20**年，在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的精心指導(dǎo)下，率領(lǐng)全部以黨的十七大精神為統(tǒng)領(lǐng)，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持圍繞中心，服務(wù)大局，科學(xué)謀劃，整體推進(jìn)，較好地完成了全年組織工作各項(xiàng)任務(wù)，為縣域經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

一、全面實(shí)施基層組織建設(shè)年“六項(xiàng)工程”，基層組織建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)

縣委把20**年確定為基層組織建設(shè)年，全面推行以領(lǐng)航工程、頭雁工程、形象工程、民心工程、覆蓋工程和聯(lián)建工程“六項(xiàng)工程”為框架和載體的基層組織建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)，我部精心謀劃，全力推進(jìn)，取得顯著成效。

1、創(chuàng)建“五型”好班子，在基層領(lǐng)導(dǎo)班子中實(shí)施“領(lǐng)航工程”。在基層領(lǐng)導(dǎo)班子中廣泛開展了發(fā)展型、學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、和諧型、廉潔型“五型”好班子創(chuàng)建活動(dòng)，使基層領(lǐng)導(dǎo)班子的整體合力明顯提升，領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展能力進(jìn)一步增強(qiáng)。在創(chuàng)建活動(dòng)中，縣委先后邀請(qǐng)了省委黨校副校長(zhǎng)、教授祝福恩和市委黨校副教授張莉莉?qū)θh領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了科學(xué)發(fā)展觀專題輔導(dǎo)。20**年下半年選派了5名優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記到山東平原縣進(jìn)行掛職鍛煉，選派了5名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和5名縣直部門的主要領(lǐng)導(dǎo)到浙江溫洲等地考察學(xué)習(xí)，開闊了視野，增長(zhǎng)了才干。“七一”前夕，縣委對(duì)全縣涌現(xiàn)出的11個(gè)“五型”好班子進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

2、選優(yōu)配強(qiáng)致富帶頭人，在村黨組織書記隊(duì)伍建設(shè)上實(shí)施“頭雁工程”。在村級(jí)“兩委”換屆中，繼續(xù)推行了村黨組織書記和村委會(huì)主任“一肩挑”，比例達(dá)到91%。對(duì)村級(jí)班子軟弱渙散的，在加大組織調(diào)整力度的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)在退伍軍人、大中專畢業(yè)生、外出務(wù)工經(jīng)商返鄉(xiāng)人員、農(nóng)村致富帶頭人中選拔村黨組織書記。全縣有20%的村黨組織書記都是不拘一格選拔使用的外出務(wù)工回鄉(xiāng)黨員和致富帶頭人。為提高村黨組織書記的素質(zhì)和能力，舉辦了兩期村黨組織書記培訓(xùn)班，邀請(qǐng)了縣紀(jì)檢委、農(nóng)委、新農(nóng)辦等部門的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)農(nóng)村有關(guān)政策法規(guī)、實(shí)用技能等知識(shí)進(jìn)行了集中培訓(xùn)。8月底組織12名村黨組織書記到慶安縣專題學(xué)習(xí)發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。為激發(fā)村黨組織書記干事創(chuàng)業(yè)的熱情，提高他們的政治待遇和生活待遇，特別優(yōu)秀的村黨組織書記按照副科級(jí)管理或進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子的方案已經(jīng)形成。同時(shí)在鄉(xiāng)村黨組織和農(nóng)民黨員中廣泛開展了“三級(jí)雙向”承諾活動(dòng)，進(jìn)一步拓寬了黨內(nèi)監(jiān)督與群眾監(jiān)督渠道，密切了黨群干群關(guān)系。按照“六位一體”的要求，兩年來共投入資金493.5萬(wàn)元建設(shè)37所村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所,面積達(dá)到5665平方米。

3、堅(jiān)持做好黨員經(jīng)常性教育，在黨員隊(duì)伍建設(shè)上實(shí)施“形象工程”。建立了以縣委黨校為主體，以基層黨校及活動(dòng)室為依托，以革命烈士陵園為基地的黨員教育體系，搭建了理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉的平臺(tái)?？h委發(fā)出了向依龍鎮(zhèn)新華村全國(guó)見義勇為英雄、全國(guó)道德模范、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員王貴連學(xué)習(xí)的號(hào)召。結(jié)合紀(jì)念建黨87周年，相繼舉辦了“學(xué)習(xí)十七大、學(xué)習(xí)新黨章”知識(shí)競(jìng)賽，“慶七一、迎奧運(yùn)、黨在我心中”演講比賽和紀(jì)念建黨87周年暨“頌歌獻(xiàn)給黨”專場(chǎng)文藝演出，在縣電視臺(tái)開辟了《七月贊歌》專欄，對(duì)近年來各條戰(zhàn)線上涌現(xiàn)出的先進(jìn)黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進(jìn)行了宣傳報(bào)道，展現(xiàn)了各行業(yè)黨員的風(fēng)采。在創(chuàng)新流動(dòng)黨員“4431”教育管理模式的基礎(chǔ)上，開展了“愛家鄉(xiāng)、樹形象；回##、做貢獻(xiàn)”主題實(shí)踐活動(dòng)16次，使廣大流動(dòng)黨員在成為文明經(jīng)商的標(biāo)桿、##形象的窗口和溝通內(nèi)外的橋梁中發(fā)揮了積極作用。

各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,各位同事:

大家好!根據(jù)縣機(jī)構(gòu)改革的有關(guān)精神,今天,我本著進(jìn)一步鍛煉自己,為大家服務(wù)好的宗旨站在這里,參加部門中層干部競(jìng)崗演講。我競(jìng)選的是辦公室主任一職,希望能得到大家的支持。我自1994年7月昭通師專中文系畢業(yè)參加工作以來,先后任過舊城鎮(zhèn)黨委宣傳委員,威信報(bào)社編輯、記者,縣委組織部辦公室副主任、黨支部宣傳委員,曾四次在公務(wù)員年度考核中被評(píng)為“優(yōu)秀”等次。自2001年2月通過競(jìng)爭(zhēng)上崗就任組織部辦公室主任以來,在部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持和各科室的大力配合下,我把參與政務(wù)、管理事務(wù)和搞好服務(wù)三大辦公室主要職能有機(jī)結(jié)合起來,主要在四個(gè)方面苦下功夫,一是獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的“咨詢員”;二是立足本職,當(dāng)好大家的“服務(wù)員”;三是加強(qiáng)管理,當(dāng)好部門的“管理員”;四是搞好關(guān)系,當(dāng)好內(nèi)外“協(xié)調(diào)員”。

通過近兩年的辦公室主任崗位的鍛煉,由于我堅(jiān)持原則,敢說實(shí)話,能辦實(shí)事,無(wú)論對(duì)領(lǐng)導(dǎo)還是同事都一視同仁,得到了大家的理解和認(rèn)可,辦公室工作也能較好地開展。個(gè)人能力特別是寫作能力有了較大提高,去年我競(jìng)選辦公室主任的演講稿被全國(guó)應(yīng)用寫作核心期刊《應(yīng)用寫作》采用,并由資深編輯在“佳作評(píng)析”欄作了詳細(xì)點(diǎn)評(píng)。另外,由于近年來我在《XX日?qǐng)?bào)》、《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)報(bào)》、《支部生活》、《農(nóng)村.農(nóng)業(yè).農(nóng)民》、《應(yīng)用寫作》、《秘書理論與實(shí)踐》等省內(nèi)外報(bào)刊發(fā)表了上百篇公文,今年被中國(guó)公文寫作研究會(huì)吸收為會(huì)員。在這里,我要衷心感謝部領(lǐng)導(dǎo),是你們苦口婆心的教誨,使我學(xué)會(huì)了不少工作的方式方法和為人處世的道理,真正懂得了“嚴(yán)是一種真愛”的豐富內(nèi)涵。同時(shí),我要感謝各位同事,是你們的大力支持和默契配合,共同營(yíng)造了良好的工作氛圍,推進(jìn)了辦公室工作乃至部門全面工作的有效開展。說實(shí)話,對(duì)于從事組織部辦公室四年多的我來說,參加競(jìng)選辦公室主任固然有輕車熟路的優(yōu)勢(shì),但由于形成了固有的思維模式,容易按部就班,缺乏創(chuàng)新精神。特別由于工作閱歷和自身個(gè)性的局限,有時(shí)在工作上偶有顧此失彼的現(xiàn)象,工作的超前性和預(yù)見性還有待于加強(qiáng),對(duì)原則性下處理事情的靈活性把握得不夠好。針對(duì)這些情況,今后我將在求真務(wù)實(shí)中清醒認(rèn)識(shí)自己,在積極進(jìn)取中不斷開拓創(chuàng)新,在拼搏奉獻(xiàn)中逐步完善自我,目的在于多方面獲取實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步提高自身綜合素質(zhì),力爭(zhēng)把工作做得更好。

下一步,對(duì)于組織部辦公室來說,我認(rèn)為主要應(yīng)在深刻領(lǐng)會(huì)十六大精神的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的精神,一切從部門工作實(shí)際出發(fā),自覺地把思想認(rèn)識(shí)從那些不合時(shí)宜的觀念、做法中解放出來,努力推進(jìn)學(xué)習(xí)創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、調(diào)研創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新,不斷改進(jìn)工作方式方法,在搞好常規(guī)工作的同時(shí),側(cè)重抓好四項(xiàng)工作:

一、搞好理論學(xué)習(xí),提高工作水平。歌德曾經(jīng)說過,“人不光是靠他生來就擁有一切,而是靠他從學(xué)習(xí)中所得到的一切來造就自己”。要高效推進(jìn)部門的各項(xiàng)工作,一個(gè)很重要的前提就是要切實(shí)強(qiáng)化學(xué)習(xí),不斷拓寬視野。下一步,作為黨支部宣傳委員,我將努力促進(jìn)辦公室和黨支部的密切配合,有針對(duì)性地抓好部門干部的政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),在部門樹立“學(xué)習(xí)就是工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)是一種覺悟、一種責(zé)任、一種境界、一種能力”的思想。要通過學(xué)習(xí),增強(qiáng)部門干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),促使部門干部逐漸形成自我加壓找著學(xué)、支部要求促著學(xué)、同志之間幫著學(xué)、科室之間比著學(xué)、經(jīng)常檢查逼著學(xué)的良好氛圍。

二、強(qiáng)化制度督查,防止工作“反彈”。凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。一個(gè)單位沒有制度和紀(jì)律作保證,是什么也干不好的。實(shí)踐證明,只有通過建立健全規(guī)章制度并狠抓落實(shí),努力造就一支“政治強(qiáng)、作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)”的組工干部隊(duì)伍,才能保證組織部門各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)。今年5月以來,由于部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持,辦公室根據(jù)工作需要對(duì)部門制度進(jìn)行了全面修訂和完善,并將全年工作要點(diǎn)進(jìn)行了量化分解,具體落實(shí)到科室、到個(gè)人,從而將各項(xiàng)工作納入了制度化、規(guī)范化管理的軌道,有力地促進(jìn)了部門各項(xiàng)工作的開展,部門管理逐漸由“人管人”到“制度管人”有序邁進(jìn)。但是,有些制度時(shí)間執(zhí)行一長(zhǎng)就容易出現(xiàn)“反彈”,這就需要辦公室加大督查督辦力度。明年,辦公室主要是要隨時(shí)加強(qiáng)立項(xiàng)督查和各項(xiàng)工作情況的督查督辦,保證事事有著落,件件有回音,將工作做實(shí)做細(xì),切實(shí)做好有些制度因時(shí)間執(zhí)行較長(zhǎng)而出現(xiàn)的工作“反彈”現(xiàn)象。

2011年是干部監(jiān)督工作完善機(jī)制、規(guī)范用權(quán)、強(qiáng)化實(shí)效的一年。按照自治區(qū)黨委組織部的統(tǒng)一部署和地委組織部的相關(guān)要求，干部監(jiān)督工作的重點(diǎn)是深入開展“科學(xué)規(guī)范和有效監(jiān)督縣(市)委書記用人行為”調(diào)研試點(diǎn)工作。一年來，圍繞這一中心任務(wù)，在部領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下，潛心研究，大膽探索，在建章立制和實(shí)踐運(yùn)用上取得了積極成果?，F(xiàn)將一年來的工作、學(xué)習(xí)情況匯報(bào)如下:

一、注重思想素養(yǎng)的鍛煉和提高。作為市委組織員，時(shí)刻提醒自己，在政治上、思想上同市委保持一致。嚴(yán)格以馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝自己的頭腦，自覺加強(qiáng)世界觀的改造，樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，努力提高自身思想政治素質(zhì)。在日常生活中，注重養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，做到“早間新聞必聽、黨報(bào)黨刊必讀、機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)必參加”。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，關(guān)心關(guān)注國(guó)家政治、經(jīng)濟(jì)和文化等各方面的重大信息，特別是黨的十七大召開后，認(rèn)真學(xué)習(xí)，深入領(lǐng)會(huì)，并帶頭宣傳，把十七大精神全面貫徹落實(shí)到本職工作當(dāng)中。同時(shí)注重業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。熟練掌握《干部任用條例》工作程序，熟悉《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用監(jiān)督檢查辦法》和組織法、選舉法等內(nèi)容，為扎實(shí)開展工作，確保圓滿完成各項(xiàng)任務(wù)打下堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。

二、工作上潛心研究，積極探索，勇于創(chuàng)新。今年3月底，按照組織安排，本人完成了在地委組織部掛職期間的工作任務(wù)，回到市委組織部，承擔(dān)起開展“科學(xué)規(guī)范和有效監(jiān)督縣(市)委書記用人行為”調(diào)研試點(diǎn)工作的具體責(zé)任。在市委的高度重視和部領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，本人全身心地投入到了該項(xiàng)工作之中。首先提出了以“明確兩個(gè)應(yīng)有、規(guī)范六個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)、推進(jìn)三項(xiàng)制度體系建設(shè)”為主要內(nèi)容的的工作思路，并把著力點(diǎn)放在了建章立制和完善提高階段。按照年初制定的實(shí)施方案，結(jié)合調(diào)查研究階段掌握的情況，在建章立制上狠下功夫。一是注重創(chuàng)新性。填補(bǔ)了以往制度建設(shè)上的“空白點(diǎn)”。特別是對(duì)“調(diào)整動(dòng)議”和“初始提名”等一直以來缺乏政策參照依據(jù)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行了規(guī)范；二是突出規(guī)范性。對(duì)以往一些原則性要求多、可操作性不強(qiáng)，彈性過大、“剛性”不足的制度，進(jìn)行了修改和完善；三是增強(qiáng)針對(duì)性。探索建立的每一項(xiàng)制度、每一個(gè)環(huán)節(jié)都相應(yīng)增加了規(guī)范和監(jiān)督市委書記用人行為的具體內(nèi)容；四是強(qiáng)化系統(tǒng)性。以調(diào)研試點(diǎn)工作為契機(jī)，制定了公開選拔、交流、辭職、任期、票決以及破格提拔干部和調(diào)整不勝任現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)干部等方面的7項(xiàng)深化干部人事制度改革的相關(guān)制度。同“六個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)”以及“責(zé)任追究”和“全程監(jiān)督”等方面共計(jì)18項(xiàng)制度，形成了《調(diào)研試點(diǎn)工作制度匯編》。同時(shí)，本人能夠發(fā)揮善于寫作的自身優(yōu)勢(shì)，積極編寫調(diào)研試點(diǎn)工作專報(bào)，做到每周有進(jìn)度，每周有總結(jié)、每周有情況匯報(bào)。年內(nèi)編發(fā)《調(diào)研試點(diǎn)工作專報(bào)》50期，其中2期作為單條在自治區(qū)組工信息上刊登，得到了上級(jí)組織部部門的認(rèn)可。

制度的生命在于運(yùn)用落實(shí)。在調(diào)研試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的共同努力下，于今年6月初，把建立起來的各項(xiàng)制度，全面運(yùn)用于鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人大、政府換屆中，規(guī)范了工作程序，強(qiáng)化了監(jiān)督效能。一是規(guī)范了調(diào)整動(dòng)議環(huán)節(jié)，實(shí)行民主決策。有效防止了“個(gè)人說了算”或臨時(shí)動(dòng)議。二是規(guī)范了初始提名環(huán)節(jié)，擴(kuò)大推薦主體，使干部選用提名程序，由以往組織部門或市委主要領(lǐng)導(dǎo)單一提名，轉(zhuǎn)變?yōu)橐浴翱諐復(fù)扑]”為主的多元化的提名方式。三是規(guī)范了考察、醞釀和討論決定環(huán)節(jié)，提高選任干部的透明度。四是實(shí)行了全程監(jiān)督，確保各環(huán)節(jié)規(guī)范操作。在換屆考察中，通過全程監(jiān)督，對(duì)16名擬進(jìn)班子人選的工齡、年齡進(jìn)行了重新認(rèn)定；對(duì)10名干部的學(xué)歷待遇進(jìn)行了糾正；對(duì)4名學(xué)歷偏低的提名人選要求考察組說明充分的理由；對(duì)達(dá)不到培訓(xùn)要求的6名干部，列入了年內(nèi)培訓(xùn)計(jì)劃；運(yùn)用紀(jì)檢機(jī)關(guān)監(jiān)督成果5條，受理群眾來信來訪3起，取消提名資格2人，取消擬任資格1人。經(jīng)監(jiān)督審查，干部調(diào)整動(dòng)議遵守了“大穩(wěn)定，小調(diào)整”的原則，年內(nèi)調(diào)整沒有突破規(guī)定指數(shù)；初始提名程序更加規(guī)范化，在年內(nèi)提任干部中，屬于領(lǐng)導(dǎo)干部提名和基層黨組織推薦人選共計(jì)16人，民主推薦率都在80％以上，其中2名鄉(xiāng)政府正職擬任人選在全委會(huì)票決中以全票通過。有4名領(lǐng)導(dǎo)干部提名的人選，在民主推薦時(shí)，贊成率偏低，沒有被確定為考察對(duì)象。

在調(diào)研試點(diǎn)工作的推動(dòng)下，領(lǐng)導(dǎo)干部日常監(jiān)督成效明顯。年內(nèi)對(duì)交流調(diào)整的7名黨政“一把手”進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)，收繳財(cái)政資金18萬(wàn)元，經(jīng)濟(jì)處罰2000元；成果召開了干部工作義務(wù)監(jiān)督員、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)聯(lián)席會(huì)議，收集整理意見23條，充分運(yùn)用于干部教育、培養(yǎng)和選拔任用工作中；進(jìn)一步完善了《市警戒等級(jí)監(jiān)督制度》。經(jīng)監(jiān)督室的建議，經(jīng)部務(wù)會(huì)研究，對(duì)9名位于“藍(lán)色”警戒等級(jí)線的領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了提醒談話，對(duì)3名位于“黃色”等級(jí)線的正科級(jí)干部進(jìn)行了函詢，對(duì)2名作風(fēng)不實(shí)、工作滯后，位于“橙色”等級(jí)線的干部實(shí)行了誡勉，對(duì)3名作風(fēng)上存在問題，群眾反映較大，警戒等級(jí)線位于“紅色”的科級(jí)干部進(jìn)行了免職。并對(duì)其中1名進(jìn)行了黨紀(jì)政紀(jì)處分。一系列制度的健全和落實(shí)，對(duì)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，樹立正確用人導(dǎo)向起到了積極的推動(dòng)作用。

三、時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，模范遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。作為干部監(jiān)督室負(fù)責(zé)人，要求別人做到的，自己首先要做到；要求別人不做的，自己堅(jiān)決不能做。在工作和生活中，本人能夠以組工干部“六不準(zhǔn)”和“十項(xiàng)要求”為目標(biāo)，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定，不該說的話不說，不該做的事不作，不該去的場(chǎng)合不去，堂堂正正做人，認(rèn)認(rèn)真真做事。工作中力求堅(jiān)持原則，公道正派，謙虛謹(jǐn)慎，團(tuán)結(jié)同志；生活中寬以待人，助人為樂。以良好的精神狀態(tài)、扎實(shí)的工作作風(fēng)、嚴(yán)格的自身要求，帶動(dòng)和影響身邊的人，取長(zhǎng)補(bǔ)短，共同進(jìn)步，共同提高。

尊敬的各位同事：

很高興，也很榮幸，能向大家作一個(gè)匯報(bào)。

首先，我從內(nèi)心感謝組織的培養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)的信任。其次，如果我能和大家一起共事，我感到非常榮幸，也非常愿意。俗話說，十年修得同船渡，能和大家一起共事，這修行得要幾十年啊，說明我們都是有緣人，緣分不淺啊，所以，我一定珍惜和大家一起共事的工作機(jī)會(huì)。

市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)興作廣告，我先介紹一下自己。

我的簡(jiǎn)歷是：—————

如果我到組織干部科長(zhǎng)這個(gè)崗位上工作，我將積極爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”，抓實(shí)抓好“三項(xiàng)功課”。我將立足本職，努力工作，奉獻(xiàn)事業(yè)。

一：招納組織部干事。

工作勤奮踏實(shí)，有責(zé)任心，樂觀開朗的干事。使本部門的建設(shè)邁向了成功的第一步。這項(xiàng)工作在系學(xué)生會(huì)的統(tǒng)一安排下已經(jīng)完成.新成員在25日確定結(jié)果.本部門根據(jù)實(shí)際情況和工作需要,招納了具有一批團(tuán)隊(duì)合作精神。

二：資料整理歸檔

里面包括：部門成員資料、活動(dòng)計(jì)劃書等資料。不定期進(jìn)行更新整理。對(duì)以往部門年度計(jì)劃、總結(jié)以及每項(xiàng)活動(dòng)計(jì)劃、總結(jié)進(jìn)行分類整理，對(duì)于旅游系組織部設(shè)立專用的文件夾。設(shè)有專用文件夾。

三：協(xié)助.

服務(wù)于整個(gè)旅游系的建設(shè)。具體工作中學(xué)生會(huì)將會(huì)根據(jù)自身存在問題隨時(shí)作出調(diào)整，想出更多新穎的工作思路與方法！組織部在系領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的同時(shí)，將加強(qiáng)與團(tuán)委、學(xué)生會(huì)其它部門的溝通與合作，如在各類大型活動(dòng)中聯(lián)合組織，共同攜手一道為創(chuàng)造學(xué)校良好的教學(xué)秩序和氛圍努力，為同學(xué)們服務(wù)，為評(píng)估做貢獻(xiàn)。新學(xué)期學(xué)生會(huì)全體成員將會(huì)一如既往努力工作，團(tuán)結(jié)互助，共同創(chuàng)造學(xué)生會(huì)的美好未來。學(xué)生會(huì)是個(gè)整體,各部門發(fā)揮著不同的角色和承擔(dān)不同的任務(wù)..本部門將協(xié)助系內(nèi)其他部門工作。新學(xué)期學(xué)生會(huì)將會(huì)緊緊圍繞自己的工作宗旨展開工作。

各縣（區(qū)）委、市直屬各單位黨委（黨組）：

自今年初我部建立實(shí)施組織部長(zhǎng)約談制度以來，對(duì)于增進(jìn)組織部門與縣（處）級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的聯(lián)系與溝通，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)起到了積極的作用。為進(jìn)一步拓寬組織部門與廣大黨員、干部、知識(shí)分子的聯(lián)系渠道和溝通途徑，更好地樹立組織部門"公道正派"的形象，切實(shí)把組織部門建設(shè)成為黨員之家、干部之家、知識(shí)分子之家，經(jīng)研究決定，完善組織部長(zhǎng)約談制度。現(xiàn)通知如下：

一、約談對(duì)象：市委管理的副縣（處）級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部、市級(jí)專業(yè)技術(shù)拔尖人才以及有重要情況需要與部領(lǐng)導(dǎo)約談的黨員、干部和群眾。

二、約談內(nèi)容：了解談話對(duì)象的思想、學(xué)習(xí)、工作和生活等方面的情況；聽取約談對(duì)象對(duì)黨建工作、干部工作、知識(shí)分子工作和組織部門其它工作的意見、建議和要求；針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部存在的問題和群眾的有關(guān)反映，對(duì)其進(jìn)行提醒和幫助；其他需要談話或溝通的內(nèi)容。

三、約談要求：開展部長(zhǎng)約談，要堅(jiān)持以"三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo)，努力貫徹立黨為公、執(zhí)政為民的要求，充分發(fā)揚(yáng)組織部門的優(yōu)良傳統(tǒng)，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，講求實(shí)效；要堅(jiān)持政治性、思想性、原則性的有機(jī)統(tǒng)一；要堅(jiān)持以誠(chéng)相見、平等待人、耐心細(xì)致聽取約談對(duì)象的意見、建議和想法；要堅(jiān)持推心置腹做好思想政治工作，充分體現(xiàn)組織對(duì)干部的關(guān)心；要堅(jiān)持把握分寸，既肯定成績(jī)、鼓勵(lì)上進(jìn)，又防微杜漸、指出問題或提出要求和努力方向。

四、約談形式：采取雙向互動(dòng)談話的形式，即可由市委組織部確定約談對(duì)象，有關(guān)人員也可主動(dòng)與組織部領(lǐng)導(dǎo)約談。市委組織部安排的約談，一般由部領(lǐng)導(dǎo)提出，也可由職能處室根據(jù)平時(shí)了解的情況和工作需要提出建議名單，報(bào)部領(lǐng)導(dǎo)審定。對(duì)主動(dòng)要求與部領(lǐng)導(dǎo)約談的對(duì)象，有關(guān)職能處室要先了解初步情況后向有關(guān)部領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，一般在10個(gè)工作日內(nèi)安排約談。約談?dòng)刹块L(zhǎng)或副部長(zhǎng)主談,有關(guān)職能處室配合。

同志們：

今天，來市委組織部主要是看望大家。剛才，聽取了晉青同志關(guān)于市委組織部**年工作完成情況和**年工作要點(diǎn)的匯報(bào)，我都同意。**年在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全市的組織工作和先進(jìn)性教育工作都取得了很大的成績(jī)，這都是組織部領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干部職工共同努力下取得的。對(duì)于組織部的工作，市委是充分肯定的。在此，向大家表示感謝。下面，我就做好今年的組織工作，講五點(diǎn)意見：

一、圍繞中心、服務(wù)大局

組織工作要圍繞全市的中心工作和大局來做。一是要充分認(rèn)識(shí)**發(fā)展的形勢(shì)。**年全市經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展發(fā)展的形勢(shì)很好，GDP、財(cái)政收入、城鄉(xiāng)居民人均收入、固定資產(chǎn)投資等都邁上了一個(gè)新的臺(tái)階。城市建設(shè)、城市管理等各項(xiàng)工作也都取得了好的成績(jī)。因此，面對(duì)好的發(fā)展形勢(shì)，更要堅(jiān)定信心，扎實(shí)工作。二是要看到差距和不足，進(jìn)一步增強(qiáng)工作責(zé)任感和使命感。從經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展來看、從絕對(duì)值來講，**和其他城市相比還處于十分落后的地位。比如，其他城市GDP人均1萬(wàn)多元，我們才8000多元，我市農(nóng)民收入的增長(zhǎng)速度在全國(guó)排在前列，但絕對(duì)值才2500多元。貧窮、落后依然是**的基本市情。因此，我們要看到差距，進(jìn)一步增強(qiáng)工作的緊迫感和使命感，加快發(fā)展，奮起直追。三是要認(rèn)真學(xué)習(xí)十六屆五中全會(huì)和省、市委全委會(huì)和“兩會(huì)”精神，牢固樹立和落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀。科學(xué)發(fā)展觀在組織工作中體現(xiàn)的很多，所有工作都要緊緊圍繞“科學(xué)發(fā)展、自主創(chuàng)新、完善體制、和諧社會(huì)”的要求進(jìn)行。大家對(duì)我市“十一五”期間發(fā)展的總體要求和總體目標(biāo)要有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)。從定量上講，就是要通過努力，使GDP、財(cái)政收入、固定資產(chǎn)等主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)翻一番。作為組織工作就是要通過搞好黨的建設(shè)、開展先進(jìn)性教育活動(dòng)、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)、加大人才工作力度，為全市“十一五”規(guī)劃的實(shí)施，提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證、制度保證和作風(fēng)保證。

二、找準(zhǔn)定位，奮發(fā)有為

組織部門和組工干部要清楚地認(rèn)識(shí)自己的工作崗位與全市的中心工作和工作大局的聯(lián)系，明白自己需要做好那些事，這一點(diǎn)非常重要。怎么為全市工作大局和中心工作做貢獻(xiàn)？我認(rèn)為，主要是要找準(zhǔn)自己的位置，干好自己的工作。經(jīng)常想一想自己在工作崗位上干了些什么？是怎么做的？留下了些什么？只要大家對(duì)自己的崗位有了清醒地認(rèn)識(shí)，對(duì)自己的工作重要性有了深刻的理解，奮發(fā)有為，勤奮工作，才能有一個(gè)明確的奮斗目標(biāo)，才能實(shí)現(xiàn)工作上的新突破。

根據(jù)中組部關(guān)于《黨委組織部門信訪工作暫行規(guī)定》精神，為進(jìn)一步做好信訪工作，使信訪工作制度化、規(guī)范化，特作如下暫行規(guī)定。

一、組織部門信訪受理范圍

1、黨的組織路線、方針、政策的貫徹執(zhí)行情況和問題；

2、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部和干部隊(duì)伍建設(shè)有關(guān)情況和問題的反映；

3、黨的基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)方面的情況和問題；

4、對(duì)組織工作、干部工作、人才工作的詢問、意見和建議；

光陰似箭，時(shí)光如梭。轉(zhuǎn)瞬間，一年時(shí)光在歲月的罅隙里悄然而逝。我們?cè)谶@相伴而行的一年里，一起為微塵自強(qiáng)社的成長(zhǎng)而積極努力著，并組織舉辦了一系列以自強(qiáng)活動(dòng)月為核心的社團(tuán)活動(dòng)。

就部門工作而言，作為組織部的一分子，我和各位組織部的成員一起積極參與社團(tuán)活動(dòng)，承擔(dān)組織義務(wù)，并保障社團(tuán)各項(xiàng)活動(dòng)開展的現(xiàn)場(chǎng)布置及后勤工作。與其他部門相比，組織部大部分的工作可以說是“體力活”居多，例如：每次開展活動(dòng)的時(shí)候，組織部的成員第一天下午就要去學(xué)生會(huì)辦公室借活動(dòng)現(xiàn)在要使用的桌椅帳篷，搬到寢室樓下，第二天早上六點(diǎn)又要將桌椅帳篷搬到活動(dòng)場(chǎng)地。事雖小，可是的確是蠻累人的，其實(shí)這項(xiàng)工作從某種上來說會(huì)比較適合由男生來做，可是組織部的成員都是女生，而且個(gè)個(gè)都是嬌小的小女生，這讓我在剛開始的時(shí)候，對(duì)于她們是否能適應(yīng)這類工作，很是擔(dān)心。可是很快，這些小小的女生就用行動(dòng)告訴了我，我的擔(dān)心是多余的。盡管活動(dòng)的桌椅很重，她們每個(gè)人都還是很努力的將那些對(duì)于她們來說相當(dāng)費(fèi)力的桌椅帳篷搬到場(chǎng)地。然而這不是因?yàn)樗齻內(nèi)诵×獯蟮脑?，而是一種態(tài)度，一種對(duì)組織的負(fù)責(zé)任的態(tài)度，一個(gè)人搬不動(dòng)就兩個(gè)人合力。這只是一個(gè)很小的方面，過去一年中還有很多很多這樣的例子。這一切的一切，都讓作為她們部長(zhǎng)的我，深感榮幸，為她們過去一年為我們共同的社團(tuán)所做的一切努力及成就而深感榮幸。在此，我想對(duì)我們所有組織部的成員說一句：我為你們驕傲！

就整個(gè)社團(tuán)而言，我們微塵自強(qiáng)社剛成立不久，沒有嚴(yán)格的規(guī)章制度，沒有嚴(yán)密的組織形式?？墒?，我們團(tuán)結(jié)一致、我們樂觀向上、我們充滿活力，最重要的是，我們都有一顆希望我們的社團(tuán)發(fā)展壯大心，并為此付諸自己最大的努力。

一年后的今天，我們正面臨的是離別。即將步入大三面臨畢業(yè)的我們要和這些相伴一年的學(xué)弟學(xué)妹們說再見了，心中肯定是充滿著無(wú)數(shù)的不舍與期望，不舍這群可愛的學(xué)弟學(xué)妹們和這個(gè)我們看著一步步成長(zhǎng)的社團(tuán)，期望我們下一屆的學(xué)弟學(xué)妹可以和下學(xué)期即將注入到我們社團(tuán)的新生血液一起，讓我們的微塵自強(qiáng)社發(fā)展壯大、越辦越好……

尊敬的部領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

上午好！

我所競(jìng)聘的職位是。

非常感謝部領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我這個(gè)展示自我、參與競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)。我十分珍惜這樣一個(gè)難得的機(jī)會(huì)。我將客觀地說明我自己所具備的應(yīng)聘能力，匯報(bào)我對(duì)于做好科長(zhǎng)職務(wù)的總體思路，并且，將心悅誠(chéng)服地接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的評(píng)判。

首先，我簡(jiǎn)要介紹一下本人基本情況。

我叫××，現(xiàn)任××××××?！痢痢痢聊辍猎庐厴I(yè)于××××。在校期間任班長(zhǎng)，獲優(yōu)秀學(xué)生干部稱號(hào)。畢業(yè)后，分配至市××××局從事××××工作，××××年××月任市××局××科副科長(zhǎng)（主持工作），在××局期間，由于工作成績(jī)突出，先后被評(píng)為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、××××××××稱號(hào)。年底通過公開招考，有幸加入到組織部這個(gè)人才濟(jì)濟(jì)、團(tuán)結(jié)又溫暖的大家庭。與大家共事幾年來，既有不小的壓力，更有無(wú)窮的動(dòng)力，激勵(lì)著我勤勤懇懇，努力工作。如果說幾年來我能有所進(jìn)步的話，那也是各位領(lǐng)導(dǎo)以及同志們指導(dǎo)、幫助和關(guān)心、支持的結(jié)果，在此，我衷心感謝部領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚愛。