林業(yè)局改進(jìn)工作作風(fēng)和廉潔自律情況匯報(bào)

時(shí)間:2022-05-12 09:55:20

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林業(yè)局改進(jìn)工作作風(fēng)和廉潔自律情況匯報(bào)

一、高度重視,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)文件精神

根據(jù)文件精神我局及時(shí)召開局班子會(huì),研究會(huì)議召開時(shí)間和文件精神傳達(dá)的范圍及重點(diǎn)。1月7日上午,召開機(jī)關(guān)干部職工及基層場(chǎng)站負(fù)責(zé)人會(huì)議,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹《中共省紀(jì)委省監(jiān)察廳關(guān)于對(duì)元旦、春節(jié)期間干部改進(jìn)工作作風(fēng)廉潔自律情況加強(qiáng)監(jiān)督檢查的通知》文件精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定,以及省紀(jì)委、監(jiān)察廳關(guān)于對(duì)元旦、春節(jié)期間干部改進(jìn)工作作風(fēng)和廉潔自律的六項(xiàng)規(guī)定,要求全體干部職工在春節(jié)期間要嚴(yán)格做好廉潔自律,弘揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),不允許出現(xiàn)任何違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,并對(duì)文件中提出的用公款請(qǐng)客送禮,公車私用,干部參與或變相參與賭博,各種名義年終突擊花錢,各種涉企亂檢查、亂收費(fèi)、亂攤派、亂罰款,以及損害群眾利益突出問題等六個(gè)重點(diǎn)監(jiān)督檢查范圍進(jìn)行了強(qiáng)調(diào),確保全體干部職工過一個(gè)歡樂祥和、勤儉節(jié)約的春節(jié)。

二、結(jié)合實(shí)際,嚴(yán)格遵守廉潔規(guī)定

為使文件精神落到實(shí)處,按照文件要求和結(jié)合林業(yè)系統(tǒng)實(shí)際,我局從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)管理:一是加強(qiáng)財(cái)務(wù)和公務(wù)接待管理,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和組織人事紀(jì)律,嚴(yán)格控制用公款宴請(qǐng)和節(jié)日走訪活動(dòng),嚴(yán)禁以各種名義年終突擊花錢,濫發(fā)財(cái)物等;二是加強(qiáng)了車輛的使用管理,嚴(yán)禁公車私用、嚴(yán)禁領(lǐng)導(dǎo)干部擅自駕駛公車;三是加強(qiáng)干部職工的思想教育和管理,要求各單位管好自己的人,嚴(yán)禁干部職工參與或變相參與賭博活動(dòng),要廉潔自律,千萬(wàn)不要放任自流,避免因小失大;四是規(guī)范執(zhí)法監(jiān)督,要求執(zhí)法人員增強(qiáng)節(jié)日服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)水平,嚴(yán)禁對(duì)企業(yè)吃拿卡要;五是深入基層和深入家庭訪貧問苦,開展矛盾糾紛排查化解,在經(jīng)濟(jì)緊張的前提下,慰問困難職工家庭,同時(shí)暢通訴求表達(dá)渠道,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和就地化解不穩(wěn)定因素,重點(diǎn)解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,及時(shí)排查矛盾糾紛,維護(hù)節(jié)日和諧氣氛。

通過統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)和加強(qiáng)管理,在元旦、春節(jié)期間我局領(lǐng)導(dǎo)以身作則,率先垂范,干部職工在改進(jìn)工作作風(fēng)和廉潔自律方面未出現(xiàn)違規(guī)和違紀(jì)情況。今后我局將進(jìn)一步健全各項(xiàng)管理制度,完善制度建設(shè),建立長(zhǎng)效機(jī)制:一是以學(xué)習(xí)貫徹“十八大”精神為契機(jī),繼續(xù)發(fā)揚(yáng)好學(xué)習(xí)、樹清風(fēng)、做模范的精神,更進(jìn)一步強(qiáng)化廉潔意識(shí),更加注重工作作風(fēng)建設(shè)。二是認(rèn)真落實(shí)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)責(zé)任制,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。認(rèn)真貫徹“兩個(gè)務(wù)必”和“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”的要求,堅(jiān)持正確的政績(jī)觀,大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),力戒官僚主義和形式主義,大力弘揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神,建立貫徹落實(shí)“改進(jìn)工作作風(fēng)和廉潔自律”規(guī)定的長(zhǎng)效機(jī)制,努力促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律,促進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。三是突出人、財(cái)、物等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),更進(jìn)一步建立起與“改進(jìn)工作作風(fēng)和廉潔自律”要求相適應(yīng)的內(nèi)部管理制度體系。銳意創(chuàng)新,科學(xué)建章立制,促進(jìn)廉潔自律和作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長(zhǎng)效化,形成以廉為榮、以貪為恥的良好社會(huì)風(fēng)尚。充分發(fā)揚(yáng)“求真務(wù)實(shí)、開放包容、勇爭(zhēng)一流”的精神,形成干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,促進(jìn)生態(tài)林業(yè)事業(yè)發(fā)展。