事業(yè)單位稅務(wù)管理問題分析
時(shí)間:2022-12-08 10:23:50
導(dǎo)語:事業(yè)單位稅務(wù)管理問題分析一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。
摘要:在社會(huì)經(jīng)濟(jì)體系全面改革的背景下,我國各個(gè)行業(yè)迎來新的發(fā)展機(jī)遇。在這種情況下,我國事業(yè)單位也應(yīng)迎合市場發(fā)展需求,發(fā)揮自身公益特點(diǎn),從中獲取一定效益。稅務(wù)管理是推動(dòng)市場經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定發(fā)展的重要因素,對(duì)事業(yè)單位運(yùn)營發(fā)展有著深遠(yuǎn)影響。本文就結(jié)合加強(qiáng)事業(yè)單位稅務(wù)管理的必要性,對(duì)事業(yè)單位稅務(wù)管理中存在的問題進(jìn)行具體分析,根據(jù)分析結(jié)果,提出相應(yīng)對(duì)策。
關(guān)鍵詞:事業(yè)單位;稅務(wù)管理;問題;對(duì)策
通常情況下,事業(yè)單位以公益性機(jī)構(gòu)為主,并從事一些醫(yī)療、教育、科研等公益型活動(dòng),稅務(wù)管理作為實(shí)現(xiàn)稅收分配和管理的重要方式,更是事業(yè)單位運(yùn)營發(fā)展重點(diǎn)關(guān)注的內(nèi)容。所以,在事業(yè)單位運(yùn)營發(fā)展過程中,要想實(shí)現(xiàn)單位現(xiàn)有資源科學(xué)分配,并推動(dòng)市場經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定發(fā)展,應(yīng)結(jié)合實(shí)際情況,做好稅務(wù)管理工作,保證稅務(wù)管理的規(guī)范性和現(xiàn)代性,提升稅務(wù)管理水平,引導(dǎo)事業(yè)單位朝著理想的方向發(fā)展。
一、加強(qiáng)事業(yè)單位稅務(wù)管理的必要性
事業(yè)單位是由我國政府部門出資創(chuàng)建,從事社會(huì)公益性活動(dòng)的組織機(jī)構(gòu)。而稅務(wù)管理則是實(shí)現(xiàn)稅收分配目標(biāo)的一種管理形式,在事業(yè)單位運(yùn)營發(fā)展中發(fā)揮著重要意義。事業(yè)單位應(yīng)把稅務(wù)管理當(dāng)作管理對(duì)象,在單位運(yùn)營發(fā)展中,給予稅務(wù)管理工作高度注重,加大稅務(wù)管理力度,提高稅務(wù)管理質(zhì)量。但是從目前情況來說,我國事業(yè)單位在稅務(wù)管理上并非一帆風(fēng)順,依舊會(huì)面臨各種問題,這給事業(yè)單位長效運(yùn)營帶來直接影響。為了實(shí)現(xiàn)單位產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,科學(xué)分配現(xiàn)有資源,應(yīng)對(duì)事業(yè)單位稅務(wù)管理問題具體分析,根據(jù)不同問題產(chǎn)生原因提出處理對(duì)策,提升事業(yè)單位管理水平,給我國事業(yè)單位健康發(fā)展?fàn)I造良好稅務(wù)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)事業(yè)單位穩(wěn)定發(fā)展。
二、事業(yè)單位稅務(wù)管理中存在的問題
(一)票據(jù)管理問題。當(dāng)前,我國事業(yè)單位在票據(jù)管理過程中,票據(jù)管理時(shí)效性不強(qiáng),從而給后續(xù)稅務(wù)管理工作開展帶來影響。事業(yè)單位主要指由政府部門出資建設(shè),從事教育、科研等公益性活動(dòng)的組織機(jī)構(gòu),公益特點(diǎn)決定了事業(yè)單位資金組成由財(cái)政撥款、上級(jí)部門補(bǔ)助、事業(yè)收入等組成。收入資源來源多元化將決定事業(yè)單位票據(jù)類型和應(yīng)用的多元化,這些票據(jù)來源于財(cái)政部門、上級(jí)部門、稅務(wù)部門。因?yàn)槿鄙傧嗤愋推睋?jù)應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn),事業(yè)單位在票據(jù)管理過程中缺少時(shí)效性和專業(yè)性,在實(shí)際應(yīng)用中也會(huì)出現(xiàn)兩種票據(jù)相混淆的狀況,給稅務(wù)管理工作落實(shí)增添難度。此外,部分事業(yè)單位內(nèi)部存在“白條”等不合法票據(jù),這種票據(jù)出現(xiàn)在某種程度上影響稅務(wù)管理工作開展,使得事業(yè)單位在會(huì)計(jì)核算上缺少專業(yè)性和精準(zhǔn)性,無法確保稅務(wù)信息的真實(shí)性。(二)稅務(wù)管理問題。我國事業(yè)單位稅務(wù)管理水平不強(qiáng)是引發(fā)稅務(wù)管理問題的關(guān)鍵因素之一。首先,現(xiàn)階段部分事業(yè)單位內(nèi)部管理水平比較落后,具備較強(qiáng)的滯后性特點(diǎn),這種滯后性讓事業(yè)單位稅務(wù)管理無法更好滿足市場發(fā)展需求。具體展現(xiàn)在內(nèi)部管理體系不完善,預(yù)算管理和稅務(wù)管理機(jī)制不規(guī)范,缺少合理的稅務(wù)管理環(huán)境。并且,政府監(jiān)管不深入,因?yàn)槭聵I(yè)單位中大多數(shù)資產(chǎn)來源于財(cái)政撥款,財(cái)政資產(chǎn)在稅務(wù)上可以實(shí)現(xiàn)免稅處理,因此稅務(wù)部門不太注重對(duì)事業(yè)單位資產(chǎn)管理,審計(jì)部門與財(cái)政部門在審計(jì)過程中缺少稅務(wù)管理,這種管理上的缺失使得部分單位出現(xiàn)不正之風(fēng),沒有嚴(yán)格按照相關(guān)要求披露稅務(wù)信息,造成政府部門及社會(huì)群眾無法高效對(duì)事業(yè)單位稅務(wù)情況進(jìn)行監(jiān)管,引發(fā)一系列稅務(wù)問題。(三)風(fēng)險(xiǎn)管理問題。事業(yè)單位稅務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)的不足,使得事業(yè)單位相關(guān)人員不能給予稅務(wù)管理工作充分關(guān)注,稅務(wù)部門通常會(huì)由于政策差異或者認(rèn)識(shí)不全面影響其今后發(fā)展。部分事業(yè)單位即便落實(shí)了稅務(wù)管理工作,但是稅務(wù)籌劃因?yàn)樽陨硐拗茖?dǎo)致單位不能有效落實(shí)各項(xiàng)稅務(wù)活動(dòng)。并且,部分事業(yè)單位在開展稅務(wù)管理工作時(shí),沒有清晰劃分稅務(wù)管理和稅收籌劃關(guān)系,普遍認(rèn)為只要落實(shí)好稅務(wù)管理工作,等同于實(shí)現(xiàn)稅收籌劃。但是在實(shí)際中,稅收籌劃僅是稅務(wù)管理的一部分,稅務(wù)管理薄弱造成單位稅務(wù)管理水平不能全面提高,給稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)提供了條件。
三、事業(yè)單位稅務(wù)管理中存在問題的處理對(duì)策
(一)票據(jù)管理問題處理對(duì)策。為了強(qiáng)化事業(yè)單位票據(jù)管理,提升事業(yè)單位稅務(wù)管理水平,做好票據(jù)管理工作是非常必要的。因?yàn)槠睋?jù)是事業(yè)單位進(jìn)行納稅的重要憑證,更是事業(yè)單位稅務(wù)信息真實(shí)精準(zhǔn)的物質(zhì)保障。所以,做好票據(jù)管理工作,對(duì)促進(jìn)事業(yè)單位稅務(wù)管理發(fā)展有著重要意義。在此環(huán)節(jié)中,事業(yè)單位管理人員應(yīng)在日常工作中,不可存在白條、欠條等不合法票據(jù)現(xiàn)象,并嚴(yán)格按照國家法律標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范票據(jù)應(yīng)用途徑,特別是應(yīng)該確保稅收票據(jù)信息的全面性,規(guī)范事業(yè)單位工作管理,給稅務(wù)籌劃和管理提供精準(zhǔn)數(shù)據(jù)支持?,F(xiàn)階段,中央級(jí)事業(yè)單位已經(jīng)廣泛推廣財(cái)政票據(jù)電子化管理模式,之前的“中央非稅收入統(tǒng)一票據(jù)”、“中央行政事業(yè)單位資金往來結(jié)算票據(jù)”等工作方式全部取消,實(shí)施網(wǎng)絡(luò)開票,實(shí)時(shí)上傳票據(jù)信息,這給票據(jù)管理提供了便利。再加上之前已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了非財(cái)政應(yīng)稅資金涉稅票據(jù)電算化改革,對(duì)事業(yè)單位現(xiàn)有的票據(jù)管理人員提出更嚴(yán)格的要求,通過進(jìn)行票據(jù)電算化管理,能夠確保票據(jù)信息的真實(shí)性和全面性,促進(jìn)事業(yè)單位稅務(wù)管理水平的大幅度提高。(二)稅務(wù)管理問題處理對(duì)策。通過加強(qiáng)稅務(wù)監(jiān)管,可以有效提高事業(yè)單位稅務(wù)管理水平。強(qiáng)化單位監(jiān)督管理,規(guī)范稅務(wù)管理執(zhí)行方式,可以減少各種不必要稅務(wù)問題出現(xiàn)。通常情況下,在稅務(wù)監(jiān)督管理過程中,采用的管理方式有兩種,一個(gè)是內(nèi)部監(jiān)督管理,另一個(gè)是外部監(jiān)督管理。其中,在內(nèi)部監(jiān)督管理過程中,事業(yè)單位應(yīng)該科學(xué)構(gòu)建預(yù)算管理機(jī)制,并安排專業(yè)的管理人員負(fù)責(zé),組建專業(yè)的監(jiān)督管理團(tuán)隊(duì),對(duì)事業(yè)單位稅務(wù)管理情況進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)管,這樣不但可以對(duì)稅務(wù)部門工作情況有全面的了解,同時(shí)便于對(duì)稅務(wù)部門工作狀況的考量。如果存在辦稅人員工作失誤現(xiàn)象,特別是原則失誤,應(yīng)該及時(shí)規(guī)范處理,防止發(fā)生辦稅人員因?yàn)閷I(yè)水平不強(qiáng)、工作態(tài)度閑散而影響稅務(wù)管理狀況。除此之外,應(yīng)該創(chuàng)建良好的外部監(jiān)督管理環(huán)境,落實(shí)好外部監(jiān)督管理工作,政府部門及稅務(wù)部門需要組成政府監(jiān)管力量,審計(jì)部門和財(cái)政部門提供輔助支持,對(duì)事業(yè)單位稅務(wù)工作情況及時(shí)監(jiān)管,找出不規(guī)范行為并處理,提升事業(yè)單位稅務(wù)處理水平。(三)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問題處理對(duì)策。事業(yè)單位在防范和管理稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)時(shí),應(yīng)秉持積極的工作態(tài)度,極大限度地降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生,將涉稅風(fēng)險(xiǎn)把控在合理范疇內(nèi)。首先,事業(yè)單位稅務(wù)管理部門應(yīng)對(duì)國家的各種稅務(wù)政策進(jìn)行探究,從而減少政策改革給事業(yè)單位發(fā)展帶來的影響。其次,事業(yè)單位應(yīng)秉持認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度進(jìn)行稅收籌劃,采取的主要方式在于利用稅務(wù)優(yōu)惠政策。并且,事業(yè)單位應(yīng)及時(shí)和稅務(wù)部門交流,在事業(yè)單位出現(xiàn)重大事項(xiàng)時(shí),能夠及時(shí)向稅務(wù)部門咨詢,做好自查自糾工作,降低風(fēng)險(xiǎn)造成的影響。最后,事業(yè)單位有關(guān)部門應(yīng)結(jié)合稅務(wù)管理要求,科學(xué)構(gòu)建管理體系,對(duì)單位事務(wù)綜合評(píng)估,收集各種信息,保證事業(yè)單位運(yùn)營管理的規(guī)范性和合理性,維護(hù)單位合法利益。
四、結(jié)語
綜上所述,現(xiàn)階段事業(yè)單位在落實(shí)稅務(wù)管理工作時(shí),因?yàn)槭艿礁鞣N影響的影響,導(dǎo)致管理問題頻頻出現(xiàn),已經(jīng)無法滿足社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求?;诖?,做好事業(yè)單位稅務(wù)管理工作,對(duì)單位今后發(fā)展有著積極影響。所以,事業(yè)單位應(yīng)根據(jù)稅務(wù)管理問題,從票據(jù)管理、稅務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)管理等方面入手,加大票據(jù)管理力度,強(qiáng)化單位稅務(wù)監(jiān)督管理,做好稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范工作,提升事業(yè)單位稅務(wù)管理水平,促進(jìn)事業(yè)單位長效發(fā)展。
參考文獻(xiàn)
[1]陳燊.淺探事業(yè)單位稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理與防控[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息,2018(10).
[2]丁秀紅.淺談當(dāng)前形勢(shì)下事業(yè)單位稅務(wù)籌劃的途徑[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息,2018(6).
[3]王曉穎.科學(xué)事業(yè)單位稅務(wù)管理與納稅籌劃探究[J].管理觀察,2017(36).
[4]姜娜.淺析稅務(wù)籌劃與事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的關(guān)系[J].決策探索(下),2017(12).
作者:陳恒 單位:中國科學(xué)院合肥物質(zhì)科學(xué)研究院
熱門標(biāo)簽
事業(yè)單位 事業(yè)管理論文 事業(yè)發(fā)展 事業(yè)改革 事業(yè)局 事業(yè)部 事業(yè)單位財(cái)務(wù) 事業(yè)性 心理培訓(xùn) 人文科學(xué)概論