導語：事業(yè)機構編制處科學發(fā)展觀心得體會一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

自開展學習實踐科學發(fā)展觀活動以來，我局學習實踐活動領導小組通過舉辦講座等形式的學習活動，引導同志們對科學發(fā)展觀進行更加深入的探討與思考。聯(lián)系自己的本職工作，談幾點我的個人體會：

一、充分認識到科學發(fā)展觀在編制工作中重要的指導意義?？茖W發(fā)展觀是對以同志為總書記的黨中央一系列重要思想和理論觀點的高度概括；科學發(fā)展觀是十七大精神的靈魂，是關于發(fā)展的本質(zhì)、目的、內(nèi)涵和要求的總體看法和根本觀點。有什么樣的發(fā)展觀，就會有什么樣的發(fā)展道路、發(fā)展模式和發(fā)展戰(zhàn)略，就會對發(fā)展的實踐產(chǎn)生根本性、全局性的重大影響。科學發(fā)展觀吸收和借鑒了一系列新思想、新觀點、新論斷，科學系統(tǒng)地揭示了社會主義發(fā)展的客觀規(guī)律?？茖W發(fā)展觀所蘊涵的基本思想和發(fā)展規(guī)律，體現(xiàn)了構建和諧社會的目標要求，進而需要機構編制工作順應科學發(fā)展的需求，提高機構編制工作的要求，促進新形勢下機構編制工作不斷深入發(fā)展。

二、認識到增強機構編制宏觀管理的重要性。長期以來，很多人習慣于把自己封閉在單純業(yè)務操作的圈子里，“就機構談機構”、“就編制論編制”，視野不開闊，創(chuàng)新意識不強。在新的形勢下，這樣的工作思路已經(jīng)不能適應形勢的需要，必須予以轉(zhuǎn)變，除了承擔好機構編制日常業(yè)務外，更要積極主動地多進行政策法規(guī)研究、戰(zhàn)略性研究、前瞻性研究和技術性研究，提出具有超前性、前瞻性的建議。必須用戰(zhàn)略的眼光，以全局的合理有效、整體優(yōu)化為目標，科學確定黨政群機關和事業(yè)單位的職能配置、機構設置、人員編制；必須用發(fā)展的眼光，根據(jù)政治、經(jīng)濟發(fā)展變化的需要，通過機構改革和機構編制管理這兩種手段，實事求是地適時調(diào)整資源配置，使有限的機構編制資源用在最急需的部門和單位，推進政府職能轉(zhuǎn)變，提高政府效能，加快推進事業(yè)單位分類改革試點工作，進而推進經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

三、認識到解決實際問題是實踐科學發(fā)展觀的最佳路徑。在具體工作中，堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領機構編制工作，增強發(fā)展觀念，堅持機構編制工作為推進科學發(fā)展、促進社會和諧這一大局服務，要著眼于人民群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益做為機構編制工作的出發(fā)點和落腳點，為群眾、為基層單位破除發(fā)展中的束縛，解決實際問題，努力維護社會公平正義與和諧穩(wěn)定，做到機構編制工作與黨和國家的其他各項工作相互協(xié)調(diào)、相互促進，將實踐科學發(fā)展觀的行動落到實處。結(jié)合我處工作來說，解決實際問題就是要先解決全市經(jīng)濟社會發(fā)展或單位規(guī)范管理急需，條件比較成熟的問題，如擬訂高新區(qū)管委會機構設置方案，對機構編制要素不全、經(jīng)費類型不合理的單位進行調(diào)整補充等，解決好這些單位的后顧之憂，為這些單位的發(fā)展打下良好的基礎。

通過學習實踐科學發(fā)展觀活動的學習，我作為一名剛剛走上編制管理崗位的新人，更加認識到了自己的不足。我將在未來的工作中更加嚴格要求自己，注重學習，不斷開拓視野，豐富理論實踐知識，增加厚積薄發(fā)的本領，提高能力，增長才干，力爭將自己鍛煉成為“理論上成熟，政治上堅定，業(yè)務上精通”的合格的編制人。