導(dǎo)語(yǔ)：如何才能寫好一篇職工之友事跡材料，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

**今年三十二歲，黨員，大專，工齡十四年，現(xiàn)任**市郵政局工會(huì)干事。在工會(huì)工作中，她憑著對(duì)工會(huì)工作的執(zhí)著和熱愛(ài)，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，心系企業(yè)發(fā)展，緊緊圍繞企業(yè)的中心工作，認(rèn)真開展工會(huì)工作及女工工作，并不斷完善工會(huì)基礎(chǔ)建設(shè)，取得了顯著的成效。幾年來(lái)，先后榮獲：全省郵政系統(tǒng)演講“第一名”、全省郵政工會(huì)系統(tǒng)“優(yōu)秀信息員”、**省女職工工作理論征文“優(yōu)秀獎(jiǎng)”、全區(qū)先進(jìn)工作者“標(biāo)兵”、**市“四五普法”標(biāo)兵、**市共青團(tuán)“優(yōu)秀團(tuán)干部”、**市“優(yōu)秀婦女干部”、**市“優(yōu)秀女工工作者”、全市郵政系統(tǒng)“優(yōu)秀宣講員”、省郵政系統(tǒng)“素質(zhì)工程先進(jìn)個(gè)人”、**省廣播主持人大賽**賽區(qū)三等獎(jiǎng)，多年榮獲先進(jìn)工作者、優(yōu)秀工會(huì)干部等榮譽(yù)。并于XX年、XX年，分別考取了全國(guó)經(jīng)濟(jì)師初級(jí)、中級(jí)資格證。

一、加強(qiáng)自身建設(shè)，為適應(yīng)時(shí)代步伐而更好的開展工會(huì)工作。

在工作中她認(rèn)識(shí)到，社會(huì)的不斷進(jìn)步和郵政企業(yè)的改革與發(fā)展，對(duì)職工的素質(zhì)要求也越來(lái)越高，只有不斷學(xué)習(xí)、不斷充電，才能為企業(yè)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在工作中她堅(jiān)持每天學(xué)習(xí)一小時(shí)，每年研讀一本，為了提高自身建設(shè)，她參加了電大金融班的學(xué)習(xí)，并考取了大專畢業(yè)證，通過(guò)努力她又考取了全國(guó)職稱經(jīng)濟(jì)類初級(jí)、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格。在思想建設(shè)中，她積極學(xué)習(xí)黨的方針、路線，在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀期間，她經(jīng)過(guò)細(xì)致研究編寫了與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合的演講稿，并作為一名宣講員在全區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)行講解，受到一致好評(píng)。在黨的十七屆四中全會(huì)大勝利召開時(shí)，她認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)材料，并認(rèn)真的做了筆記。 事跡材料網(wǎng)

二、扎實(shí)工會(huì)日?；A(chǔ)管理工作，使工會(huì)工作向規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化邁進(jìn)

**市郵政局是一個(gè)大型企業(yè)，職工壹千余人，自**調(diào)入工會(huì)部門后，首先把工會(huì)會(huì)員、困難職工全部納入微機(jī)管理，并把相關(guān)的工會(huì)基礎(chǔ)材料全部裝訂成冊(cè)，整理裝檔，使工會(huì)的基礎(chǔ)管理工作達(dá)到規(guī)范化、材料管理檔案化、日常工作標(biāo)準(zhǔn)化。在XX年，全省女職工素質(zhì)工程經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)中，**市郵政局工會(huì)的基礎(chǔ)資料管理及檔案規(guī)范化管理被省郵政工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)及十三個(gè)地市的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及市總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)給予了高度平價(jià)，并以此作為“典型”在全省十三個(gè)地市中廣泛推廣學(xué)習(xí)。

三、全面開展“素質(zhì)提升工程”，確保各項(xiàng)活動(dòng)有序開展。

作為女工委員，在女職工素質(zhì)工程啟動(dòng)之時(shí)，經(jīng)過(guò)細(xì)致分析**地區(qū)女職工情況，編制下發(fā)了《女職工行為規(guī)范》、《女職工素質(zhì)工程三年、五年規(guī)劃》等多項(xiàng)文件，并在全區(qū)各車間工會(huì)全部推行了“女職工三冊(cè)一卡”，及“女職工干部管理檔案”，從而確保了**地區(qū)“女職工素質(zhì)工程”的實(shí)施與開展。在全省剛推行女職工營(yíng)銷服務(wù)沙龍時(shí)，一切都處于朦朧狀態(tài)，**經(jīng)過(guò)精心調(diào)查，編制起草的《**市郵政女職工營(yíng)銷服務(wù)沙龍章程》及《管理辦法》被省局工會(huì)公布在**省郵政工會(huì)網(wǎng)頁(yè)上在全省進(jìn)行推廣。XX年**市郵政局被國(guó)家總工會(huì)評(píng)為“素質(zhì)工程優(yōu)秀組織單位”，**同志也在這幾年素質(zhì)工程活動(dòng)中分別榮獲全市、全省郵政系統(tǒng)“素質(zhì)工程”先進(jìn)個(gè)人、“素質(zhì)工程”標(biāo)兵稱號(hào)事跡材料。 sjclw.net 事跡材料網(wǎng)

篇2

激情涌動(dòng)大山處 探索創(chuàng)新永不息

-----長(zhǎng)慶油田公司第二采油廠樊家川作業(yè)區(qū)馬琴發(fā)言

（尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、朋友們：

大家好！我叫馬琴，是來(lái)自長(zhǎng)慶油田第二采油廠的一名基層黨支部書記。來(lái)到我們平?jīng)?，我感到特別的親切和激動(dòng)，我是平?jīng)鲮o寧長(zhǎng)大的，能在養(yǎng)育我的故土和大家一同分享我學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的過(guò)程，感到由衷的欣慰，今天我匯報(bào)的題目是“激情涌動(dòng)大山處 探索創(chuàng)新永不息”。

我1995 年參加工作以來(lái)，一直在采油一線工作。20__年探索形成“馬琴工作法”，并獲20__年度油田公司管理創(chuàng)新獎(jiǎng)，被長(zhǎng)慶油田推廣學(xué)習(xí)；20__年榮獲油田公司勞動(dòng)模范；20__年榮獲甘肅省學(xué)習(xí)型標(biāo)兵獎(jiǎng)、甘肅省五一巾幗獎(jiǎng)和甘肅省道德模范；20__年度榮獲中國(guó)石油十大杰出青年和全國(guó)知識(shí)型優(yōu)秀個(gè)人獎(jiǎng)，全國(guó)道德模范提名獎(jiǎng)；20__年獲得“長(zhǎng)慶十大管理能手”獎(jiǎng)等榮譽(yù)。

長(zhǎng)慶油田地處鄂爾多斯盆地，橫跨陜、甘、寧、蒙、晉五省，經(jīng)歷了40年的發(fā)育成長(zhǎng)，從自力更生艱苦創(chuàng)業(yè)到今天的數(shù)字化管理，長(zhǎng)慶油田發(fā)生了很大的變化。長(zhǎng)慶所產(chǎn)的天然氣點(diǎn)燃了北京20__年奧運(yùn)之火，現(xiàn)已涉及北京、天津、上海等15個(gè)省市；長(zhǎng)慶油田要在2015年實(shí)現(xiàn)油氣當(dāng)量5000萬(wàn)噸，這意味著第二個(gè)大慶將在西部崛起，作為長(zhǎng)慶的一名員工，我為自己是一名長(zhǎng)慶工人而感到驕傲和自豪。

我的父親是一名石油工人，從小我就聽(tīng)父親講許多有關(guān)石油的故事，腦海中時(shí)時(shí)浮現(xiàn)出“石油工人一聲吼，地球也要抖三抖”和“我恨不得一個(gè)拳頭砸下去就能砸出一個(gè)窟窿，讓黑乎乎的石油咕嚕咕嚕往外冒”的驚天地、泣鬼神的歷史畫面，王進(jìn)喜鐵人的故事時(shí)時(shí)回響在我耳邊，于是，我向往成為一名石油工人。1995年學(xué)校比業(yè)后我選擇了石油，來(lái)到了長(zhǎng)慶老區(qū)，看到了隱藏在大山深處的一座座井架、站庫(kù)，以及守護(hù)在井架邊石油人，他們有青春奔放的青工，有技術(shù)精湛的工程師，還有來(lái)自全國(guó)高等院校的大學(xué)生，他們只有一個(gè)目標(biāo)為了多產(chǎn)油，讓更多的人點(diǎn)上氣用上油，再寂寞、再艱苦也值得。

我在他們的影響下扎下了根，在一線一干就是11年， 20__年5月9日，在員工大會(huì)上，因我工作突出，被推薦為木二轉(zhuǎn)的站長(zhǎng)，這時(shí)候全會(huì)場(chǎng)響起了各種聲音。做了10幾年的采油工，突然有了“站長(zhǎng)”這個(gè)稱呼。我很茫然，沒(méi)有當(dāng)站長(zhǎng)的任何喜悅?？吹骄畢^(qū)人疑惑的眼光和站上員工不屑一顧的眼神，突然間我心里涌起一股力量。我抬起頭，給了他們一個(gè)真誠(chéng)的微笑。我沒(méi)有當(dāng)過(guò)站長(zhǎng)，我問(wèn)自己“怎樣當(dāng)一個(gè)站長(zhǎng)？”。 我知道，班組作為最基層的管理單元，是設(shè)備管理、安全生產(chǎn)、技術(shù)提升，團(tuán)隊(duì)建設(shè)的最前沿陣地，做一個(gè)班站長(zhǎng)不容易，做一個(gè)女站長(zhǎng)更不容易，要把全區(qū)最落后的一個(gè)班站管好太難了。面對(duì)站上兩名18歲剛?cè)胝镜耐夤凸?，一名別的班站沒(méi)人要轉(zhuǎn)崗過(guò)來(lái)的42歲的老師傅，還有一個(gè)感情受到傷害情緒低落的離異女工，我感到壓力重重，于是，我放下了家和三歲多的女兒，住在了站上，一住就是5年。在我和班站員工的共同努力下，探索形成了“馬琴工作法”即愛(ài)心激發(fā)自信、誠(chéng)心凝聚團(tuán)隊(duì)、用心快樂(lè)工作、精心安全操作、恒心提升管理。

我堅(jiān)持做到“愛(ài)心激發(fā)自信”。摸清班組每個(gè)員工的性格、特長(zhǎng)、興趣和愛(ài)好，對(duì)她們的工作給予富有個(gè)性色彩的定位，有的擔(dān)任技術(shù)老師，有的擔(dān)任班站文化設(shè)計(jì)師，有的擔(dān)任班站形象大使。讓她們?cè)诠ぷ髦懈黠@其能，各盡所長(zhǎng)，讓原本機(jī)械單調(diào)的崗位工作煥發(fā)出新的魅力，讓她們找到了快樂(lè)，找到了成就感。人生的自信有了，工作的熱情有了，學(xué)習(xí)的興趣也有了。

我堅(jiān)持做到“誠(chéng)心凝聚團(tuán)隊(duì)”。注重培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作意識(shí)，建立推行“站長(zhǎng)輪值制度”，組織“今天我主講、人人上講臺(tái)”互動(dòng)技術(shù)培訓(xùn)，開展“我為班組獻(xiàn)一計(jì)”等活動(dòng)，讓大家學(xué)會(huì)轉(zhuǎn)換角色思考，多了一些理解，少了一些埋怨，增強(qiáng)了班組的集體意識(shí)和協(xié)作能力。

我堅(jiān)持做到“用心快樂(lè)的工作”。引導(dǎo)員工不要把工作當(dāng)成一種負(fù)擔(dān)，而是要把工作當(dāng)成事業(yè)來(lái)干。讓員工都來(lái)管理、都來(lái)負(fù)責(zé)，使員工享受承擔(dān)責(zé)任的成就感。同時(shí)把工作變成展示自我、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的重要載體，使員工真正享受工作過(guò)程的樂(lè)趣，達(dá)到快樂(lè)工作，工作快樂(lè)。

我堅(jiān)持做到“精心安全操作”。班站每一個(gè)人安全意識(shí)養(yǎng)成是安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。我發(fā)動(dòng)全站員工動(dòng)手制作班站安全文化墻，為每臺(tái)設(shè)備制作安全管理提示卡、溫馨提示牌、安全文化掛件，定期開展“班組優(yōu)秀安全員”評(píng)選活動(dòng)，自己也率先接受監(jiān)督和評(píng)比。

我堅(jiān)持做到“恒心提升管理”。班組管理是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程。我組織大家一起梳理班站的各類管理制度，對(duì)制度的適用性進(jìn)行討論，并按照6S管理和標(biāo)準(zhǔn)化操作的要求，進(jìn)行完善和細(xì)化。自己也堅(jiān)持及時(shí)發(fā)現(xiàn)班組管理中新的問(wèn)題和員工中的新變化，并寫下了上萬(wàn)字的《工作筆記》，使班組管理在日積月累中逐漸成熟。隨后油田公司又將我的《工作筆記》以《馬琴日記》為名編印成冊(cè)在油田推廣。20__年8月12日，第二采油廠召開班站自主管理現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，命名了“馬琴工作法”，在油田推廣學(xué)習(xí)；班站兩名臨時(shí)工也被轉(zhuǎn)正成為正式的石油工人，我也慢慢的從一名員工成長(zhǎng)為一名班站長(zhǎng)。

但我在工作之余總有些寂寞和孤獨(dú)，我想念我的女兒，掛念年邁的父母，操心工作中的丈夫，我對(duì)家有太多太多的眷戀，當(dāng)看著別的女工們領(lǐng)著小孩和家人一起去購(gòu)物，給孩子過(guò)生日時(shí)，我的心里就像打翻了五味瓶，酸、甜、苦、辣一起涌上了心頭，我很想回家但我不能，我的班站需要我，我的員工更需要我。

一天中午，我正在整理資料，女兒打來(lái)電話，甜甜的聲音傳來(lái)：“媽媽，奶奶病了，爺爺去 醫(yī)院看 奶奶，鄰居奶奶看著我，媽媽你快回來(lái)，說(shuō)著就哭起來(lái)了……?！蔽艺f(shuō)“媽媽站上有事回不去?！迸畠荷鷼獾恼f(shuō)“媽媽你騙人”女兒的電話掛掉了。我突然感到自己是一個(gè)很不稱職的人，對(duì)女兒沒(méi)有盡到一個(gè)媽媽的責(zé)任，對(duì)父母沒(méi)有盡到一個(gè)兒媳的孝順，對(duì)老公沒(méi)有盡到一個(gè)妻子的義務(wù)。夜深了，我望著天空的星星久久不能入睡。

20__年1月，我被任命為木一井區(qū)的黨支部書記。同時(shí)兼任木二轉(zhuǎn)的站長(zhǎng)。在繼續(xù)積累班組管理經(jīng)驗(yàn)和完善“馬琴工作法”的基礎(chǔ)上，我把加強(qiáng)新時(shí)期井區(qū)黨支部建設(shè)作為自己一個(gè)新的任務(wù)和挑戰(zhàn)，結(jié)合井區(qū)的實(shí)際情況，逐步探索出了木一井區(qū)黨支部工作“三心”精細(xì)管理法，使黨支部在基層管理、隊(duì)伍建設(shè)、安全穩(wěn)定、企業(yè)文化和維護(hù)員工利益等方面發(fā)揮了重要的作用。

真心換得一條心，發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。當(dāng)時(shí)，井區(qū)11名黨員，年齡偏大、態(tài)度消極、工作被動(dòng)，支部幾乎沒(méi)有戰(zhàn)斗力可言。對(duì)此，我首先從黨員思想工作做起，經(jīng)常帶著蔬菜、米、面、油和報(bào)紙書籍等，深入這些黨員駐守的偏遠(yuǎn)井點(diǎn)，耐心地聽(tīng)他們發(fā)牢騷、提意見(jiàn)，把他們的牢騷和意見(jiàn)作為改進(jìn)支部工作的切入點(diǎn)，慢慢贏得了他們的信任和支持，我趁熱打鐵，組織開展黨員崗位責(zé)任區(qū)劃分和模范黨員選舉，并經(jīng)常性聽(tīng)取他們對(duì)井區(qū)生產(chǎn)、安全、經(jīng)營(yíng)管理等方面的意見(jiàn)建議，增強(qiáng)了11名黨員的責(zé)任感和組織意識(shí)，成為員工的楷模和榜樣。今年47歲的張小海，自從被選評(píng)為模范黨員后，工作積極主動(dòng)，由以前的“牢騷王”變成了如今的“頂梁柱”，有一次，木14-13井管線破漏，他在第一時(shí)間帶領(lǐng)搶修人員，人抬肩扛電焊機(jī)，步行20多里山路冒雨搶焊了高產(chǎn)井。

愛(ài)心點(diǎn)燃一團(tuán)火，激發(fā)員工隊(duì)伍的活力。俗話說(shuō)，五指并攏好出拳，當(dāng)時(shí)隊(duì)伍的整體戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，工作被動(dòng)，把大家擰成一股繩成為當(dāng)務(wù)之急。每天利用工余飯后時(shí)間，我和支部成員分頭主動(dòng)深入員工的宿舍，同員工拉家常、談心交流，通過(guò)這種無(wú)意識(shí)的行為，很快掌握了員工的思想動(dòng)態(tài)，針對(duì)存在的問(wèn)題，我們利用支部大會(huì)進(jìn)行原因剖析，達(dá)成了“把幫助員工克服實(shí)際困難、解決實(shí)際問(wèn)題作為黨支部服務(wù)員工的第一任務(wù)”的共識(shí)，凡是員工生病住院、紅白喜事等，都要進(jìn)行親情關(guān)愛(ài)，增強(qiáng)了員工對(duì)企業(yè)的歸屬感和責(zé)任心，形成了井區(qū)上下一股勁的良好氛圍。青工張?jiān)剖莻€(gè)大學(xué)生，但不思進(jìn)取、工作懶散，對(duì)此，支部安排模范黨員熊新有與其結(jié)成幫帶對(duì)子，很快，張?jiān)频乃枷胝J(rèn)識(shí)發(fā)生了轉(zhuǎn)變，工作主動(dòng)性增強(qiáng)，支部又因勢(shì)利導(dǎo)，安排井區(qū)技術(shù)員進(jìn)行幫促。20__年12月，廠里舉行員工技術(shù)比武，他專程從百公里以外的父親葬禮上連夜趕回，全身心投入比賽，奪得了“技術(shù)能手”稱號(hào)。兩年時(shí)間內(nèi)，井區(qū)先后有五名員工成長(zhǎng)為管理骨干，兩名女員工成長(zhǎng)為技術(shù)骨干。

用心撥亮一盞燈，推行支部標(biāo)準(zhǔn)化管理。支部凝聚力強(qiáng)了，隊(duì)伍戰(zhàn)斗力提升了，加強(qiáng)支部建設(shè)就成了關(guān)鍵性工作。針對(duì)井區(qū)工作頭緒多，任務(wù)重、隊(duì)伍分散等現(xiàn)狀，我與支部成員認(rèn)真思考，在總結(jié)以往經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，探索試行支部標(biāo)準(zhǔn)化管理法，以“計(jì)劃牽引、過(guò)程控制、考核落實(shí)”為管理手段，比照井區(qū)生產(chǎn)任務(wù)，對(duì)支部全年工作進(jìn)行規(guī)劃，并依據(jù)崗位性質(zhì)界定權(quán)限、明確職責(zé)、傳遞壓力，在工作中充分授權(quán)，通過(guò)全年計(jì)劃、季度自評(píng)、月度跟蹤、周度落實(shí)，形成了黨群工作目標(biāo)一體化管理運(yùn)行模式，使各項(xiàng)工作事事有安排、過(guò)程有控制、考核有依據(jù)、水平有提高，支部工作芝麻開花，節(jié)節(jié)攀高，20__年榮獲廠先進(jìn)黨支部稱號(hào)，20__年榮獲廠標(biāo)準(zhǔn)化黨支部示范點(diǎn)稱號(hào)，支部標(biāo)準(zhǔn)化管理方法在全廠推廣。

我如同騎在馬背上奔馳前行的人，探索的腳步已經(jīng)不能停歇下來(lái)，我將把每一次的榮譽(yù)當(dāng)作新的鞭策，用鏗鏘的激情，在寂寞的大山深處、在廣擴(kuò)的隴塬大地綻放更多的美麗，譜寫出石油工人更精彩的篇章。為此，我寫下了一首題目為《如果你的親人是一名石油工人》的詩(shī)歌，希望更多的人理解石油、愛(ài)上石油、奉獻(xiàn)石油。

如果你的親人是一名石油工人

如果你的男朋友是一名石油工人

也許在你給他打電話的時(shí)候總是關(guān)機(jī)，請(qǐng)你不要生氣，因?yàn)樗谏习?，他正處在高風(fēng)險(xiǎn)的環(huán)境下工作，也許有的地方連電也沒(méi)有，甚至失去移動(dòng)信號(hào)。也許在你把電話打到單位的時(shí)候他老不在，請(qǐng)你不要著急，因?yàn)樗阡浫≠Y料或巡回檢查，稍有一點(diǎn)疏忽也許就可能造成嚴(yán)重的事故。也不要因?yàn)樗荒芙?jīng)常陪你逛街購(gòu)物而放棄，他會(huì)用一種責(zé)任和使命愛(ài)你一生。

如果你的妻子是一名石油工人

請(qǐng)你不要因?yàn)樗L(zhǎng)時(shí)間不在你身邊而抱怨，因?yàn)樗墓ぷ鳝h(huán)境就是野外，她們以天為被以地為床，捍衛(wèi)著井架開采著石油，為了能讓更多的人用上氣、用上油，她有家不能回家。她也想回家，但總是堅(jiān)強(qiáng)的告訴自己，自己就是一名堅(jiān)強(qiáng)的士兵，像偶像一樣駐守邊疆與家人遙遙相望。

如果你的媽媽是一名石油工人

也許在你生病的時(shí)候她不能時(shí)刻在你身邊照顧你，請(qǐng)不要怪她。她在遙遠(yuǎn)的地方工作，她徹夜不能眠的想著不在身邊的你，當(dāng)媽媽回到家中時(shí)，幼小的你忘記了媽媽的模樣，管媽媽叫“阿姨”，你知道媽媽是多么的辛酸和難過(guò)。當(dāng)媽媽離開你時(shí)，你不要追著媽媽乘坐公車而飛跑，大聲的喊：“媽媽、我要媽媽……”這樣?jì)寢寱?huì)肝腸寸斷。

篇3

在信貸工作實(shí)踐中，他深切認(rèn)識(shí)到，自己作為剛剛改制的郵儲(chǔ)銀行的第一代員工，肩負(fù)著為銀行改革發(fā)展開辟道路的先鋒隊(duì)使命，所以如果沒(méi)有飽滿的工作熱情、沒(méi)有對(duì)郵儲(chǔ)銀行信貸事業(yè)的熱愛(ài)以及過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能，就無(wú)法適應(yīng)新形勢(shì)下金融業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，更談不上干好本職工作。為了做到一專多能，金融工作的行家里手，他刻苦鉆研政治業(yè)務(wù)知識(shí)，切實(shí)提高自身的綜合素質(zhì)。他認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神，深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀理論，學(xué)習(xí)金融法律法規(guī)和規(guī)章、金融專業(yè)理論知識(shí)，利用業(yè)余時(shí)間先后自學(xué)了《民法》、《民事訴訟法》、《擔(dān)保法》、《合同法》等法律法規(guī)。尤其注重將學(xué)習(xí)與自身所承擔(dān)的信貸崗位工作相結(jié)合，學(xué)以致用，學(xué)用并舉，將工作中遇到的與法律有關(guān)的疑難問(wèn)題不失時(shí)機(jī)地向老師、向法律專業(yè)人士請(qǐng)教；學(xué)到的法律知識(shí)，也運(yùn)用到發(fā)放貸款、清收不良、幫助農(nóng)戶等實(shí)際工作中。

近兩年來(lái)，我們郵政儲(chǔ)蓄支局大膽改革，銳意進(jìn)取，莘縣郵政儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)發(fā)展突飛猛進(jìn)，在當(dāng)?shù)貜V大客戶中金融服務(wù)口碑較好。因此，存貸款規(guī)模不斷隨之良性增長(zhǎng)，業(yè)務(wù)量不斷增加，發(fā)展形勢(shì)對(duì)后臺(tái)辦公室人員提出了更高更嚴(yán)的要求。為了適應(yīng)激烈的金融市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，為顧客提供更加優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，他發(fā)揚(yáng)“釘子”精神，利用一切可以利用的時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)和充實(shí)自己。學(xué)習(xí)調(diào)查報(bào)告撰寫，財(cái)務(wù)報(bào)表編制，在參加每筆業(yè)務(wù)的審貸會(huì)時(shí)，他仔細(xì)分析每筆貸款的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，既弄清其然，還要弄清所以然。反復(fù)琢磨，舉一反三，觸類旁通，積累了豐富的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。為了彌補(bǔ)自身性格內(nèi)向，不擅言談的不足，他利用業(yè)余時(shí)間，購(gòu)買了大量如何與人溝通方面的書籍，學(xué)習(xí)與人交流技巧等等。這些學(xué)習(xí)為提高信貸服務(wù)質(zhì)量和他在工作中取得比較突出的成績(jī)打下了堅(jiān)實(shí)的知識(shí)基礎(chǔ)和素質(zhì)基礎(chǔ)。在自己進(jìn)步的同時(shí)，注意耐心幫助周圍的新同志，手把手地毫不保留地傳授工作經(jīng)驗(yàn)尤其是文明規(guī)范服務(wù)方面的體會(huì)，團(tuán)結(jié)和影響大家共同前進(jìn)。有一次，有個(gè)新來(lái)的大學(xué)生，有個(gè)問(wèn)題不懂，他下班以后反復(fù)輔導(dǎo)，終于，使對(duì)方明白了金融業(yè)務(wù)理論原理。

特別在實(shí)際工作中，他把所學(xué)到的知識(shí)和規(guī)定用于實(shí)踐，規(guī)范業(yè)務(wù)操作，堅(jiān)決執(zhí)行行業(yè)規(guī)定，從不越“雷池”一步。有一位經(jīng)常與銀行打交道的老客戶。當(dāng)他第一次在莘縣支行申請(qǐng)100萬(wàn)元的個(gè)人商務(wù)貸款時(shí)，主動(dòng)提出要請(qǐng)他吃飯，但為了毫不含糊遵守信貸員“八不準(zhǔn)”規(guī)定，被婉言拒絕了。當(dāng)時(shí)，已是午后一點(diǎn)多，拖著疲憊的身子，在路邊找了個(gè)小店吃了點(diǎn)午餐。飯后結(jié)賬時(shí)，老板卻說(shuō)已經(jīng)有人替他結(jié)了帳。一詢問(wèn)，原來(lái)是那位申請(qǐng)貸款的客戶一路跟來(lái)，幫他付了錢。存喜知道后，立即將飯錢還給了客戶。當(dāng)這筆貸款審批成功放款后，客戶誠(chéng)懇地說(shuō)：“存喜工作講原則，他的精神讓我很感動(dòng)”。事后，這位客戶還向莘縣支行介紹了一個(gè)額度為120萬(wàn)元的個(gè)人商務(wù)貸款戶，今年得知支行開辦小企業(yè)貸款后，又申請(qǐng)了300萬(wàn)元的小企業(yè)貸款。

二、以行為家，建功立業(yè)獻(xiàn)青春

細(xì)節(jié)決定成敗。該同志在自己信貸員崗位上嚴(yán)格要求自己，對(duì)工作始終一絲不茍。他深知自己在單位各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展中起著骨干作用，承擔(dān)塑造郵政儲(chǔ)蓄銀行形象的責(zé)任，所以對(duì)業(yè)務(wù)操作中每一次接待客戶、每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一道手續(xù)、每一張業(yè)務(wù)票據(jù)都認(rèn)真對(duì)待，始終堅(jiān)持以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和旺盛勞動(dòng)熱情和良好精神狀態(tài)、高度負(fù)責(zé)的精神投入到信貸工作崗位中去，無(wú)論平時(shí)還是逢節(jié)假日，他克服一切困難，堅(jiān)守工作崗位，保質(zhì)保量完成業(yè)務(wù)工作。

信貸員的工作經(jīng)常是早出晚歸，一出去就是一整天，對(duì)于工作的繁忙一開始家里人是不相信，也經(jīng)常的抱怨，妻子膽小，晚上從來(lái)不敢一個(gè)人在家，每天九點(diǎn)多就發(fā)短信說(shuō)自己一個(gè)人害怕，一接到短信他心里就發(fā)酸，總是安慰她說(shuō)馬上就回去，叫她不要害怕。由于工作時(shí)間緊，晚上總是加班到深夜，結(jié)婚一年來(lái)他從未陪妻子逛過(guò)一次街；今年1月8日妻子做刨腹產(chǎn)，當(dāng)天上午一早他就外出調(diào)查，準(zhǔn)備早點(diǎn)出去，早點(diǎn)回來(lái)去醫(yī)院守著，不巧11點(diǎn)多市行來(lái)電話急著要個(gè)表格，表格做不完的話全市的工資就無(wú)法下發(fā)，他又從鄉(xiāng)鎮(zhèn)急急忙忙地趕回來(lái)，做完表格后已經(jīng)2點(diǎn)多，同事們已經(jīng)午休完來(lái)上班了，中午飯也沒(méi)顧得上吃就趕緊趕到了醫(yī)院，到醫(yī)院一問(wèn)妻子已經(jīng)進(jìn)了手術(shù)室。面對(duì)家人，他沒(méi)有盡到做丈夫、做父親、做兒子的責(zé)任，欠家人的實(shí)在太多了。但是，他是一個(gè)夠格的好員工、好信貸員、客戶群眾的貼心人。為了自己熱愛(ài)的郵政儲(chǔ)蓄發(fā)展事業(yè)，他無(wú)怨無(wú)悔。

三、精誠(chéng)為民，做服務(wù)客戶的貼心人

他認(rèn)為，樹立良好的服務(wù)品牌，不僅要有亮麗的硬件設(shè)施包裝，更重要的是要把握以人為本的服務(wù)內(nèi)涵。想客戶之所想，急客戶之所急，真正把客戶作為上帝，時(shí)刻包著一顆感恩的心對(duì)待客戶，才是郵儲(chǔ)銀行工作者應(yīng)該所追求的思想境界。以國(guó)航人服務(wù)旅客時(shí)推行的“四心服務(wù)”理念作為自己的金融服務(wù)理念，通過(guò)營(yíng)造溫馨舒適的服務(wù)環(huán)境，使廣大客戶“放心、舒心、順心、動(dòng)心”，體驗(yàn)到親情般的溫暖，進(jìn)一步提升服務(wù)品質(zhì)，贏得人民群眾的信任和合作。在日常工作中嚴(yán)格要求自己，對(duì)走進(jìn)郵儲(chǔ)銀行的每一位農(nóng)戶，不以衣裝判高下，不以親疏分冷熱，不以身份定簡(jiǎn)繁，把每一位農(nóng)戶當(dāng)成上門的親朋好友一樣對(duì)待；堅(jiān)持嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定程序與盡最大可能簡(jiǎn)化手續(xù)、為農(nóng)戶提供方便快捷的信貸資金服務(wù)相結(jié)合，急農(nóng)戶之急，想農(nóng)戶所想；熱情周到地迎來(lái)送往，給貸款戶營(yíng)造一種如自家的感覺(jué)；真誠(chéng)細(xì)致的辦理每一筆業(yè)務(wù)。每次下鄉(xiāng)調(diào)查時(shí)，都積極了解各方面的情況，努力協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，根據(jù)借款人的實(shí)際情況，制定相應(yīng)的還款計(jì)劃。工作中，對(duì)貸款戶曉之以理，動(dòng)之以情，講政策，講道理，講明利害關(guān)系：企業(yè)要想發(fā)展，農(nóng)戶要想致富，就必須有強(qiáng)大的資金支持，而郵儲(chǔ)銀行是農(nóng)民自己的銀行，只有支持郵儲(chǔ)銀行的工作才能得到更多的資金支持和發(fā)展的機(jī)會(huì)。兩年來(lái)以自己的誠(chéng)心感動(dòng)了許多貸款企業(yè)負(fù)責(zé)人，以真情打動(dòng)了許多貸款農(nóng)戶。與很多企業(yè)負(fù)責(zé)人，農(nóng)戶都成了好朋友。

篇4

一、提高對(duì)科研工作重要性的認(rèn)識(shí)，明確科研工作思路。前不久，我會(huì)召開了理事長(zhǎng)辦公會(huì)，對(duì)科研工作進(jìn)行了專門研究，并明確由一位副理事長(zhǎng)分管科研工作。濮洪九理事長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)，科研工作是我會(huì)工作的一個(gè)重點(diǎn)，是為患者提供安全、有效治療的重要保障，是推動(dòng)塵肺病康復(fù)工程的基礎(chǔ)。本會(huì)科研工作堅(jiān)持以人為本和科學(xué)發(fā)展觀，以應(yīng)用研究為主，堅(jiān)持與基礎(chǔ)理論研究、與塵肺病治療康復(fù)的臨床實(shí)踐、與人才培養(yǎng)和新技術(shù)推廣應(yīng)用相結(jié)合的方針，力求多出成果。

二、制定法規(guī)，使科研工作走上規(guī)范化軌道。我會(huì)于2008年2月21日公布了《中國(guó)煤礦塵肺病治療基金會(huì)科研工作管理辦法（試行）》，并于2008年3月1日起施行。該《辦法》分為6章、共29條，系統(tǒng)全面地對(duì)科研工作的幾個(gè)重要問(wèn)題作出明確規(guī)定，規(guī)范了本會(huì)科研管理機(jī)構(gòu)的任務(wù)與職責(zé)，對(duì)科研項(xiàng)目的申報(bào)、立項(xiàng)，科研經(jīng)費(fèi)和科研成果的管理進(jìn)行了規(guī)定。

三、充實(shí)專家組，充分發(fā)揮專家的作用。明確了專家組的定位與職責(zé)。本會(huì)聘請(qǐng)了十余位塵肺病專家組成專家組，對(duì)本會(huì)科研和學(xué)術(shù)工作進(jìn)行指導(dǎo)和咨詢。專家組參與審議本會(huì)科研發(fā)展規(guī)劃和本會(huì)科研課題及其資助項(xiàng)目；指導(dǎo)本會(huì)資助的優(yōu)秀科研成果評(píng)審工作；指導(dǎo)本會(huì)學(xué)術(shù)交流工作和科研宣傳推廣工作；提出改進(jìn)科研和學(xué)術(shù)工作的意見(jiàn)與建議。

四、本會(huì)近期將召開科研工作會(huì)議。會(huì)議將總結(jié)我會(huì)成立以來(lái)科研工作取得的成績(jī)以及經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，根據(jù)本會(huì)科研工作實(shí)際和發(fā)展趨勢(shì)，制定科研規(guī)劃，部署2008年度科研工作。

五、設(shè)立科研基金，保證科研經(jīng)費(fèi)。科研基金專項(xiàng)用于獲準(zhǔn)立項(xiàng)的資助課題、委托課題和獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi)，并由本會(huì)財(cái)務(wù)部會(huì)同研發(fā)部管理監(jiān)督?？蒲谢馂榭蒲泄ぷ鞯某掷m(xù)發(fā)展、高質(zhì)量完成研究任務(wù)提供了保障。

六、建立科研基地。我會(huì)將中國(guó)煤礦工人北戴河療養(yǎng)院（國(guó)家煤監(jiān)局塵肺病康復(fù)中心）、煤炭工業(yè)職業(yè)醫(yī)學(xué)研究所、煤炭總醫(yī)院、華北煤炭醫(yī)學(xué)院、銅川礦務(wù)局總醫(yī)院、大同煤礦集團(tuán)職業(yè)病防治院作為科研基地，發(fā)揮其優(yōu)勢(shì)，調(diào)動(dòng)各方面的積極性，進(jìn)行塵肺病相關(guān)課題的研究。目前，在一些研究方面已取得了階段性成果。

篇5

1994年4月重慶大足縣以勞養(yǎng)武餐巾紙廠（以下簡(jiǎn)稱“餐巾紙廠”）與塑料彩印廠（以下簡(jiǎn)稱“彩印廠”）以口頭協(xié)議方式商定印制“Marlboro”餐巾紙塑料包裝片合同。彩印廠依約一共印制“Marlboro”塑料包裝紙17.1萬(wàn)張，每張單價(jià)0.014元計(jì)，營(yíng)業(yè)額為2394元。餐巾紙廠用該批“Marlboro”餐巾紙塑料包裝片生產(chǎn)餐巾紙1.1萬(wàn)包，每包售價(jià)0.34元，已售出9380包，收取貨款3189.2元，剩下的餐巾紙及包裝片被重慶市工商行政管理局依法封存。

處理結(jié)果：

重慶市工商行政管理局認(rèn)為，“Marlboro”商標(biāo)是美國(guó)菲力普。莫利斯產(chǎn)品有限公司注冊(cè)并使用在卷煙商品上的馳名商標(biāo)，依據(jù)《保護(hù)工業(yè)產(chǎn)權(quán)巴黎公約》的有關(guān)規(guī)定，對(duì)該商標(biāo)應(yīng)予以充分保護(hù)。餐巾紙廠將與“Marlboro”商標(biāo)相同、近似的文字、圖形作為餐巾紙包裝上的裝潢使用，屬《商標(biāo)法》第38條第（4）項(xiàng)所述“給他人的注冊(cè)商標(biāo)專用權(quán)造成其他損害的”商標(biāo)侵權(quán)行為。依據(jù)《商標(biāo)法實(shí)施細(xì)則》第43條的規(guī)定，重慶市工商行政管理局于1995年7月對(duì)餐巾紙廠作出以下處理：

1.立即停止銷售帶有“Marlboro”標(biāo)識(shí)的餐巾紙；

2.銷毀封存的1620包餐巾紙上的“Marlboro”塑料包裝片；

3.被封存的16萬(wàn)張“Marlboro”餐巾紙塑料包裝片予以銷毀；

4.罰款2700元上繳國(guó)庫(kù)。

彩印廠未經(jīng)注冊(cè)商標(biāo)所有人的許可，擅自在餐巾紙塑料包裝片上印制“Marlboro”文字、圖形的行為，屬《商標(biāo)法》第38條第（3）項(xiàng)所述“偽造、擅自制造他人注冊(cè)商標(biāo)標(biāo)識(shí)或者銷售偽造、擅自制造的注冊(cè)商標(biāo)標(biāo)識(shí)的”商標(biāo)侵權(quán)行為。依據(jù)《商標(biāo)法實(shí)施細(xì)則》第43條的規(guī)定，重慶市工商行政管理局作出如下處理：

1.收繳封存的“Marlboro”印版模具；

2.罰款1400元上繳國(guó)庫(kù)。

案例評(píng)析：

（一）、馳名商標(biāo)及其保護(hù)

馳名商標(biāo)，依國(guó)家工商行政管理局頒布的《馳名商標(biāo)認(rèn)定和管理暫行規(guī)定》第2條規(guī)定，指在市場(chǎng)上享有較高聲譽(yù)并為相關(guān)公眾所熟知的注冊(cè)商標(biāo)。馳名商標(biāo)依法受到與一般商標(biāo)不同的特殊保護(hù)。這種特殊保護(hù)表現(xiàn)在兩個(gè)方面：

1、馳名商標(biāo)的注冊(cè)程序以及對(duì)抗沖突申請(qǐng)的特殊效力。

不管是采納使用在先原則還是注冊(cè)在先原則的國(guó)家，根據(jù)是《保護(hù)工業(yè)產(chǎn)權(quán)巴黎公約》規(guī)定，公約成員國(guó)有義務(wù)拒絕或取消注冊(cè)，并禁止使用以容易與成員國(guó)已馳名的商標(biāo)產(chǎn)生混淆的注冊(cè)商標(biāo)申請(qǐng)。因此如果某一商標(biāo)是馳名商標(biāo)，盡管沒(méi)有在某一巴黎公約成員國(guó)申請(qǐng)注冊(cè)，它依然可以在該國(guó)對(duì)抗可能產(chǎn)生混淆的，以復(fù)制模仿或翻譯該商標(biāo)的方式由他人提起的沖突申請(qǐng)。即使已經(jīng)注冊(cè)，也應(yīng)當(dāng)為馳名商標(biāo)所有人提供5年的期限，使得馳名商標(biāo)所有人可以在此期限內(nèi)對(duì)侵權(quán)商標(biāo)提出撤銷申請(qǐng)。如果是通過(guò)惡意方式取得注冊(cè)的，則不應(yīng)當(dāng)規(guī)定提出撤銷申請(qǐng)的時(shí)間限制。

2、馳名商標(biāo)的跨種類保護(hù)。

注冊(cè)商標(biāo)權(quán)的禁止權(quán)范圍只能及于類似商品和近似商標(biāo)。但馳名商標(biāo)的禁止權(quán)范圍則可以超出類似商品的范疇，而及于完全不同類的商品之上。本案被申請(qǐng)人的行為即屬于在其他種類的商品上使用與馳名商標(biāo)相類似的商標(biāo)“Marlboro”。由于中國(guó)是巴黎公約成員國(guó)，有義務(wù)為馳名商標(biāo)提供特殊保護(hù)。重慶市工商行政管理局對(duì)兩被申請(qǐng)人的共同侵權(quán)行為作出的處罰決定是正確的。