導(dǎo)語：如何才能寫好一篇工傷賠償協(xié)議書，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

工傷賠償協(xié)議書范本

甲方：

性別： 出生年月： 年 月 日 身份證碼：

家庭住址： 電話：

乙方： 石家莊 公司住所地：

法人代表：

鑒于甲方于 年 月 日在石家莊工地由于違反安全操作規(guī)程導(dǎo)致受傷一事，依照國家有關(guān)法律及石家莊地方法規(guī)等有關(guān)規(guī)定，雙方對相關(guān)的法律法規(guī)、是否屬于工傷及其處理結(jié)果均已清楚的了解。為解決甲方工傷事宜，甲、乙雙方本著實(shí)事求是的精神，平等協(xié)商、互諒互讓，依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》，達(dá)成協(xié)議如下：

一、賠償金額：

1、甲、乙雙方一致確認(rèn)，乙方于20xx年6月1日前已支付甲方兩次住院醫(yī)藥費(fèi)共計(jì)人民幣￥ 元，乙方還已支付甲方停職留薪期工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等部分賠償款￥ 元。

2、在本協(xié)議第一條確認(rèn)金額的基礎(chǔ)上，甲、乙雙方同意：乙方再一次性支付甲方各項(xiàng)賠償金(包括但不限于解除勞動(dòng)關(guān)系之經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、一次性傷殘補(bǔ)助金、工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、停工留薪工資、伙食補(bǔ)助、醫(yī)療費(fèi)、傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)、工傷復(fù)發(fā)醫(yī)療費(fèi)、后續(xù)醫(yī)藥費(fèi)、醫(yī)療器具費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用)共計(jì)人民幣 元整。 甲方自愿放棄其他請求，雙方從此無涉。

二、付款期限：

本協(xié)議第一條第2項(xiàng)確認(rèn)的款項(xiàng)，在本協(xié)議簽定之日即付人民幣 ;2008年8月31日前付人民幣 ;余款人民幣 于20xx年12月31日前付清。乙方可以通過銀行匯款方式支付上述款項(xiàng)，甲方的銀行賬戶為： .三、甲、乙雙方一致同意：自本協(xié)議簽訂之日起，雙方勞動(dòng)關(guān)系解除。

四、自協(xié)議簽訂之日起，乙方自愿放棄賠償差額權(quán)利;

五、甲方自愿放棄基于雙方勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生及解除所產(chǎn)生的各項(xiàng)權(quán)利;

六、本協(xié)議簽訂后雙方再無任何糾葛，甲方不得再以任何理由追究乙方任何責(zé)任。甲方自愿放棄就雙方解除勞動(dòng)關(guān)系后所享有的仲裁、訴訟的權(quán)利。

七、違約責(zé)任：

1、乙方遲延付款的，甲方有權(quán)要求乙方一次性支付余款，并有權(quán)要求乙方按照銀行同期貸款利息的兩倍支付利息。

2、因任何一方違約而導(dǎo)致訴訟、仲裁或申請強(qiáng)制執(zhí)行的，應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ街Ц秾?shí)現(xiàn)債權(quán)的費(fèi)用，包括但不限于調(diào)查取證費(fèi)、交通、通訊費(fèi)、誤工費(fèi)(每天50元)、公證費(fèi)、律師費(fèi)。

八、以上條款雙方均自愿遵守。

九、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，本協(xié)議一式貳份，雙方各執(zhí)壹份。

篇2

一、有關(guān)員工工傷賠償協(xié)議書用人單位：_____

勞 動(dòng) 者：姓名：_____ ，身份證號：_____，電話：_____ 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》、《工傷保險(xiǎn)條例》、《西安市人民政府辦公廳關(guān)于實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉和〈陜西省實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉若干規(guī)定〉的通知》等法律、法規(guī)的規(guī)定，用人單位與勞動(dòng)者在平等、自愿的基礎(chǔ)上，就勞動(dòng)者傷殘補(bǔ)償事宜，達(dá)成如下協(xié)議，以共同遵守、履行。

第一條_____年_____月_____日____時(shí)左右，_____在__________ ，做______________________________ 工作時(shí)，發(fā)生_______________。_____年_____月_____日經(jīng)西安市人社局認(rèn)定，勞動(dòng)者的此次事故屬于工傷事故。

第二條 經(jīng)雙方充分協(xié)商，勞動(dòng)者同意放棄申請工傷傷殘?jiān)u定的權(quán)利，由用人單位參照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)給予勞動(dòng)者相應(yīng)的一次性補(bǔ)償。

第三條 經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者雙方的充分協(xié)商，勞動(dòng)者同意由用人單位給予其如下工傷待遇：

(1)醫(yī)療費(fèi)及后續(xù)治療費(fèi)用為：__________ ;

(2)誤工費(fèi)(含醫(yī)療期間及出院之后的康復(fù)期)為：__________ ;

(3)其他費(fèi)用(含住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等)為：_______________ ;

(4)前述費(fèi)用計(jì)人民幣：_______________。

對于前款約定的補(bǔ)償款，甲方應(yīng)于本協(xié)議生效之日起3日內(nèi)全額支付給勞動(dòng)者，不得拖延;勞動(dòng)者本人應(yīng)領(lǐng)取該補(bǔ)償款，不得委托他人代為領(lǐng)取，若委托他人，應(yīng)提供經(jīng)公證的授權(quán)委托書。

第四條 自_____年_____月_____日起，用人單位與勞動(dòng)者之間的勞動(dòng)合同關(guān)系即行終止，各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系也同時(shí)終止，雙方之間也無其他任何其他債權(quán)、債務(wù)關(guān)系。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議生效之日起3日內(nèi)辦理解除勞動(dòng)關(guān)系的相關(guān)手續(xù)(如工作交接等)。

第五條 勞動(dòng)者在本協(xié)議生效后，同意不再就此事以任何理由向用人單位主張任何補(bǔ)償請求，若勞動(dòng)者違反本協(xié)議的約定，則同意由將已經(jīng)收取的前述補(bǔ)償費(fèi)用全額退還給用人單位。

第六條 本協(xié)議約定的前述補(bǔ)償為一次性補(bǔ)償，勞動(dòng)者在取得補(bǔ)償款后，同意不再以此為由要求用人單位支付其他費(fèi)用或者補(bǔ)償，也不再以此為由妨礙用人單位正常的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)，否則，應(yīng)當(dāng)補(bǔ)償因此給用人單位造成的一切經(jīng)濟(jì)損失。

第七條 本協(xié)議自雙方簽章之日起生效。

第八條 本協(xié)議一式四份，用人單位執(zhí)三份，勞動(dòng)者執(zhí)一份，具有同等法律效力。

第九條 因本協(xié)議發(fā)生的爭議，由用人單位所在地勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。

第十條 本協(xié)議于_____年_____月_____日簽訂于甲方辦公室。

用人單位(蓋章)：_____ 勞動(dòng)者(簽字)：

經(jīng)辦人(簽字)：

二、有關(guān)員工工傷賠償協(xié)議書甲方：XXX 乙方：XXX

甲、乙雙方因乙方工傷事故賠償問題，經(jīng)自愿、平等協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議，并嚴(yán)格

按照本協(xié)議書條款執(zhí)行：

1、乙方于今年進(jìn)入甲方維修隊(duì)任職雜工員工。于20XX年5月19日在深圳市XXXXXXXXXXXX工程施工時(shí)，由于乙方擅自操作抽水機(jī)并導(dǎo)致其右手被嚴(yán)重?cái)D傷(第2-5指毀損傷)。后甲方及時(shí)送往深圳市XXXXX人民醫(yī)院接受治療，治療期間甲方派專人對乙方進(jìn)行護(hù)理，并已支付其在工傷治療期間的一切費(fèi)用(含醫(yī)療費(fèi))?，F(xiàn)已愈合出院。

2、現(xiàn)乙方要求甲方就上述工傷事故給予其賠償并提出離職。雙方經(jīng)協(xié)商一致，確定由甲方支付給乙方一次性工傷賠償款(包括后續(xù)醫(yī)療費(fèi)、工傷傷殘補(bǔ)助金、一次性醫(yī)療和就業(yè)補(bǔ)助金、工傷期間工資、護(hù)理費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)雀黜?xiàng)費(fèi)用)共計(jì)人民幣貳拾萬元整(現(xiàn)金付款)，以終結(jié)雙方有關(guān)工傷事故賠償問題的一切權(quán)利義務(wù)關(guān)系，并放棄追究甲方的一切法律責(zé)任。自簽訂本協(xié)議之日起，乙方不得就上述賠償問題另行主張任何權(quán)利，甲方也不再承擔(dān)任何義務(wù)。如乙方違背上述約定給甲方造成損失，甲方將依法追究乙方賠償責(zé)任。

3、甲方應(yīng)在簽訂本協(xié)議后三天內(nèi)一次性向乙方支付上述賠償費(fèi)，乙方自收到甲方的賠償款之日搬離甲方維修隊(duì)。

4、本協(xié)議自簽訂時(shí)生效。

甲方(簽字) 乙方(簽字按手模)

篇3

乙方(工人)： ，男， 歲，身份證號：

乙方于 年 月 日在吉利區(qū)施工工地施工時(shí)不慎發(fā)生傷害事故，左手腕骨骨裂。事后，甲方立即將乙方送往醫(yī)院搶治，經(jīng)治療后復(fù)查，現(xiàn)無大礙，為妥善解決乙方受傷事宜，甲乙雙方本著平等自愿、互諒互讓的原則，經(jīng)友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

1、自乙方受傷之日起截止本協(xié)議簽訂之日所實(shí)際發(fā)生的和其它應(yīng)當(dāng)由甲方支付的醫(yī)療費(fèi)、交通費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi) ，在本協(xié)議簽訂之前已由甲方全部付清，協(xié)議簽訂之后乙方不得再以任何理由向甲方主張前述期間發(fā)生的任何費(fèi)用。

2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，甲方再向乙方一次性支付傷殘待遇、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、誤工費(fèi)用等依法應(yīng)由甲方支付的全部費(fèi)用(以下合并簡稱“一次性補(bǔ)助金”)，合計(jì)人民幣5000元(大寫：伍仟元整)，由甲方在協(xié)議雙方簽字時(shí)一次性付完。

3、乙方收到一次性補(bǔ)助金后，應(yīng)當(dāng)合理分配、處理，自覺留足可能發(fā)生的后續(xù)治療、康復(fù)、生活等費(fèi)用。乙方分配、處理前述費(fèi)用的方式由乙方自行決定，后果由乙方自行承擔(dān)。

4、甲乙雙方簽署本協(xié)議后，終止雙方的權(quán)利和責(zé)任。乙方承諾不再以任何形式、任何理由就與勞動(dòng)有關(guān)的事宜向甲方要求其他任何費(fèi)用或承擔(dān)任何責(zé)任。

5、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，協(xié)議自甲乙雙方簽字后即發(fā)生法律效力。

6、本協(xié)議為一次性終結(jié)處理協(xié)議，雙方當(dāng)事人應(yīng)以此為斷，全面切實(shí)履行合同，不得再以任何理由糾纏。乙方今后身體或精神出現(xiàn)任何問題均與甲方無關(guān)。

篇4

一、未鑒定就私了，勞動(dòng)者有權(quán)要求撤銷

【案例】陳某入職電力電容器公司從事鉗工技術(shù)工作。勞動(dòng)合同約定陳某月工資為2800元。2012年11月3日在工作時(shí)摔傷，致右腿粉碎性骨折，住院治療35天，住院期間的醫(yī)療費(fèi)由公司支付。其后繼續(xù)治療費(fèi)用先由陳某墊付，然后由公司報(bào)銷。治療終結(jié)后，經(jīng)公司提出，陳某同意，雙方于2013年2月上旬簽訂《協(xié)議書》約定：公司一次性向陳某支付21000元傷殘賠償金，陳某以后不得再就此事主張任何相關(guān)權(quán)利。3個(gè)月后，經(jīng)陳某申請，市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定，陳某為8級傷殘。陳某要求解除雙方所簽訂的協(xié)議，按工傷待遇賠償。公司認(rèn)為，協(xié)議約定了陳某不得再就此事主張任何相關(guān)權(quán)利，可以認(rèn)定陳某已放棄了要求工傷賠償?shù)臋?quán)利，即使陳某被認(rèn)定為工傷，這個(gè)風(fēng)險(xiǎn)就應(yīng)由陳某自己承擔(dān)，公司概不負(fù)責(zé)。

【分析】 《最高人民法院關(guān)于貫徹執(zhí)行〈民法通則〉若干問題的意見》七十二條、七十三條規(guī)定：一方當(dāng)事人利用優(yōu)勢或者利用對方?jīng)]有經(jīng)驗(yàn)，致使雙方的權(quán)利與義務(wù)明顯違反公平、等價(jià)有償原則的，可以認(rèn)定為顯失公平。對于重大誤解或者顯失公平的民事行為，當(dāng)事人請求撤銷的，人民法院可以酌情予以變更或者撤銷。陳某受傷后雖然與所在公司就賠償問題達(dá)成一致意見，但雙方協(xié)議時(shí)陳某沒有做工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，此時(shí)陳某對自己的權(quán)利內(nèi)容及狀態(tài)的認(rèn)識(shí)并不充分，其處分權(quán)利的行為有瑕疵，可能導(dǎo)致其權(quán)利受到損害。同時(shí)，根據(jù)法律規(guī)定，陳某的8級傷殘，僅一次性傷殘補(bǔ)助金一項(xiàng)為（11個(gè)月的本人工資）30800元，而雙方協(xié)議約定的賠償金僅為21000元，該《協(xié)議書》明顯違反了等價(jià)有償原則、顯失公平，陳某有權(quán)通過仲裁、申請變更或撤銷私了協(xié)議。

二、隱瞞傷殘等級，因欺詐可變更撤銷

【案例】小馬入職某商業(yè)集團(tuán)公司任扶梯維護(hù)檢修工。2012年8月13日傍晚臨近下班時(shí)，集團(tuán)下屬一家超市扶梯突發(fā)故障，小馬與師傅在修理時(shí)不小心造成右手食指、中指近側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷。經(jīng)治療病情穩(wěn)定后，傷殘等級初步確定為十級。不等勞動(dòng)能力鑒定出來，公司急忙與小馬簽訂了一次工傷補(bǔ)助支付及解除勞動(dòng)合同協(xié)議書，公司一次性支付小馬38000元。事后不久，小馬的勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果才出來，其傷殘等級同時(shí)被認(rèn)定為八級。公司收到此結(jié)果后，一直未通知小馬。3個(gè)月后，小馬從一位同事那里得知后，要求公司按新的八級傷殘標(biāo)準(zhǔn)增加補(bǔ)充賠償。公司以雙方鑒定一次性賠償協(xié)議書為由拒絕。

【分析】《合同法》第五十四條二款規(guī)定：“一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實(shí)意思的情況下訂立的合同，受損害方有權(quán)請求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)變更或者撤銷?！毙●R雖與公司簽有賠償協(xié)議，但雙方是按十級傷殘標(biāo)準(zhǔn)鑒定的，而后來的鑒定結(jié)果為八級。從公司急忙與小馬簽訂協(xié)議書、以及隱瞞后來的八級傷殘鑒定結(jié)果，說明公司具有一定的欺詐性質(zhì)。對此，小馬可依據(jù)上述法律規(guī)定，通過申請仲裁、，請求變更或者撤銷帶有欺詐性質(zhì)的賠償協(xié)議書，并要求公司按八級傷殘標(biāo)準(zhǔn)予以賠償。

三、是否工傷認(rèn)識(shí)有誤，私了后可主張工傷賠償

【案例】 方阿姨距離退休不足3年時(shí)，與所在單位簽訂了保留勞動(dòng)關(guān)系至退休、提前內(nèi)退協(xié)議后，再就業(yè)到某超市上班，但該超市沒有給方阿姨辦理社保。2013年8月7日晚，方阿姨上晚班時(shí)突發(fā)疾病死亡。事后，超市所在商業(yè)集團(tuán)公司與方阿姨丈夫周某協(xié)商，并告知說，再就業(yè)屬于臨時(shí)工性質(zhì)，方某又是因病身亡，很難認(rèn)定為工傷。若同意私了，公司可一次性支付3萬元。周某以為不能認(rèn)定工傷，當(dāng)即同意并簽訂了的補(bǔ)償協(xié)議書。2013年10月30日，工傷認(rèn)定部門作出工傷認(rèn)定：方阿姨在工作時(shí)間、工傷崗位突發(fā)疾病死亡，視同為工傷。2013年11月14日，周某向仲裁委申請仲裁，請示撤銷該協(xié)議，并要求商業(yè)集團(tuán)公司按工傷標(biāo)準(zhǔn)予以全額賠償。最終獲得仲裁委裁決支持。

【分析】 《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋（三）》第八條規(guī)定：企業(yè)停薪留職人員、未達(dá)到法定退休年齡的內(nèi)退人員、下崗待崗人員以及企業(yè)經(jīng)營性停產(chǎn)放長假人員，因與新的用人單位發(fā)生用工爭議，依法向人民法院提訟的，人民法院應(yīng)當(dāng)按勞動(dòng)關(guān)系處理。《勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉若干問題的意見》勞社部函〔2004〕第一條規(guī)定：職工在兩個(gè)或兩個(gè)以上用人單位同時(shí)就業(yè)的，各用人單位應(yīng)當(dāng)分別為職工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。職工發(fā)生工傷，由職工受到傷害時(shí)其工作的單位依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。依據(jù)上述規(guī)定，方阿姨與商業(yè)集團(tuán)公司之間應(yīng)屬于勞動(dòng)關(guān)系，其在工作時(shí)間、工作崗位突發(fā)疾病死亡，屬于“視同工傷”情形，至于該公司未為方阿姨繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，應(yīng)按工傷標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)賠償責(zé)任。由于雙方在簽訂賠償協(xié)議時(shí)，尚未進(jìn)行工傷認(rèn)定，周某在簽訂該協(xié)議時(shí)可能對方某的死亡是否屬于工傷認(rèn)識(shí)不足，而且協(xié)議約定的3萬元賠償款明顯低于應(yīng)得的工傷保險(xiǎn)待遇，故應(yīng)當(dāng)認(rèn)定周某簽訂協(xié)議時(shí)存在重大誤解、協(xié)議內(nèi)容顯失公平。申請仲裁予以撤銷應(yīng)當(dāng)?shù)玫街С帧?/p>

四、私了后病情惡化，勞動(dòng)者有反悔權(quán)

【案例】 經(jīng)老鄉(xiāng)介紹，農(nóng)民工高某入職某家政公司，2012年11月25日，高某被指派到某小區(qū)修復(fù)自來水管道時(shí)，右腿被石塊壓傷，經(jīng)送往醫(yī)院診斷，高某“右坐骨上下支骨折”。經(jīng)一段時(shí)間治療病情穩(wěn)定后，高某提出回鄉(xiāng)下老家養(yǎng)傷。家政公司怕發(fā)生意外承擔(dān)更大責(zé)任未同意，后雙方為穩(wěn)妥簽訂了協(xié)議書。該協(xié)議約定家政公司除支付高某全部治療費(fèi)用外，另付人民幣5000元，事后出現(xiàn)一切后果由高某自負(fù)。高某回家養(yǎng)傷不到一個(gè)月，傷腿出現(xiàn)腫脹、腳趾發(fā)黑等癥狀。經(jīng)再次住院診斷為“右髖骨外傷、右髖外動(dòng)脈斷裂，需要手術(shù)治療，否則，右小腿將面臨缺血壞死危險(xiǎn)，甚至危及生命。高某找到該家政公司要求支付手術(shù)治療費(fèi)，該公司以有協(xié)議在先予以拒絕。

【分析】 雙方所簽訂的協(xié)議，雖具有賠償協(xié)議的性質(zhì)。但協(xié)議中的“事后出現(xiàn)一切后果由高某自負(fù)”，是在高某對初診病情認(rèn)為只有輕度骨折、且未申請工傷認(rèn)定的情況下作出的承諾。依據(jù)《最高人民法院關(guān)于貫徹執(zhí)行〈民法通則〉若干問題的意見》的規(guī)定，該協(xié)議屬于存在重大誤解情形，且顯失公平。高某在病情惡化后，需要大額治療費(fèi)的情況下，可依法申請仲裁，要求撤銷原協(xié)議，并按工傷標(biāo)準(zhǔn)享受工傷待遇。

五、協(xié)議簽字但未履行，勞動(dòng)者有權(quán)主張工傷賠償

【案例】青工小劉于2011年9月23日進(jìn)入某快遞公司，雙方簽訂3年期勞動(dòng)合同。2012年7月中旬的一個(gè)雨天，小劉為客戶送達(dá)快件時(shí)在樓梯處摔傷腰部及左腿骨折。事后，經(jīng)該市勞動(dòng)和社會(huì)保障局認(rèn)定為工傷，為七級傷殘。2012年9月11日，小劉與公司簽訂《協(xié)議書》約定，公司于本月內(nèi)一次性支付曹某88000元，雙方勞動(dòng)關(guān)系、工傷保險(xiǎn)關(guān)系終止。但事后該公司因某種原因一直未支付賠償金，雙方未實(shí)際履行該協(xié)議。離職后，小劉申請仲裁，要求某電子公司支付三項(xiàng)工傷待遇11.3萬余元。并獲得支付。

【分析】 勞動(dòng)者發(fā)生工傷后，用人單位就工傷保險(xiǎn)待遇私下與勞動(dòng)者達(dá)成的協(xié)議，勞動(dòng)者有異議申請仲裁或提訟的，仲裁委或人民法院應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況，結(jié)合公平原則與當(dāng)事人意思自治原則作出判斷。對于明顯違反公平原則的協(xié)議，仲裁委或人民法院有權(quán)依據(jù)勞動(dòng)者的請求裁判用人單位補(bǔ)足雙方協(xié)議低于工傷保險(xiǎn)待遇的差額部分。本案，雙方雖達(dá)成工傷賠償協(xié)議，但快遞公司并未按協(xié)議約定向小劉支付相關(guān)補(bǔ)償金，雙方的勞動(dòng)關(guān)系也未實(shí)際終止，更何況該協(xié)議明顯有悖公平原則。因此，該協(xié)議對小劉不具有約束力，小劉依法享有全額工傷待遇的權(quán)利。

六、雖同意“責(zé)任自負(fù)”，但因約定違法可反悔

篇5

甲方：

性別： 出生年月： 年 月 日 身份證碼：

家庭住址： 電話：

乙方： 公司住所地：

法人代表：

鑒于甲方于 年 月 日在石家莊工地由于違反安全操作規(guī)程導(dǎo)致受傷一事，依照國家有關(guān)法律及石家莊地方法規(guī)等有關(guān)規(guī)定，雙方對相關(guān)的法律法規(guī)、是否屬于工傷及其處理結(jié)果均已清楚的了解。為解決甲方工傷事宜，甲、乙雙方本著實(shí)事求是的精神，平等協(xié)商、互諒互讓，依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》，達(dá)成協(xié)議如下：

一、賠償金額：

1、甲、乙雙方一致確認(rèn)，乙方于XX年6月1日前已支付甲方兩次住院醫(yī)藥費(fèi)共計(jì)人民幣￥ 元，乙方還已支付甲方停職留薪期工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等部分賠償款￥ 元。

2、在本協(xié)議第一條確認(rèn)金額的基礎(chǔ)上，甲、乙雙方同意：乙方再一次性支付甲方各項(xiàng)賠償金(包括但不限于解除勞動(dòng)關(guān)系之經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、一次性傷殘補(bǔ)助金、工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、停工留薪工資、伙食補(bǔ)助、醫(yī)療費(fèi)、傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)、工傷復(fù)發(fā)醫(yī)療費(fèi)、后續(xù)醫(yī)藥費(fèi)、醫(yī)療器具費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用)共計(jì)人民幣 元整。 甲方自愿放棄其他請求，雙方從此無涉。

二、付款期限：

本協(xié)議第一條第2項(xiàng)確認(rèn)的款項(xiàng)，在本協(xié)議簽定之日即付人民幣 ;XX年8月31日前付人民幣 ;余款人民幣 于XX年12月31日前付清。乙方可以通過銀行匯款方式支付上述款項(xiàng)，甲方的銀行賬戶為： .三、甲、乙雙方一致同意：自本協(xié)議簽訂之日起，雙方勞動(dòng)關(guān)系解除。

四、自協(xié)議簽訂之日起，乙方自愿放棄賠償差額權(quán)利;

五、甲方自愿放棄基于雙方勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生及解除所產(chǎn)生的各項(xiàng)權(quán)利;

六、本協(xié)議簽訂后雙方再無任何糾葛，甲方不得再以任何理由追究乙方任何責(zé)任。甲方自愿放棄就雙方解除勞動(dòng)關(guān)系后所享有的仲裁、訴訟的權(quán)利。

七、違約責(zé)任：

1、乙方遲延付款的，甲方有權(quán)要求乙方一次性支付余款，并有權(quán)要求乙方按照銀行同期貸款利息的兩倍支付利息。

2、因任何一方違約而導(dǎo)致訴訟、仲裁或申請強(qiáng)制執(zhí)行的，應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ街Ц秾?shí)現(xiàn)債權(quán)的費(fèi)用，包括但不限于調(diào)查取證費(fèi)、交通、通訊費(fèi)、誤工費(fèi)(每天50元)、公證費(fèi)、律師費(fèi)。

八、以上條款雙方均自愿遵守。

九、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，本協(xié)議一式貳份，雙方各執(zhí)壹份。

甲方： 乙方：

年 月 日 年 月 日

【員工工傷一次性賠償協(xié)議書范本】

甲方：

性別： 出生年月： 年 月 日 身份證碼：

家庭住址： 電話：

乙方： xxx公司

住所地：

法人代表：

鑒于甲方于 年 月 日在石家莊工地由于違反安全操作規(guī)程導(dǎo)致受傷一事，依照國家有關(guān)法律及石家莊地方法規(guī)等有關(guān)規(guī)定，雙方對相關(guān)的法律法規(guī)、是否屬于工傷及其處理結(jié)果均已清楚的了解。為解決甲方工傷事宜，甲、乙雙方本著實(shí)事求是的精神，平等協(xié)商、互諒互讓，依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》，達(dá)成協(xié)議如下：

一、賠償金額：

1、甲、乙雙方一致確認(rèn)，乙方于XX年6月1日前已支付甲方兩次住院醫(yī)藥費(fèi)共計(jì)人民幣￥ 元，乙方還已支付甲方停職留薪期工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等部分賠償款￥ 元。

2、在本協(xié)議第一條確認(rèn)金額的基礎(chǔ)上，甲、乙雙方同意：乙方再一次性支付甲方各項(xiàng)賠償金(包括但不限于解除勞動(dòng)關(guān)系之經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、一次性傷殘補(bǔ)助金、工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、停工留薪工資、伙食補(bǔ)助、醫(yī)療費(fèi)、傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)、工傷復(fù)發(fā)醫(yī)療費(fèi)、后續(xù)醫(yī)藥費(fèi)、醫(yī)療器具費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用)共計(jì)人民幣 元整。 甲方自愿放棄其他請求，雙方從此無涉。

二、付款期限：

本協(xié)議第一條第2項(xiàng)確認(rèn)的款項(xiàng)，在本協(xié)議簽定之日即付人民幣 ;XX年8月31日前付人民幣 ;余款人民幣 于XX年12月31日前付清。乙方可以通過銀行匯款方式支付上述款項(xiàng)，甲方的銀行賬戶為： 。

三、甲、乙雙方一致同意：自本協(xié)議簽訂之日起，雙方勞動(dòng)關(guān)系解除。

四、自協(xié)議簽訂之日起，乙方自愿放棄賠償差額權(quán)利;

五、甲方自愿放棄基于雙方勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生及解除所產(chǎn)生的各項(xiàng)權(quán)利;

六、本協(xié)議簽訂后雙方再無任何糾葛，甲方不得再以任何理由追究乙方任何責(zé)任。甲方自愿放棄就雙方解除勞動(dòng)關(guān)系后所享有的仲裁、訴訟的權(quán)利。

七、違約責(zé)任：

1、乙方遲延付款的，甲方有權(quán)要求乙方一次性支付余款，并有權(quán)要求乙方按照銀行同期貸款利息的兩倍支付利息。

2、因任何一方違約而導(dǎo)致訴訟、仲裁或申請強(qiáng)制執(zhí)行的，應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ街Ц秾?shí)現(xiàn)債權(quán)的費(fèi)用，包括但不限于調(diào)查取證費(fèi)、交通、通訊費(fèi)、誤工費(fèi)(每天50元)、公證費(fèi)、律師費(fèi)。

八、以上條款雙方均自愿遵守。

九、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，本協(xié)議一式貳份，雙方各執(zhí)壹份。

篇6

協(xié)議書編號：

茲有：用人單位_____（以下簡稱甲方），與其單位職工_____（男女，出生年月日：_____，身份證號碼：_____，戶籍地址：__________，籍貫：_____.）（以下簡稱乙方）自_____年_____月_____日起開始發(fā)生勞動(dòng)合同關(guān)系。

20_____年月日_____分，乙方在工作期間發(fā)生工傷事故，其結(jié)果__________受到傷害_____.事故發(fā)生后甲方立即對乙方采取了積極的醫(yī)救措施，并已承擔(dān)了乙方醫(yī)療期間所發(fā)生的所有醫(yī)療、護(hù)理及其他相關(guān)費(fèi)用。

20年月_____日，_____勞動(dòng)和社會(huì)保障分局依法出具了《工傷認(rèn)定決定書》。乙方工傷醫(yī)療期屆滿后，20_____年_____月_____日經(jīng)無錫市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)依法鑒定為勞動(dòng)功能障礙（傷殘）_____級。并于20_____年_____月_____日送達(dá)《無錫市勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論》至乙方。乙方對其鑒定結(jié)論無異議，決定不申請重新鑒定基于乙方主動(dòng)提出要求，繼續(xù)留職公司原部門工作。為此，甲方也尊重其意愿，并對其原就職職位與現(xiàn)就職職位作考量，結(jié)果為乙方能繼續(xù)勝任原職位工作。因此，雙方協(xié)定_____勞動(dòng)合同關(guān)系。雙方現(xiàn)依法就乙方勞動(dòng)功能障礙（傷殘）_____級補(bǔ)償達(dá)成如下一致條款，并特簽訂本協(xié)議，以資共同信守。

第一條：乙方確認(rèn)：在簽署本協(xié)議前，甲方已經(jīng)承擔(dān)支付了乙方醫(yī)療期間所發(fā)生的所有醫(yī)療、

護(hù)理及其他相關(guān)費(fèi)用。

第二條：甲方于本協(xié)議簽署之日起三日內(nèi)，一次性支付_____工傷待遇，該款項(xiàng)之金額合計(jì)

為（RMB）_____元（_____仟_____佰_____拾_____整）。乙方收到相應(yīng)款項(xiàng)后應(yīng)簽署收款憑據(jù)；否則甲方有權(quán)拒絕支付。

第三條：乙方同意在勞動(dòng)合同期滿或本人提出解除勞動(dòng)合同關(guān)系時(shí)，甲方一次性支付工傷待遇，該款項(xiàng)之金額合計(jì)為（RMB）_____元_____（_____萬____仟______佰_____拾_____元_____角_____分），乙方收到相應(yīng)款項(xiàng)后應(yīng)簽署收款憑據(jù)；否則甲方有權(quán)拒絕支付。

第四條：本協(xié)議簽訂后，除本協(xié)議:請記住我站域名規(guī)定的賠償金額外，乙方不再向甲方主張其本次工傷依法可

獲得的其他工傷待遇，亦不得主張其他與勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)的工傷待遇權(quán)利，雙方之間無其他糾葛。

第五條：本協(xié)議自雙方代表簽字之日起生效。本協(xié)議一式三份，雙方各執(zhí)一份，由甲方向

有關(guān)部門備案一份。

用人單位（甲方）：

代表：（簽字）簽署日期：20年月日

篇7

其次，該案還涉及工傷職工應(yīng)該享有的基本權(quán)利問題。按照國務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害應(yīng)由其所在單位向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請，確認(rèn)為工傷后職工可以享受《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的各種醫(yī)療和補(bǔ)助待遇。職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定(勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級)。如果經(jīng)鑒定認(rèn)為傷殘，工傷職工還可按傷殘等級獲得一次性傷殘補(bǔ)助金。具體就本案來說，該煤礦應(yīng)該支付給王華的費(fèi)用除全部醫(yī)療費(fèi)用之外，還應(yīng)包括王華因醫(yī)療而誤工期間的工資福利、傷殘補(bǔ)助金，如解除勞動(dòng)合同，煤礦還應(yīng)支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

相關(guān)法律鏈接國務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條：“職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)勞動(dòng)保障行政部門同意，申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請?！钡诙粭l：“職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。”

（點(diǎn)評者：西南民族大學(xué)法學(xué)院教授鄧建民）

張某與方某是20多年的老鄰居，兩家房屋都是坐北朝南。張家住在西邊，方家住在東邊。2006年4月，為了方便生活，張家在自家院子的東邊、緊靠方家宅院的西墻根修建了一座廁所。廁所修好使用后，方某找上門來，說張某家的廁所不僅散發(fā)難聞的氣味，而且?guī)拊诜郊艺何鲏Ω牡嗡鐑?nèi)，影響了他家的排水暢通，要求張某將廁所拆除。張某認(rèn)為廁所建在自已院內(nèi)，屬于宅基地使用范圍內(nèi)，拒絕拆除，方某便上訴至新都區(qū)人民法院。

新都區(qū)人民法院審理后認(rèn)為：張某修建的廁所雖在自己的宅基地范圍內(nèi)，但影響了相鄰之間通風(fēng)、排水暢通，侵犯了方某的合法權(quán)益。方某要求張某停止侵權(quán)，理由充分，符合法律規(guī)定，應(yīng)予支持。判決張某在10日內(nèi)拆除其建在自家院子?xùn)|邊的廁所，恢復(fù)原狀。

本案點(diǎn)評：法院判決是正確的。這是一起相鄰關(guān)系侵權(quán)糾紛案，涉及相鄰?fù)L(fēng)、排水關(guān)系的法律問題。相鄰關(guān)系是指不動(dòng)產(chǎn)相互毗鄰的所有人（使用人）各方在行使所有權(quán)或經(jīng)營權(quán)、使用權(quán)時(shí)，因相互間應(yīng)當(dāng)給予方便或接受限制而發(fā)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。從權(quán)利角度來看，相鄰關(guān)系又稱為相鄰權(quán)。根據(jù)我國民法通則關(guān)于相鄰關(guān)系的法律規(guī)定，處理相鄰關(guān)系應(yīng)遵循有利方便生活、團(tuán)結(jié)互助、公平合理的精神，給相鄰方造成損失或造成妨礙的，應(yīng)當(dāng)停止侵害，排除妨礙，賠償損失。本案中，張某在自家院內(nèi)修建廁所，雖然方便了自己，但沒有處理好通風(fēng)及排水問題，廁所散發(fā)出的氣味和排水不暢影響了鄰居方某家的生活，方某有權(quán)要求張某停止侵權(quán)，排除妨礙。

篇8

[裁判要點(diǎn)]

2006年5月24日，市法院立案受理了原告張某與被告某有限責(zé)任公司勞動(dòng)保險(xiǎn)合同糾紛一案。依法適用簡易程序公開開庭進(jìn)行了審理。審理中，經(jīng)法院調(diào)解，雙方自愿達(dá)成調(diào)解協(xié)議：一、原、被告在履行2005年7月27日所簽協(xié)議書的基礎(chǔ)上，被告某有限責(zé)任公司自愿于2006年7月17日前一次性補(bǔ)償原告張某醫(yī)療費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)人民幣63000元。二、就本起工傷事故，原告張某放棄向被告某有限責(zé)任公司主張其他任何要求的權(quán)利。本案受理費(fèi)等合計(jì)3060元（原告已預(yù)交），由原告張某負(fù)擔(dān)。

[評析]

勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立勞動(dòng)合同。在中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織（以下統(tǒng)稱用人單位）和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者，適用《中華人民共和國勞動(dòng)法》。勞動(dòng)者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利、提請勞動(dòng)爭議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

本案中的張某在某有限責(zé)任公司的工作雖帶有實(shí)習(xí)性質(zhì)，但由于張某已與某有限責(zé)任公司就勞動(dòng)關(guān)系訂立了勞動(dòng)合同，且工作了一段時(shí)間，因此，張某與某有限責(zé)任公司之間的勞動(dòng)合同關(guān)系已經(jīng)成立，雙方之間已形成了企業(yè)與勞動(dòng)者之間有關(guān)勞動(dòng)的權(quán)利與義務(wù)關(guān)系。

按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，職工，是指與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的各種用工形式、各種用工期限的勞動(dòng)者。職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭議，當(dāng)事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提訟，也可以協(xié)商解決。調(diào)解原則適用于仲裁和訴訟程序。

本案中，張某在工傷事故發(fā)生后，雖與用人單位某有限責(zé)任公司就工傷賠償事宜達(dá)成過協(xié)議，且已作了履行。但張某回家后，認(rèn)為某有限責(zé)任公司補(bǔ)償其工傷費(fèi)用與實(shí)際賠償標(biāo)準(zhǔn)相差甚遠(yuǎn)，遂按照規(guī)定向市勞動(dòng)和社會(huì)保障局提出了工傷事故認(rèn)定的申請，市勞動(dòng)和社會(huì)保障局對事故經(jīng)認(rèn)真調(diào)查研究，最后得出結(jié)論：張某在某有限責(zé)任公司發(fā)生的傷害事故應(yīng)屬工傷。某有限責(zé)任公司雖不服并向上級行政部門提出申請復(fù)議，但上級主管部門對該工傷認(rèn)定均作了維持。況且，南通市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)對張某的工傷作出了勞動(dòng)鑒定，鑒定結(jié)論為張某的傷情構(gòu)成傷殘五級且符合安裝假肢。

按照規(guī)定，工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具，所需費(fèi)用按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險(xiǎn)基金支付。職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為16個(gè)月的本人工資；（二）保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：五級傷殘為本人工資的70%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。

職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個(gè)月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

篇9

44 爭議調(diào)解

44．1 爭議的提出

發(fā)包人和承包人或其中任一方對監(jiān)理人作出的決定持有異議，又未能在監(jiān)理人的協(xié)調(diào)下取得一致意見而形成爭議，任一方均可以書面形式提請爭議調(diào)解組解決，并抄送另一方。在爭議尚未按第44．3款的規(guī)定獲得解決之前，承包人仍應(yīng)繼續(xù)按監(jiān)理人的指示認(rèn)真施工。

44．2 爭議調(diào)解組

發(fā)包人和承包人應(yīng)在簽訂協(xié)議書后的84天內(nèi)，按本款規(guī)定共同協(xié)商成立爭議調(diào)解組，并由雙方與爭議調(diào)解組簽訂協(xié)議。爭議調(diào)解組由3（或5）名有合同管理和工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專家組成，專家的聘請方法可由發(fā)包人和承包人共同協(xié)商確定，亦可請政府主管部門推薦或通過行業(yè)合同爭議調(diào)解機(jī)構(gòu)聘請，并經(jīng)雙方認(rèn)同。爭議調(diào)解組成員應(yīng)與合同雙方均無利害關(guān)系。爭議調(diào)解組的各項(xiàng)費(fèi)用由發(fā)包人和承包人平均分擔(dān)。

44．3 爭議的評審

（1）合同雙方的爭議，應(yīng)首先由主訴方向爭議調(diào)解組提交一份詳細(xì)的申訴報(bào)告，并附有必要的文件圖紙和證明材料，主訴方還應(yīng)將上述報(bào)告的一份副本同時(shí)提交給被訴方。

（2）爭議的被訴方收到主訴方申訴報(bào)告副本后的28天內(nèi)，亦應(yīng)向爭議調(diào)解組提交一份申辯報(bào)告，并附有必要的文件圖紙和證明材料。被訴方亦應(yīng)將其報(bào)告的一份副本同時(shí)提交給主訴方。

（3）爭議調(diào)解組收到雙方報(bào)告后的28天內(nèi)，邀請雙方代表和有關(guān)人員舉行聽證會(huì)，向雙方調(diào)查和質(zhì)詢爭議細(xì)節(jié)；若需要時(shí)，爭議調(diào)解組可要求雙方提供進(jìn)一步的補(bǔ)充材料，并邀請監(jiān)理人代表參加聽證會(huì)。

（4）在聽證會(huì)結(jié)束后的28天內(nèi)，爭議調(diào)解組應(yīng)在不受任何干擾的情況下，進(jìn)行獨(dú)立和公正的評審，提出由全體專家簽名的評審意見提交發(fā)包人和承包人，并抄送監(jiān)理人。

（5）若發(fā)包人和承包人接受爭議調(diào)解組的評審意見，則應(yīng)由監(jiān)理人按爭議調(diào)解組的評審意見擬定爭議解決議定書，經(jīng)爭議雙方簽字后作為合同的補(bǔ)充文件，并遵照執(zhí)行。

（6）若發(fā)包人和承包人或其中任一方不接受爭議調(diào)解組的評審意見，并要求提交仲裁，則任一方均可在收到上述評審意見后的28天內(nèi)將仲裁意向通知另一方，并抄送監(jiān)理人。若在上述28天期限內(nèi)雙方均未提出仲裁意向，則爭議調(diào)解組的意見為最終決定，雙方均應(yīng)遵照執(zhí)行。

45 友好解決

發(fā)包人和承包人或其中任一方按第44．3款（6）項(xiàng)的規(guī)定發(fā)出仲裁意向通知后，爭議雙方還應(yīng)共同作出努力直接進(jìn)行友好磋商解決爭議，亦可提請政府主管部門或行業(yè)合同爭議調(diào)解機(jī)構(gòu)調(diào)解以尋求友好解決。若在仲裁意向通知發(fā)出后42天內(nèi)仍未能解決爭議，則任何一方均有權(quán)提請仲裁。

46 仲裁或訴訟

46．1 仲裁

（1）發(fā)包人和承包人應(yīng)在簽訂協(xié)議書的同時(shí)，共同協(xié)商確定本合同的仲裁范圍和仲裁機(jī)構(gòu)，并簽訂仲裁協(xié)議。

（2）發(fā)包人和承包人未能在第45條規(guī)定的期限內(nèi)友好解決雙方的爭議，則任一方均有權(quán)將爭議提交仲裁協(xié)議中規(guī)定的仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。

（3）在仲裁期間，發(fā)包人和承包人均應(yīng)暫按監(jiān)理人就該爭議作出的決定履行各自的職責(zé)，任何一方均不得以仲裁未果為借口拒絕或拖延按合同規(guī)定應(yīng)進(jìn)行的工作。

46．2 訴訟

發(fā)包人和承包人因本合同發(fā)生爭議，未達(dá)成書面仲裁協(xié)議的，任一方均有權(quán)向人民法院起訴。

二十、風(fēng)險(xiǎn)和保險(xiǎn)

47 工程風(fēng)險(xiǎn)

47．1 發(fā)包人的風(fēng)險(xiǎn)

工程（包括材料和工程設(shè)備）發(fā)生以下各種風(fēng)險(xiǎn)造成的損失和損壞，均應(yīng)由發(fā)包人承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任。

（1）發(fā)包人負(fù)責(zé)的工程設(shè)計(jì)不當(dāng)造成的損失和損壞。

（2）由于發(fā)包人責(zé)任造成工程設(shè)備的損失和損壞。

（3）發(fā)包人和承包人均不能預(yù)見、不能避免并不能克服的自然災(zāi)害造成的損失和損壞，但承包人遲延履行合同后發(fā)生的除外。

（4）戰(zhàn)爭、動(dòng)亂等社會(huì)因素造成的損失和損壞，但承包人遲延履行合同后發(fā)生的除外。

（5）其他由于發(fā)包人原因造成的損失和損壞。

47．2 承包人的風(fēng)險(xiǎn)

工程（包括材料和工程設(shè)備）發(fā)生以下各種風(fēng)險(xiǎn)造成的損失和損壞，均應(yīng)由承包人承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任。

（1）由于承包人對工程（包括材料和工程設(shè)備）照管不周造成的損失和損壞。

（2）由于承包人的施工組織措施失誤造成的損失和損壞。

（3）其他由于承包人原因造成的損失和損壞。

47．3 風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任的轉(zhuǎn)移

工程通過完工驗(yàn)收并移交給發(fā)包人后，原由承包人按上述第47．2款規(guī)定承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任同時(shí)轉(zhuǎn)移給發(fā)包人（在保修期發(fā)生的在保修期前因承包人原因造成的損失和損壞除外）。

47．4 不可抗力解除合同

合同簽訂后發(fā)生第47．1款（3）和（4）項(xiàng)的風(fēng)險(xiǎn)造成工程的巨大損失和嚴(yán)重?fù)p壞，使雙方或任何一方無法繼續(xù)履行合同時(shí)，經(jīng)雙方協(xié)商后可解除合同。解除合同后的付款由雙方協(xié)商處理。

48 工程保險(xiǎn)和風(fēng)險(xiǎn)損失的補(bǔ)償

48．1 工程和施工設(shè)備的保險(xiǎn)

（1）承包人應(yīng)以承包人和發(fā)包人的共同名義向發(fā)包人同意的保險(xiǎn)公司投保工程險(xiǎn)（包括材料和工程設(shè)備），投保的工程項(xiàng)目及其保險(xiǎn)金額在簽訂協(xié)議書時(shí)由雙方協(xié)商確定。

（2）承包人應(yīng)以承包人的名義投保施工設(shè)備險(xiǎn)，投保項(xiàng)目及其保險(xiǎn)金額由承包人根據(jù)其配備的施工設(shè)備狀況自行確定，但承包人應(yīng)充分估計(jì)主要施工設(shè)備可能發(fā)生的重大事故以及自然災(zāi)害造成施工設(shè)備的損失和損壞對工程的影響。

（3）工程和施工設(shè)備的保險(xiǎn)期限及其保險(xiǎn)責(zé)任范圍為：

①從承包人進(jìn)點(diǎn)至頒發(fā)工程移交證書期間，除保險(xiǎn)公司規(guī)定的除外責(zé)任以外的工程（包括材料和工程設(shè)備）和施工設(shè)備的損失和損壞。

②在保修期內(nèi)，由于保修期以前的原因造成上述工程和施工設(shè)備的損失和損壞。

③承包人在履行保修責(zé)任的施工中造成上述工程和施工設(shè)備的損失和損壞。

48．2 損失和損壞的費(fèi)用補(bǔ)償

（1）自工程開工至完工移交期間，任何未保險(xiǎn)的或從保險(xiǎn)部門得到的賠償費(fèi)尚不能彌補(bǔ)工程損失和修復(fù)損壞所需的費(fèi)用時(shí)，應(yīng)由發(fā)包人或承包人根據(jù)第47．1款或第47．2款規(guī)定的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任承擔(dān)所需的費(fèi)用，包括由于修復(fù)風(fēng)險(xiǎn)損壞過程中造成的工程損失和損壞所需的全部費(fèi)用。

（2）若發(fā)生的工程風(fēng)險(xiǎn)包含第47．1款和第47．2款所述的發(fā)包人和承包人的共同風(fēng)險(xiǎn)，則應(yīng)由監(jiān)理人與發(fā)包人和承包人通過友好協(xié)商，按各自的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任分擔(dān)工程的損失和修復(fù)損壞所需的全部費(fèi)用。

（3）若發(fā)生承包人設(shè)備（包括其租用的施工設(shè)備）的損失或損壞，其所得到的保險(xiǎn)金尚不能彌補(bǔ)其損失或損壞的費(fèi)用時(shí)，除第47．1款所列的風(fēng)險(xiǎn)外，應(yīng)由承包人自行承擔(dān)其所需的全部費(fèi)用。

（4）在工程完工移交給發(fā)包人后，除了在保修期內(nèi)發(fā)現(xiàn)的由于保修期前承包人原因造成的損失或損壞外，應(yīng)由發(fā)包人承擔(dān)任何風(fēng)險(xiǎn)造成工程（包括工程設(shè)備）的損失和修復(fù)損壞所需的全部費(fèi)用。

49 人員的工傷事故

49．1 人員工傷事故的責(zé)任

（1）承包人應(yīng)為其執(zhí)行本合同所雇用的全部人員（包括分包人的人員）承擔(dān)工傷事故責(zé)任。承包人可要求其分包人自行承擔(dān)自己雇用人員的工傷事故責(zé)任，但發(fā)包人只向承包人追索其工傷事故責(zé)任。

（2）發(fā)包人應(yīng)為其現(xiàn)場機(jī)構(gòu)雇用的全部人員（包括監(jiān)理人員）承擔(dān)工傷事故責(zé)任，但由于承包人過失造成在承包人責(zé)任區(qū)內(nèi)工作的發(fā)包人的人員傷亡，則應(yīng)由承包人承擔(dān)其工傷事故責(zé)任。

49．2 人員工傷事故的賠償

發(fā)包人和承包人應(yīng)根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章以及按第49．1款規(guī)定，對工傷事故造成的傷亡按其各自的責(zé)任進(jìn)行賠償。其賠償費(fèi)用的范圍應(yīng)包括人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失的賠償費(fèi)、訴訟費(fèi)和其他有關(guān)費(fèi)用。

篇10

第二條 本實(shí)施辦法中所稱的工傷（意外）綜合險(xiǎn)（以下簡稱“綜合險(xiǎn)”）是指工傷事故保險(xiǎn)和意外事故保險(xiǎn)的合稱。

工傷事故保險(xiǎn)是指人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定為工傷，并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定為五至十級傷殘、受傷職工與用人單位解除合同時(shí)，由商業(yè)保險(xiǎn)公司按傷殘等級賠付應(yīng)保險(xiǎn)金的商業(yè)保險(xiǎn)。

意外事故保險(xiǎn)（本辦法）包括意外工亡事故保險(xiǎn)和意外非工亡事故保險(xiǎn)。意外工亡事故保險(xiǎn)是指經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定為工亡事故，由商業(yè)保險(xiǎn)公司按年齡賠付應(yīng)保險(xiǎn)金的商業(yè)保險(xiǎn)；意外非工亡事故保險(xiǎn)是指除工傷事故外，遭受外來的、突發(fā)的、非本意的客觀事件等情形直接導(dǎo)致死亡事故，由商業(yè)保險(xiǎn)公司按年齡賠付應(yīng)保險(xiǎn)金的商業(yè)保險(xiǎn)。

第三條 綜合險(xiǎn)的實(shí)施范圍與市《關(guān)于貫徹<省實(shí)施<工傷保險(xiǎn)條例>辦法>的意見》（府[117號）文件規(guī)定的參保范圍同，即本行政區(qū)域內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和各類民辦非企業(yè)單位、各類企業(yè)和有雇工的個(gè)體工商戶。

未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位不能單獨(dú)參加綜合險(xiǎn)。

第四條 綜合險(xiǎn)根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)，可分別實(shí)行按年、季、月繳費(fèi)，每人每月按8.5元，分為工傷事故保險(xiǎn)6元和意外事故保險(xiǎn)2.5元，保險(xiǎn)費(fèi)用由用人單位承擔(dān)，個(gè)人不繳費(fèi)。

綜合險(xiǎn)的保險(xiǎn)期限按自然月計(jì)算，即每月1日零時(shí)起至當(dāng)月底24時(shí)止。自然月內(nèi)，用人單位有人員變更的，應(yīng)及時(shí)辦理關(guān)變更手續(xù)。

綜合險(xiǎn)由中國太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司支公司（以下簡稱“太保支公司”）負(fù)責(zé)收費(fèi)。

第五條 綜合險(xiǎn)賠付金可分為工傷事故保險(xiǎn)金和意外事故保險(xiǎn)金兩類，用人單位在參保職工發(fā)生工傷事故和意外事故時(shí)可申請事故保險(xiǎn)金。

按時(shí)申報(bào)、足額繳納綜合險(xiǎn)保費(fèi)的，在參保職工發(fā)生工傷事故且與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)，或參保職工發(fā)生意外事故后，由用人單位向太保支公司索請補(bǔ)助金。

工傷事故補(bǔ)助金額參考下表:

項(xiàng)目補(bǔ)助等級補(bǔ)助金額

工傷傷殘?jiān)u定五級80000元

工傷傷殘?jiān)u定六級50000元

工傷傷殘?jiān)u定七級35000元

工傷傷殘?jiān)u定八級25000元

工傷傷殘?jiān)u定九級15000元

工傷傷殘?jiān)u定十級10000元

意外事故工亡給付金額參考下表：

給付年齡給付金額

16歲—30歲50000元

31歲--40歲50000元

41歲—50歲40000元

51歲--60歲30000元

意外事故非工亡給付金額參考下表：

給付年齡給付金額

16歲—30歲80000元

31歲--40歲100000元

41歲—50歲60000元

51歲--60歲20000元

注：如參保單位與出險(xiǎn)員工或家屬協(xié)商調(diào)解且賠付未超保險(xiǎn)金額者，以調(diào)解金額為準(zhǔn)。

第六條 工傷職工傷殘等級評為五至十級，且與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系，用人單位享受工傷事故保險(xiǎn)待遇時(shí)需提供以下材料：

(1)人力資源和社會(huì)保障行政部門出具的《工傷認(rèn)定決定書》復(fù)印件；

(2)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)出具的《勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論通知書》復(fù)印件；

(3)工傷職工與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書原件；

(4)工傷職工身份證復(fù)印件；

(5)填寫《補(bǔ)充工傷保險(xiǎn)待遇申請表》；

(6)病史病歷、出院小結(jié)、意外事故證明；

(7)調(diào)解協(xié)議書及關(guān)其他材料。

參保單位職工發(fā)生意外事故身故后，可享受意外身故補(bǔ)助金，需提供以下材料：

(1)公安部門事故證明、公立醫(yī)院出具的死亡證明書、醫(yī)學(xué)死亡證明，或關(guān)部門證明、戶口注銷等；

(2)死亡職工身份證復(fù)印件；

(3)死亡職工直系親屬的身份證明和關(guān)系證明；

(4)填寫《意外死亡事故待遇申請表》等；

第七條 如果參保職工由人民法院宣告死亡的，被認(rèn)定為工傷的，由工傷基金支付應(yīng)工傷待遇；若認(rèn)定為非工傷的，則由意外事故保險(xiǎn)支付應(yīng)賠償。參保職工依法宣布死亡后，若再次出現(xiàn)的，則應(yīng)原額退回對應(yīng)的工傷（意外）事故待遇。

第八條 太保支公司以人力資源和社會(huì)保障部門作出的行政決定和關(guān)結(jié)論為依據(jù)，不再重新進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。

第九條 用人單位與工傷職工解除勞動(dòng)關(guān)系（或職工意外死亡事故）30日內(nèi)，向太保支公司提出理賠申請并提供應(yīng)材料。

第十條 太保支公司應(yīng)在收齊關(guān)材料后，經(jīng)審核無誤的，于15日內(nèi)支付應(yīng)的理賠待遇，特殊情況理賠時(shí)限可延后30日。