導(dǎo)語：如何才能寫好一篇社區(qū)文明創(chuàng)建年終總結(jié)，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

1、指導(dǎo)思想方面。一是局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，做到帶頭學(xué)習(xí)、宣講精神文明創(chuàng)建的重要意義，在布置工作、年終總結(jié)及重大會議上布置精神文明建設(shè)工作;二是召開了創(chuàng)建縣級文明單位動員大會，主要領(lǐng)導(dǎo)動員講話;三是支部強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)專題研究精神文明建設(shè);四是擬定落實了創(chuàng)建文明單位的三年規(guī)劃和年度計劃。

2、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)方面。一是狠抓制度建設(shè)，做到了重要問題、重大事件集體決策，決策過錯責(zé)任追究;二是加強(qiáng)民主管理，堅持政務(wù)公開，職工會議經(jīng)常召開，工會工作經(jīng)常開展;三是重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，強(qiáng)化黨員干部黨規(guī)黨紀(jì)教育，無違法違紀(jì)案件發(fā)生;四是工會小組積極發(fā)揮作用，開展活動有計劃、有安排、有落實。

3、工作成績方面。一是立足移民搬遷、城鎮(zhèn)建設(shè)這個中心，緊緊圍繞年度經(jīng)濟(jì)目標(biāo)任務(wù)的完成開展工作，工作有計劃安排，措施有力;二是第二次全國經(jīng)濟(jì)普查工作走在全市各縣區(qū)前列;三是積極推行行政問責(zé)和陽光政府四項制度，著力提升工作效能，為各級各部門和××國民經(jīng)濟(jì)與社會發(fā)展提供了更加優(yōu)質(zhì)的統(tǒng)計服務(wù)。

4、工作機(jī)制方面。一是成立了文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，有明確的創(chuàng)建計劃并落實任務(wù)分解;二是創(chuàng)建工作做到經(jīng)費落實，分類建立健全臺帳;三是定期檢查評比，嚴(yán)格實行獎懲;四是單位內(nèi)部深入開展了文明股室、文明員工活動，積極參與鳳凰社區(qū)精神文明建設(shè)和支援聯(lián)系的后壩村精神文明建設(shè)。

5、思想道德教育方面。一是開展了干部職工道德教育，學(xué)習(xí)宣傳社會主義核心價值體系，專題學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆四中全會精神，積極開展解放思想大討論和深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動;二是貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》，開展道德實踐活動;三是開展“八榮八恥”宣傳教育，在干部職工中樹立社會主義榮辱觀;四是加強(qiáng)誠信教育，嚴(yán)守職業(yè)道德，誠實守信，不出虛假數(shù)據(jù)，樹立統(tǒng)計人良好形象;五是健全宣傳載體，充分利用宣傳專欄、網(wǎng)站網(wǎng)頁等載體進(jìn)行思想道德宣傳教育，發(fā)揮宣傳教育作用。

6、科技教育和文化活動方面。一是落實干部職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，制定學(xué)習(xí)計劃，做到每次開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)有目的、有程序、內(nèi)容具體，并由辦公室負(fù)責(zé)督促檢查學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果;二是開展了業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，本年度在干部職工中進(jìn)行了《統(tǒng)計違紀(jì)違法行為處分規(guī)定》知識競賽和組織干部職工參加全市統(tǒng)計分析能力培訓(xùn);三是倡導(dǎo)健康、文明、科學(xué)的生活方式，崇尚科學(xué)，反對封建迷信，積極開展道德宣傳日和慶祝國慶六十周年活動;四是落實衛(wèi)生防疫制度，每周輪流清潔機(jī)關(guān)環(huán)境衛(wèi)生，九至十月組織干部職工參加身體檢查，確保干部職工身體健康;五是執(zhí)行計劃生育規(guī)定，落實計劃生育措施，計劃生育率100%。

7、社會治安綜合治理方面。一是按縣平安創(chuàng)建辦和中城鎮(zhèn)綜治辦要求，做到創(chuàng)建工作十有九無，單位無黃、賭、毒現(xiàn)象和活動;二是開展環(huán)保宣傳活動，機(jī)關(guān)環(huán)境得到綠化、美化、亮化。

8、示范作用方面。一是開展幫扶活動，干部職工“一幫一”繼續(xù)扶持掛鉤困難農(nóng)戶，同時開展志愿者活動，干部職工紛紛向地震災(zāi)區(qū)和教育事業(yè)捐款共3100元，獻(xiàn)出了統(tǒng)計人的愛心;二是參與鳳凰社區(qū)精神文明建設(shè)，向社區(qū)提供內(nèi)部各種服務(wù)項目和設(shè)施。

二、對照實地測評表項目的自查

1、工作宣傳方面。辦公區(qū)域有長期宣傳標(biāo)語;單位內(nèi)部有宣傳專欄;醒目位置有二十字公民道德規(guī)范部分文字內(nèi)容。

2、內(nèi)務(wù)管理與機(jī)關(guān)環(huán)境。辦公區(qū)域清潔明亮，堆放整齊，干凈衛(wèi)生;辦公環(huán)境和諧，綠化美化。

3、文體娛樂設(shè)施、設(shè)備方面。由于資金問題和辦公條件限制，在職工閱覽室、娛樂室和健身室等硬件建設(shè)上還做得不夠好，為職工活動帶來許多不便。

4、規(guī)范化管理方面。一是做到值班制度嚴(yán)格，崗位責(zé)任、工作流程、紀(jì)律制度公開，服務(wù)規(guī)范，干部職工爭做文明人，說文明話，辦文明事，提供優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計服務(wù);二是消防設(shè)備完備，功能良好，無安全隱患。

存在的問題

1、無專人抓文明創(chuàng)建工作。文明創(chuàng)建是一項長期細(xì)致的工作，必須有專門專業(yè)的人來具體抓，才能做得更好，更有成效，在此方面做到不夠好。

2、資料的搜集整理不及時。按文明創(chuàng)建的目標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)，該搜集的資料未能及時搜集，使得開展的工作在痕跡管理上反映得不夠明顯。

今后的努力方向

在今后的創(chuàng)建工作中，立足兩個關(guān)鍵點，一是鞏固，二是提高，主要做好以下工作：

一是按實地測評表和文檔測評表的要求，抓好鞏固工作。繼續(xù)做好作為縣級文明單位的鞏固工作，按縣級文明單位評審標(biāo)準(zhǔn)，做好各項工作，特別是加強(qiáng)痕跡資料的管理和規(guī)檔。