對(duì)那些有不同意見(jiàn)的黨員和群眾，包片領(lǐng)導(dǎo)分別同他們談心，通報(bào)有關(guān)情況，認(rèn)真聽(tīng)取他們的意見(jiàn)，加強(qiáng)思想溝通，解除他們的思想顧慮。同時(shí)，注意在選舉及時(shí)了解群眾和黨員的思想情況，做好工作，化解矛盾，較好地把好了黨員和群眾的思想政治穩(wěn)定關(guān)。

3、加強(qiáng)科學(xué)引導(dǎo)，注重選拔高素質(zhì)村干部。通過(guò)“兩委”換屆選舉工作，注重把那些年齡輕、文化程度高、思想觀念新、致富帶富能力強(qiáng)、能為群眾辦實(shí)事的人選拔到村干部崗位上來(lái)，切實(shí)提高村干部建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的素質(zhì)能力和工作水平，不斷增強(qiáng)農(nóng)村“兩委”班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，努力推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村進(jìn)程。新任村干部工作思路和工作作風(fēng)有了新的轉(zhuǎn)變，積極投身于工作實(shí)踐，工作熱情進(jìn)一步提高，基層組織建設(shè)得到了改善和加強(qiáng)，夯實(shí)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)，整體工作得到了有力促進(jìn)。在實(shí)際工作中，進(jìn)一步加強(qiáng)村“兩委”干部教育培訓(xùn)力度，每年培訓(xùn)期數(shù)確保四期，每期培訓(xùn)時(shí)間確保3天以上。重點(diǎn)加強(qiáng)宗旨觀念、理想信念、政策理論、法律法規(guī)的培訓(xùn)，提高干部的依法執(zhí)政能力和科學(xué)服務(wù)能力。

4、鞏固換屆成果，組織新任村干部制定任期目標(biāo)。辦事處黨委要求新產(chǎn)生的村“兩委”領(lǐng)導(dǎo)班子馬上進(jìn)入角色，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)建章立制，建立健全村級(jí)“兩委”組織體系及規(guī)章制度。各村“兩委”班子選舉結(jié)束后，結(jié)合雙向承諾制度，立即著手制定符合本村實(shí)際的三年任期目標(biāo)規(guī)劃，村民民主評(píng)議制度、黨員目標(biāo)管理制度、黨員民主評(píng)議制度等。同時(shí)完成了村“兩委”班子與原村班子的人、財(cái)、物交接工作。