導(dǎo)語(yǔ)：老干部管理工作問(wèn)題及改進(jìn)探究論文一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

摘要:近年來(lái),隨著離退休干部隊(duì)伍日益龐大,“全面做好離退休干部工作”既是中央對(duì)每位老干部工作者提出的新要求,也是新形勢(shì)下老干部工作面臨的新挑戰(zhàn)。

關(guān)健詞:氣象臺(tái);老干部;管理工作

從工作崗位上退休下來(lái)的老干部中,云集了眾多的精英和專家,他們是幾十年如一日為革命事業(yè)辛勤耕耘過(guò)的骨干。老干部是黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富,在締造新中國(guó),捍衛(wèi)新中國(guó)的艱苦斗爭(zhēng)中,在建設(shè)新中國(guó)、發(fā)展新中國(guó)的偉大征程上建立了不可磨滅的歷史功勛,發(fā)揮了中堅(jiān)和骨干作用,他們不愧是人民共和國(guó)的奠基者、社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者、改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的開(kāi)拓者。歷史證明沒(méi)有廣大老干部的長(zhǎng)期奮斗、艱辛創(chuàng)業(yè),就沒(méi)有我們今天的大好局面。因此,在新時(shí)期下離退休干部管理工作就顯得尤為重要,如果老干部管理工作做的不好,也可能直接影響大局,影響社會(huì)的發(fā)展和穩(wěn)定。在新的歷史時(shí)期,如何以科學(xué)發(fā)展觀為主導(dǎo),以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,改革創(chuàng)新的精神,積極穩(wěn)健地做好老干部管理工作是擺在離退休管理工作者面前一項(xiàng)十分光榮而艱巨的任務(wù)[1]。

一、目前氣象臺(tái)離退休干部人員的狀況

氣象臺(tái)現(xiàn)共有離退休干部63人(其中:5人為離休)。70歲以上占54%,中共黨員為49%,建立了離退休干部黨支部,這些老同志原都在工程師、高工或以上職稱崗位上工作,有4名省勞模,3名老專家享受政府的特殊津貼。其中有出國(guó)定居和異地安居的。離退休隊(duì)伍整體從年齡結(jié)構(gòu)上看:有年高德劭的,也有剛剛到法定退休年齡的,還有辦理病退的人員;從居住分布情況看:大部分是居住在單位大院宿舍和本市的其它區(qū)域,有出國(guó)定居分別在美國(guó)、澳大利亞和香港,還有在本省臺(tái)山市居住的;從老干部的身體健康狀況看:患有各種慢性病的占40%。

綜上所述,可見(jiàn)離退休干部隊(duì)伍的結(jié)構(gòu)和需求,對(duì)老干部工作帶來(lái)新的更高的要求。

二、切實(shí)增強(qiáng)做好老干部工作的政治責(zé)任感

同志指出:“老干部工作無(wú)小事,老干部工作事關(guān)大局,十分重要”。多年來(lái),氣象臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視老干部管理工作,一把手親自掛帥,由人事部門積極配合具體落實(shí)各項(xiàng)措施,形成了嚴(yán)密健全的老干部管理組織體系,確保各項(xiàng)政策以及“兩個(gè)待遇”的落實(shí)。從政治上、生活上真正關(guān)心老干部,按照《老年人權(quán)益保障法》的法規(guī),樹立以人為本的思想,根據(jù)老干部的特點(diǎn),有組織的開(kāi)展有益于老年人身心健康的活動(dòng),豐富了老干部的晚年生活,穩(wěn)定整個(gè)離退休干部隊(duì)伍。

在老干部管理工作中,我們不斷吸取兄弟單位好的經(jīng)驗(yàn),做了許多積極有益的嘗試,每年都增加活動(dòng)項(xiàng)目,等等,大部分老同志都非常滿意,拍手贊揚(yáng),但還是滿足不了個(gè)別老同志的要求,偶爾也會(huì)聽(tīng)到一些發(fā)泄的語(yǔ)氣,總結(jié)原因是多方面的,有的是老干部的自身要求不同,但是最主要的原因是我們的工作沒(méi)有真正做好,沒(méi)有把組織的關(guān)懷送到他的心坎上。這證明我們的工作沒(méi)有完全被全體老同志認(rèn)可,要想得到他們的肯定和支持,一個(gè)重要的因素就是從出謀策劃到實(shí)際操作,都必須充分聽(tīng)取意見(jiàn)和建議,或者讓他們親自參與,這樣可能會(huì)得到更多人的理解。

三、目前老干部管理工作存在的一些問(wèn)題

1.由于巨大的工作壓力,管理人員沒(méi)有更多的時(shí)間與老干部溝通,致使在職與離退休人員的思維方式不能同步。

2.由于單位地方的限制,沒(méi)有落實(shí)老干部閱覽室和活動(dòng)場(chǎng)所,大家活動(dòng)只能在省氣象局老干活動(dòng)中心或者去省老干活動(dòng)中心,感覺(jué)不是很方便。

3.老干部工作管理人員學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì)不多,希望通過(guò)各種形式的學(xué)習(xí),向兄弟單位學(xué)習(xí),根據(jù)服務(wù)需求和工作實(shí)踐不斷地找差距,補(bǔ)漏洞,以提高服務(wù)管理水平。

四、老干部管理工作還需要改進(jìn)的地方

1.結(jié)合本單位的實(shí)際情況,以定期或不定期的形式,組織茶話會(huì)或座談會(huì),及時(shí)向老干部傳達(dá)有關(guān)文件精神,由領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)氣象臺(tái)近期的工作情況,并與老干部進(jìn)行親切地交談,通過(guò)溝通,盡可能解決需要幫助有特殊困難的同志。

2.根據(jù)老干部的特點(diǎn),組織老干部就近就地休養(yǎng)性外出觀光休閑活動(dòng)。隨著離退休干部“雙高期”的到來(lái),在老同志倡導(dǎo)支持下,把以往出省參觀旅游更改為到省內(nèi)地區(qū)、市、縣局參觀新型臺(tái)站并指導(dǎo)工作,兼顧就近就地休閑觀光戶外活動(dòng),開(kāi)闊視野,分享改革開(kāi)發(fā)成果。

3.平常跟老同志多溝通,了解他們的狀況,重大節(jié)日由領(lǐng)導(dǎo)牽頭和人事干部一起專程上門走訪慰問(wèn)離退休干部,要關(guān)注有特殊困難的離退休干部,研究建立幫扶解困機(jī)制,對(duì)有特殊困難的老同志給予特殊的照顧,離休老同志過(guò)生日登門送生日蛋糕給他們祝賀,讓大家感到組織大家庭的溫暖。

4.要建立健全離退休干部黨支部班子建設(shè)和制度,班子帶頭學(xué)習(xí),通過(guò)完善學(xué)習(xí)制度,由單位支持經(jīng)費(fèi)為離退休干部訂報(bào)紙、雜志,發(fā)學(xué)習(xí)材料并提供閱讀方便,使他們正確理解和掌握黨的方針政策,增強(qiáng)知識(shí),吸取政治營(yíng)養(yǎng),跟上形勢(shì)與時(shí)俱進(jìn),真正做到在思想上,行動(dòng)上與黨中央保持一致。公務(wù)員之家

5.讓離退休人員領(lǐng)略現(xiàn)代科技,保持自己的思維方式與時(shí)代同步。在單位內(nèi)抽出能上網(wǎng)的電腦,對(duì)老同志進(jìn)行培訓(xùn),通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)可以有效地獲取最前沿最新的信息,享受現(xiàn)代科技的樂(lè)趣。以豐富離退休干部的精神世界。

做好新時(shí)期老干部管理工作是對(duì)我們管理工作人員的要求,我們必須加強(qiáng)學(xué)習(xí),以讓黨放心,廣大老干部滿意為標(biāo)準(zhǔn),不斷提高服務(wù)管理水平,確保老干部老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所學(xué)、老有所教、老有所樂(lè)、老有所為。

參考文獻(xiàn)

[1].李犁.以科學(xué)發(fā)展觀為主導(dǎo)積極穩(wěn)健地做好退休干部管理工作[J].新疆氣象,2004(6).41