人保局普法宣傳活動總結(jié)
時間:2022-12-23 08:29:48
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2013年是“六五”普法規(guī)劃的承上啟下之年。6月1日至6月30日,我局按照省廳和市局的安排部署,圍繞“優(yōu)化流程,提升服務(wù)”活動主題,積極開展“普法宣傳月活動”,為推動我市人社工作又好又快發(fā)展?fàn)I造了良好的法制輿論環(huán)境。
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),責(zé)任落實到位
為確保普法宣傳月活動抓出實效,我局組織召開了專題工作會議,成立了局長任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,各科室和局屬事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人為成員的普法宣傳活動領(lǐng)導(dǎo)小組,為普法宣傳活動提供了有力的組織保證。制訂了《市人力資源和社會保障局2013年普法宣傳月工作方案》,確定了目標(biāo)任務(wù)、主要活動內(nèi)容、時間進(jìn)度和工作措施,落實了30萬元的普法經(jīng)費(fèi),將普法宣傳工作納入年度工作計劃之中。
二、制定普法方案,認(rèn)真組織實施
一是圍繞普法宣傳活動主題和內(nèi)容安排,制定了《2013年普法宣傳月工作方案》,并有效抓好組織實施。二是積極創(chuàng)新普法宣傳載體和方式方法,利用電視臺、日報等媒體開設(shè)專欄和專版宣傳人社法律法規(guī),印制了2.2萬份《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條例》等內(nèi)容的宣傳資料,在人力資源市場、社保中心、各鎮(zhèn)街道社保所、勞務(wù)市場等人流量較大的場所進(jìn)行發(fā)放,現(xiàn)場解答群眾咨詢,提高了企業(yè)和勞動者的法制觀念和維權(quán)意識。三是堅持自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合制度,組織全局人員集中學(xué)習(xí)人力資源社會保障有關(guān)法律法規(guī),并利用每周五下午學(xué)習(xí)時間,集中講授人社法律、法規(guī)和業(yè)務(wù)知識,增強(qiáng)工作人員依法行政能力。四是抓好普法培訓(xùn),共舉辦普法培訓(xùn)班4期,培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員和企業(yè)管理人員610人次;組織各鎮(zhèn)街區(qū)勞動保障所的百余名工作人員參加了普法培訓(xùn),集中學(xué)習(xí)了就業(yè)、社保、職業(yè)培訓(xùn)與技能鑒定、勞動關(guān)系與勞動爭議處理、勞動保障監(jiān)察等法律法規(guī)和政策,提高了廣大基層勞動保障工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和知識水平。五是組織全系統(tǒng)人員,開展了行政指責(zé)事項及辦理流程考試,70%以上的人員成績優(yōu)秀,100%成績及格,保證了學(xué)法內(nèi)容落實到位。六是通過服務(wù)大廳、鎮(zhèn)街人社所廣泛收集對辦事流程的意見和建議,共收到建議75條,采納17條,改進(jìn)了工作流程,提高了服務(wù)效率。
三、注重服務(wù)對象,提高普法宣傳的針對性
6月2日至8日,在全市范圍內(nèi)組織開展了人社普法宣傳周活動,組織工傷、監(jiān)察、仲裁等有關(guān)科室工作人員走上街頭宣傳普法知識,并充分利用廣播、電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體,廣泛宣傳人社工作相關(guān)的法律法規(guī),積極引導(dǎo)用人單位和各類群體自覺履行法律義務(wù),增強(qiáng)全社會學(xué)法、懂法、用法的自覺性。對企業(yè)出現(xiàn)的拖欠工資、不全員繳納社保、延長工作時間等問題現(xiàn)場處理,責(zé)令企業(yè)補(bǔ)繳社保費(fèi)100多萬元,補(bǔ)簽勞動合同500余份,追回拖欠工資及押金78萬元,提高了用人單位的法制意識,為規(guī)范用人單位勞動用工管理起到了積極促進(jìn)作用,促進(jìn)了勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定。
四、縱深開拓宣傳渠道,建立大普法格局
在人流量大的街道、人群密集的社區(qū)、企業(yè)和學(xué)校,開展了《社會保險法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)的現(xiàn)場宣傳咨詢活動,設(shè)立咨詢臺5個,懸掛宣傳橫幅15條,展出普法圖板30余塊,發(fā)放各類宣傳資料2.2萬份,接受各類群眾咨詢2000多人次。同時,結(jié)合我市自由職業(yè)者養(yǎng)老保險征繳,印制了5萬份社保政策宣傳單,在服務(wù)大廳進(jìn)行發(fā)放宣傳,現(xiàn)場解答疑難,使社會保障政策法規(guī)家喻戶曉,得到了廣大群眾的好評。
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