導(dǎo)語：如何才能寫好一篇大學(xué)生村官工作日志，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、推行大學(xué)生村官“在崗承諾制”

明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委在大學(xué)生村干部管理中的職責(zé)，促使鄉(xiāng)鎮(zhèn)大膽開展管理，各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)實際情況制定大學(xué)生村官“在崗承諾書”，如可規(guī)定村干部外出時必須先行報告，征得同意后方可外出，同時，外出起止時限、事由、費(fèi)用將通過公開欄向黨員群眾公示，接受群眾監(jiān)督。如果違反了在崗承諾書中的條款，將受到誡勉、降職、引咎辭職、責(zé)令辭職等處理。

二、建立健全村官考核選拔機(jī)制

建立健全民主科學(xué)的干部考核、選拔任用制度，對于大學(xué)生村官政績評價和晉升要賦予老百姓更大的權(quán)力，充分聽取他們的意見。讓村民真正有選拔、評價、監(jiān)督公仆的權(quán)利。如在考核選拔中，以為村民真正做實事，做貢獻(xiàn)為基準(zhǔn)，真正把村務(wù)事情放在心上，而不是說在嘴上。對群眾要辦的事、不懂得事，要認(rèn)真辦，有效率的辦，了解村民的想法和需求，同時給與合理的建議。通過考核選拔，讓村官有其成就感，榮譽(yù)感，自然地喜愛為民服務(wù)，走讀現(xiàn)象也就相應(yīng)減少。

三、抽查履行職責(zé)，嚴(yán)格簽到制度

各縣委、村委可根基實際情況對大學(xué)生村官在崗在位的履行職責(zé)進(jìn)行不定時抽查，要求每周某天用村電話匯報其工作，同時明令要求記錄工作日志，并隨時抽查。同時嚴(yán)格簽到制度，堅持工作日早晚點(diǎn)（簽）到制度，嚴(yán)防走讀現(xiàn)象，將點(diǎn)（簽）作為年終考核依據(jù)之一。

四、加強(qiáng)艱苦奮斗教育，增強(qiáng)責(zé)任感

由于大學(xué)生村官剛剛走出校園，生活自理差，雖然各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對其住宿、生活等各方面有所關(guān)心，但這個過程沒有一個階段性、時間性。因此，各縣委在制定各項大學(xué)生村官留守條令政策時，要加強(qiáng)艱苦奮斗教育，使大學(xué)生深入群眾，贏得村民的擁護(hù)，同時使大學(xué)生村官轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，老一輩干部以身作則，告其經(jīng)驗，述其心得，以增強(qiáng)他們的責(zé)任感。如告訴其村民找干部辦事，都是在清晨或者晚上不干活的時候，假如大學(xué)生村官住村外，即使保證了正常工作時間，也會對村干部工作的開展產(chǎn)生一定的影響。

篇2

一、強(qiáng)化幫帶措施，促進(jìn)角色盡快轉(zhuǎn)變。采取鄉(xiāng)干部二對一幫帶的方式，讓大學(xué)生村官全程參與村日常工作，提高大學(xué)生村官解決實際問題的能力；指定一名班子成員和一名工作經(jīng)驗豐富、群眾基礎(chǔ)好的機(jī)關(guān)干部擔(dān)任大學(xué)生村官工作“輔導(dǎo)員”，傳授群眾工作經(jīng)驗，幫助開展各項工作。同時，把大學(xué)生村官的思想政治學(xué)習(xí)、工作目標(biāo)確定、工作任務(wù)的完成、業(yè)績考核結(jié)果等內(nèi)容與所在村“兩委”的年度計劃和年終工作考核捆綁在一起，促使所在村“兩委”主動幫助、支持、鼓勵大學(xué)生村官開展工作，為大學(xué)生村官搭建平臺。

二是強(qiáng)化教育培訓(xùn)，提高基層工作能力。建立村官培養(yǎng)實施規(guī)劃，實行“三項制度”。一是定期工作匯報制度。每日記一次工作日志、每月一次工作總結(jié)匯報、每半年一份調(diào)查報告。二是集中培訓(xùn)制度。定期參加鄉(xiāng)村干部的培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力,使他們對如何更好地適應(yīng)基層工作，提高自身素質(zhì)，擔(dān)當(dāng)起新農(nóng)村建設(shè)重任有了更加全面的了解。三是會議制度。鄉(xiāng)要求大學(xué)生村干部都要參加所在村的會議和鄉(xiāng)干部會議，全面了解村日常工作議程,了解鄉(xiāng)整體工作情況。

三、強(qiáng)化實踐鍛煉，提升綜合能力。一是“壓擔(dān)子”。鄉(xiāng)黨委給予大學(xué)生村官安排具體的事務(wù)，如在各類材料撰寫、文化宣傳、遠(yuǎn)程教育管理等方面，明確要求，落實責(zé)任，進(jìn)行交任務(wù)、壓擔(dān)子，增加他們的工作責(zé)任感，使他們在鍛煉中成長，在成長中發(fā)展。二是異崗鍛煉。為增進(jìn)他們盡快熟悉工作知識，拓寬他們的視野，盡可能多的積累工作經(jīng)驗和方法，更好地做好基層服務(wù)。

篇3

還記得，當(dāng)我第一次來到衡陽市委黨校的時候，心里既興奮又緊張。

興奮的是：來到黨校的時候，市委組織部的領(lǐng)導(dǎo)非常關(guān)心我們的生活，為我們準(zhǔn)備了豐盛的三餐，賓館式的宿舍，實用的培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)資料。更讓我感動的是，市委組織部的領(lǐng)導(dǎo)，還對我們外地來的大學(xué)生村官進(jìn)行溝通、談心，讓我們感受到無論遇到什么樣的困難，組織是永遠(yuǎn)會關(guān)心和照顧我們的。

擔(dān)心的是：一方面我不是衡陽人，不會說衡陽話，到農(nóng)村工作以后會不會適應(yīng)，別人說話慢點(diǎn)還聽的懂，說得太快，就象是在聽外語，聽得我一頭霧水，滿頭星星！另一方面，我們在學(xué)校主修的專業(yè)與農(nóng)村工作似乎不對口，對農(nóng)村的工作經(jīng)驗幾乎為零，村民們會怎樣看我們大學(xué)生村官呢？

盡管在我心中有許多矛盾，但是經(jīng)過了一番思想斗爭以后，終于我還是堅定信念，只要我努力向村干部學(xué)習(xí)工作方法，先當(dāng)村民后當(dāng)村官，真心實意的為村民服務(wù)，入鄉(xiāng)隨俗，融入村民，相信村民們一定會理解和支持我的工作的。

于是，我?guī)е鴫粝雴⒊?，?zhǔn)備全力以赴的投身到社會主義新農(nóng)村建設(shè)中，擔(dān)任好大學(xué)生村官一職！

8月15日，我正式走馬上任，擔(dān)任車江鎮(zhèn)恒星村村支書助理工作。

在這里有綠波蕩漾的萬頃田野，有一望無垠的廣闊天空，有75150部隊獨(dú)特的氣息，更有大城市看不到的鄉(xiāng)土風(fēng)韻。踏上這片沁人肺腑的熱土，我感到這里的一切都十分新鮮，令人神往。

但是在擔(dān)任村官工作的日子里，我才真正體會到了，村干部的工作并不象想象中的那么悠閑，村里的事情也沒有想象中的那么容易。

我深深體會到村干部的工作繁多，村里的事情復(fù)雜，熟話說村干部的工作“大事三六九，小事天天有”?？梢院敛豢鋸埖恼f，村干部的工作“上管天文，下管地理，左管生兒育女，右管油鹽醬醋！”在我上任的這三個月時間里，村里大到全村農(nóng)網(wǎng)改造，稻田平整，集資修路，招商引資，塘壩維修工程，改水、改廁、改廚工程，沼氣池建造等；小到兩口子吵架離婚，村民打架、吵架等事情；村干部事無巨細(xì)，一手包攬，村民第一時間想到的、最信任的是村干部，而村干部必須在第一時間處理這些事情。

雖然村里的事情繁多、復(fù)雜，這讓剛開始農(nóng)村工作的我，還摸不著頭腦。但是我每天虛心向村支書學(xué)習(xí)、討教，怎樣做村民喜歡的“官”，怎樣處理村里大小事情等等。任何事情我都細(xì)心觀察和思考。

所謂處處留心皆學(xué)問！在擔(dān)任村官工作的日子里，我每天都將所見、所聞、所感寫到工作日志本上，以下是這三個月的工作情況總結(jié)與體會：

1、8-11月份，招商引資700多萬，引進(jìn)2個六合鐵選廠。在這期間，我利用網(wǎng)絡(luò)資源，為村里收集、查閱資料，擬定合同，跟投資方談判具體事項，跟村干部一起做好周圍村民的思想工作，最終成功引進(jìn)兩個企業(yè)。

2、9月份，集資修路硬化我村永豐組1公里水泥路，我們多次召開村民大會，我跟著書記一邊向上級部門請求撥款，一邊做好村民集資的思想工作，終于在9月底通戶工程按期完成。

3、10-11月份，感覺事情特別多，冬季征兵、冬季計劃生育、農(nóng)網(wǎng)改造前期測量等等。

尤其是計生的工作，計劃生育工作被人稱為“天下第一難事”，確實如此！這是我自身參與計生工作的真實體會。在計劃生育工作中我發(fā)現(xiàn)，計生工作長期以來得不到農(nóng)民的配合，是計生工作難的一個重要原因。一提到計生，最難的是結(jié)扎、撫養(yǎng)費(fèi)征收，村民聽到計生就皺眉頭。的確，計劃生育看似很殘酷的，長期以來的一些強(qiáng)制措施搞得人心惶惶，農(nóng)民對計生干部的態(tài)度可想而知，計劃生育的工作難度也可想而知了。

4、在擔(dān)任村官工作的日子里，我在村里參與處理民事大糾紛、小矛盾也特別多，諸如，村民出車禍，村民打架，小兩口鬧離婚，村民與部隊沖突等等，各種糾紛，層出不窮，好在老百姓信賴“父母官”，大小糾紛基本可以在村委會的調(diào)解下化解。

5、在大大小小的事情處理以后，我就到村民家拜訪，好在我是住在村民家中，跟村民交談起來，并不象我想象的那么難，村民們也愿意和我交談，我也可以零距離的了解到村情村民。

篇4

在擔(dān)任村官工作的日子里，我每天都將所見、所聞、所感寫到工作日志本上，積累經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)不足。在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，我牢記使命，努力學(xué)習(xí)，努力工作，肩負(fù)起了建設(shè)社會主義新農(nóng)村的歷史責(zé)任。現(xiàn)將這段時間的工作匯報如下：

一、縣委組織部培訓(xùn)生活及領(lǐng)導(dǎo)的勉勵，讓我更好地適應(yīng)村官生活。

2008年9月為期一周的“**縣到村任職大學(xué)生崗前培訓(xùn)”學(xué)習(xí)讓我了解了**縣農(nóng)村發(fā)展的基本現(xiàn)狀，知道了很多農(nóng)村知識包括農(nóng)村基層組織建設(shè)的主要任務(wù)、工作措施和要求，農(nóng)村土地承包、財務(wù)管理、合同簽訂等政策，穩(wěn)定、《村民委員會組織法》、村務(wù)公開、民主管理等有關(guān)法律規(guī)章制度。王林山書記誠懇的致辭讓我對村官生活充滿信心，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)的諄諄教誨、親切勉勵，使我相信自己能在廣闊的農(nóng)村天地中得到成長，村委成員的熱情接待、生活上的關(guān)心，讓我立志一定要為**村的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

二、積極了解村情，熱情投入工作。

**莊村位于嵐?jié)费鼐€，地處鄉(xiāng)駐地，交通便利，由三個自然村組成，全村705戶，農(nóng)業(yè)人口2060人。有8個村民小組，有黨員63名，預(yù)備黨員3名，其中流動黨員5名。大魏莊村是個以種糧、養(yǎng)殖為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的農(nóng)業(yè)村，第一產(chǎn)業(yè)收入占總收入的80％，2008年農(nóng)民人均純收入4428元。我村是我鄉(xiāng)的行政大村，省道沿線商鋪多，人員流動大，所以我村的綜合治理、穩(wěn)定、計劃生育、便民服務(wù)等事項要比一般小村要繁多，然而村委成員各司其職，兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨力爭把每項工作都做到最好的精神，使我大受鼓舞，并積極的投身到村委會的工作中。

篇5

全體機(jī)關(guān)干部，大學(xué)生村官參照本細(xì)則執(zhí)行。

二、考核原則

公開公正、注重實效、獎優(yōu)罰劣、雙向考核。

三、考核內(nèi)容

(一）本職崗位工作（50分）

1、本職工作（30分）。本職工作是指按照《關(guān)于調(diào)整鄉(xiāng)機(jī)關(guān)事業(yè)人員崗位及職責(zé)分工的通知》（委發(fā)﹝2013﹞號）文件精神，根據(jù)工作態(tài)度、工作效率、工作實績對各機(jī)關(guān)干部予以綜合考核評價打分，最高不超過30分。

2、中心工作（10分）。全體機(jī)關(guān)干部和大學(xué)生村官，要服從黨委、政府的安排，及時落實各階段中心工作，隨時反饋工作進(jìn)展情況，督促、幫助解決發(fā)展中的困難和問題。對個人牽頭負(fù)責(zé)和督促所駐村的中心工作，每出現(xiàn)一次明顯失誤扣1-2分；因個人原因造成特別重大失誤或過失，導(dǎo)致重大惡劣影響的，本項考核不得分。

3、作息制度（5分）。上下班實行指紋考勤，應(yīng)急值班、會議等嚴(yán)格考勤，遲到、早退每次扣0.5分，缺席每次扣1分，扣完為止。全年遲到、早退累計超過30次，或者缺席超過15天的，取消考核資格。

4、工作信息（5分）。工作信息報送及采用情況每季度通報一次，嚴(yán)格按照委發(fā)【2013】10號文件執(zhí)行。凡需報送區(qū)委、區(qū)政府的信息、簡報、調(diào)研文章由黨政辦統(tǒng)一報送；向其他媒體投送稿件的由撰寫人自行投稿，但必須交黨政辦留底備查，被采用稿件每季度兌現(xiàn)獎勵。報送信息被中、省、市、區(qū)級采用1條在年終考核分別加2、1、0.5、0.1分，未完成的在年終考核扣0.5分/條。調(diào)研文章參照以上標(biāo)準(zhǔn)的2倍計分，此項加分不超過5分（同一信息多次被采用的只取最高分值加分）。

（二）駐村幫扶工作（30分）

全體駐村干部必須服從黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)度，全力確保黨委政府的決策在村（社區(qū)）順利貫徹執(zhí)行。

1、幫扶重點(diǎn)項目推進(jìn)（10分）。駐村干部要加強(qiáng)對所駐村重點(diǎn)項目實施的協(xié)調(diào)、督促工作，幫助村支兩委強(qiáng)力推進(jìn)各重點(diǎn)項目建設(shè)，積極幫助協(xié)調(diào)解決工作推進(jìn)中的各種困難和問題，千方百計保證所駐村重點(diǎn)建設(shè)項目按進(jìn)度要求保質(zhì)保量完成目標(biāo)任務(wù)。未開展督促造成工作滯后，帶來負(fù)面影響的，每項（次）扣2-5分。重點(diǎn)工作任務(wù)重且督促協(xié)調(diào)工作開展好的，視情況加1-3分。

2、督促村級管理運(yùn)行（5分）。駐村干部要指導(dǎo)和監(jiān)督村支兩委班子，認(rèn)真落實“四議兩公開一監(jiān)督”工作法開好相關(guān)會議，嚴(yán)格落實村務(wù)監(jiān)督管理規(guī)定。加強(qiáng)村級自身管理工作，切實提高執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，確保各項工作有序、高效運(yùn)行，促進(jìn)村班子勤政團(tuán)結(jié)廉潔。所駐村發(fā)生團(tuán)結(jié)及規(guī)范運(yùn)行方面問題的，扣2-5分。

3、協(xié)助特色經(jīng)濟(jì)發(fā)展（5分）。駐村干部要積極指導(dǎo)所駐村狠抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展（含產(chǎn)業(yè)培育），幫助村支兩委結(jié)合本村實際，進(jìn)一步理清經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路，發(fā)展培育特色經(jīng)濟(jì)，努力實現(xiàn)農(nóng)民增收，全面完成年度各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)任務(wù)。上級下達(dá)所駐的經(jīng)濟(jì)發(fā)展任務(wù)未完成的，視情況扣1-3分。

4、密切聯(lián)系群眾（5分）。經(jīng)常到所駐村開展走訪工作，每月下村不少于10天，記好下村民情日志。工作日志每月由駐村領(lǐng)導(dǎo)審閱，每季度由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)抽查，下村工作差、民情日記差的，視情況扣1-3分。

5、指導(dǎo)軟件資料完善（5分）。駐村干部要協(xié)助和督促所駐村及時收集、整理、完善相關(guān)軟件資料，嚴(yán)格按要求報送相關(guān)資料。所駐村資料工作差，或者不按時按要求報送資料，每次扣1分，造成惡劣影響的，本項不得分。

（三）社會管理工作（10分）

1、本部門的安全、穩(wěn)定工作（5分）。機(jī)關(guān)干部根據(jù)所在崗位職責(zé)分工，積極參與全鄉(xiāng)社會管理大局，履行自己業(yè)務(wù)職責(zé)范圍內(nèi)安全、、維穩(wěn)等社會管理職責(zé)，即“條”范圍內(nèi)的職責(zé)。未履行好而造成安全穩(wěn)定事件的，視情況扣1—5分。不假不在崗、無故不參加應(yīng)急事件處置（應(yīng)急工作處理）的，每次扣2分。

2、駐村包片的安全、穩(wěn)定工作（5分）。駐村干部要加強(qiáng)對所駐村的社會管理工作，即“塊”范圍內(nèi)的職責(zé)。主動排查、調(diào)處所駐村矛盾糾紛隱患。因村矛盾糾紛調(diào)處不力，導(dǎo)致群眾上訪，每出現(xiàn)一次到區(qū)集體訪扣1分（個體訪扣0.5分），每出現(xiàn)一次到市集體訪扣2分（個體訪扣1分），每出現(xiàn)一次進(jìn)京赴省集體訪扣5分（個體訪扣3分），并取消評先評優(yōu)資格。未與村（社區(qū)）干部一道積極開展排查化解和調(diào)處，導(dǎo)致所駐村（社區(qū)）經(jīng)常發(fā)生問題的，視情況扣1-3分。未督促做好所駐村安全排查處置，導(dǎo)致發(fā)生較大安全事故的，視情況每次扣1-3分。因教育督促不力，未能杜絕本村村民原因引發(fā)森林火災(zāi)的，每次扣0.5分。

（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)（10分）

1、本崗位、本系統(tǒng)的黨風(fēng)廉政（5分）。機(jī)關(guān)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位、本系統(tǒng)的各項業(yè)務(wù)知識，熟知相關(guān)政策精神。自覺增強(qiáng)為民服務(wù)的意識，杜絕吃、拿、卡、要等行為發(fā)生，切實做到清正廉潔。個人有不廉潔行為被查實的，此項不得分。

2、駐村包片的黨風(fēng)廉政（5分）。駐村干部對所駐村黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)有教育、監(jiān)督、檢查、糾正的責(zé)任。未認(rèn)真開展監(jiān)督提醒，所駐村村干部發(fā)生廉潔問題被查處的，視情況扣1—5分。

四、考核辦法

（一）民主測評。年底，由鄉(xiāng)黨委政府召集村（社區(qū)）書記、主任、副主任、計生專干、大學(xué)生村官、機(jī)關(guān)全體干部、垂直管理部門單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行測評取平均分，占30%權(quán)重。

（二）領(lǐng)導(dǎo)評價。年底，由分管領(lǐng)導(dǎo)會同駐片領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)前述考核條款對機(jī)關(guān)干部進(jìn)行評價打分，占40%權(quán)重。

（三）班子考核。鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)前述考核條款，集體逐一對機(jī)關(guān)干部進(jìn)行打分，占30%權(quán)重。

篇6

為深化氣象為農(nóng)服務(wù)，健全農(nóng)業(yè)氣象服務(wù)體系和農(nóng)村氣象災(zāi)害防御體系，增強(qiáng)農(nóng)村地區(qū)對突發(fā)公共事件和氣象災(zāi)害的快速反應(yīng)能力，有效避免和減輕氣象災(zāi)害造成的損失，按照《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)氣象災(zāi)害防御工作的意見》、《國務(wù)院辦公廳關(guān)于加強(qiáng)基層應(yīng)急隊伍建設(shè)的意見》精神，經(jīng)縣政府同意，現(xiàn)將我縣加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象信息服務(wù)站建設(shè)、規(guī)范農(nóng)村氣象信息員隊伍有關(guān)事宜通知如下：

一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象信息服務(wù)站建設(shè)

（一）鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象信息服務(wù)站建設(shè)任務(wù)和時間要求

在全縣每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道至少建設(shè)1個農(nóng)村氣象信息服務(wù)站，底前全部完成。

（二）鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象信息服務(wù)站建設(shè)原則

1、堅持公共服務(wù)、農(nóng)民受益的原則。要按照公益的要求，以基層為重點(diǎn)，以農(nóng)民受益為核心，以滿足農(nóng)民的氣象服務(wù)需求為前提。

2、堅持政府主導(dǎo)、社會參與的原則。充分發(fā)揮地方政府在建設(shè)中的主導(dǎo)作用，將鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象信息服務(wù)站建設(shè)納入農(nóng)村公共服務(wù)體系。積極引導(dǎo)農(nóng)村干部、大學(xué)生村官、志愿者等基層力量參與到農(nóng)村氣象信息服務(wù)中。

3、堅持部門合作、共建共享的原則。按照集約化思路，與有關(guān)部門共建、共享和共同維護(hù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象信息服務(wù)站，把氣象信息服務(wù)與防災(zāi)減災(zāi)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、科技、文化、教育等信息結(jié)合起來，實現(xiàn)信息服務(wù)的集約化，實現(xiàn)多站合一。

（三）鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象信息服務(wù)站建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)

按照以下“六個有”的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行建設(shè)：

1、有固定場所。要因地制宜，可設(shè)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨政組織或文化活動中心等場所，也可與各級辦事大廳、農(nóng)村綜合信息服務(wù)站、農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育服務(wù)點(diǎn)、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣站等合作共用，并懸掛統(tǒng)一的“氣象信息服務(wù)站”標(biāo)牌。

2、有信息設(shè)備。要至少配備一臺計算機(jī)和寬帶網(wǎng)絡(luò)一套。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象信息服務(wù)站應(yīng)可以選擇配置氣象電子顯示屏和鄉(xiāng)村氣象預(yù)警喇叭等信息設(shè)備，以及電視機(jī)、機(jī)頂盒、打印機(jī)等信息設(shè)備。

3、有信息員。要至少有一名信息員。信息員可由掌握信息技術(shù)操作技能的農(nóng)村干部、村干部、大學(xué)生村官等兼職擔(dān)任。

4、有定期活動。及時氣象信息和涉農(nóng)信息，開展經(jīng)常性的氣象防災(zāi)減災(zāi)科普宣傳和培訓(xùn)等活動，更新和維護(hù)氣象信息櫥架和宣傳欄，向縣氣象局反饋農(nóng)民氣象服務(wù)需求。

5、有管理制度。要制定服務(wù)登記、服務(wù)項目公示、定時開放、設(shè)備管理、信息審查、信息員職責(zé)和考核指標(biāo)等方面的管理制度。每項制度都應(yīng)具有針對性、可操作性，保證落實到位。鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象信息服務(wù)站工作職責(zé)和工作流程要公開。

6、有長效機(jī)制。要有穩(wěn)定的資金保證。所需資金列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府年度財政預(yù)算，主要用于服務(wù)站建設(shè)、運(yùn)行維護(hù)、信息員補(bǔ)助等方面。

對于多站合一的鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象信息服務(wù)站，要充分利用原有服務(wù)站的場地、設(shè)備和人員，在不增加人員、場地的情況下，增加氣象信息服務(wù)設(shè)備，建立氣象信息服務(wù)業(yè)務(wù)規(guī)范和管理制度，開展氣象信息服務(wù)相關(guān)活動，并在原有站點(diǎn)基礎(chǔ)上加掛“氣象信息服務(wù)站”牌子。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象信息服務(wù)站信息員資格和工作要求，嚴(yán)格參照《中國氣象局關(guān)于加強(qiáng)氣象信息員隊伍建設(shè)的意見》和有關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。

（四）鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象信息服務(wù)站服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象信息服務(wù)站要貼近當(dāng)?shù)貧庀鬄?zāi)害特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的現(xiàn)實需求，著力為農(nóng)民提供氣象災(zāi)害預(yù)警信息、農(nóng)業(yè)氣象服務(wù)信息、農(nóng)業(yè)氣象適用技術(shù)信息、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)信息、農(nóng)村氣象科普宣傳和培訓(xùn)等服務(wù)。

1、服務(wù)內(nèi)容

（1）接收和分發(fā)氣象災(zāi)害預(yù)警信息。充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)已有的防災(zāi)減災(zāi)設(shè)施，電腦、網(wǎng)絡(luò)、廣播、電子顯示屏等，在氣象災(zāi)害來臨前及時接收和分發(fā)氣象災(zāi)害預(yù)警信息。

（2）天氣預(yù)報和農(nóng)業(yè)氣象服務(wù)產(chǎn)品。每日定時當(dāng)?shù)靥鞖忸A(yù)報有關(guān)信息；根據(jù)當(dāng)?shù)剞r(nóng)作物情況，定期當(dāng)?shù)貧庀蟛块T制作的農(nóng)用天氣預(yù)報和農(nóng)業(yè)氣象服務(wù)產(chǎn)品，指導(dǎo)當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)生產(chǎn)。

（3）開展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)信息服務(wù)。及時從中國興農(nóng)網(wǎng)和當(dāng)?shù)剞r(nóng)網(wǎng)中獲取農(nóng)村經(jīng)濟(jì)信息，為農(nóng)民提供生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的科技和市場信息，支持農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)供銷業(yè)務(wù),幫助農(nóng)民解決生產(chǎn)經(jīng)營中的實際問題。

（4）開展氣象科普宣傳和培訓(xùn)。充分利用網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育以及宣傳板報櫥窗、廣播等進(jìn)行氣象科普宣傳，提高農(nóng)民的氣象防災(zāi)減災(zāi)意識和災(zāi)害防御能力。為農(nóng)民提供氣象知識、農(nóng)業(yè)氣象適用技術(shù)等方面的培訓(xùn)，提高農(nóng)民使用氣象信息的技能。

（5）收集和反饋氣象服務(wù)需求。及時收集當(dāng)?shù)剞r(nóng)民對氣象信息服務(wù)的需求，并定期向縣氣象局反饋。參與災(zāi)害性天氣實況和災(zāi)情的收集上報。

2、服務(wù)要求

鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象信息服務(wù)站必須嚴(yán)格遵守《中華人民共和國氣象法》、《廣播電視管理條例》和《互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)管理辦法》等國家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定。

（1）做到服務(wù)公開。農(nóng)村氣象信息服務(wù)站應(yīng)對服務(wù)方式、服務(wù)時間、服務(wù)內(nèi)容、聯(lián)系方式予以公開，使服務(wù)對象了解服務(wù)站，學(xué)會利用服務(wù)站，提高服務(wù)站的使用效率。

（2）保證服務(wù)時間。農(nóng)村氣象信息服務(wù)站服務(wù)時間為每周不少于18小時，在農(nóng)忙季節(jié)應(yīng)盡量保證農(nóng)民需求。

（3）服務(wù)響應(yīng)及時。農(nóng)村氣象信息服務(wù)站應(yīng)保持服務(wù)渠道暢通，對服務(wù)需求能及時給予積極響應(yīng)，服務(wù)態(tài)度好，講求實效。

（4）填寫服務(wù)日志。信息員要認(rèn)真填寫《農(nóng)村氣象信息服務(wù)站工作日志》，如實記錄當(dāng)天開展工作情況，每年將工作日志上報到縣氣象局。

二、農(nóng)村氣象信息員隊伍建設(shè)

（一）農(nóng)村氣象信息員隊伍建設(shè)任務(wù)和時間要求

全縣各行政村都要至少確定一名信息員，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道都要建立農(nóng)村氣象信息員隊伍，納入本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道應(yīng)急救援隊伍，統(tǒng)一管理。各地農(nóng)村氣象信息員隊伍于年月底前組建完畢，信息員資格由縣氣象局審核確認(rèn)，報市氣象部門備案。

（二）農(nóng)村氣象信息員要求

政治素質(zhì)好，責(zé)任心強(qiáng)，能夠積極主動履行氣象災(zāi)害防御的組織管理工作；具備一定的基本知識，具備及時接收、傳播氣象預(yù)警信息和收集、上報當(dāng)?shù)匕l(fā)生的氣象災(zāi)情信息的通信條件（主要為手機(jī)短信方式）。原則上，農(nóng)村氣象信息員為兼職或義務(wù)人員，因工作原因發(fā)生人員變動時，應(yīng)及時更換氣象信息員，確保信息傳遞不中斷，并將人員調(diào)整情況及時報縣氣象局備案。

要不斷調(diào)整和優(yōu)化氣象信息員隊伍，把村干部和防汛責(zé)任人逐步納入氣象信息員隊伍中來，氣象信息員原則上由村干部或防汛責(zé)任人擔(dān)任。氣象信息員隊伍在全縣行政村覆蓋率達(dá)到100%。

（三）農(nóng)村氣象信息員工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)氣象信息的接收和傳播。在接到重要災(zāi)害預(yù)報、警報時，采取多種形式向本村群眾傳達(dá)，及時通知廣大群眾做好氣象防災(zāi)避災(zāi)工作，協(xié)助政府和有關(guān)部門組織群眾做好防災(zāi)減災(zāi)避險等工作。

2、負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的氣象災(zāi)害及其引發(fā)的次生、衍生災(zāi)害信息的收集、整理與報告，協(xié)助縣氣象局開展氣象災(zāi)情的現(xiàn)場調(diào)查、評估和鑒定等工作。

3、負(fù)責(zé)配合縣氣象局開展氣象法律法規(guī)、氣象科技知識、氣象災(zāi)害防御知識科普宣傳和技術(shù)咨詢，反饋農(nóng)村對氣象服務(wù)的需求，提高氣象部門為農(nóng)村服務(wù)的針對性等。

4、負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)氣象設(shè)施的管理，開展定期巡檢、清潔除塵等簡單維護(hù)及安全工作，發(fā)現(xiàn)設(shè)備被盜、損壞以及不正常運(yùn)行等問題，及時報告縣氣象局。

三、工作要求

（一）提高認(rèn)識，高度重視。鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象信息服務(wù)站和農(nóng)村氣象信息員隊伍建設(shè)，已列入省、市年防災(zāi)減災(zāi)績效管理目標(biāo)考核的重要內(nèi)容。各級、各部門要高度重視，切實將鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象信息服務(wù)站建設(shè)和農(nóng)村信息員隊伍建設(shè)列入重要議事日程，結(jié)合本地實際，認(rèn)真研究謀劃，制定工作措施，抓好工作落實。

（二）強(qiáng)化措施，積極推進(jìn)。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道要制定工作方案，提出落實措施，有計劃、有步驟地投入建設(shè)。要提供資金保障，滿足工作需要。加強(qiáng)制度建設(shè)，建立長效管理運(yùn)行機(jī)制，充分發(fā)揮好鄉(xiāng)鎮(zhèn)氣象信息服務(wù)站為農(nóng)服務(wù)各項功能。

篇7

年9月5日,對我來說是不平凡的一天。由一個剛走出校門的學(xué)生來到沂南縣當(dāng)“村官”助理，新的工作、新的環(huán)境，對我來說又是一次新的考驗。根據(jù)縣人事局的統(tǒng)一安排我分到沂南縣楊坡鎮(zhèn)王官莊村，現(xiàn)對這一年來自己履行崗位職責(zé)和完成村內(nèi)工作的情況從以下幾個方面向領(lǐng)導(dǎo)述職，請予評議。

一、堅定不移樹立“扎根基層，服務(wù)群眾”的理念

認(rèn)真履行職責(zé)，積極協(xié)助村委工作

自從上任的第一天起，我就做好了充分的思想準(zhǔn)備，不怕吃苦受累，一心為百姓著想，全心全意為百姓辦實事。

“基層是最能學(xué)到知識、最能直接應(yīng)用知識的地方”，我也出生在農(nóng)村，從小就懂得農(nóng)民的不易，深知“鋤禾日當(dāng)午，汗滴禾下土”，而我現(xiàn)在所在的村子里，村里主要的經(jīng)濟(jì)來源就是靠種植和養(yǎng)殖。

第一件事情就是為村民在網(wǎng)絡(luò)上搜索花生的銷售價格，當(dāng)時村里的先進(jìn)青年王立喜，也積極參與其中?；ㄉN植不僅僅是作為農(nóng)民的糧食作物，也是重要的經(jīng)濟(jì)作物。努力為農(nóng)民解決生活生產(chǎn)問題，一直是的工作重心。為村民的花生銷路謀出路，村民的嘴上露出淺淺的笑容。

第二件事情，就是科技幫扶項目。幫助我村五戶有致富愿望的農(nóng)民致富幫扶項目，經(jīng)過與縣里走程序搞審批，銀行的確認(rèn)審核，了解村民所思所想，每位農(nóng)戶現(xiàn)已拿到了有貼補(bǔ)利息的貸款。

自年初，我村新建養(yǎng)殖雞鴨大棚、豬舍共計20余處。努力做好幫扶的后期跟進(jìn)工作，我們一直在努力!

第三件實事，就是在村容村貌整改中，村居路旁的楊樹雜亂樹枝的修剪工作，村支部王立桂、王立京也積極投入到整改中。

第四件就是做村民的聯(lián)絡(luò)員。夏秋季節(jié)，村里仔豬養(yǎng)殖戶的仔豬感染瘧疾病，聯(lián)絡(luò)獸醫(yī)站工作人員，為養(yǎng)殖戶的仔豬配置藥劑。

第五件事就是做村民的廣播員，蠶繭收購的時節(jié)，催促蠶繭種植戶，及時售出自己的蠶繭。植桑養(yǎng)蠶是我村一部分勞動婦女發(fā)揮自我優(yōu)勢，增加個人收入的路子，“急村民之所急，想村民之所想”一直是我的工作宗旨，正是在蠶繭賣出時節(jié)，我做了村民的信息聯(lián)絡(luò)員。

另外，村委的工作，大到村子的建設(shè)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展，產(chǎn)業(yè)調(diào)整，鄉(xiāng)風(fēng)文明，小到婆媳關(guān)系，鄰里糾紛，民生民情都需要了解，“哪家的豬丟了，村民會來找村干部，哪家媳婦和婆婆拌嘴了也來找我們，老人沒錢花也會來反映困難”，所以無論事情大小對于百姓來說都是大事，我們都要認(rèn)真的對待解決。

在來到村子里的一年來，我接觸到了各種事情。品嘗到了成功的喜悅，但也體會到了社會的復(fù)雜，理想與現(xiàn)實的碰撞.

二、堅持不懈抓好各項工作進(jìn)程

工作是每個人分內(nèi)的事，只有用心去做才能達(dá)到好的效果。

第一，就是盡心組織遠(yuǎn)教播放工作

接手遠(yuǎn)程教育這一塊，我發(fā)現(xiàn)自己選擇的是挑戰(zhàn)，王官莊離我鎮(zhèn)直宿舍有20里路，漸漸的放棄了等等靠靠的懈怠思想，發(fā)現(xiàn)在人民需要的地方去，一輛自行車，就夠了。來時路上就告訴自己，條件沒有想象的好，在現(xiàn)有的條件基礎(chǔ)上，干好自己的本職工作，干工作我從不打折。

定期通過遠(yuǎn)程教育向廣大黨員干部傳播科技致富信息，以群眾的需要為己任，及時、務(wù)實的結(jié)合村里的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)情況開展實用技術(shù)，選材播放遠(yuǎn)程教育的內(nèi)容。為此，我的業(yè)務(wù)水準(zhǔn)也上了不小的檔次，不是計算機(jī)專業(yè)的我，因在需要，正努力學(xué)習(xí)電腦維修這一塊，我時刻告誡自己努力學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高為人民服務(wù)的能力。123

第二，積極參與計劃生育的宣傳。

計生工作在農(nóng)村是一項長的基本國策，這方面的宣傳，積極參與鎮(zhèn)直計生工作的宣傳，以便熟悉整體形勢，開展村務(wù)工作。為更好的幫助村里完成上級下達(dá)的任務(wù)，我時時關(guān)注村里的計生工作的開展情況。

第三，全程跟蹤農(nóng)村新型合作醫(yī)療。

新農(nóng)合是國家的一項惠民政策，作為剛剛上任的大學(xué)生村干部，為了能夠更密切地接觸群眾、了解群眾疾苦，我做了全程跟蹤。從一開始的政策宣傳到填寫資料表格，到后面的發(fā)放合作醫(yī)療本、更改多重手續(xù)后產(chǎn)生的誤差，以及簽寫領(lǐng)取保險金的證明，都由我負(fù)責(zé)完成。這使我和群眾走的更近了。也是通過這項工作，使更多的群眾知道了我這名大學(xué)生村干部的存在，為以后的工作奠定了基礎(chǔ)。

第四，就是跟進(jìn)鎮(zhèn)上的統(tǒng)一部署，推進(jìn)我鎮(zhèn)的煙草種植面積。我、王書記及宋世軍會計積極參與到我村黃煙種植面積的推進(jìn)和落實上。大部分村民對于思想深度的認(rèn)識不夠，積極宣傳國家年的惠農(nóng)在煙草價格上的體現(xiàn)，幫助農(nóng)民增收，我們正積極投入到我村的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的微調(diào)上，積極穩(wěn)妥推進(jìn)農(nóng)民增收。

另外，鎮(zhèn)上統(tǒng)一部署調(diào)查我村危房的統(tǒng)計、糧食直補(bǔ)的發(fā)放一一在支部書記的統(tǒng)一安排下，我積極穩(wěn)妥走訪入戶做信息采集、及其發(fā)放確認(rèn)，堅持走程序，實事求是，堅決使村民的切權(quán)益得到保證，實惠落到實處，不被挪用不被截留做自己應(yīng)該做的分內(nèi)之事。

年年初的抗旱工作、我村書面材料整理、科普文化站的宣傳工作一幕幕，在總結(jié)一年來的工作，都在我的工作日志，對于我的來說是一筆財富。

自年初截至年初，我省降水稀缺，我村整合小麥的灌溉需水，村民自發(fā)開展的抗旱工作，參與其中的我知道了面對問題時的冷靜。書面材料的整理，讓我清楚地覺得多一份付出，就多一份責(zé)任。自從兼任我村的農(nóng)村科普員以來，工作沒有輕重之分，只有分工不同，積極做好自己的本職工作，我村的整體進(jìn)程才可以不斷推進(jìn)。

三、不斷探索提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)

為建設(shè)社會主義新農(nóng)村，我村的環(huán)境整治工作也正大張旗鼓地進(jìn)行著，清除垃圾雜物及道路兩側(cè)等，使村容村貌更好的得到改善。

我始終認(rèn)為，做為一名“村官”，既然來到基層，就要有為百姓辦實事的信心，說實話，剛來的時候我深感自己肩負(fù)的責(zé)任重大，從不敢絲毫懈怠，時刻告誡自己要始終把工作擺在首位，把加快農(nóng)村發(fā)展，致富百姓做為頭等大事。我想不管遇到什么挫折，只要心中信仰是堅定的、精神狀態(tài)是積極向上的，同時在鎮(zhèn)里幫助和村委的支持下，就一定能夠克服任何困難，去實現(xiàn)既定的奮斗目標(biāo)。來到王官莊工作近一年的時間，值得欣慰和高興的是有一個團(tuán)結(jié)務(wù)實的黨委領(lǐng)導(dǎo)班子，特別是有王書記這樣一個帶頭人，在村委們的身上使我學(xué)到了很多東西，在這樣的班子當(dāng)中工作，我深感是自己的福份，使我始終保持著亢奮的精神狀態(tài)，使我理論上有提高，思想上有進(jìn)步，工作上有成效。

四、目前還存在的的問題和不足

在取得一定成績的同時，我也能看到自身還存在一些問題和不足。

一是創(chuàng)新能力還不夠，不能充分發(fā)揮自己在村中的作用，主要表現(xiàn)在領(lǐng)導(dǎo)布置什么就做什么，沒有自己創(chuàng)造性的建議和工作方法，因此工作就顯的比較被動。

二是身上還存在學(xué)生氣，社會歷練遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。由于走出學(xué)校沒多久，對社會的認(rèn)識還很片面，在工作中容易產(chǎn)生不良情緒，遇到事情考慮還不夠全面，書生意氣有待收斂。

三是還缺少工作亮點(diǎn)。農(nóng)村工作說難也難，說簡單也簡單，最重要的是有犧牲精神，有服務(wù)大局的精神，遇到難題時能挺身而出，把工作放在