中小企業(yè)會(huì)計(jì)管理中存在問(wèn)題及對(duì)策
時(shí)間:2022-11-22 08:25:58
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摘要:企業(yè)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的主要參與者,是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的細(xì)胞,中小企業(yè)作為企業(yè)群體的基礎(chǔ),在國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中具有重要作用,而中小企業(yè)的會(huì)計(jì)管理作為中小企業(yè)的內(nèi)控機(jī)制的核心內(nèi)容,要隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和市場(chǎng)需求不斷更新管理機(jī)制,及時(shí)處理管理中存在的問(wèn)題,才能確保企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。本文通過(guò)具體的工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),提出了中小企業(yè)會(huì)計(jì)管理中極易發(fā)生和存在的問(wèn)題,研究和探討了解決問(wèn)題的方法和策略,值得業(yè)內(nèi)人士在工作中參考。
關(guān)鍵詞:中小企業(yè);會(huì)計(jì)管理;問(wèn)題
一、有效防控會(huì)計(jì)管理問(wèn)題在中小企業(yè)發(fā)展中的作用
中小企業(yè)是龐大企業(yè)群體的基礎(chǔ),對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有決定性的作用,有力地促進(jìn)了改革和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善,但是,由于很多中小企業(yè)不重視財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理或者管理不科學(xué),造成財(cái)務(wù)管理混亂,資金流動(dòng)不暢,甚至出現(xiàn)惡性擠占,隨意支配,使企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,失去競(jìng)爭(zhēng)力,進(jìn)而倒閉或破產(chǎn),不僅企業(yè)損失巨大,還為社會(huì)增添了下崗人員,增加了社會(huì)不穩(wěn)定因素,形成了嚴(yán)重的社會(huì)問(wèn)題。因此,有效防控會(huì)計(jì)管理中的各種問(wèn)題,及早化解企業(yè)發(fā)展中的不良財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),能夠促進(jìn)企業(yè)平穩(wěn)、高效運(yùn)行,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,對(duì)促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定,增加居民收入具有積極地意義。
二、常見的問(wèn)題和管理弊端
從各地對(duì)倒閉、破產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)狀況不佳的中小企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)的資料來(lái)看,絕大多數(shù)中小企業(yè)都存在著雷同的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理不科學(xué)的問(wèn)題,主要表現(xiàn)在家族管理觀念較濃,財(cái)務(wù)管理機(jī)構(gòu)不健全不科學(xué),懂業(yè)務(wù)的專業(yè)人才較少,很大部分存在有會(huì)計(jì)資格的會(huì)計(jì)師掛名,具體進(jìn)行財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)的都是企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的家人或親信,管理觀念陳舊,操作方法不科學(xué),影響中小型企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
(一)中小型企業(yè)財(cái)務(wù)管理家族化意識(shí)較強(qiáng),家人親信擔(dān)任會(huì)計(jì)較多
改革開放后,隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制不斷完善,絕大多數(shù)中小型企業(yè)都是由投資者直接經(jīng)營(yíng),在財(cái)務(wù)管理上,思想陳舊,不放心他人對(duì)錢財(cái)?shù)恼瓶兀踔琳J(rèn)為聘請(qǐng)高素質(zhì)的專業(yè)會(huì)計(jì)要增加支出,而且,不能保證企業(yè)財(cái)務(wù)的秘密,因而,大都任用家人或親信擔(dān)任會(huì)計(jì),從事財(cái)務(wù)管理,這樣,家人或親信中懂專業(yè)、有素質(zhì)的人畢竟有限,造成中小企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)隊(duì)伍素質(zhì)低下,會(huì)計(jì)管理不科學(xué)。
(二)管理模式和方法陳舊,不能促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展
作為企業(yè)會(huì)計(jì)其工作職能與機(jī)關(guān)會(huì)計(jì)有所區(qū)別,不僅僅是記錄收支賬目、報(bào)表、出納等日常工作,更重要的是要能夠搞好成本核算與成本控制,預(yù)測(cè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策。從一般的中小型企業(yè)實(shí)際的會(huì)計(jì)工作來(lái)看,財(cái)務(wù)管理僅限于記賬、報(bào)表與出納,不具備市場(chǎng)預(yù)測(cè)與成本核算能力,運(yùn)行方式和管理模式原始陳舊,不具備現(xiàn)代企業(yè)的管理功能,難以促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。
(三)資金管理過(guò)于注重短期回報(bào),開發(fā)利用能力不足
由于絕大多數(shù)中小型企業(yè)從立項(xiàng)審批到建成投產(chǎn),都是經(jīng)營(yíng)者的資金積累或多方籌借進(jìn)行投資的,企業(yè)急需利益回報(bào),相對(duì)來(lái)說(shuō),經(jīng)營(yíng)的短平快項(xiàng)目較多,在資金管理方面,盡量減少財(cái)務(wù)人員,對(duì)產(chǎn)品的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)預(yù)測(cè)嚴(yán)重缺乏,以致造成市場(chǎng)供需行情掌握不準(zhǔn),或缺乏生產(chǎn)資料造成停工停產(chǎn),或形成大量的產(chǎn)品積壓,資金難以回籠;往往因?yàn)橘Y金不到位,造成企業(yè)癱瘓、倒閉。
(四)財(cái)會(huì)人員不專業(yè)、素質(zhì)低,難以優(yōu)化內(nèi)部管理
企業(yè)要實(shí)現(xiàn)可持續(xù)的長(zhǎng)足發(fā)展,必須有嚴(yán)格的內(nèi)控機(jī)制,搞好內(nèi)部管理,才能提高資金利用效率,有效預(yù)測(cè)市場(chǎng)動(dòng)向,不斷優(yōu)化調(diào)整企業(yè)的發(fā)展經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,使其在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,然而,中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)者們對(duì)于企業(yè)會(huì)計(jì)的選聘,眼光不放在會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)方面,主要考慮資金的管理,因此,中小企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)隊(duì)伍普遍素質(zhì)較低,專業(yè)能力較弱,不具備現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理的能力,難以對(duì)優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部管理發(fā)揮應(yīng)有的的作用。
三、解決中小企業(yè)會(huì)計(jì)管理存在問(wèn)題的辦法和策略
針對(duì)目前多數(shù)中小型企業(yè)實(shí)際存在的會(huì)計(jì)管理問(wèn)題,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)和行業(yè)控制管理標(biāo)準(zhǔn),建立和完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度,不同企業(yè)根據(jù)自身的不足與缺陷,開展自查,積極與財(cái)政、稅務(wù)和審計(jì)部門對(duì)接,完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理辦法,健全機(jī)構(gòu),充實(shí)人員,不斷提高科學(xué)化管理水平,使企業(yè)存在的不利于企業(yè)發(fā)展的財(cái)務(wù)管理問(wèn)題迎刃而解,具體要從以下幾個(gè)方面開展工作。
(一)完善會(huì)計(jì)制度理順管理體制
不同企業(yè)根據(jù)實(shí)際情況,按照現(xiàn)代企業(yè)管理制度,完善相應(yīng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu),設(shè)立管理和財(cái)務(wù)兩類會(huì)計(jì),明確各自職責(zé),強(qiáng)化相互監(jiān)督作用,按照企業(yè)內(nèi)部管控機(jī)制的要求,實(shí)行管理、財(cái)務(wù)、出納分工合作,形成系統(tǒng)的、科學(xué)的財(cái)務(wù)管理體系。
(二)切實(shí)解決賬內(nèi)賬外“兩張皮”問(wèn)題
在實(shí)際的財(cái)務(wù)管理中,有的企業(yè)為了偷稅漏稅,在財(cái)務(wù)管理方面,陽(yáng)奉陰違,設(shè)立真假帳,形成賬內(nèi)賬外“兩張皮”,一本賬公企業(yè)應(yīng)用,一本賬應(yīng)付稅務(wù)稽查;這樣的財(cái)務(wù)管理難以掌握真實(shí)的財(cái)務(wù)信息,不利于市場(chǎng)預(yù)測(cè),毀壞企業(yè)的信譽(yù),阻礙了企業(yè)的發(fā)展,因此,必須解決這個(gè)問(wèn)題,用真實(shí)、科學(xué)的財(cái)務(wù)信息,做好市場(chǎng)預(yù)測(cè)、研判,始終把握企業(yè)發(fā)展的正確方向,就能促使企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
(三)搞好資金管理,確保經(jīng)營(yíng)資金流通到位
科學(xué)的資金管理是企業(yè)發(fā)展的不竭的動(dòng)力,很多中小型企業(yè)的癱瘓、破產(chǎn)和倒閉都是由于資金管理不善造成的。因此,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理中,切實(shí)提高資金管理的科學(xué)水平,一方面順應(yīng)市場(chǎng)需求,另一方面要結(jié)合企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況和資金使用回籠周期,科學(xué)研判企業(yè)在市場(chǎng)中競(jìng)爭(zhēng)的地位和能力,不斷挖掘資金在企業(yè)發(fā)展中的潛力,提高資金利用率,促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
(四)健全機(jī)構(gòu),提高財(cái)會(huì)人員隊(duì)伍素質(zhì)
不同的企業(yè)按照經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)的實(shí)際需要,實(shí)行一專多能,把財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)與后勤管理機(jī)構(gòu)有機(jī)地結(jié)合,管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、出納會(huì)計(jì)分開,通過(guò)企業(yè)的內(nèi)部管理控制制度,把各項(xiàng)管理職能和業(yè)務(wù)有機(jī)的協(xié)調(diào)起來(lái),定期選調(diào)會(huì)計(jì)到主管職能部門進(jìn)行輪崗培訓(xùn),聘請(qǐng)高等院校的專業(yè)人員到企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)管理指導(dǎo),全面提高會(huì)計(jì)隊(duì)伍素質(zhì),強(qiáng)化工作質(zhì)量,使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理水平不斷提高。
(五)做好積極應(yīng)對(duì),防范和化解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
財(cái)務(wù)管理安全是企業(yè)長(zhǎng)足發(fā)展的命脈,因此,中小型企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理要把防范和化解資金管理風(fēng)險(xiǎn)作為重中之重,切實(shí)搞好。企業(yè)會(huì)計(jì)要根據(jù)各自不同的職責(zé),隨時(shí)關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),結(jié)合企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃和近期目標(biāo),發(fā)現(xiàn)有關(guān)造成資金風(fēng)險(xiǎn)的信息,及早與企業(yè)的管理層進(jìn)行溝通,搞好資金風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案,把可能出現(xiàn)的資金風(fēng)險(xiǎn),最大限度地掌握在企業(yè)的控制之中。
四、結(jié)束語(yǔ)
中小企業(yè)會(huì)計(jì)管理確實(shí)存在很多問(wèn)題,這與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立、發(fā)展和完善有關(guān)系,與企業(yè)的發(fā)展也有關(guān)系,隨著稅務(wù)、審計(jì)的網(wǎng)絡(luò)化管理,企業(yè)會(huì)計(jì)管理必然也會(huì)隨著新形勢(shì)新常態(tài)的需要不斷完善現(xiàn)有的體制、機(jī)構(gòu)和管理方式,從根本上改變過(guò)去粗放管理?xiàng)l件下的一系列不足,建立現(xiàn)代企業(yè)的財(cái)務(wù)管理方式和模式,全面提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的科學(xué)化、規(guī)范化、現(xiàn)代化水平,普遍強(qiáng)化中小企業(yè)的財(cái)務(wù)管理素質(zhì),為企業(yè)實(shí)現(xiàn)良好的內(nèi)部控制管理和可持續(xù)發(fā)展打下基礎(chǔ)。
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作者:孫睿 單位:山西林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
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