導語：法制辦規(guī)范行為活動總結2篇一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一篇

為提高機關效能，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，我縣積極開展了規(guī)范行政執(zhí)法行為活動，制定工作方案，強化工作措施，落實工作責任，取得了較好的工作成效?，F(xiàn)將有關情況總結如下：

一、統(tǒng)一思想，明確工作要求

按照市政府有關文件精神，縣政府下發(fā)了《全縣行政執(zhí)法機關開展規(guī)范行政執(zhí)法行為活動實施方案》，明確開展規(guī)范行政執(zhí)法活動的指導思想、工作目標和主要任務。從7月1日至10月底，全縣各部門、單位均按方案要求，認真開展工作，全面完成了各項工作任務。

二、精心組織，強化工作效果

（一）開展行政執(zhí)法主體資格清理。我縣認真落實行政執(zhí)法主體資格合法性審查制度，對全縣行政執(zhí)法主體進行了一次全面清理，確定全縣69個一級行政執(zhí)法主體和35個二級行政執(zhí)法主體的主體資格，核發(fā)了行政執(zhí)法主體資格證，并通過文件和網(wǎng)站的形式向社會公布，接受社會監(jiān)督。經清理不符合法定條件的行政機關或其他機構，不得行使行政執(zhí)法權，堅決杜絕了臨時機構執(zhí)法和無主體資格證執(zhí)法現(xiàn)象。

（二）認真清理行政執(zhí)法人員。對行政執(zhí)法人員行政執(zhí)發(fā)證件，從申領到辦理到發(fā)證進行嚴格程序控制，堅決杜絕不符合條件的人員申領行政執(zhí)法證。經清理，全縣目前共有合法持證的行政執(zhí)法人員1320人。對行政執(zhí)法證件實行動態(tài)管理，已經調離行政執(zhí)法崗位的人員由縣政府法制辦收回其行政執(zhí)法資格證。全縣行政執(zhí)法人員名單按照證件編號、姓名、職務、工作單位等內容編制成冊，并通過網(wǎng)站等形式向社會公布。

（三）清理執(zhí)法依據(jù)。一是按照現(xiàn)行有效的法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)、國務院部門規(guī)章、市政府規(guī)章、市政府批準的“三定”方案規(guī)定和市編制部門職能職責規(guī)定文件順序進行全面清理；二是清理的范圍包括公共法律規(guī)范、專業(yè)法律規(guī)范和以本執(zhí)法主體為主執(zhí)行的法律規(guī)范、配合其他執(zhí)法主體執(zhí)行的法律規(guī)范；三是編列執(zhí)法依據(jù)目錄，目錄包括法定依據(jù)的類別、全稱、機關、實施時間以及主要執(zhí)行主體、共同執(zhí)行主體和協(xié)助執(zhí)行主體等內容，做到科學編排，不重不漏，匯編成冊。

（四）清理規(guī)范行政執(zhí)法文書。行政執(zhí)法文書以法律、法規(guī)、和規(guī)章作為執(zhí)法依據(jù)。一是按照行政許可文書、行政征收文書、行政處罰文書、行政強制文書、行政裁決文書以及其他執(zhí)法文書的順序進行清理；二是執(zhí)法文書范圍包括內部執(zhí)法文書和外部執(zhí)法文書；三是編列執(zhí)法文書的目錄、類別、范圍、樣本等，并匯編成冊。

（五）規(guī)范行政執(zhí)法程序

一是各級執(zhí)法主體結合內部執(zhí)法機構、執(zhí)法崗位和人員配置，將本部門的職權分解到具體執(zhí)法機構和執(zhí)法崗位，并采取流程圖（表）與文字說明相結合的方式，將行政執(zhí)法程序中的各個環(huán)節(jié)、執(zhí)法崗位的職權責任明細化，并對社會公開；二是建立健全統(tǒng)一的執(zhí)法程序制度，嚴格按照法定程序辦事；三是建立行政許可、行政處罰信息公開制度，對經清理保留實施的行政許可事項和行政處罰事項，通過文件、新聞媒體、網(wǎng)站等形式向社會公開，并在辦公場所公示。

（六）落實了行政執(zhí)法評議考核制。我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門均建立了行政執(zhí)法評議考核制度，細化了評議考核的辦法和標準，并將行政執(zhí)法考評情況納入年終考核內容。對違法和不當行政行為的行政執(zhí)法機關以及行政執(zhí)法人員，根據(jù)造成后果的嚴重程度和影響程度，依照《省行政執(zhí)法責任制辦法》的有關規(guī)定予以處理。

（七）建立重大行政處罰備案制度。根據(jù)市政府《市重大行政處罰備案規(guī)定》（試行），我縣制定了《縣重大行政處罰備案規(guī)定》（試行），要求重大行政處罰決定，必須報送縣政府備案。由縣政府法制辦代表政府對報送備案的重大行政處罰行為的合法性、適當性和規(guī)范性進行審查，做出準予備案或責令改正的決定，進一步規(guī)范了行政執(zhí)法行為。

三、下一步的工作打算

（一）認真貫徹落實《國務院關于加強市縣政府依法行政的決定》和省、市政府關于加強市縣政府依法行政決定的實施意見，加強制度建設，促進經濟社會協(xié)調發(fā)展。

（二）建立權責明確的行政執(zhí)法機制，規(guī)范行政執(zhí)法行為。開展行政執(zhí)法案卷評查工作，規(guī)范行政處罰行為。在梳理執(zhí)法依據(jù)，分解執(zhí)法職權的基礎上，完善行使行政職權流程圖編制工作，嚴格規(guī)范行政執(zhí)法行為。嚴格實行行政執(zhí)法人員資格認證制度。深入推行行政執(zhí)法責任制，嚴格依法行政目標考核和行政過錯責任追究。

（三）開展行政執(zhí)法人員培訓，促進行政執(zhí)法人員規(guī)范執(zhí)法，提高行政執(zhí)法水平。

（四）開展行政執(zhí)法檢查，查漏補缺，進一步把依法行政的各項工作抓實、抓好。

第二篇

為加快建立權責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制，促進我縣行政執(zhí)法機關公開、公平、公正、合理行使行政處罰自由裁量權。我縣于2012年3月份開始開展規(guī)范行政處罰自由裁量權工作，經過幾個月的努力，從源頭上解決了濫用、亂用行政處罰自由裁量權問題，提升了政府形象。現(xiàn)將工作情況總結如下：

一是加強領導，提高認識。我縣成立了縣規(guī)范行政處罰自由裁量權工作領導小組，并由縣政府法制辦具體負責指導我縣規(guī)范行政處罰自由裁量權工作。認真?zhèn)鬟_學習了省、市規(guī)范行政處罰自由裁量權文件精神，充分認識規(guī)范行政處罰自由裁量權的必要性和重要意義，提高了思想認識。

二是制定方案，及時清理公布。

2012年3月份和2012年6月份我縣分別下發(fā)了《關于規(guī)范行政處罰自由裁量權工作的通知》、《關于繼續(xù)做好規(guī)范行政處罰自由裁量權工作的實施方案》，明確了我縣規(guī)范行政處罰自由裁量權工作的指導思想、實施范圍、目標原則和主要任務，確定了方法步驟，并對我縣規(guī)范行政處罰自由裁量權工作提出了具體要求?？h政府各部門，縣直各單位認真對照《通知》和《方案》要求，以及上級省政府相關主管部門關于行政處罰自由裁量權細化量化標準，形成我縣執(zhí)行自由裁量權細化、量化規(guī)范性文件并通過本機關的門戶網(wǎng)站，辦事窗口等渠道向社會公布。

三是強化培訓，提高執(zhí)法人員依法執(zhí)法水平。

規(guī)范行政執(zhí)法，關鍵在執(zhí)法人員。為確保行政處罰自由裁量權工作順利開展，必須打造一支政治合格、業(yè)務精通、作風過硬、紀律嚴明的執(zhí)法隊伍。首先是推行行政執(zhí)法人員資格制度，提高行政執(zhí)法隊伍人員的準入出境標準；其次是在行政處罰自由裁量權細化標準及相關制度建立后，及時組織執(zhí)法人員培訓，使其熟悉細化、量化執(zhí)法標準和相關制度規(guī)定。

四是完善程序，健全制度

我各行政執(zhí)法機關在辦理行政處罰案件時，嚴格按照《行政處罰法》的規(guī)定，在立案、調查、決定、執(zhí)行等各個環(huán)節(jié)，進行程序控制。并建立健全行政處罰自由裁量合法性審核制度、公開制度、說明理由和告知制度、行政執(zhí)法表明身份制度、聽證制度、重大行政處罰決定送縣政府報告?zhèn)浒钢贫?、行政處罰案卷評查制度、行政執(zhí)法評議考核制度和責任追究制度等制度。

五是加強督促指導和檢查

為使規(guī)范行政處罰自由裁量權工作落到實處，縣政府把規(guī)范行政處罰自由裁量權工作納入年度目標考核體系?？h法制辦、縣監(jiān)察局采取明查暗訪、調閱行政執(zhí)法案卷等各種形式，加強監(jiān)督檢查，促使規(guī)范行政處罰自由裁量權工作做出實效。