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第一篇

為深入貫徹落實黨的十八大精神和全國、省、市、縣政法工作會議精神，為全國“兩會’的順利召開營造良好的社會氛圍，按照市、縣《關于開展“公正司法為民”集中宣傳活動的通知》要求，縣司法局精心組織，抓住重點，結(jié)合本部門實際，圍繞司法行政的各項工作，大力開展多種宣傳活動，現(xiàn)將活動情況匯報如下：

一、高度重視，加強組織領導著力做好此項工作

為把此項工作抓實，避免工作流于形式，突出宣傳的重要性和擴大宣傳面，專門成立了以劉文彬為組長，李小林、鄭橙、任校輝、曾馨為成員的宣傳工作小組，宣傳小組除宣傳報道外，還負責收集、整理宣傳材料。

二、加強宣傳，圍繞重點拓寬宣傳面

緊緊圍繞工作重點，多形式、多渠道宣傳司法行政工作在法制建設、平安建設和服務地方經(jīng)濟等方面的內(nèi)容。

1、3月8日，聯(lián)合縣婦聯(lián)組織律師（熊許興）在新昌鎮(zhèn)窯前社區(qū)進行了一場法制講座，并經(jīng)縣電視臺制作新聞進行了宣傳報道；

2、通過各類新聞媒體廣泛宣傳，自活動開展以來，我局在各類新聞媒體發(fā)表宣傳文章22篇，有力地宣傳了我縣在司法行政工作在法治、平安、隊伍建設等方面所做的工作和取得的成績；

3、繼續(xù)做好了縣《普法簡報》的編輯工作，今年已編輯完了第三期；

4、開展了法制講座進企業(yè)活動。與相關單位、部門聯(lián)系，組織律師、法制宣傳員等人員深入到有關企業(yè)開展法制講座，進一步提高了企業(yè)老板和員工法律意識，并預報將此項工作列為我局一項常態(tài)性的工作；

5、組建了法律顧問團。為服務我縣經(jīng)濟建設，促進社會和諧穩(wěn)定，我局整合全縣法律服務資源，抽調(diào)律師、公證員、司法鑒定人、法制宣傳員、基層法律服務工作者等人員組成了法律顧問團，通過主動走訪、結(jié)對服務和“一卡通”的方式，為全縣各企業(yè)和廣大人民群眾上門提供法律服務。

三、注重實效，保持宣傳工作長效型

為促進我縣司法行政工作的健康有序發(fā)展，保持工作的長效型、長期性，我局將對宣傳工作常抓不懈。前段時間，我局已和縣電視臺聯(lián)系，準備在電視臺開辦《每月一法》法制專題欄目，欄目實行每星期播出一次，以宣傳我縣的安置幫教、社區(qū)矯正、法律援助、司法鑒定、人民調(diào)解、律師和公證工作為引線，重點對相關法律法規(guī)進行全面講解，通過欄目，進一步擴大法制宣傳面，擴大群眾對司法行政工作的知曉面，增強群眾的法制觀念，提高群眾的法律素質(zhì)，促進全縣社會的和諧穩(wěn)定。

第二篇

為進一步提高我局依法行政執(zhí)法水平，增強執(zhí)法隊伍素質(zhì)，努力做到嚴格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、科學執(zhí)法，促進執(zhí)法公正。根據(jù)有關文件要求，結(jié)合我局自身工作開展情況對各項工作進行了自查，自查情況如下：

一、公證律師管理有關法律、法規(guī)的執(zhí)行情況。

自查情況：成立由局黨組副書記任組長，相關科室負責人任組員的檢查小組對2014年來公證處辦理的公證卷宗進行了全面檢查，被檢查的公證處公證卷宗中無一錯證、假證和關系證、人情證，合格率達99.5%，基本合格率為0.5%。被檢查到的律師事務所有接待咨詢、解答、代書、投訴記錄、出據(jù)的法律文書規(guī)范統(tǒng)一、收案統(tǒng)一、印章管理統(tǒng)一，對法律援助中心指派的案件不推諉、不敷衍，做到認真辦理，努力維護當事人的合法權益，并按照要求裝訂援助案卷卷宗上報縣法律援助中心，沒有發(fā)現(xiàn)不按程序辦理案件、不按照收費標準規(guī)定收費的現(xiàn)象，目前為止未接到群眾及當事人的投訴和反映情況。

1、在公證辦理過程中，嚴格按照《公證程序規(guī)則》的規(guī)定執(zhí)行出證審批制度，對重大、疑難的公證事進行集體討論制，特別對金融部門辦理農(nóng)村住房抵押借款和企業(yè)收費質(zhì)押借款方面，要求承辦公證員進行嚴格審查，對有疑難問題的及時報分管領導討論后方可出證。

2、在收費問題上，嚴格按照收費標準收取公證費，杜絕亂收費。對個別經(jīng)濟確有困難需要減免公證費的當事人，都嚴格按審批手續(xù)由當事人寫出書面申請，經(jīng)承辦公證員審核后報分管局長或局長審批后才給予減免。發(fā)現(xiàn)有隨意減免公證費的將由承辦公證員補交。

3、按照《公證法》的規(guī)定對每一件公證事項可能產(chǎn)生的法律后果履行了告知義務，并要求在公證卷宗中件件有談話筆錄和告知書。特別對待辦理贈與和遺囑公證的老年當事人，告知其在處理個人財產(chǎn)前必須慎重考慮，并仔細了解家庭成員和個人經(jīng)濟收入情況及居住情況后，在保障其老有所養(yǎng)的情況下方為其辦理相關公證。

二、法律援助管理中有關法律、法規(guī)的執(zhí)行情況。

1、案件辦理過程中，工作人員耐心、細致地接待法律咨詢者并給其詳細解答，對于符合法律援助條件和范圍的案件，嚴格按照申請與審查、決定，自辦與督辦，結(jié)案與歸檔等程序規(guī)范運作。

2、在辦案過程中始終堅持統(tǒng)一受理、統(tǒng)一審查、統(tǒng)一指派、統(tǒng)一監(jiān)督管理的“四統(tǒng)一”原則，確保法律援助案件辦理質(zhì)量。

3、承辦人員認真研究案情，及時調(diào)查取證，運用法律知識，盡職盡責地為當事人提供法律服務，維護當事人的合法權益。并在案件辦結(jié)后及時整理卷宗材料，編明頁碼、裝訂規(guī)范,將案卷材料整理歸檔。

4、存在的問題和整改建議：在檔案管理、辦案質(zhì)量等方面還有諸多不足，我們將進一步制定和完善法律援助各項規(guī)章制度，建立嚴格科學的工作管理機制，規(guī)范法律援助業(yè)務，加強法律援助案件質(zhì)量檢查，努力提高辦案質(zhì)量和水平。

三、社區(qū)矯正中有關法律、法規(guī)的執(zhí)行情況。

1、社區(qū)矯正擬釋前進行社會調(diào)查評估意見按照《社區(qū)矯正實施辦法》第4條規(guī)定執(zhí)行。

2、社區(qū)矯正接收嚴格按照《社區(qū)矯正實施辦法》第5條規(guī)定執(zhí)行。

3、社區(qū)矯正人員到期解除嚴格按照《社區(qū)矯正實施辦法》第30條規(guī)定執(zhí)行。

4、組織社區(qū)矯正人員學習后參與公益性勞動嚴格按照《社區(qū)矯正實施辦法》第15-16條規(guī)定執(zhí)行。

5、對社區(qū)矯正人員進行警告的嚴格按照《社區(qū)矯正實施辦法》第23條規(guī)定執(zhí)行。

四、基層法律服務管理中有關法律、法規(guī)的執(zhí)行情況。

1、明確法律服務所所長是基層服務所發(fā)展管理的第一責任人，要求法律服務所所長認真履職，率先垂范，切實抓好法律服務所管理工作。細化基層法律服務所的各項管理規(guī)定，建立健各項制度。

2、嚴格要求各法律服務所不斷提高執(zhí)業(yè)道德和遵守執(zhí)業(yè)紀律。要執(zhí)行好統(tǒng)一收案，統(tǒng)一委派、疑難法律事務集體討論、重要案件報告等各項制度，自覺接受委托人和社會的監(jiān)督；嚴格遵守統(tǒng)一收費、公開收費項目和收費標準及基層法律服務收費管理制度；對符合法律援助規(guī)定條件的當事人應當履行法律援助義務；建立健全基層法律服務業(yè)務檔案管理制度并認真執(zhí)行好該制度。

五、安置幫教管理中有關法律、法規(guī)的執(zhí)行情況。

1、完善和落實好幫教措施，使刑釋解教人員的管理規(guī)范化、制度化。一是抓機構(gòu)落實，繼續(xù)強化我縣已成立的各級幫教機構(gòu)，形成齊抓共管的局面，建立互相協(xié)調(diào)、互相支持的工作機制。二是抓制度落實，為確保刑釋解教人員安置幫教工作落到實處，在刑釋解教人員回歸社會后，從接茬、安置、管理、幫教到監(jiān)控等各個環(huán)節(jié)都形成了制度化和規(guī)范化，為共同做好刑釋解教人員安置幫教工作提供了有力保障。三是及時造冊建檔。收到監(jiān)所寄發(fā)的通知書后，就立即著手做好接茬準備工作，按照一人一檔為刑釋解教人員及時做好檔案的建立工作。

2、加強了對刑釋解教人員道德觀、人生觀、價值觀的教育和改造，從根源上預防重新犯罪。幫助他們樹立正確、積極、向上的人生觀和價值觀，培養(yǎng)健康的興趣愛好，提高其犯罪的免疫力。做到對刑釋解教人員不嫌棄、不歧視，結(jié)合媒體宣傳，使社會各界轉(zhuǎn)變對刑釋人員的看法。

通過對行政執(zhí)法和隊伍建設情況的自查，我局行政執(zhí)法人員的法制觀念、執(zhí)法理念，依法行政能力、法律素質(zhì)得到全面提升，為切實維護好公民、法人和其他組織的合法權益，為全面推進依法行政，建設法治政府，創(chuàng)造公證高效的法治環(huán)境提供了堅實的保障。

第三篇

根據(jù)省、市司法行政系統(tǒng)隊伍建設情況的通知精神，我們對全縣司法行政隊伍建設的情況進行了全面分析，現(xiàn)將有關情況報告如下：

一、我縣司法行政隊伍整體情況

全縣司法行政干部包括司法局機關工作人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所工作人員、律師、公證員、法律工作者。目前全縣司法局本級機關工作人員30人；鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所15個，工作人員16人（其中編制在司法局的9人）；律師事務所2個（一個個人所，一個國資所），執(zhí)業(yè)律師10人（其中國資所編制3個，實有在編律師2人）；公證處1個，執(zhí)業(yè)公證員2人；基層法律服務所15個，從業(yè)基層法律工作者3人（在編律師事務所、公證人員統(tǒng)計在局本級機關）。從年齡結(jié)構(gòu)上看，30歲以下的有3人，占8％；31－40歲的有10人，占25％；41－50歲的有20人，占51％；51-55歲的有3人，占8%;56歲以上的有3人，占8％。從文化程度上看，大學本科以上學歷17人；大學?？茖W歷17人，中專及以下學歷5人。

一年來，我縣司法行政系統(tǒng)在上級部門的重視和關心支持下，按照隊伍建設的總體要求，以“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”為要求，采取重學習、嚴制度、抓整建、造氛圍等措施，極力打造一支政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、紀律嚴明、執(zhí)法公正的司法行政隊伍。具體來說，主要做了以下幾個方面的工作：

1、加強了干部隊伍的政治和業(yè)務學習。一年來，在全縣司法行政系統(tǒng)干部隊伍中，先后開展了黨的“十八大”精神教育、社會主義核心價值觀教育、社會主義法治理念教育、道德領域突出問題專項教育和治理活動等為主要內(nèi)容的學習教育活動，大大地提高了干部隊伍的政治思想素質(zhì)。同時，在全體司法行政干部隊伍中還針對不同人員，開展了多種類型的業(yè)務練兵和學習培訓活動，使司法行政隊伍的業(yè)務水平、業(yè)務能力得到了不斷提升。

2、進一步完善了作風建設和機關管理等18項制度，通過抓制度的落實，使全縣司法行政干部的作風進一步加強，干部的大局意識、服務和服從意識進一步提升；通過制度的落實和完善，全縣司法行政干部的節(jié)約意識有了明顯的改進，為創(chuàng)建“節(jié)約型機關、單位”創(chuàng)造了良好的基礎。

3、開展了干部隊伍的教育整頓活動。全縣司法行政系統(tǒng)每年都會結(jié)合政風、行風評議，開展了隊伍的教育整頓活動。在整頓中通過采取集中學習討論、查擺存在的問題、批評與自我批評等形式，邊整邊改，以整促改，達到了隊伍建設的目的。

4、營造了爭先創(chuàng)優(yōu)的干部隊伍建設氛圍。我們在重學習、嚴制度、抓整建三管齊下抓隊伍建設的同時，把學先進、比先進、趕先進、爭先進、創(chuàng)先進、促先進作為隊伍建設的一個重要方面。通過表彰隊伍中涌現(xiàn)出來的各種先進性典型，充分發(fā)揮典型的示范引導作用，在隊伍中樹立弘揚正氣、愛崗敬業(yè)、克己奉公、無私奉獻、清正廉潔、服務為民、執(zhí)法公正的好思想、好作風，促進隊伍建設取得實效。

二、當前我縣司法行政干部隊伍中存在的主要問題、原因及對策

雖然我縣在加強隊伍建設上做了一些工作，也取得了一定成績，但由于多方面的原因，使得我縣司法行政隊伍中仍然存在著這樣或那樣的問題，主要表現(xiàn)在：

1、部分干部身上存在著工作的責任心不強、積極性不高，不求有功、但求無過，做一天和尚撞一天鐘的思想，對本職工作缺乏應有的熱情，意志消沉，精神萎靡。造成這種狀況的原因：一是有少數(shù)干部本身不能嚴格要求自己，在隊伍建設中消極應付、敷衍塞責，或存在著“船到碼頭車到站”的思想，不思進取。

2、有的干部自身不能以身作則，對工作缺少誠心，對單位缺失愛心，對同志缺乏關心，奉獻精神不足，導致干部人心渙散、信心喪失。因此，要改變干部隊伍中存在的這種狀況，就必須加強干部隊伍建設、加強領導班子建設、加強干部自身的建設，只有這樣才能重聚人心，重樹信心，重朔司法行政干部隊伍的形象。

3、基層法律工作者隊伍存在的問題。有些基層法律工作者素質(zhì)不高、能力不強、紀律不嚴、作風不正。有的在案件時不能依法辦案，甚至存在著違法辦案的行為；有的對所的案子不負責任、不盡職守、消極應付、敷衍了事；有的超標準收取費，或者對當事人敲吃敲喝，假借他人甚至法官名義索取財物；有的在辦案中不注意自身形象，說話粗野、態(tài)度粗暴、不講文明，缺乏應有的道德修養(yǎng)。出現(xiàn)這些現(xiàn)象的原因主要是少數(shù)基層法律工作者在政治素質(zhì)、大局觀念、服務意識、業(yè)務水平、執(zhí)業(yè)紀律等方面比較淡薄或欠缺，沒有樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、道德觀，沒有遵守國家相關的政策、法律、職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀律。因此，要解決這些問題，就要按照“政治建警、制度治警、素質(zhì)強警”的指導思想，加強對基層法律工作者的教育、培訓和管理，提高他們的政治、業(yè)務、道德素質(zhì)，強化他們的政治使命感和社會責任感，建設一支合格的基層法律工作者隊伍。

4、律師隊伍中存在的問題。主要表現(xiàn)在：有的律師價值取向發(fā)生偏離，拜金主義嚴重，在辦案中存在著一切向錢看、因錢辦案、為錢辦案、先給錢后辦案、不給錢不辦案、錢給少了亂辦案的現(xiàn)象；有的律師脫離組織的領導，一心賺錢，不講奉獻，不參加組織生活，不接受組織管理，在思想上、行動上遠離黨的組織；有的律師作風不整，自由散漫、紀律松馳、工作拖拉，把辦公室當菜園，想來則來，想走就走，認為“到不到辦公室無所謂，只要能辦到案、收到費、完成上繳就行了”；有的律師在辦案中不講政治、不顧大局，為幫當事人打贏官司不擇手段，甚至違法違紀也在所不惜。出現(xiàn)這些情況的原因，一方面是部分律師在思想上產(chǎn)生了錯誤認識，認為律師是自由職業(yè)，應當充分體現(xiàn)“自由”；另一方面是部分律師由于從“國家干部”的身份變成了“個體戶”，政治上無指望，精神上有失落感，產(chǎn)生了消極抵觸情緒；第三方面是部分律師受到不良思想的影響，出現(xiàn)了理想信念動搖、大局觀念淡薄、執(zhí)業(yè)理念錯位，一味追求金錢，忽視經(jīng)濟效益與政治效益、社會效益的有機統(tǒng)一。因此，要解決這些問題，就要在律師隊伍的教育上下功夫，要堅持不懈、深入持久地在律師隊伍中開展黨性政治教育、理想信念教育、思想作風教育，增強他們的政治意識、大局意識、服務意識，以維護社會主義法制為己任，做到對黨負責、對人民負責、對國家負責、對法律負責、對自己負責。

5、基層司法所存在的問題。鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所工作人員中有的不熟悉工作、有的不安心工作、有的不盡心工作，形成了“有事沒人干、有人沒事干、有人不干事”的局面，影響了基層司法行政工作職能的發(fā)揮。出現(xiàn)這種狀況的原因主要是鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所管理體制問題，鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所由司法局主管，編制在司法局，工作在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，工資在司法局，津貼有點在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，有點無從落實，縣財政又不負擔，司法局又負擔不起。有的地方人員配備工作還未完成，加上公務員登記的限制，使得能進來的人不安心、想干事的人進不來、正在崗的人不能干，所以形成了這種局面。因此，要解決這支隊伍目前存在的問題，就需要多方聯(lián)動、上下配合，爭取上級支持，與有關部門進行協(xié)調(diào)，盡量爭取把能干事的、會干事、想干事的的選進來，充實基層司法行政隊伍的力量，充分發(fā)揮好基層司法行政工作的職能。

三、關于改進和加強司法行政隊伍建設的意見、建議

1、抓好學習教育，不斷提高司法行政隊伍的各項素質(zhì)。要把素質(zhì)教育作為隊伍建設的一項長期任務堅持不懈地抓緊抓好。要組織干部大力學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的“十八大”精神，在全體干部中開展宗旨教育、法制教育、廉政教育以及世界觀、人生觀、價值觀和社會主義榮辱觀教育，提高干部隊伍的政治思想素質(zhì)、理論文化素質(zhì)和道德修養(yǎng)素質(zhì)。要組織干部隊伍積極參加各種形式的業(yè)務培訓，不斷提高隊伍的專業(yè)素質(zhì)，讓干部能夠以熟練的專業(yè)知識為社會提供優(yōu)質(zhì)、高效的法律服務。

2、加強班子建設，增強班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。班子是隊伍的核心。隊伍建設搞得好不好，班子建設是前提是關鍵。要在隊伍建設中堅持“抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”的工作思路，加強領導班子的建設，開展創(chuàng)建“五好”班子活動，不斷提高領導班子的凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力，把班子建設成為團結(jié)、實干、廉潔的堅強集體，充分發(fā)揮班子在隊伍建設中的領導核心作用。

3、開展創(chuàng)建活動，在司法行政隊伍中形成正確的精神導向。創(chuàng)建活動是隊伍建設的精神載體，開展創(chuàng)建活動是搞好隊伍建設的一個重要途徑。司法行政部門要在抓隊伍建設的過程中，適時開展各種類型的創(chuàng)建活動。通過開展創(chuàng)建活動，在司法行政系統(tǒng)內(nèi)營造一種健康的精神氛圍，激發(fā)和調(diào)動廣大干部在工作上奮發(fā)圖強、積極向上、開拓進取、求實創(chuàng)新。

4、強化工作機制，對隊伍建設長抓不懈。要強化領導責任制。要按照“誰主管、誰負責”的原則，建立隊伍建設的領導工作機制。一把手要對本單位的隊伍建設負總責，班子成員中要安排一人專抓隊伍建設。要形成“一級抓一級、層層抓落實”的工作局面，要逐層逐級地落實好本地本部門的隊伍建設各項任務。要建立工作協(xié)作制。充分發(fā)揮機關職能股室、黨支部等部門在隊伍建設中的職能作用，切實做到隊伍建設工作的統(tǒng)一部署、分工負責、相互協(xié)作、齊抓共管，確保隊伍建設的各項措施落到實處，促進隊伍建設常抓不懈、抓出成效。