人社局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作意見(jiàn)
時(shí)間:2022-03-30 11:20:33
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2016年是“十三五”規(guī)劃的第一年,是加快轉(zhuǎn)型升級(jí)融合發(fā)展的關(guān)鍵之年,也是深入推進(jìn)反腐倡廉和作風(fēng)建設(shè)的突破之年。為進(jìn)一步加強(qiáng)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,按照中央、省、市、區(qū)有關(guān)要求,結(jié)合我局實(shí)際,制定2016年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意見(jiàn)。
一、指導(dǎo)思想
深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)系列重要講話精神,按照中央、省、市、區(qū)紀(jì)委全會(huì)部署,緊扣“民生為本、人才優(yōu)先”人社工作主線,堅(jiān)持從嚴(yán)治黨、依規(guī)治黨,全面落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,深化廉政宣傳教育,加強(qiáng)監(jiān)管督查,持之以恒改進(jìn)作風(fēng),全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,為推動(dòng)全區(qū)人力資源社會(huì)保障工作再上新臺(tái)階提供堅(jiān)強(qiáng)有力的紀(jì)律保障。
二、工作內(nèi)容
(一)履行“兩個(gè)責(zé)任”,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
1.強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真履行黨組主體責(zé)任,紀(jì)檢監(jiān)察組織監(jiān)督責(zé)任。把貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù),列入黨組的重要議事日程,定期研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,履行好黨組主體責(zé)任。堅(jiān)持和完善“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分管局長(zhǎng)齊抓共管,紀(jì)檢組織協(xié)調(diào)監(jiān)督,各單位、各科室各負(fù)其責(zé),依靠群眾支持和參與”的反腐倡廉工作機(jī)制,形成黨風(fēng)廉政建設(shè)整體合力。
2.強(qiáng)化責(zé)任分解。將黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行分解,細(xì)化到單位、科室和人員,簽訂廉政承諾書(shū)。堅(jiān)持“一崗雙責(zé)”,把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)落實(shí)到每一名領(lǐng)導(dǎo)干部和單位、科室負(fù)責(zé)人,黨組書(shū)記、局長(zhǎng)為全局黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人,單位、科室負(fù)責(zé)人為本單位(科室)黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人。把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作同業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核,在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)與抓業(yè)務(wù)工作上,做到兩手抓,兩手硬,兩不誤,兩促進(jìn),實(shí)行嚴(yán)格的責(zé)任追究。
3.強(qiáng)化監(jiān)督檢查。紀(jì)檢監(jiān)察組織要充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督作用,協(xié)助抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,建立常態(tài)化監(jiān)督檢查機(jī)制,同時(shí)各單位、各科室也要加強(qiáng)對(duì)本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的監(jiān)督檢查。重點(diǎn)監(jiān)督醫(yī)保、失地農(nóng)民保障資金的安全運(yùn)行,每半年對(duì)社保資金實(shí)行定期稽核檢查,加大對(duì)重點(diǎn)崗位、重要環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人員監(jiān)督檢查力度,不斷完善廉政風(fēng)險(xiǎn)防控制度。
(二)深入宣傳教育,筑牢反腐倡廉的思想道德防線。
1.開(kāi)展正面引領(lǐng)。在去年黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的基礎(chǔ)上精心設(shè)計(jì)好黨風(fēng)廉政教育載體,將反腐倡廉教育納入局黨組中心組和干部職工周五例會(huì)學(xué)習(xí)內(nèi)容,全年不少于6次,組織3期廉政黨課,開(kāi)辦“人社道德講堂”4期,樹(shù)立美德善行先進(jìn)典型,組織干部能力素質(zhì)拓展,開(kāi)辟小型圖書(shū)室等主題鮮明的活動(dòng),傳遞向善向上的正能量,營(yíng)造“為民務(wù)實(shí)清廉”的干事氛圍。
2.開(kāi)展警示教育。全年組織集中觀看廉政警示教育片4次,參觀廉政教育館和廉政教育基地,參觀看守所、監(jiān)獄進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教育,開(kāi)設(shè)1期預(yù)防職務(wù)犯罪教育,在中秋、元旦、春節(jié)等節(jié)日前適時(shí)開(kāi)展教育,提醒告誡黨員干部廉潔過(guò)節(jié)。通過(guò)案例、現(xiàn)身說(shuō)法、親身體驗(yàn)參與,使廉政教育入耳入腦入心,增強(qiáng)教育的實(shí)效性。
3.開(kāi)展廉政文化。充分利用區(qū)紀(jì)委廉政教育基地,廣泛開(kāi)展廉政文化創(chuàng)建活動(dòng),通過(guò)網(wǎng)站、手機(jī)、宣傳欄等途徑,推動(dòng)廉政文化建設(shè)。推廣區(qū)紀(jì)委“梅蘭清風(fēng)”微信平臺(tái),發(fā)送廉政手機(jī)短信,開(kāi)展廉政建設(shè)書(shū)畫(huà)攝影作品評(píng)比,打造特色鮮明的人力資源和社會(huì)保障廉政文化,塑造廉潔高效的人社形象。
(三)強(qiáng)化監(jiān)督檢查,堅(jiān)決預(yù)防遏制腐敗現(xiàn)象。
1.加強(qiáng)對(duì)黨員干部職工的監(jiān)督檢查。認(rèn)真執(zhí)行黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則,落實(shí)民主生活會(huì)、述職述廉、誡免談話等制度的執(zhí)行。督促黨員干部職工嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、組織人事紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律、工作紀(jì)律和黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行審批標(biāo)準(zhǔn)和程序,堅(jiān)決糾正違反行政審批、行政執(zhí)法程序或利用職務(wù)便利謀取不正當(dāng)利益的行為。
2.加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)崗位的監(jiān)督檢查。加強(qiáng)對(duì)群眾關(guān)心的機(jī)關(guān)事業(yè)工作人員招聘、人才引進(jìn)、職稱評(píng)聘等熱點(diǎn)部門(mén)和熱點(diǎn)崗位的監(jiān)督。加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)監(jiān)察爭(zhēng)議仲裁情況的監(jiān)督檢查,確保依法行政,文明執(zhí)法。完善基金風(fēng)險(xiǎn)控制的長(zhǎng)效機(jī)制,嚴(yán)肅查處貪污、截留、擠占、挪用、騙取社?;鸬葐?wèn)題,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定和程序,防止以權(quán)謀私、權(quán)錢(qián)交易等腐敗問(wèn)題的發(fā)生。
3.加強(qiáng)對(duì)社?;稹ⅰ叭苯?jīng)費(fèi)的監(jiān)督檢查。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行《區(qū)人社局社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)督管理制度》,建立以數(shù)據(jù)分析對(duì)比為重點(diǎn)的社會(huì)保險(xiǎn)基金日?;撕鸵陨鐣?huì)監(jiān)督為主體的舉報(bào)稽核相結(jié)合的工作機(jī)制,重點(diǎn)監(jiān)督醫(yī)保、失地農(nóng)民保障資金的安全運(yùn)行,在3月份和10月份每半年對(duì)社保資金實(shí)行定期稽核檢查。每半年對(duì)局機(jī)關(guān)和有獨(dú)立財(cái)務(wù)5家事業(yè)單位財(cái)務(wù)帳目進(jìn)行檢查,監(jiān)督“三公”經(jīng)費(fèi)的使用和管理。
(四)深化作風(fēng)建設(shè),持之以恒糾治“四風(fēng)”。
1.健全改進(jìn)作風(fēng)長(zhǎng)效機(jī)制。緊盯改頭換面、花樣翻新的“四風(fēng)”新形式、新動(dòng)向,堅(jiān)持抓早、抓小、抓苗頭、抓節(jié)點(diǎn),嚴(yán)防死守,露頭就打,堅(jiān)決防止“四風(fēng)”反彈回潮。持續(xù)鞏固教育實(shí)踐活動(dòng)建章立制成效,貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省、市、區(qū)委“十項(xiàng)規(guī)定”,嚴(yán)格執(zhí)行權(quán)力公開(kāi)運(yùn)行、“三公”經(jīng)費(fèi)管理、厲行節(jié)約、財(cái)務(wù)管理、作風(fēng)效能問(wèn)責(zé)、服務(wù)群眾等方面的制度,做到用制度管人管權(quán)管錢(qián),持之以恒糾正“四風(fēng)”。
2.加大明查暗訪力度。持續(xù)加大明察暗訪、日常檢查、專項(xiàng)督查、信訪舉報(bào)、曝光通報(bào)力度,堅(jiān)持每月對(duì)工作人員遲到早退、在崗履職等作風(fēng)情況進(jìn)行不定期抽查一次,每季度對(duì)檢查情況通報(bào)一次。深入推行優(yōu)質(zhì)服務(wù)“三零”承諾和五項(xiàng)服務(wù)制度,集中抓好服務(wù)規(guī)范、紀(jì)律要求和服務(wù)用語(yǔ)三個(gè)方面,做到查改結(jié)合,以查促改,以改促行,不斷推進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)水平。
3.加強(qiáng)作風(fēng)效能建設(shè)。不斷完善《區(qū)人社局績(jī)效考評(píng)辦法》考核細(xì)則,認(rèn)真落實(shí)《區(qū)人社局作風(fēng)效能問(wèn)責(zé)暫行辦法》,認(rèn)真實(shí)施服務(wù)轉(zhuǎn)型升級(jí)融合發(fā)展“三個(gè)十工程”,繼續(xù)開(kāi)展黨員干部大走訪、中層干部基層駐點(diǎn)、“三解三促”“三問(wèn)三治”等活動(dòng),對(duì)作風(fēng)漂浮、辦事拖拉、怕?lián)?zé)任,導(dǎo)致辦事效率不高、落實(shí)不到位、成效不明顯的相關(guān)責(zé)任人,堅(jiān)決實(shí)施作風(fēng)問(wèn)責(zé)和責(zé)任追究。
三、工作要求
1.提高認(rèn)識(shí),強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作意義重大、任務(wù)艱巨,各單位、各科室要聯(lián)系工作實(shí)際,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),制定具體措施,明確責(zé)任,強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)管,常抓不懈、警鐘長(zhǎng)鳴,扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展工作。
2.突出重點(diǎn),抓好落實(shí)。各單位、各科室要鞏固黨的群眾路線教育活動(dòng)成果,結(jié)合人社工作特點(diǎn),突出人才人事、社?;?、社會(huì)保障等重點(diǎn)崗位,做好風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控,突出窗口服務(wù)單位,規(guī)范行為,文明服務(wù),打造風(fēng)清氣正、廉潔高效的人社環(huán)境。
3.強(qiáng)化監(jiān)督,嚴(yán)格問(wèn)責(zé)。各單位、各科室要嚴(yán)格按照廉潔自律、作風(fēng)建設(shè)、效能問(wèn)責(zé)等有關(guān)規(guī)定,明確內(nèi)容,細(xì)化措施,責(zé)任到人,加強(qiáng)管理,強(qiáng)化督查,對(duì)出現(xiàn)執(zhí)行力不強(qiáng)、效能低下、履行職責(zé)不到位、不遵守紀(jì)律、作風(fēng)漂浮、服務(wù)意識(shí)差、管理不嚴(yán)等問(wèn)題的單位、科室、個(gè)人要進(jìn)行問(wèn)責(zé)和責(zé)任追究。
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