兩級(jí)范文10篇
時(shí)間:2024-02-22 16:33:30
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建筑兩級(jí)算法綜述
1結(jié)構(gòu)優(yōu)化設(shè)計(jì)的特點(diǎn)
結(jié)構(gòu)優(yōu)化設(shè)計(jì)的約束條件一般包括應(yīng)力、位移和其他約束條件。在結(jié)構(gòu)截面優(yōu)化設(shè)計(jì)中,通常采用所謂靜定化假設(shè),它假設(shè)超靜定結(jié)構(gòu)像靜定結(jié)構(gòu)一樣,其內(nèi)力分布不受單元?jiǎng)偠鹊挠绊?。從這一假設(shè)出發(fā),可以將約束條件分為兩類:只與本桿件截面有關(guān)的,稱為局部性約束,應(yīng)力約束為局部性約束;與結(jié)構(gòu)各桿件都有關(guān)的,稱為全局性約束,位移約束為全局性約束。
2兩級(jí)優(yōu)化策略
基于上面的假設(shè),一些學(xué)者[1]提出了兩級(jí)優(yōu)化方法,即單元級(jí)的滿應(yīng)力優(yōu)化和結(jié)構(gòu)級(jí)的滿位移優(yōu)化法,其基本思想是把數(shù)學(xué)模型分解為兩級(jí)問題進(jìn)行優(yōu)化,兩級(jí)優(yōu)化分別獨(dú)立地進(jìn)行,先進(jìn)行局部性的滿應(yīng)力優(yōu)化,然后檢查位移約束,如違反位移約束則進(jìn)行全局性的滿位移優(yōu)化,增大對(duì)減小位移貢獻(xiàn)最大的桿件直到滿足位移約束為止。分析兩級(jí)優(yōu)化的實(shí)質(zhì)分兩步走:第一步求得了局部性的滿應(yīng)力優(yōu)化問題后,以其解為尺寸下限,進(jìn)行第二步的求解。由單調(diào)性假設(shè),應(yīng)力約束是單調(diào)遞減函數(shù),因而第二步求得的最優(yōu)解一定滿足第一步問題的約束條件,即為滿足全部約束的最優(yōu)解。局部性的應(yīng)力約束條件,可用分部優(yōu)化的方法處理,分別對(duì)每一單元(單元組)進(jìn)行搜索尋求最優(yōu)解。由于整體性約束條件中含有各個(gè)單元的設(shè)計(jì)變量,因此只能采取整體優(yōu)化的方法進(jìn)行求解,為此采用準(zhǔn)則優(yōu)化算法,從而提出了下面的基于靜定化假設(shè)的兩級(jí)優(yōu)化策略。
3兩級(jí)優(yōu)化策略的算法實(shí)現(xiàn)
對(duì)于局部約束處理而言,連續(xù)型變量的優(yōu)化方法有很多,而且也比較成熟;而基于離散變量的方法,特別是基于離散變量的大型結(jié)構(gòu)處理方法,目前還不成熟。再加上要考慮與整體位移約束進(jìn)行組合,使得文獻(xiàn)[3]的相對(duì)差商法與文獻(xiàn)[3]的復(fù)合型這類基于數(shù)學(xué)規(guī)劃思想的組合搜索算法不再適用。所以綜合來看,文獻(xiàn)[4]的擬滿力方法是比較好的局部優(yōu)化方法。對(duì)于整體約束處理而言,以滿應(yīng)力為代表的基本準(zhǔn)則法處理整體位移定量調(diào)整方面的功能欠缺;數(shù)學(xué)規(guī)劃方法對(duì)這種多變量與多約束大型復(fù)雜問題的無能為力;模擬退火方法在這種多約束的大型問題情況下,約束轉(zhuǎn)化處理的復(fù)雜及計(jì)算時(shí)間的爆炸極大地制約了其實(shí)用化;而人工神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)等其他啟發(fā)算法主要針對(duì)定性推理問題優(yōu)化,對(duì)這類大型定量問題的優(yōu)化更是不對(duì)口。綜合來看,文獻(xiàn)[5]中所采用的由拉格朗日乘子法與虛功原理組合而得的改進(jìn)虛功準(zhǔn)則法是一種比較有實(shí)用化前途的整體優(yōu)化方法。這種方法最主要的優(yōu)點(diǎn)是對(duì)整體位移約束求解的針對(duì)性強(qiáng),迭代次數(shù)少(一般5次~15次),并且有較高的收斂性。而其他方法從目前的研究來看,還達(dá)不到實(shí)用化的要求。
兩級(jí)團(tuán)委換屆意見
2008年,我縣縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))團(tuán)委班子三年任期屆滿,應(yīng)分別召開團(tuán)員代表大會(huì)進(jìn)行換屆選舉。為切實(shí)加強(qiáng)基層團(tuán)組織班子建設(shè),做好換屆選舉工作,根據(jù)《中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)章程》的規(guī)定,現(xiàn)就做好2008年縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))團(tuán)委換屆工作提出如下意見:
一、縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))團(tuán)委換屆選舉工作的重要意義和指導(dǎo)思想
當(dāng)前是我縣全面貫徹落實(shí)黨的十七大精神,實(shí)現(xiàn)縣委十屆三次全會(huì)確定的目標(biāo)任務(wù),搶抓機(jī)遇、加速發(fā)展、全面建設(shè)小康社會(huì)的重要時(shí)期。要實(shí)現(xiàn)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo),必須通過共青團(tuán)組織最大限度地把青年動(dòng)員和組織起來,充分發(fā)揮青年在科技、文化、年齡上的優(yōu)勢,廣泛參與各項(xiàng)事業(yè)的建設(shè)。團(tuán)縣委是共青團(tuán)機(jī)關(guān)聯(lián)系基層組織和團(tuán)結(jié)廣大青年的重要樞紐,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))團(tuán)委是共青團(tuán)農(nóng)村工作的直接組織者,切實(shí)做好換屆工作,加強(qiáng)縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),對(duì)進(jìn)一步發(fā)揮共青團(tuán)團(tuán)結(jié)教育青年的核心作用,貫徹黨的路線、方針、政策,推進(jìn)全縣“黨建帶團(tuán)建”工作,促進(jìn)共青團(tuán)工作的全面開展,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年為推進(jìn)全面建設(shè)小康進(jìn)程而努力奮斗,具有重要意義。
2008年縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))團(tuán)委換屆工作以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入學(xué)習(xí)貫徹省第十二次團(tuán)代會(huì)、市委三屆三次全會(huì)和縣委十屆三次全會(huì)精神,深入實(shí)施《中共云南省委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)期工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)工作的意見》(云發(fā)〔20****〕3號(hào))和《關(guān)于貫徹<中共云南省委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新時(shí)期工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)工作的意見>的意見》(玉發(fā)〔20****〕28號(hào)),在同級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)團(tuán)委的指導(dǎo)下,以《團(tuán)章》為依據(jù),堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨管干部,堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建,充分發(fā)揚(yáng)民主,嚴(yán)格選舉程序,按照干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t,選好配強(qiáng)團(tuán)委班子。通過換屆,使各級(jí)團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步提高素質(zhì),優(yōu)化結(jié)構(gòu),增強(qiáng)活力,成為堅(jiān)決貫徹黨的路線、方針、政策,竭誠服務(wù)青年,求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體,為共青團(tuán)更好地當(dāng)好黨的助手和后備軍提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
二、充分準(zhǔn)備,精心組織,確??h、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))團(tuán)委換屆選舉工作順利進(jìn)行
(一)團(tuán)的代表大會(huì)代表要求。
高職院?!霸合怠眱杉?jí)管理模式思考
摘要:教育改革不斷深入,職業(yè)教育的發(fā)展也隨之壯大起來。學(xué)校的規(guī)模擴(kuò)大之后,院校的管理工作也成了職業(yè)院校不容忽視的日常工作要點(diǎn)?!霸骸⑾怠眱杉?jí)教學(xué)管理模式是目前較為常見的職業(yè)院校管理辦法,除了可以促進(jìn)教學(xué)管理制度的科學(xué)、規(guī)范化,還可以靈活根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整改革。本文將結(jié)合一定的實(shí)際,對(duì)高職院校“院系”兩級(jí)管理模式工作的開展加以探究。
關(guān)鍵詞:高職;院系兩級(jí);管理;模式;思考
一、高職院?!霸合怠眱杉?jí)管理優(yōu)勢及重要性
傳統(tǒng)職業(yè)院校的管理模式以學(xué)校管理為主,大部分工作分配給了學(xué)校的教務(wù)部門,各系部的建設(shè)缺乏自主管理導(dǎo)致教職員工工作積極性不高。近年來,高職院校學(xué)習(xí)時(shí)間段,專業(yè)培訓(xùn)目的性強(qiáng),注重實(shí)用型人才培養(yǎng)等特點(diǎn),很好地順應(yīng)了就業(yè)市場對(duì)人才的需求特點(diǎn),其重要性也逐漸被各個(gè)高職院校所重視。第一,增強(qiáng)在同類職業(yè)院校中的競爭實(shí)力。教育改革深化,高等教育逐步普及,作為高等教育的重要組成部分職業(yè)教育的發(fā)展也在新形勢下迎來了機(jī)遇與挑戰(zhàn)。學(xué)校規(guī)模擴(kuò)大后,學(xué)校開設(shè)的專業(yè)課程也逐漸豐富起來,傳統(tǒng)的教學(xué)管理模式在這種情況下就顯得越發(fā)吃力。為了更好地讓各個(gè)系部發(fā)揮自己在專業(yè)教學(xué)和管理上的優(yōu)勢,提高作者所在單位綜合的管理水平,學(xué)院開始逐步采用“院系”管理模式。兩級(jí)管理模式先由藥學(xué)系、中藥系、經(jīng)管系、食品系幾個(gè)大的系部開始實(shí)驗(yàn),施行管理中心下移。將這幾個(gè)專業(yè)的系部作為辦學(xué)資源主體,讓其組織調(diào)配教學(xué)資源,拉近資源和教學(xué)之間的距離。同時(shí)學(xué)院教務(wù)部門做好資源分配過程中的宏觀調(diào)控,讓各系部之間的公共資源得到更合理的利用。這樣的模式開展之后,這幾個(gè)參與實(shí)驗(yàn)的系部教學(xué)成果顯著,系部還自行組織學(xué)生開展了校內(nèi)實(shí)踐基地等優(yōu)秀教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)。第二,,是培養(yǎng)專業(yè)人才的教學(xué)需要。傳統(tǒng)的一站式統(tǒng)一管理模式,能夠幫助學(xué)校更集中地對(duì)教師、教學(xué)和學(xué)生資源進(jìn)行管理。但是職業(yè)類院校的最終目的是為了培養(yǎng)具有專業(yè)技能的人才,因此在人才教學(xué)和培養(yǎng)的過程中更應(yīng)該專注于“專業(yè)”二字。在“院系”兩級(jí)管理過程中,系部從專業(yè)角度出發(fā)保證教學(xué)質(zhì)量和方向,學(xué)院從總體出發(fā)提供最好的資源保障,相互配合之下就給培養(yǎng)專業(yè)人才的教學(xué)提供了最合理和可靠的教學(xué)環(huán)境,從而能夠更好地促進(jìn)教學(xué)效率的提升。第三,是職業(yè)院校長遠(yuǎn)發(fā)展的建設(shè)需要。職業(yè)院校的發(fā)展路程分為建校、發(fā)展、突破升本和整體升本的幾個(gè)重要步驟。這樣的發(fā)展受到職業(yè)院校的管理建設(shè)的直接影響。為了讓當(dāng)前的教學(xué)和管理更符合時(shí)展,保證教學(xué)和人才培養(yǎng)活動(dòng)正常進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)院校建設(shè)的可持續(xù)發(fā)展上,“院系”兩級(jí)管理模式都更符合高職院校長久發(fā)展的建設(shè)需要。
二、高職院?!霸合怠眱杉?jí)管理現(xiàn)狀分析
從目前的情況來看,“院系”兩級(jí)管理不能完全普及,除了制度推行存在一定滯后性之外,還由于一些其他因素的影響讓這種管理模式的開展受到影響。第一,利益與效益問題。在傳統(tǒng)模式之下,院系管理之間都涉及許多財(cái)務(wù)管理相關(guān)的問題,教務(wù)部門對(duì)于財(cái)務(wù)分配上處于“一言堂”的地位,將這些管理權(quán)利下放,必定會(huì)涉及管理部門的一些利益受到?jīng)_擊,因此在開展“院系”兩級(jí)管理的過程中會(huì)受到一定阻力。同時(shí)學(xué)院方面的管理工作量大,但是更便于集中管理保證工作效率,下放到各個(gè)系部后工作效益情況就會(huì)參差不齊,不能完全保證校內(nèi)各個(gè)系部齊頭并進(jìn)。第二,監(jiān)控管理機(jī)制不成熟?!霸合怠惫芾沓醪浇ㄔO(shè)管理機(jī)制,各個(gè)管理部門的職能還不能夠完全成熟起來。因此在教學(xué)、財(cái)務(wù)、效益監(jiān)管機(jī)制建設(shè)上也不夠盡善盡美。學(xué)院設(shè)立多項(xiàng)制度,會(huì)導(dǎo)致權(quán)力下放不完全。而權(quán)力完全下放,一些系部本身建設(shè)較為薄弱又不能完全獨(dú)當(dāng)一面。繁冗的管理機(jī)制,也會(huì)阻礙系部建設(shè)管理的積極性,給工作開展添加阻力[2]。
兩級(jí)教學(xué)管理模式在排課的應(yīng)用
【摘要】新時(shí)代,隨著我國日漸深入的高等教育改革,多校區(qū)辦學(xué)和高校合并為高校發(fā)展帶來巨大的發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn)。作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性教學(xué)工作,排課管理是順利開展高校日常教學(xué)的重要保障,并因此受到高校校務(wù)管理工作者的高度重視。如何在高校兩級(jí)教學(xué)管理模式下,構(gòu)建一種高效而又科學(xué)的排課模式,是目前亟待解決的重要課題。應(yīng)遵循教學(xué)規(guī)律原則、教學(xué)資源利用原則、專業(yè)歸屬原則等三項(xiàng)基本原則,采取相應(yīng)的高校兩級(jí)教學(xué)管理的排課策略,不斷提升高校排課管理效率。
【關(guān)鍵詞】教學(xué)模式;排課;高校;問題;原則;措施
在黨的報(bào)告中,著重強(qiáng)調(diào)要協(xié)同推進(jìn)教育體制改革,推動(dòng)教育事業(yè)的發(fā)展。在高等教育內(nèi)涵式發(fā)展的背景下,高校目前的主要工作,就是加快內(nèi)部辦學(xué)質(zhì)量改革。而高校組織和實(shí)施教學(xué)的主要依據(jù),就是課表,對(duì)課表科學(xué)合理的安排和執(zhí)行,是構(gòu)建良好的教學(xué)秩序,保障人才培養(yǎng)方案順利實(shí)施的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。隨著不斷發(fā)展的高等教育事業(yè),一級(jí)排課的管理方法,已經(jīng)無法與學(xué)校發(fā)展的需求相適應(yīng)。高校教學(xué)管理改革的一種必然趨勢,就是構(gòu)建二級(jí)教學(xué)管理體制。而如何構(gòu)建一種既利于形成良好的校風(fēng)、教風(fēng),又能對(duì)高校教學(xué)管理制度的精神實(shí)質(zhì)進(jìn)行體現(xiàn);既能將教師教學(xué)的積極性調(diào)動(dòng)起來,同時(shí)又便于操作。如何進(jìn)行科學(xué)合理的排課管理,是需要教學(xué)管理人員認(rèn)真探討的問題。
一、高校實(shí)施兩級(jí)教學(xué)管理模式的必要性
(一)兩級(jí)教學(xué)管理是高校內(nèi)部管理體制改革的一項(xiàng)重要內(nèi)容。高校內(nèi)部管理體制是一種根本性的組織制度,主要是指管理權(quán)限、機(jī)構(gòu)設(shè)置和管理制度之間的關(guān)系。與教育規(guī)律相符,能促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,是這種制度最大的優(yōu)點(diǎn);同時(shí),還能將廣大師生工作和學(xué)習(xí)的積極性充分調(diào)動(dòng)起來,使大學(xué)生生產(chǎn)力得到發(fā)展和解放,對(duì)人、財(cái)、物、信息等各種要素資源合理與有效的配置,進(jìn)而輸出最大效能。隨著日漸深入的高等教育改革,人們更加關(guān)注高校內(nèi)部管理體制改革問題。而廣大教育工作者所面臨的一項(xiàng)重大課題,就是如何構(gòu)建兩級(jí)管理模式,并將這種兩級(jí)管理模式在排課中具體運(yùn)用。(二)兩級(jí)教學(xué)管理是適應(yīng)高等教育大眾化要求的必然趨勢。隨著我國高等教育的大眾化,不斷擴(kuò)大了學(xué)生的規(guī)模,同時(shí)也急劇增加了教學(xué)管理的工作量。傳統(tǒng)的管理體制主要是以校級(jí)職能部門為主,對(duì)于目前的管理需求已經(jīng)不能提供滿足。若是校級(jí)職能部門一直被各項(xiàng)繁瑣事務(wù)纏身,對(duì)于學(xué)校發(fā)展和建設(shè)問題,則沒有更多的時(shí)間和精力去思索。因此,下放權(quán)力,使管理重心下移,是管理體制改革的關(guān)鍵,這就要求學(xué)校由集中管理模式轉(zhuǎn)變?yōu)閮杉?jí)管理模式。(三)兩級(jí)教學(xué)管理是基于高校教育理念的轉(zhuǎn)變。在市場經(jīng)濟(jì)的大環(huán)境下,高校管理者應(yīng)積極轉(zhuǎn)變教育理念,從強(qiáng)制式管理轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)提供服務(wù)。而傳統(tǒng)的以校級(jí)職能部門為主的管理機(jī)制,對(duì)于目前這種教育需求已經(jīng)不能提供滿足。同時(shí),作為教學(xué)科研的實(shí)體,學(xué)院擁有較多的渠道與社會(huì)接觸。為了將基礎(chǔ)性教學(xué)管理工作做好,在社會(huì)服務(wù)、科學(xué)研究和人才培養(yǎng)上,必須具有較強(qiáng)的自主性,才能培養(yǎng)出更多“精英人才”,對(duì)教育的社會(huì)化需求給予滿足。而高校培養(yǎng)具有更多創(chuàng)新精神人才的合理途徑,就是不斷創(chuàng)新教學(xué)管理體制,對(duì)校院兩級(jí)教學(xué)管理模式進(jìn)行完善。
二、高校兩級(jí)教學(xué)排課的基本原則
兩級(jí)審理經(jīng)驗(yàn)交流
案件審理是一項(xiàng)業(yè)務(wù)性較強(qiáng)的工作,它不僅要求審理人員熟練掌握條規(guī)并領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),還應(yīng)熟悉辦案程序、證據(jù)的鑒別使用等相關(guān)知識(shí)。鑒于我區(qū)基層紀(jì)委(紀(jì)檢組)人員更換頻繁,辦案機(jī)會(huì)少,且對(duì)案件辦理程序、條規(guī)適用、履行手續(xù)等業(yè)務(wù)生疏的情況,立足于青原區(qū)的實(shí)際,在加強(qiáng)基層案件審理工作上,我們實(shí)行“兩級(jí)審理”的做法。
一、“兩級(jí)審理”的基本做法
“兩級(jí)審理”是指各基層紀(jì)委(紀(jì)檢組)查辦的案件,在主審、審議、審理報(bào)告至審批前,將案件全部材料統(tǒng)一報(bào)區(qū)紀(jì)委案件審理室,由區(qū)案件審理小組對(duì)事實(shí)、證據(jù)、定性、量紀(jì)、程序?qū)嵤┌殃P(guān),經(jīng)審核符合要求的,下達(dá)審批復(fù)函,基層憑批復(fù)函進(jìn)行審批的一種制度。
“兩級(jí)審理”的基本做法是:各基層紀(jì)檢組織查辦的立案案件在審理小組審核結(jié)束后,提交討論、審批前,送區(qū)紀(jì)委協(xié)審。區(qū)紀(jì)委在協(xié)審過程中,按照“二十四字”辦案基本要求,對(duì)證據(jù)材料、條規(guī)引用、處分從嚴(yán)把關(guān),審理中緊緊圍繞發(fā)案的時(shí)間、地點(diǎn)、情節(jié)、原因、后果等“五要素”,認(rèn)真細(xì)致地對(duì)照案卷審核調(diào)查報(bào)告與證據(jù)材料是否相對(duì)應(yīng),證據(jù)之間是否存在矛盾、所認(rèn)定的事實(shí)證據(jù)是否充分、定性與證據(jù)之間是否一致,辦案程序是否合法。審理之后,以書面形式提出審理意見,隨案送交基層黨(紀(jì))委作為案件定性量紀(jì)的參考。對(duì)基層紀(jì)委出現(xiàn)的定性不夠準(zhǔn)確,應(yīng)用條規(guī)不恰當(dāng)及處分偏輕偏重等情況及時(shí)予以糾正;對(duì)錯(cuò)誤事實(shí)不清、證據(jù)不足的案件列出補(bǔ)證材料提綱,退回補(bǔ)證;對(duì)一些無證明力和證據(jù)相互矛盾的材料,不作為定案依據(jù);對(duì)證明材料不充分且與本人檢討不一致的進(jìn)行再查證?;鶎狱h(紀(jì))委要充分運(yùn)用區(qū)紀(jì)委審理意見,如基層黨委、紀(jì)委對(duì)定性及處理有不同意見,應(yīng)與區(qū)紀(jì)委案件審理室協(xié)商溝通,形成一致意見,如不能形成統(tǒng)一意見,應(yīng)報(bào)區(qū)紀(jì)委常委會(huì)研究決定,并按程序?qū)徟幏帧?/p>
二、“兩級(jí)審理”的思考
(一)、“兩級(jí)審理”是提高基層案件審理質(zhì)量的有益探索。
書記在兩級(jí)人大培訓(xùn)會(huì)發(fā)言
各位代表,同志們:
今天下午,市人大在這里組織市鄉(xiāng)兩級(jí)人大代表進(jìn)行培訓(xùn),特邀省人大法制委員會(huì)委員、省人大常委會(huì)正廳級(jí)巡視員楊義成同志給各位代表講解《代表法》及有關(guān)代表工作知識(shí),這對(duì)于我們市市鄉(xiāng)兩級(jí)人大代表更好地學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神,更好地履行代表職責(zé),發(fā)揮好代表作用具有十分重要的意義。剛才,楊主任為大家作了一場非常生動(dòng)、非常精彩的講座,作為我本人來講,深受啟發(fā),深受教育,也更加深刻地認(rèn)識(shí)到代表工作使命光榮,責(zé)任重大。今天參加培訓(xùn)會(huì)議的代表中,有不少是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、街道辦事處和政府部門的負(fù)責(zé)同志,借此機(jī)會(huì),我就政府工作如何自覺接受人大監(jiān)督、政府各級(jí)各部門如何支持配合人大代表履行職責(zé)講幾個(gè)方面的意思:
一、市市鄉(xiāng)兩級(jí)人大代表為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,促進(jìn)政府各項(xiàng)工作發(fā)揮了重要作用,做出了重要貢獻(xiàn),市政府系統(tǒng)廣大干部要進(jìn)一步增強(qiáng)對(duì)代表工作重要性的認(rèn)識(shí)
人民代表大會(huì)制度是我國的根本政治制度,人大代表肩負(fù)著光榮而神圣的使命,認(rèn)真做好人大代表工作,充分發(fā)揮好代表的作用,對(duì)于密切政府同廣大人民群眾的聯(lián)系,增強(qiáng)政府決策的科學(xué)性、民主性,促進(jìn)政府依法行政,推動(dòng)一個(gè)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展具有十分重要的意義。近年來,我們市市、鄉(xiāng)兩級(jí)人大代表依照憲法和法律的規(guī)定,在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市人大常委會(huì)的精心組織下,認(rèn)真履行職責(zé),積極建言獻(xiàn)策,發(fā)揮橋梁紐帶作用,密切了人民群眾與政府的聯(lián)系,促進(jìn)了政府各項(xiàng)工作的高效開展,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)的又好又快發(fā)展。今年截止11月底,我市財(cái)政總收入完成112153萬元,完成年計(jì)劃的130.4%,同比增長55.3%(含資源價(jià)款,同比增長10%),在全市經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的同時(shí),社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)也取得了長足的進(jìn)步。這些成績的取得,得益于全市各級(jí)各部門團(tuán)結(jié)奮斗和扎實(shí)工作,同時(shí),也得益于市人大常委會(huì)和各位代表的有效監(jiān)督與大力支持。借今天這個(gè)機(jī)會(huì),我代表市政府,向市人大常委會(huì)、向各位代表幾年來對(duì)政府工作的監(jiān)督、支持表示衷心的感謝。同時(shí),希望市、鄉(xiāng)兩級(jí)人大代表要繼續(xù)一如既往地加大監(jiān)督、支持市鄉(xiāng)兩級(jí)政府的力度,要以今天的人大代表培訓(xùn)活動(dòng)為契機(jī),加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),履行好自己的職責(zé)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道也要從加強(qiáng)社會(huì)主義民主政治建設(shè)的高度,從對(duì)黨對(duì)人民負(fù)責(zé)的高度,充分認(rèn)識(shí)人大工作的重要地位和重要作用,用務(wù)實(shí)的態(tài)度、踏實(shí)的作風(fēng)、扎實(shí)的工作,切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道人大工作,充分發(fā)揮人大代表對(duì)推動(dòng)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要作用。
二、人大代表使命光榮,職責(zé)神圣,責(zé)任重大,政府各級(jí)各部門都要積極主動(dòng)地支持配合市鄉(xiāng)兩級(jí)人大代表履行職責(zé),做好各項(xiàng)工作
一是要主動(dòng)接受人大監(jiān)督。政府和政府各部門都要自覺接受人大及其常委會(huì)的監(jiān)督,積極配合人大開展好視察、檢查、調(diào)研等活動(dòng),及時(shí)向人大常委會(huì)報(bào)告各項(xiàng)重要工作的進(jìn)展情況。要繼續(xù)堅(jiān)持邀請(qǐng)市人大常委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)列席市政府常務(wù)會(huì)議制度,增強(qiáng)政府決策的科學(xué)性和民主性。要根據(jù)人大代表所提意見和建議主動(dòng)了解民情、傾聽民聲、集中民智,促進(jìn)政府各項(xiàng)決策科學(xué)化、民主化。
街兩級(jí)社會(huì)工作黨組織
下城區(qū)針對(duì)“兩新”組織發(fā)展迅猛的新形勢,通過組建區(qū)和街道兩級(jí)社會(huì)工作黨工委(黨委),切實(shí)加強(qiáng)“兩新”組織的黨建工作。目前,全區(qū)建有黨組織的“兩新”組織147家,建有黨組織103個(gè),其中黨委6個(gè),黨總支8個(gè),黨支部89個(gè),管理黨員1749名。
一、主要做法
1、建立專門組織。該區(qū)在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,今年上半年,著手建立區(qū)社會(huì)工作黨工委,作為區(qū)委派出機(jī)構(gòu),設(shè)在區(qū)委組織部。黨工委書記由區(qū)委常委、組織部長兼任,副書記和委員由紀(jì)委、組織部、經(jīng)貿(mào)旅游局、民政局、總工會(huì)、團(tuán)委、婦聯(lián)、工商聯(lián)等單位黨員負(fù)責(zé)同志兼任,并配備專職工作人員2名。街道建立社會(huì)工作黨委,書記由街道黨工委副書記兼任,副書記由黨工委組織員和分管經(jīng)濟(jì)工作的黨員副主任兼任,黨委委員由街道相關(guān)職能科室和群團(tuán)組織黨員負(fù)責(zé)人兼任。每個(gè)街道社會(huì)工作黨委至少配備1名專職工作人員,享受社區(qū)工作者待遇。區(qū)和街道兩級(jí)安排必要的工作經(jīng)費(fèi),為兩級(jí)社會(huì)工作黨組織開展工作提供條件。
2、明確工作職責(zé)。該區(qū)確定,區(qū)級(jí)社會(huì)工作黨工委在區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,履行職責(zé)。主要職責(zé):一是負(fù)責(zé)上級(jí)指示、決定在“兩新”組織的貫徹落實(shí);二是研究提出“兩新”組織黨建工作的意見建議,并按區(qū)委要求抓好落實(shí);三是配合有關(guān)部門做好各領(lǐng)域各類優(yōu)秀人才的引進(jìn)、培養(yǎng)、使用和團(tuán)結(jié)工作;四是協(xié)助做好“兩新”組織統(tǒng)戰(zhàn)工作,發(fā)揮好派和無黨派人士的作用;五是協(xié)調(diào)和支持有關(guān)單位以及工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群眾團(tuán)體按照規(guī)定獨(dú)立開展工作;六是完成上級(jí)黨組織交辦的其他工作。街道社會(huì)工作黨委為街道黨工委領(lǐng)導(dǎo)下的基層黨組織,領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)本地區(qū)“兩新”組織黨建工作。
3、理順隸屬關(guān)系。該區(qū)明確,“兩新”組織中黨組織的隸屬關(guān)系根據(jù)不同情況,主要采取四種形式:規(guī)模較大的非公有制企業(yè)黨組織直接隸屬于區(qū)一級(jí)社會(huì)工作黨工委;街道下屬“兩新”組織黨組織關(guān)系全部隸屬于街道社會(huì)工作黨委;規(guī)模較大、黨員人數(shù)較多的“兩新”組織黨組織和企業(yè)聯(lián)合黨組織隸屬于街道社會(huì)工作黨委;其他規(guī)模較小、黨員人數(shù)少的企業(yè)或與社區(qū)關(guān)系密切的企業(yè)黨組織隸屬于社區(qū)黨委,街道社會(huì)工作黨委對(duì)其承擔(dān)指導(dǎo)職能。
二、主要工作
鎮(zhèn)村兩級(jí)組織的現(xiàn)狀問題及對(duì)策
基礎(chǔ)不牢、地動(dòng)山搖。用此句話來形容基礎(chǔ)的關(guān)鍵性再恰當(dāng)不過。鎮(zhèn)、村兩級(jí)組織是中央的基礎(chǔ),也是基石。鎮(zhèn)、村兩級(jí)組織的存在和運(yùn)行質(zhì)量直接影響到基層政權(quán)的穩(wěn)定和發(fā)展,進(jìn)而影響到整個(gè)國家的穩(wěn)定和發(fā)展。隨著農(nóng)村稅費(fèi)改革的不斷深入,鎮(zhèn)、村兩級(jí)的職能和任務(wù)已發(fā)生了深刻變化。面對(duì)新形勢,一些地方的鎮(zhèn)、村干部感到束手無策,他們也為當(dāng)前鎮(zhèn)、村兩級(jí)組織的現(xiàn)狀和存在的問題感到擔(dān)擾。因此,鎮(zhèn)、村兩級(jí)現(xiàn)狀問題得我們?nèi)ヌ接憽?/p>
筆者所處的是中部地區(qū)的一個(gè)鎮(zhèn),由于沒有大型企業(yè)提供稅源,取消農(nóng)業(yè)稅后不準(zhǔn)向農(nóng)民收錢,鄉(xiāng)鎮(zhèn)僅靠上面拔付來維持運(yùn)轉(zhuǎn)。而上面的拔付又不能按時(shí)或定額,這樣更令鄉(xiāng)鎮(zhèn)一把手坐臥不安。鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要干部一天到晚被保運(yùn)轉(zhuǎn),保穩(wěn)定的事糾纏,根本騰不出過多的精力來抓經(jīng)濟(jì)促發(fā)展。并不是鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部無能,而是騰不出時(shí)間和精力來。特別是近年來實(shí)行農(nóng)村稅費(fèi)改革,留下過多的后遺癥。其中最令人揪心的是信訪穩(wěn)定問題。據(jù)某鎮(zhèn)信訪辦統(tǒng)計(jì),2006年和2007年的信訪案件中有80%以上是土地糾紛和農(nóng)村債務(wù)問題。而造成地土糾紛的原因是二輪土地延包工作沒有規(guī)范好。以一個(gè)簡單的例子:2004年,完善土地二輪延包,從省到市出臺(tái)文件再三強(qiáng)調(diào),要求為所有農(nóng)戶分地。有些農(nóng)戶長期交稅,種了別人曾經(jīng)摞荒的地。而有些長期在外拒交或躲交稅費(fèi)的人,也回來要地。雙方造成矛盾。由于不敢過省、市紅線,造成鎮(zhèn)、村工作非常被動(dòng)。還有一個(gè)問題是農(nóng)村債務(wù)問題,以前村為完成“三提五統(tǒng)”任務(wù),向村里黨員干部及群眾借錢。但現(xiàn)在村里無經(jīng)濟(jì)收入,村里群眾只好又找到鎮(zhèn)上纏訪。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要干部現(xiàn)在最頭疼的是運(yùn)轉(zhuǎn)問題,機(jī)關(guān)干部工資,盡管再三調(diào)工資,但始終沒有按國家政策足家落實(shí)到位。村、組干部每年工資僅在2000—3000元左右,導(dǎo)致工作積極性不高。
一、鎮(zhèn)、村兩級(jí)組織的現(xiàn)狀
1、現(xiàn)行財(cái)政管理體制現(xiàn)狀
鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政處于我國五級(jí)財(cái)政體系中的最底層,也是最薄弱的一級(jí)財(cái)政。近年來,由于稅費(fèi)改革、體制改革、綜合配套改革等原因,致使鄉(xiāng)鎮(zhèn)不堪重負(fù),收支矛盾越來越突出,財(cái)政運(yùn)轉(zhuǎn)越來越困難。
區(qū)鄉(xiāng)兩級(jí)人大換屆選舉會(huì)議的講話
編者按:本文主要從正確把握指導(dǎo)思想和原則,努力提高換屆選舉工作水平;周密部署,精心組織,認(rèn)真做好換屆選舉各項(xiàng)工作;切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保換屆選舉工作順利進(jìn)行進(jìn)行講述。其中,主要包括:在以同志為總書記的黨中央領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,推進(jìn)社會(huì)主義民主法制建設(shè),堅(jiān)持和完善人民代表大會(huì)制度,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法治國的有機(jī)統(tǒng)一,為加強(qiáng)基層政權(quán)建設(shè)、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)、提高黨的執(zhí)政能力打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)、做好區(qū)鄉(xiāng)兩級(jí)人大換屆選舉的銜接工作、做好選區(qū)劃分和選民登記工作、保障流動(dòng)人口的選舉權(quán)利、依法推薦和確定代表候選人、進(jìn)一步優(yōu)化代表結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)區(qū)人大常委會(huì)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大的組織建設(shè)、要切實(shí)防止和及時(shí)處理干擾、破壞選舉的違法行為、正確執(zhí)行代表辭職和國家機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員任期的有關(guān)規(guī)定、首先,要切實(shí)體現(xiàn)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、其次,要發(fā)揮人大常委會(huì)的作用、第三,要統(tǒng)籌做好人事安排工作、第四,要充分做好宣傳工作等,具體材料請(qǐng)?jiān)斠姡?/p>
同志們:
根據(jù)全國人大常委會(huì)、省人大常委會(huì)的決定,區(qū)鄉(xiāng)兩級(jí)人大于今年下半年開始進(jìn)行同步換屆選舉。中央、省委和區(qū)委對(duì)區(qū)鄉(xiāng)人大換屆選舉工作高度重視。6月2日,中央以中發(fā)〔2006〕12號(hào)文件,轉(zhuǎn)發(fā)了全國人大常委會(huì)黨組《關(guān)于做好全國縣、鄉(xiāng)兩級(jí)人民代表大會(huì)換屆選舉有關(guān)工作的意見》。7月4日,省委以浙委〔2006〕53號(hào)文件,轉(zhuǎn)發(fā)了省人大常委會(huì)黨組《關(guān)于做好全省縣、鄉(xiāng)兩級(jí)人民代表大會(huì)換屆選舉工作的意見》。9月份,區(qū)委常委會(huì)就做好我區(qū)區(qū)鄉(xiāng)兩級(jí)人大換屆選舉工作進(jìn)行了專題研究。最近,區(qū)委分別以區(qū)委發(fā)〔2006〕31號(hào)和〔2006〕32號(hào)文件,轉(zhuǎn)發(fā)了區(qū)人大常委會(huì)黨組《關(guān)于*區(qū)人大換屆選舉工作安排意見的請(qǐng)示》和《關(guān)于*區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大換屆選舉工作安排意見的請(qǐng)示》。經(jīng)區(qū)委研究同意,我們召開這次會(huì)議目的就是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省、區(qū)委文件精神,對(duì)全區(qū)區(qū)鄉(xiāng)兩級(jí)人大換屆選舉工作作出具體部署。剛才,區(qū)委副書記*同志作了重要講話,希望各級(jí)各部門要認(rèn)真貫徹落實(shí)。
現(xiàn)在,我圍繞中央和省、區(qū)委文件精神,依照憲法和法律,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,就如何做好全區(qū)區(qū)鄉(xiāng)兩級(jí)人大換屆選舉工作講三點(diǎn)意見。
一、正確把握指導(dǎo)思想和原則,努力提高換屆選舉工作水平
為了做好區(qū)鄉(xiāng)兩級(jí)人大換屆選舉工作,中央和省委文件中都明確提出了換屆選舉的指導(dǎo)思想,這就是:在以同志為總書記的黨中央領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,推進(jìn)社會(huì)主義民主法制建設(shè),堅(jiān)持和完善人民代表大會(huì)制度,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法治國的有機(jī)統(tǒng)一,為加強(qiáng)基層政權(quán)建設(shè)、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)、提高黨的執(zhí)政能力打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
縣鄉(xiāng)兩級(jí)育齡婦女管理制度
第一章總則
第一條為全面推進(jìn)育齡婦女信息系統(tǒng)(WIS)建設(shè)和應(yīng)用,逐步實(shí)現(xiàn)人口和計(jì)劃生育信息化工作的規(guī)范化和制度化,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),制定本規(guī)范。
第二條本規(guī)范適用于縣鄉(xiāng)兩級(jí)人口計(jì)生部門育齡婦女信息系統(tǒng)(WIS)管理。
第二章管理職責(zé)
第三條堅(jiān)持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌規(guī)劃、集中管理、分級(jí)負(fù)責(zé)的原則。
第四條縣級(jí)人口計(jì)生委(局、辦)規(guī)劃統(tǒng)計(jì)部門和鄉(xiāng)級(jí)人口計(jì)生部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)育齡婦女信息系統(tǒng)(WIS)歸口管理和具體操作。