xxx有限公司.....，深入開(kāi)展以“關(guān)愛(ài)建康”為主題的愛(ài)國(guó)衛(wèi)生優(yōu)秀單位的創(chuàng)建活動(dòng)。通過(guò)宣傳教育、規(guī)范管理、整治環(huán)境，營(yíng)造了濃郁的氛圍，增強(qiáng)了員工家屬衛(wèi)生意識(shí)，促進(jìn)了公司區(qū)的持續(xù)、健康與協(xié)調(diào)發(fā)展，連續(xù)多年被綦江縣評(píng)為愛(ài)國(guó)衛(wèi)生紅旗單位，并先后榮獲了“全國(guó)xx工業(yè)先進(jìn)集體”、重慶市“文明單位標(biāo)兵”、“衛(wèi)生單位”、“綠色社區(qū)單位”等殊榮。推動(dòng)公司區(qū)向人居環(huán)境優(yōu)美、人際關(guān)系和諧、人文關(guān)愛(ài)盡顯的市級(jí)衛(wèi)生社區(qū)發(fā)展。

我們的主要做法是：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把衛(wèi)生工作擺上重要位置

創(chuàng)造一個(gè)衛(wèi)生、安全、健康、美麗、和諧的工作環(huán)境是有利于全公司員工家屬身心健康的民心工程，是實(shí)踐“三個(gè)代表”落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，貫徹黨的十七大精神關(guān)注民生的具體體現(xiàn)，同時(shí)展示我公司三十年來(lái)改革發(fā)展取得的成果，正是基于這一種理念，我公司把衛(wèi)生做為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，專(zhuān)門(mén)成立了“衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，同時(shí)將衛(wèi)生納入全公司崗位目標(biāo)責(zé)任制，和機(jī)關(guān)工作一起部署、一起檢查、一起考評(píng)。明確了一崗雙責(zé)制，各部室的主要負(fù)責(zé)人既對(duì)本單位的業(yè)務(wù)工作負(fù)責(zé)，又對(duì)衛(wèi)生負(fù)責(zé)；實(shí)行了一票否決制，凡衛(wèi)生工作不過(guò)關(guān)的單位，年終取消獎(jiǎng)優(yōu)評(píng)先資格。形成了一把手親自抓、負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓，各部室負(fù)責(zé)人具體抓，全公司員工家屬共同參與、齊抓共管的格局。

二、廣泛宣傳，營(yíng)造愛(ài)國(guó)衛(wèi)生的好氛圍

我公司在“一公司是我家，衛(wèi)生靠大家”口號(hào)的引領(lǐng)下，通過(guò)召開(kāi)全公司員工大會(huì)、社區(qū)離退人員和家屬大會(huì)、黑板報(bào)、廣播、閉路電視、攝影展覽等多種宣傳形式，進(jìn)行了深入而廣泛的宣傳發(fā)動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大員工家屬的文明衛(wèi)生意識(shí)，統(tǒng)一了思想，形成了人人參與，個(gè)個(gè)動(dòng)手，大家出力作貢獻(xiàn)的新局面。同時(shí)，利用每年四月份愛(ài)國(guó)衛(wèi)生月活動(dòng)，集中開(kāi)展對(duì)不文明、不衛(wèi)生言行的規(guī)范教育和整治活動(dòng)，提高文明言行、衛(wèi)生習(xí)慣的形成率，掀起了“講文明、樹(shù)新風(fēng)”創(chuàng)衛(wèi)工作熱潮，促進(jìn)了文明之風(fēng)和衛(wèi)生觀念的形成。

近年以來(lái)，在上級(jí)主管部門(mén)和縣愛(ài)國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)委員會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我單位始終把愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作作為一項(xiàng)重要內(nèi)容，狠抓各項(xiàng)指標(biāo)的落實(shí)，真正做到領(lǐng)導(dǎo)重視、職工配合、齊心協(xié)力，共建。

一、概況

疏附縣位于帕米爾高原東麓，塔克拉瑪干大沙漠西緣。政府機(jī)關(guān)位于縣城中心地帶，機(jī)關(guān)占地面積約4000平方米，家屬區(qū)占面積約4700平方米，辦公室現(xiàn)有干部職工51人。政府機(jī)關(guān)和家屬區(qū)布局合理，環(huán)境幽雅，綠化面積達(dá)30%以上。

辦公室以“為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為基層服務(wù)、為部門(mén)服務(wù)”為目標(biāo)，堅(jiān)持以人為本，不斷改善環(huán)境面貌，切實(shí)加強(qiáng)愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作，為干部職工的工作和生活創(chuàng)造了良好的條件。大力倡導(dǎo)愛(ài)國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)的美德。在政府機(jī)關(guān)內(nèi)形成了團(tuán)結(jié)和諧、積極向上，各方面協(xié)調(diào)發(fā)展的新局面。

辦公室先后被評(píng)為疏附縣精神文明單位、疏附縣黨政一流班子、喀什地區(qū)政務(wù)信息先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)構(gòu)，強(qiáng)化機(jī)制

街道中心衛(wèi)生院優(yōu)秀青年醫(yī)生申報(bào)材料

xx，男，1971年7月出生，中共黨員，本科學(xué)歷，醫(yī)學(xué)學(xué)士學(xué)位，國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師?，F(xiàn)任海城街道中心衛(wèi)生院院長(zhǎng)助理、口腔科主任、中華口腔醫(yī)學(xué)會(huì)會(huì)員。曾任梅頭鎮(zhèn)團(tuán)委、海城街道團(tuán)工委副書(shū)記等職。市第十三次團(tuán)代會(huì)代表，區(qū)二屆青聯(lián)委員。1994年以來(lái)，連續(xù)七次被梅頭鎮(zhèn)府、海城街道評(píng)為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“先進(jìn)工作者”；連續(xù)五年被評(píng)為“瑞安市優(yōu)秀團(tuán)干部”；連續(xù)三年被評(píng)為“溫州市優(yōu)秀團(tuán)干部”、“溫州市優(yōu)秀團(tuán)員”和“省青年志愿者先進(jìn)個(gè)人”、“市優(yōu)秀青年醫(yī)師”等榮譽(yù)；并于2000年和2004年分別獲“瑞安市第五屆十佳青年”、“龍灣區(qū)首屆十大青年”提名獎(jiǎng)。

xx同志醫(yī)德高尚，堅(jiān)持義診。他扎根農(nóng)村衛(wèi)生工作15年如一日，兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、全心全意為病員服務(wù)，一年365天，他沒(méi)有自己的休息日；他視病人如親人，不開(kāi)大處方，不濫做檢查，從不收紅包、回扣，千方百計(jì)為病員減輕負(fù)擔(dān)；他在擔(dān)任院團(tuán)總支書(shū)記期間，堅(jiān)持十余年持續(xù)開(kāi)展青年志愿者“為您服務(wù)”義診活動(dòng)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院80余名團(tuán)員青年，每年春秋兩季定期到離鎮(zhèn)中心較遠(yuǎn)的東溪、埭頭和相對(duì)欠發(fā)達(dá)的東門(mén)、中星等村開(kāi)展巡回義診活動(dòng)，開(kāi)設(shè)口腔、五官、內(nèi)外科、心電圖、b超等醫(yī)療服務(wù)；堅(jiān)持十余年定期到鎮(zhèn)敬老院為孤寡老人提供免費(fèi)診治服務(wù)，還為之設(shè)立健康藥柜、建立健康檔案和定點(diǎn)服務(wù)基地；十余年以來(lái)，醫(yī)院團(tuán)總支共為全鎮(zhèn)60歲以上老人義診達(dá)5.1萬(wàn)余人次，為2000多位老人免費(fèi)建立健康檔案，為生活困難的老人、敬老院老人免費(fèi)提供藥品累計(jì)達(dá)6.9萬(wàn)元，取得了較大的社會(huì)效益，得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大群眾的一致好評(píng)。他所領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)總支曾連續(xù)5年獲“瑞安市先進(jìn)團(tuán)組織”，連續(xù)3年獲“溫州市先進(jìn)團(tuán)組織”和“溫州市青年志愿者先進(jìn)集體”等光榮稱(chēng)號(hào)。省電視臺(tái)還專(zhuān)程赴溫對(duì)他們團(tuán)支部進(jìn)行了持續(xù)30分鐘的青年志愿者工作專(zhuān)題報(bào)道。

xx同志無(wú)私奉獻(xiàn)，帶頭示范。他領(lǐng)導(dǎo)過(guò)的醫(yī)院團(tuán)總支，還錘煉成為當(dāng)?shù)乜篂?zāi)救難的生力軍。1994年7月，百年未遇的17號(hào)臺(tái)風(fēng)正面襲擊梅頭鎮(zhèn)、醫(yī)院嚴(yán)重倒塌，xx他們卻牽掛著當(dāng)?shù)厣习倜氖軅罕?，搶救診治、通宵達(dá)旦，幾天未曾合眼；1998年1月，長(zhǎng)江、松花江、嫩江流域普降暴雨，洪澇慘烈，他情系災(zāi)區(qū)，及時(shí)發(fā)出“為災(zāi)區(qū)、獻(xiàn)愛(ài)心”的倡議書(shū)，得到了團(tuán)員青年和全院職工的熱烈響應(yīng)。一方有難、八方支援，那次我院共捐集14400多元獻(xiàn)給災(zāi)區(qū)；為紀(jì)念《獻(xiàn)血法》的頒布，xx同志帶頭向全院職工醫(yī)生發(fā)出了“獻(xiàn)出我們殷紅鮮血、挽救他人寶貴生命”的倡議書(shū)，并且第一個(gè)報(bào)名、第一個(gè)伸手獻(xiàn)血，榜樣的力量最為巨大，緊跟著全院職工都豪不猶豫地伸出了自己的手臂；在海城街道和周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)，許多農(nóng)民都常把xx醫(yī)師的名字掛在嘴上，稱(chēng)道他心中只有群眾，只有老百姓；他以高尚的醫(yī)德、精湛的醫(yī)術(shù)、無(wú)私的愛(ài)心，贏得了廣大群眾和社會(huì)各界的一致好評(píng)。

xx同志工作踏實(shí)，待人真誠(chéng)。他自擔(dān)任海城中心醫(yī)院院長(zhǎng)助理以來(lái)，一貫以身作則、高度負(fù)責(zé)、勤勞樸實(shí)、任勞任怨，敢于創(chuàng)新、敢于承擔(dān)責(zé)任，積極配合院長(zhǎng)團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院100余職工，努力實(shí)施跨世紀(jì)青年文明工程和跨世紀(jì)青年人才工程；投身于醫(yī)院改革開(kāi)放和兩個(gè)文明建設(shè)，廣泛動(dòng)員職工立足本職、立足社區(qū)，積極為社會(huì)、為社區(qū)群眾提供醫(yī)療咨詢、衛(wèi)生保健、精神慰藉等服務(wù)，各項(xiàng)工作大力開(kāi)展，呈現(xiàn)了思想教育生動(dòng)活動(dòng)，勞動(dòng)創(chuàng)造熱火朝天，自身建設(shè)扎實(shí)有效的良好局面；醫(yī)院連續(xù)多年獲“浙江省文明衛(wèi)生院”、“溫州市文明單位”、“溫州市巾幗文明示范崗”等光榮稱(chēng)號(hào)。

xx同志抗擊非典，身先士卒。海城醫(yī)院是海城街道唯一承擔(dān)全鎮(zhèn)6萬(wàn)余人口防非典工作的醫(yī)院，在2004年抗擊非典的工作過(guò)程中，海城醫(yī)院門(mén)診部每天要處理大量的發(fā)熱和非典疑似病人門(mén)診，自從接受任務(wù)以來(lái)，他積極響應(yīng)區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)，全力協(xié)助院長(zhǎng)，周密籌劃、冷靜布置，即當(dāng)指揮員、又當(dāng)戰(zhàn)斗員，一直戰(zhàn)斗在一線?？谇豢票緛?lái)就和病人口對(duì)口，而且人手少、危險(xiǎn)性大，但他還是象平時(shí)一樣，毫不猶豫、不顧危險(xiǎn)地在搞好口腔治療的同時(shí)，且還盡職盡責(zé)、不知疲倦地奔走于發(fā)熱門(mén)診和病房之間，匆忙的腳步告訴我們、他根本沒(méi)有考慮個(gè)人安全；在抗擊非典的日日夜夜里，他用自己的實(shí)踐行動(dòng)詮釋了白衣天使的內(nèi)涵——奉獻(xiàn)。

一、以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，強(qiáng)化職工思想政治和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育

2008年，我們以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，強(qiáng)化職工思想政治教育和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，引導(dǎo)職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，全心全意為病人服務(wù)；為進(jìn)一步加大醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)領(lǐng)域商業(yè)賄賂治理力度，我們邀請(qǐng)縣紀(jì)委監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)為全院干部職工作治理商業(yè)賄賂專(zhuān)題講座，使醫(yī)務(wù)人員更加明確治理醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)領(lǐng)域商業(yè)賄賂的重要性和必要性，從而自覺(jué)抵制醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)領(lǐng)域商業(yè)賄賂。一年來(lái)，全院沒(méi)有一起收受器械、藥品回扣等現(xiàn)象發(fā)生。

同時(shí)，我們還緊跟形勢(shì)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，如黨的十七大勝利閉幕之后，我院及時(shí)召開(kāi)了學(xué)習(xí)十七大精神座談會(huì)，組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了總書(shū)記在十七大上作的《工作報(bào)告》，并就報(bào)告中涉及醫(yī)療衛(wèi)生改革政策措施展開(kāi)了熱烈討論，為醫(yī)院改革發(fā)展建言獻(xiàn)策，要求每位職工書(shū)寫(xiě)了學(xué)習(xí)心得體會(huì)；同時(shí)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)糾風(fēng)小組堅(jiān)持不定期對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)情況進(jìn)行督查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。現(xiàn)全體職工牢固樹(shù)立了為患者服務(wù)的思想，呈現(xiàn)出一派人人想干事、人人會(huì)干事、人人干成事的喜人景象。特別是圩日子病人較多時(shí)，門(mén)診部的醫(yī)護(hù)人員中午推遲1個(gè)鐘頭或更長(zhǎng)時(shí)間下班是常有的事，但他們毫無(wú)怨言；住院部的醫(yī)護(hù)人員也是工作任勞任怨，加班加點(diǎn)，有重大事故搶救全員齊上陣，從不計(jì)較個(gè)人得失；行政后勤工作人員也是默默無(wú)聞地工作，為臨床科室正常工作的開(kāi)展提供了強(qiáng)有力的后勤保障。全院職工熱情為患者服務(wù)的新理念已形成了共識(shí)，院內(nèi)文明行醫(yī)蔚然成風(fēng)，好人好事不斷涌現(xiàn)。如××科××同志拾得人民1200元，交到院辦后返還失主。該同志拾金不昧的事跡被××日?qǐng)?bào)刊登報(bào)道。

二、按照醫(yī)院管理年第四周期活動(dòng)要求，強(qiáng)化管理，加強(qiáng)督促，確保了醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量和醫(yī)療安全

根據(jù)衛(wèi)生部繼續(xù)深入開(kāi)展醫(yī)院管理年活動(dòng)的要求，我們于××月××日召開(kāi)了醫(yī)院管理年第四周期活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，部署新的工作任務(wù)；結(jié)合醫(yī)院管理年第四周期活動(dòng)，我們還從構(gòu)建和諧社會(huì)的高度，開(kāi)展了以改善服務(wù)態(tài)度、優(yōu)化就醫(yī)流程、落實(shí)醫(yī)療安全措施為重點(diǎn)內(nèi)容的平安醫(yī)院創(chuàng)建活動(dòng)，使醫(yī)患關(guān)系更加和諧、融洽。為抓好醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，我們認(rèn)真組織醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、質(zhì)控科、感控科、防保科以及行政后勤等職能科室緊緊圍繞“提高醫(yī)療質(zhì)量，促進(jìn)兩個(gè)效益同步增長(zhǎng)”工作中心，采取了一系列切實(shí)可行的措施：一是充分發(fā)揮醫(yī)院質(zhì)量管理職能宏觀指導(dǎo)作用，醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、質(zhì)控科和感控科制訂各種醫(yī)療護(hù)理制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督實(shí)施，不定期舉辦業(yè)務(wù)講課，傳授新知識(shí)；堅(jiān)持每月開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量大檢查活動(dòng)，對(duì)病歷、處方的書(shū)寫(xiě)，抗生素的使用以及消毒隔離執(zhí)行情況進(jìn)行認(rèn)真檢查，綜合分析。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全年病歷書(shū)寫(xiě)甲級(jí)率99.4％，無(wú)丙級(jí)病歷，門(mén)診處方合格率98.8％；質(zhì)控科每季度還堅(jiān)持編寫(xiě)一期《醫(yī)療質(zhì)量簡(jiǎn)訊》，將每月進(jìn)行全院醫(yī)療質(zhì)量各項(xiàng)指標(biāo)完成情況反饋到各科室，以便進(jìn)行整改提高。二是充分發(fā)揮行政、后勤職能部門(mén)的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督查等作用，不定期下科室查房，收集信息，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，為臨床一線業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展提供了強(qiáng)有力的后勤保障。同時(shí)，我們組織協(xié)調(diào)各臨床科室搞好溝通，密切配合、共同發(fā)展，為醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量提供安全保障。全年無(wú)醫(yī)療事故和重大醫(yī)療糾紛，患者對(duì)醫(yī)院的信任越來(lái)越高。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全年門(mén)診量××人次，同比增長(zhǎng)5.4%，出院××人次，同比增長(zhǎng)30.80%，手術(shù)××例，同比增長(zhǎng)26.9%，急危重病人搶救成功率93.3%，住院病人治愈率57.98％，好轉(zhuǎn)率38.7％，病死率0.7％，平均住院日7.9，病床使用率108%，其它各項(xiàng)指標(biāo)也比去年同期有所提高；全年業(yè)務(wù)收入比去年同期增長(zhǎng)19%，藥品收入占總收入33%，比去年下降五個(gè)百分點(diǎn)，減輕了病患者負(fù)擔(dān)，取得了顯著的社會(huì)效益。

三、堅(jiān)持科技興院，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展

在當(dāng)?shù)攸h委政府和上級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院認(rèn)真貫徹落實(shí)十七大精神，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞醫(yī)療衛(wèi)生工作方針，通過(guò)強(qiáng)化內(nèi)部管理，構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制，提高競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，提升醫(yī)院形象，團(tuán)結(jié)拼搏，開(kāi)拓創(chuàng)新，扎扎實(shí)實(shí)地推動(dòng)了我院政治文明、物質(zhì)文明和精神文明的協(xié)調(diào)發(fā)展。

一、以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，強(qiáng)化職工思想政治和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育

20**年，我們以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，強(qiáng)化職工思想政治教育和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，引導(dǎo)職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，全心全意為病人服務(wù)；為進(jìn)一步加大醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)領(lǐng)域商業(yè)賄賂治理力度，我們邀請(qǐng)縣紀(jì)委監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)為全院干部職工作治理商業(yè)賄賂專(zhuān)題講座，使醫(yī)務(wù)人員更加明確治理醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)領(lǐng)域商業(yè)賄賂的重要性和必要性，從而自覺(jué)抵制醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)領(lǐng)域商業(yè)賄賂。一年來(lái)，全院沒(méi)有一起收受器械、藥品回扣等現(xiàn)象發(fā)生。

同時(shí)，我們還緊跟形勢(shì)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，如黨的十七大勝利閉幕之后，我院及時(shí)召開(kāi)了學(xué)習(xí)十七大精神座談會(huì)，組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了總書(shū)記在十七大上作的《工作報(bào)告》，并就報(bào)告中涉及醫(yī)療衛(wèi)生改革政策措施展開(kāi)了熱烈討論，為醫(yī)院改革發(fā)展建言獻(xiàn)策，要求每位職工書(shū)寫(xiě)了學(xué)習(xí)心得體會(huì)；同時(shí)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)糾風(fēng)小組堅(jiān)持不定期對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)情況進(jìn)行督查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決?，F(xiàn)全體職工牢固樹(shù)立了為患者服務(wù)的思想，呈現(xiàn)出一派人人想干事、人人會(huì)干事、人人干成事的喜人景象。特別是圩日子病人較多時(shí)，門(mén)診部的醫(yī)護(hù)人員中午推遲1個(gè)鐘頭或更長(zhǎng)時(shí)間下班是常有的事，但他們毫無(wú)怨言；住院部的醫(yī)護(hù)人員也是工作任勞任怨，加班加點(diǎn)，有重大事故搶救全員齊上陣，從不計(jì)較個(gè)人得失；行政后勤工作人員也是默默無(wú)聞地工作，為臨床科室正常工作的開(kāi)展提供了強(qiáng)有力的后勤保障。全院職工熱情為患者服務(wù)的新理念已形成了共識(shí)，院內(nèi)文明行醫(yī)蔚然成風(fēng)，好人好事不斷涌現(xiàn)。如××科××同志拾得人民1200元，交到院辦后返還失主。該同志拾金不昧的事跡被××日?qǐng)?bào)刊登報(bào)道。

二、按照醫(yī)院管理年第四周期活動(dòng)要求，強(qiáng)化管理，加強(qiáng)督促，確保了醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量和醫(yī)療安全

根據(jù)衛(wèi)生部繼續(xù)深入開(kāi)展醫(yī)院管理年活動(dòng)的要求，我們于××月××日召開(kāi)了醫(yī)院管理年第四周期活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，部署新的工作任務(wù)；結(jié)合醫(yī)院管理年第四周期活動(dòng)，我們還從構(gòu)建和諧社會(huì)的高度，開(kāi)展了以改善服務(wù)態(tài)度、優(yōu)化就醫(yī)流程、落實(shí)醫(yī)療安全措施為重點(diǎn)內(nèi)容的平安醫(yī)院創(chuàng)建活動(dòng)，使醫(yī)患關(guān)系更加和諧、融洽。為抓好醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，我們認(rèn)真組織醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、質(zhì)控科、感控科、防?？埔约靶姓笄诘嚷毮芸剖揖o緊圍繞“提高醫(yī)療質(zhì)量，促進(jìn)兩個(gè)效益同步增長(zhǎng)”工作中心，采取了一系列切實(shí)可行的措施：一是充分發(fā)揮醫(yī)院質(zhì)量管理職能宏觀指導(dǎo)作用，醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、質(zhì)控科和感控科制訂各種醫(yī)療護(hù)理制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督實(shí)施，不定期舉辦業(yè)務(wù)講課，傳授新知識(shí)；堅(jiān)持每月開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量大檢查活動(dòng)，對(duì)病歷、處方的書(shū)寫(xiě)，抗生素的使用以及消毒隔離執(zhí)行情況進(jìn)行認(rèn)真檢查，綜合分析。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全年病歷書(shū)寫(xiě)甲級(jí)率99.4％，無(wú)丙級(jí)病歷，門(mén)診處方合格率98.8％；質(zhì)控科每季度還堅(jiān)持編寫(xiě)一期《醫(yī)療質(zhì)量簡(jiǎn)訊》，將每月進(jìn)行全院醫(yī)療質(zhì)量各項(xiàng)指標(biāo)完成情況反饋到各科室，以便進(jìn)行整改提高。二是充分發(fā)揮行政、后勤職能部門(mén)的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督查等作用，不定期下科室查房，收集信息，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，為臨床一線業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展提供了強(qiáng)有力的后勤保障。同時(shí)，我們組織協(xié)調(diào)各臨床科室搞好溝通，密切配合、共同發(fā)展，為醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量提供安全保障。全年無(wú)醫(yī)療事故和重大醫(yī)療糾紛，患者對(duì)醫(yī)院的信任越來(lái)越高。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全年門(mén)診量××人次，同比增長(zhǎng)5.4%，出院××人次，同比增長(zhǎng)30.80%，手術(shù)××例，同比增長(zhǎng)26.9%，急危重病人搶救成功率93.3%，住院病人治愈率57.98％，好轉(zhuǎn)率38.7％，病死率0.7％，平均住院日7.9，病床使用率1**%，其它各項(xiàng)指標(biāo)也比去年同期有所提高；全年業(yè)務(wù)收入比去年同期增長(zhǎng)19%，藥品收入占總收入33%，比去年下降五個(gè)百分點(diǎn)，減輕了病患者負(fù)擔(dān)，取得了顯著的社會(huì)效益。

一、以科學(xué)發(fā)展觀的重要思想為指導(dǎo)，推動(dòng)醫(yī)院各項(xiàng)工作,院領(lǐng)導(dǎo)深刻認(rèn)識(shí)到在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，要保持醫(yī)院健康、持續(xù)發(fā)展，就必須以科學(xué)發(fā)展觀的重要思想為指導(dǎo)。為此，我們堅(jiān)持深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀重要思想，以學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，通過(guò)上黨課，學(xué)黨章，開(kāi)展“行風(fēng)評(píng)議會(huì)”，召開(kāi)院職工會(huì)多種形式進(jìn)行學(xué)習(xí)。讓全院干部職工感受到醫(yī)院實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀就是要牢固樹(shù)立“一切為了病人”的宗旨，全心全意為病人服務(wù)，推動(dòng)醫(yī)院全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。

二、堅(jiān)持誠(chéng)信立院，保護(hù)病人利益，醫(yī)院把“誠(chéng)信服務(wù)，透明醫(yī)療”做為醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要組成部分。醫(yī)院結(jié)合實(shí)際開(kāi)展思想政治教育和職業(yè)道德教育。一是在黨員干部和醫(yī)護(hù)人員中開(kāi)展了救死扶傷和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、發(fā)展觀，自覺(jué)抵制拜金主義；二是結(jié)合醫(yī)院特點(diǎn)，廣泛開(kāi)展職業(yè)道德教育，重點(diǎn)強(qiáng)化以人為本的職業(yè)責(zé)任、職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律教育；三是開(kāi)展“一切為了病人，一切方便病人,一切服務(wù)于病人”的理念教育，進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)護(hù)人員對(duì)病人的愛(ài)心、關(guān)心、耐心、細(xì)心和責(zé)任心；四是結(jié)合行風(fēng)評(píng)議和普法教育活動(dòng)進(jìn)行紀(jì)律和法制教育，組織黨員干部和醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨員干部十不準(zhǔn)》、《醫(yī)務(wù)人員十不準(zhǔn)》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《傳染病防治法》、《獻(xiàn)血法》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》、《醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德規(guī)范》，自覺(jué)做到學(xué)法、知法、懂法、守法，增強(qiáng)法制觀念和紀(jì)律觀念。

三、狠抓醫(yī)療質(zhì)量與安全醫(yī)療，不斷推動(dòng)醫(yī)院各項(xiàng)工作的發(fā)展，開(kāi)展“質(zhì)量效益年”活動(dòng)，按照“病患至上”的要求，在全院實(shí)施了全面推行質(zhì)量策劃與改進(jìn)。醫(yī)院全面引入與貫徹“以人為本”的管理與服務(wù)理念，堅(jiān)持“醫(yī)療安全無(wú)小事，病人利益無(wú)小事”、“所有缺陷都是可以避免的”等質(zhì)量理念。在實(shí)際工作中我們做了以下幾點(diǎn)：

1、進(jìn)一步建立各組織機(jī)構(gòu)，各組織按各自的職責(zé)開(kāi)展各專(zhuān)業(yè)工作的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、評(píng)價(jià)、督促。努力使上級(jí)主管部門(mén)制定和部署的工作要求落實(shí)到實(shí)處。

2、進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度。建立健全技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程、工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、管理方案、管理辦法，使醫(yī)療護(hù)理活動(dòng)有章可依，有規(guī)可循，嚴(yán)防醫(yī)療差錯(cuò)事故的發(fā)生。

3、醫(yī)院完善了醫(yī)療質(zhì)量管理負(fù)責(zé)制，頻繁對(duì)醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行抽查；堅(jiān)持院長(zhǎng)質(zhì)量查房、院長(zhǎng)總值班、護(hù)士長(zhǎng)夜班、醫(yī)療缺陷告示、醫(yī)療護(hù)理分級(jí)管理制等重要的醫(yī)療安全管理制度。

局班子提出了積極創(chuàng)建文明、建設(shè)和諧的指導(dǎo)思想。黨有號(hào)召，群有行動(dòng)，婦聯(lián)圍繞中心，緊密結(jié)合新形勢(shì)的要求，緊緊抓住婦聯(lián)工作特點(diǎn)，創(chuàng)新活動(dòng)載體，履職盡能，努力推動(dòng)和諧建設(shè)。

開(kāi)展了“家庭和美、鄰里和睦、社區(qū)和諧”爭(zhēng)創(chuàng)和諧家庭活動(dòng)。舉行了“家庭和美、鄰里和睦、社區(qū)和諧”爭(zhēng)創(chuàng)和諧家庭活動(dòng)啟動(dòng)儀式。爭(zhēng)創(chuàng)和諧家庭活動(dòng)以推動(dòng)家庭成員之間、家庭與社會(huì)之間、家庭與自然之間的相互和諧為目的，以家庭和諧促進(jìn)社會(huì)和諧。在全局廣大家庭中開(kāi)展“與文明同行，建和諧家庭”、“綠色家庭”、“讓和美在家庭”、“環(huán)保節(jié)約家庭”等活動(dòng)；開(kāi)展創(chuàng)“學(xué)習(xí)型家庭”讀書(shū)競(jìng)賽和家庭助廉活動(dòng)；以“四防”（防拐、防盜竊、防搶劫、防隱患）、“四無(wú)”（無(wú)、無(wú)賭博、無(wú)暴力、無(wú)犯罪）為內(nèi)容，建立一批家庭示范點(diǎn)，樹(shù)立一批敬老型、奉獻(xiàn)型、教子成才型，才藝型、廉潔型和節(jié)約型家庭典型；以建立新型鄰里關(guān)系為主要內(nèi)容，在社區(qū)繼續(xù)開(kāi)展“好鄰里”活動(dòng)。在社區(qū)、樓院開(kāi)展“百家宴”、“百家互助”、“百家公益”、“千戶聯(lián)誼”等群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的活動(dòng)。預(yù)期2006年全區(qū)要有70%的家庭參與爭(zhēng)創(chuàng)和諧家庭活動(dòng)，50%的家庭參評(píng)；到“十一五”末期90%的家庭達(dá)到和諧家庭目標(biāo)。在我縣開(kāi)展的“文明新**孝順好兒女”的活動(dòng)中,縣人民醫(yī)院的宋筱勇同通過(guò)其感人的事跡,得到了全縣人民的認(rèn)可,獲得稱(chēng)號(hào).縣中醫(yī)院的宋朝霞家庭獲得十佳文明家庭稱(chēng)號(hào).

依法維權(quán)優(yōu)環(huán)境

維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益，為他們的全面發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境是婦聯(lián)組織的職責(zé)所在，也是社會(huì)公正的內(nèi)在要求。局婦聯(lián)充分發(fā)揮婦聯(lián)組織在提高婦女法律素質(zhì)，促進(jìn)社會(huì)公正，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中的作用，不斷提高依法維護(hù)婦女兒童的合法權(quán)益的能力。

1、開(kāi)展了以宣傳《婦女法》為主要內(nèi)容的“三八”維權(quán)周活動(dòng)。在維權(quán)周期間局婦聯(lián)組織近三千人開(kāi)展了《婦女法》知識(shí)答卷活動(dòng)，此次活動(dòng)有40%的男性積極參與；基層?jì)D聯(lián)組織了《婦女法》知識(shí)講座等宣傳活動(dòng)。

2、以“送溫暖、送關(guān)愛(ài)”為主要內(nèi)容，開(kāi)展了“大手牽小手、愛(ài)心1＋1”扶貧助學(xué)活動(dòng)。3名春蕾媽媽與3個(gè)物困家庭兒童對(duì)接。衛(wèi)生局婦委會(huì)主任彭成紅了解到豐林鎮(zhèn)代某家中有3個(gè)女兒，由于父親車(chē)禍喪生，靠體弱多病的母親撫養(yǎng)時(shí)，當(dāng)即來(lái)到其家中，把最小的女兒接到自己家中，還為她取了個(gè)好聽(tīng)的名字代婉君，目前婉君吃住在彭成紅家，彭成紅認(rèn)她為女兒，為她買(mǎi)這買(mǎi)那，負(fù)擔(dān)她的學(xué)費(fèi)，從生活上到學(xué)習(xí)上對(duì)她無(wú)微不至的關(guān)懷?？h疾病控制中心婦委會(huì)主任孟冬艷也與高塘鄉(xiāng)父親死了，母親跑了的孤兒江雅玲結(jié)成對(duì)子，負(fù)擔(dān)她的學(xué)費(fèi)，生活費(fèi)，并經(jīng)常去看望她，讓失去父愛(ài)母愛(ài)的孩子有了媽媽無(wú)私的愛(ài)。縣結(jié)防所婦委會(huì)主任楊麗英與**鄉(xiāng)劉華琴結(jié)成對(duì)子，除了負(fù)擔(dān)她的學(xué)費(fèi)外，定期看望和關(guān)心小孩的成長(zhǎng)，受到當(dāng)?shù)匾恢潞迷u(píng)。

以人為本，創(chuàng)建一個(gè)自然和諧、環(huán)境幽雅的綠色校園——XX中學(xué)申報(bào)自治區(qū)愛(ài)國(guó)衛(wèi)生先進(jìn)單位材料XX中學(xué)是一所擁有3000多名學(xué)生、220多位教職工、500多職工家屬的地級(jí)市直屬高中，校園占地127畝，建筑面積52964平方米。近幾年來(lái)，我校加大投入，推進(jìn)校園“四化”建設(shè)，開(kāi)展愛(ài)國(guó)衛(wèi)生治理活動(dòng)，校園建設(shè)取得了顯著成績(jī)。

如今的XX中學(xué)，校道平整，景區(qū)處處，綠樹(shù)成蔭，鳥(niǎo)語(yǔ)花香，空氣清新，塘中蓮花朵朵，游魚(yú)隱約可見(jiàn)，怡然自得，好一個(gè)幽雅怡人的綠色生態(tài)園！學(xué)校先后榮獲市愛(ài)國(guó)衛(wèi)生先進(jìn)單位、校園建設(shè)先進(jìn)單位、食品衛(wèi)生先進(jìn)單位、自治區(qū)文明單位、自治區(qū)文明小區(qū)，20**年被命名為市綠色學(xué)校和廣西綠色學(xué)校，20**年成為自治區(qū)示范性普通高中。成績(jī)的取得與我校一貫以來(lái)的重視和真抓實(shí)干是分不開(kāi)的。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，把愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作落到實(shí)處衛(wèi)生是文明的基礎(chǔ)，建設(shè)一個(gè)美麗、整潔、文明、生態(tài)的校園，既是兩個(gè)文明建設(shè)的有形載體，更是全體師生學(xué)習(xí)、工作、健康的重要條件。我校領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持“以人為本”的治校理念，以師生健康為重，把推進(jìn)校園“四化”建設(shè)，抓好學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生作為一件大事納入“XX中學(xué)20**-20**年教育教學(xué)發(fā)展規(guī)劃”，并切實(shí)加以貫徹實(shí)施，成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的“體育、衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組”和“食堂工作領(lǐng)導(dǎo)小組”等，建立了學(xué)?！耙话咽帧必?fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)抓落實(shí)，有關(guān)部門(mén)人員具體實(shí)施，全體師生全員參與，人人有責(zé)的環(huán)境衛(wèi)生工作機(jī)制，使得學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生工作事事有人管，處處有人管，時(shí)時(shí)有人管。

二、建章立制，完善衛(wèi)生治理監(jiān)督長(zhǎng)效機(jī)制環(huán)境衛(wèi)生工作是一個(gè)系統(tǒng)工程，是一件持之以恒的工作，必須建立一定的常規(guī)治理制度并加以堅(jiān)持貫徹，才能保證環(huán)境衛(wèi)生工作的實(shí)效性。1、校園清潔衛(wèi)生責(zé)任制。我校將整個(gè)校園劃分為若干個(gè)清潔區(qū)，并落實(shí)到班級(jí)，每個(gè)班級(jí)輪流一定的學(xué)生，堅(jiān)持“天天一小掃，每周一大掃，必要時(shí)候全校掃”的清潔衛(wèi)生制度，保證了整個(gè)校園天天干凈、整潔。2、衛(wèi)生監(jiān)督檢查制度。為保證學(xué)校衛(wèi)生工作的實(shí)效性，我校衛(wèi)生工作檢查小組每周都要對(duì)食堂衛(wèi)生、小賣(mài)部食品衛(wèi)生進(jìn)行一次檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。學(xué)校設(shè)有一名專(zhuān)職衛(wèi)生監(jiān)督員，天天對(duì)各班小掃和周掃情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)不符合清潔衛(wèi)生要求的，立即要求有關(guān)班級(jí)重新清掃。天天在學(xué)生一日三餐用餐時(shí)間，衛(wèi)生監(jiān)督員即上崗執(zhí)勤巡查，監(jiān)督制止糾正學(xué)生亂丟剩飯剩菜的不良行為，有效地保證了校園的清潔衛(wèi)生，天天宿舍樓的宿舍治理員都要對(duì)學(xué)生宿舍內(nèi)務(wù)進(jìn)行檢查打分。我們將有關(guān)檢查結(jié)果與每周班級(jí)流動(dòng)紅旗、文明宿舍和每期先進(jìn)班級(jí)評(píng)選有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，取得了很好的效果。3、環(huán)境衛(wèi)生管護(hù)制度。我校制訂實(shí)施了“XX中學(xué)校園衛(wèi)生治理?xiàng)l例”、“XX中學(xué)綠化管護(hù)規(guī)章制度”、“XX中學(xué)宿舍公約”、文明教室、文明宿舍評(píng)選制度，提出了“三化”、“六無(wú)”、“四注重”的要求，即教室清潔衛(wèi)生要做到“凈化、美化、綠化”；公共場(chǎng)地要實(shí)現(xiàn)“無(wú)紙屑、無(wú)果殼、無(wú)痰跡、無(wú)雜物、無(wú)污水、無(wú)蛛網(wǎng)”；個(gè)人衛(wèi)生做到“注重指甲干凈，注重保持座位四面清潔，注重用眼衛(wèi)生，注重勤洗澡”。同時(shí)我校將學(xué)生環(huán)境衛(wèi)生行為的考核與個(gè)人德育積分掛鉤，有力地保證了制度的貫徹執(zhí)行。

三、環(huán)境治理是根本，完善設(shè)施是要害徹底整治校園衛(wèi)生，環(huán)境治理是根本，完善設(shè)施是要害。我校緊緊抓住這一點(diǎn)，唱好環(huán)境治理的重頭戲。

1.改造教室宿舍,創(chuàng)建優(yōu)良學(xué)習(xí)生活環(huán)境。教室宿舍是學(xué)生學(xué)習(xí)生活的主要場(chǎng)所，學(xué)生在校時(shí)間絕大部分是在教室宿舍度過(guò)的。我校的3號(hào)教學(xué)樓，由于建筑時(shí)間較久，內(nèi)外墻壁較陳舊，影響了光線的亮度，我校投入46萬(wàn)元進(jìn)行了徹底的改造，室內(nèi)鋪設(shè)耐磨磚，內(nèi)墻全部重新刮膩?zhàn)樱鈮θ空迟N瓷磚，窗口改造為鋁合金窗。同時(shí)，對(duì)三幢教學(xué)樓的照明線路進(jìn)行了改造，每個(gè)教室均安裝11盞40瓦的日光燈，經(jīng)市衛(wèi)生監(jiān)督所檢測(cè)，光照達(dá)到了國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，有效地控制了學(xué)生近視眼的發(fā)生。對(duì)教室內(nèi)部的布置，學(xué)校進(jìn)行了統(tǒng)一規(guī)范，做到美觀大方舒適。近幾年，我校共投入資金600多萬(wàn)元，新建和改造了三幢學(xué)生公寓樓，全校學(xué)生全部入住。宿舍內(nèi)安裝有電風(fēng)扇、電話機(jī)，走廊上統(tǒng)一安裝涼衣桿。教室、宿舍天天都輪值值日生打掃清潔衛(wèi)生，教學(xué)樓、辦公樓、宿舍樓都聘請(qǐng)有保潔員，天天進(jìn)行清掃保潔。

在當(dāng)?shù)攸h委政府和上級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院認(rèn)真貫徹落實(shí)十七大精神，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞醫(yī)療衛(wèi)生工作方針，通過(guò)強(qiáng)化內(nèi)部管理，構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制，提高競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，提升醫(yī)院形象，團(tuán)結(jié)拼搏，開(kāi)拓創(chuàng)新，扎扎實(shí)實(shí)地推動(dòng)了我院政治文明、物質(zhì)文明和精神文明的協(xié)調(diào)發(fā)展。

一、以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，強(qiáng)化職工思想政治和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育

20*年，我們以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，強(qiáng)化職工思想政治教育和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，引導(dǎo)職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，全心全意為病人服務(wù)；為進(jìn)一步加大醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)領(lǐng)域商業(yè)賄賂治理力度，我們邀請(qǐng)縣紀(jì)委監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)為全院干部職工作治理商業(yè)賄賂專(zhuān)題講座，使醫(yī)務(wù)人員更加明確治理醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)領(lǐng)域商業(yè)賄賂的重要性和必要性，從而自覺(jué)抵制醫(yī)藥購(gòu)銷(xiāo)領(lǐng)域商業(yè)賄賂。一年來(lái)，全院沒(méi)有一起收受器械、藥品回扣等現(xiàn)象發(fā)生。

同時(shí)，我們還緊跟形勢(shì)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，如黨的十七大勝利閉幕之后，我院及時(shí)召開(kāi)了學(xué)習(xí)十七大精神座談會(huì)，組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了總書(shū)記在十七大上作的《工作報(bào)告》，并就報(bào)告中涉及醫(yī)療衛(wèi)生改革政策措施展開(kāi)了熱烈討論，為醫(yī)院改革發(fā)展建言獻(xiàn)策，要求每位職工書(shū)寫(xiě)了學(xué)習(xí)心得體會(huì)；同時(shí)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)糾風(fēng)小組堅(jiān)持不定期對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)情況進(jìn)行督查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決?，F(xiàn)全體職工牢固樹(shù)立了為患者服務(wù)的思想，呈現(xiàn)出一派人人想干事、人人會(huì)干事、人人干成事的喜人景象。特別是圩日子病人較多時(shí)，門(mén)診部的醫(yī)護(hù)人員中午推遲1個(gè)鐘頭或更長(zhǎng)時(shí)間下班是常有的事，但他們毫無(wú)怨言；住院部的醫(yī)護(hù)人員也是工作任勞任怨，加班加點(diǎn)，有重大事故搶救全員齊上陣，從不計(jì)較個(gè)人得失；行政后勤工作人員也是默默無(wú)聞地工作，為臨床科室正常工作的開(kāi)展提供了強(qiáng)有力的后勤保障。全院職工熱情為患者服務(wù)的新理念已形成了共識(shí)，院內(nèi)文明行醫(yī)蔚然成風(fēng)，好人好事不斷涌現(xiàn)。如××科××同志拾得人民1200元，交到院辦后返還失主。該同志拾金不昧的事跡被××日?qǐng)?bào)刊登報(bào)道。

二、按照醫(yī)院管理年第四周期活動(dòng)要求，強(qiáng)化管理，加強(qiáng)督促，確保了醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量和醫(yī)療安全

根據(jù)衛(wèi)生部繼續(xù)深入開(kāi)展醫(yī)院管理年活動(dòng)的要求，我們于××月××日召開(kāi)了醫(yī)院管理年第四周期活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，部署新的工作任務(wù)；結(jié)合醫(yī)院管理年第四周期活動(dòng)，我們還從構(gòu)建和諧社會(huì)的高度，開(kāi)展了以改善服務(wù)態(tài)度、優(yōu)化就醫(yī)流程、落實(shí)醫(yī)療安全措施為重點(diǎn)內(nèi)容的平安醫(yī)院創(chuàng)建活動(dòng)，使醫(yī)患關(guān)系更加和諧、融洽。為抓好醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，我們認(rèn)真組織醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、質(zhì)控科、感控科、防保科以及行政后勤等職能科室緊緊圍繞“提高醫(yī)療質(zhì)量，促進(jìn)兩個(gè)效益同步增長(zhǎng)”工作中心，采取了一系列切實(shí)可行的措施：一是充分發(fā)揮醫(yī)院質(zhì)量管理職能宏觀指導(dǎo)作用，醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、質(zhì)控科和感控科制訂各種醫(yī)療護(hù)理制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督實(shí)施，不定期舉辦業(yè)務(wù)講課，傳授新知識(shí)；堅(jiān)持每月開(kāi)展醫(yī)療質(zhì)量大檢查活動(dòng)，對(duì)病歷、處方的書(shū)寫(xiě)，抗生素的使用以及消毒隔離執(zhí)行情況進(jìn)行認(rèn)真檢查，綜合分析。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全年病歷書(shū)寫(xiě)甲級(jí)率99.4％，無(wú)丙級(jí)病歷，門(mén)診處方合格率98.8％；質(zhì)控科每季度還堅(jiān)持編寫(xiě)一期《醫(yī)療質(zhì)量簡(jiǎn)訊》，將每月進(jìn)行全院醫(yī)療質(zhì)量各項(xiàng)指標(biāo)完成情況反饋到各科室，以便進(jìn)行整改提高。二是充分發(fā)揮行政、后勤職能部門(mén)的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督查等作用，不定期下科室查房，收集信息，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，為臨床一線業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展提供了強(qiáng)有力的后勤保障。同時(shí)，我們組織協(xié)調(diào)各臨床科室搞好溝通，密切配合、共同發(fā)展，為醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量提供安全保障。全年無(wú)醫(yī)療事故和重大醫(yī)療糾紛，患者對(duì)醫(yī)院的信任越來(lái)越高。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全年門(mén)診量××人次，同比增長(zhǎng)5.4%，出院××人次，同比增長(zhǎng)30.80%，手術(shù)××例，同比增長(zhǎng)26.9%，急危重病人搶救成功率93.3%，住院病人治愈率57.98％，好轉(zhuǎn)率38.7％，病死率0.7％，平均住院日7.9，病床使用率1*%，其它各項(xiàng)指標(biāo)也比去年同期有所提高；全年業(yè)務(wù)收入比去年同期增長(zhǎng)19%，藥品收入占總收入33%，比去年下降五個(gè)百分點(diǎn)，減輕了病患者負(fù)擔(dān)，取得了顯著的社會(huì)效益。

近年來(lái)，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，**縣衛(wèi)生局以“三個(gè)代表”重要思想和十六大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)精神文明建設(shè)的各項(xiàng)措施，把精神文明建設(shè)與加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來(lái)，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，成效顯著。

一是開(kāi)展了“三講、三創(chuàng)”活動(dòng)。繼續(xù)開(kāi)展以“講團(tuán)結(jié)、講工作、講大局”和爭(zhēng)創(chuàng)“作風(fēng)優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、環(huán)境優(yōu)美”為主要內(nèi)容的“三講、三創(chuàng)”活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展“三講、三創(chuàng)”活動(dòng)，廣大干部職工樹(shù)立了正確的人生觀、價(jià)值觀，衛(wèi)生系統(tǒng)的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到了進(jìn)一步提高。

二是舉辦先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)。召開(kāi)了全系統(tǒng)勞模座談會(huì)，勞模以自己的親身經(jīng)歷分別講述了全心全意為患者服務(wù)的感人事跡，廣大干部職工深受感動(dòng)、鼓舞。舉辦了以“愛(ài)崗、敬業(yè)、奉獻(xiàn)”為主體的女職工先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)，來(lái)自醫(yī)療、護(hù)理、婦幼保健、衛(wèi)生防疫等崗位上的優(yōu)秀女醫(yī)務(wù)工作者，以她們平凡而感人的事跡，激發(fā)了廣大干部職工奮發(fā)進(jìn)取、干事創(chuàng)業(yè)的高潮。

三是開(kāi)展文化、體育活動(dòng)，豐富職工精神文化生活。成功舉辦了衛(wèi)生系統(tǒng)“慶元旦、迎新春”大型文藝晚會(huì)，節(jié)目精彩豐富，內(nèi)容積極向上，在縣電視臺(tái)連續(xù)播出了3次。積極組織參加市衛(wèi)生局舉辦的“慶國(guó)慶”55周年書(shū)畫(huà)攝影展，取得了書(shū)法、繪畫(huà)類(lèi)兩個(gè)一等獎(jiǎng)和兩個(gè)二等獎(jiǎng)的好成績(jī)。結(jié)合省、市組織的“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)，舉辦了讀書(shū)演講比賽和衛(wèi)生法律、法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽，20*年10月份在郯城縣衛(wèi)生局成功舉辦了全縣衛(wèi)生系統(tǒng)“迎國(guó)慶職工運(yùn)動(dòng)會(huì)”。大大豐富了職工的精神文化生活。

四是開(kāi)展職代會(huì)星級(jí)創(chuàng)建活動(dòng)。積極發(fā)揮工會(huì)作用，以職代會(huì)民主決策為重點(diǎn)，按照“合格星、先進(jìn)星和優(yōu)秀星”的標(biāo)準(zhǔn)，開(kāi)展了星級(jí)創(chuàng)建活動(dòng)。

五是開(kāi)展衛(wèi)生“下鄉(xiāng)”活動(dòng)。組織專(zhuān)家組成5支醫(yī)療隊(duì)，開(kāi)展了3次“下鄉(xiāng)”活動(dòng)。共診治農(nóng)民2萬(wàn)余人次，送藥品器械價(jià)值4萬(wàn)余元，發(fā)放疾病防治小冊(cè)子5000多份。