畢業(yè)生實習(xí)自我總結(jié)范文

時間:2023-03-17 12:59:34

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畢業(yè)生實習(xí)自我總結(jié)

篇1

實習(xí)成績不是非常好,但我卻在學(xué)習(xí)的過程中收獲了很多。首先是我端正了學(xué)習(xí)態(tài)度。在我剛剛實習(xí)時,腦子里想的是好好放松從重壓下解放出來的自己,然而很快我就明白了,工作仍需努力認(rèn)真的學(xué)習(xí)。看到周圍的同學(xué)拼命的學(xué)習(xí),我也打消了開始的想法,開始了努力學(xué)習(xí)的旅程。其次是極大程度的提高了自己的自學(xué)能力。只靠學(xué)習(xí)努力是完全不夠的。這就要求在課余練習(xí)鞏固課堂上所學(xué)的知識,須自己鉆研并時常去網(wǎng)上查一些相關(guān)資料。日積月累,自學(xué)能力得到了提高。再有就是懂得了運用學(xué)習(xí)方法同時注重獨立思考與學(xué)習(xí)相結(jié)合。做什么都勤于思考,遇到不懂的地方能勤于請教。時刻不忘警戒。隨著學(xué)習(xí)的進(jìn)步,我的心也有了一個質(zhì)的飛躍,能較快速的掌握一種新的技術(shù)知識,我認(rèn)為這對于將來很重要。在實習(xí)知識這段時間里,我更與助教建立了濃厚的師生情誼。我主動承擔(dān)職務(wù),這使我體會了工作的樂趣。我與身邊許多同學(xué),也建立了良好的學(xué)習(xí)關(guān)系,互幫互助,克服難關(guān)。鍛煉了自我的動手和分析問題能力,受益匪淺。

我一直在追求人格的升華,注重自己的品行。我崇拜擁有巨大人格魅力的人,并一直希望自己也能做到。在實習(xí)生活中,我堅持著自我反省且努力的完善自己的人格。越來越認(rèn)識到品行對一個人來說是多么的重要,關(guān)系到是否能形成正確的人生觀世界觀。所以無論在什么情況下,我都以品德至上來要求自己。無論何時何地我都奉行嚴(yán)于律己的信條,并切實的遵行它。平時友愛同事,尊師重道,樂于助人。以前只是覺得幫助別人感到很開心,是一種傳統(tǒng)美德。我現(xiàn)在理解到,樂于助人不僅能鑄造高尚的品德,而且自身也會得到很多利益,幫助別人的同時也是在幫助自己。我很高興能在同事有困難的時候曾經(jīng)幫助過他們,相對的,在我有困難時我的同事們也無私的伸出了援助之手。對于領(lǐng)導(dǎo)和老師,我一向是十分敬重的,因為他們在我彷徨的時候指導(dǎo)幫助我。如果沒有領(lǐng)到與老師的幫助,我可能將不知道何去何從。我現(xiàn)在領(lǐng)悟到,與其說品德是個人的人品操行,不如說是個人對整個社會的責(zé)任。一個人活在這個世界上,就要對社會負(fù)起一定的責(zé)任,義務(wù),有了高尚的品德,就能正確認(rèn)識自己所負(fù)的責(zé)任,在貢獻(xiàn)中實現(xiàn)自身的價值。鍛煉了自己的交際能力,學(xué)到別人的長處,認(rèn)清自己的短處。班級組織的活動我都會積極參加!

我個人認(rèn)為這個世界上并不存在完美的人,每個人都有自己的優(yōu)點缺點,但關(guān)鍵是能否正視并利用它們。這段時間我不斷的自我反省,歸納了一些自己的優(yōu)缺點。我的優(yōu)點是誠實,熱情,性格堅毅。我認(rèn)為誠信是立身之本,所以我一直是以言出必行來要求自己的,答應(yīng)別人的事一定按時完成,我這個人有個特點,就是不喜歡虎頭蛇尾,做事從來都是有始有終,就算再難的事也全力以赴,追求最好的結(jié)果,然而我自己認(rèn)為最主要的一個優(yōu)點就是,能夠認(rèn)識到自己的錯誤,并及時改正,我相信這一點可以讓我終生受益。以上這些優(yōu)點,是我今后立身處世的根本,我應(yīng)該繼續(xù)保持,并不斷以此鞭策自己奮發(fā)向上。

篇2

自我鑒定是個人在一個時期、一個年度、一個階段對自己的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)的一個自我總結(jié)。總結(jié)以往思想、工作、學(xué)習(xí),展望未來,發(fā)揚成績,克服不足,指導(dǎo)今后工作。小編為大家?guī)碜晕诣b定范文,歡迎大家閱讀借鑒。

自個在校熱愛祖國,尊敬師長,團(tuán)結(jié)同學(xué),樂于助人,是老師的好幫手,同學(xué)的好朋友。我學(xué)習(xí)勤奮,活躍向上,喜歡和同學(xué)討論并解決問題,經(jīng)常參與班級學(xué)校組織的各種課內(nèi)外活動。

在家尊老愛幼,經(jīng)常幫爸爸媽媽做家務(wù)是家長的好孩子,鄰居的好典范。

初中三年我學(xué)到了很多常識,思想比以前有了很大的提高,希望以后能做一個有理想,有抱負(fù),有文化的人,為建設(shè)社會主義中國做出自個的盡力。

當(dāng)然我也深刻認(rèn)識到自個的不足,字寫的不是很好,有時候做事情會只有三分鐘熱情,我信任只需克服這些問題,我就能做的更好。

自個能自覺遵守中學(xué)生守則,活躍參與各項活動,尊敬師長,與同學(xué)和睦相處,關(guān)心熱愛集體,樂于協(xié)助別人,勞作活躍肯干,自覺鍛煉身體,經(jīng)常參與并組織班級學(xué)校組織的各種課內(nèi)外活動。

自個品德兼優(yōu)、性格開朗、熱愛生活,有較強的實習(xí)能力和組織能力

學(xué)習(xí)之余,走出校門,自個珍惜每次鍛煉的機會,與不同的人相處,讓自個近距離地接觸社會,感受人生,品味生活的悲歡離合。

自入學(xué)以來,一直遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,具有杰出的思想道德品質(zhì),各方面表現(xiàn)優(yōu)秀。有強烈的集體榮譽感和工作責(zé)任心,堅持實事求事的原則。

自個思想端正,能吃苦耐勞,有崇高的理想和偉大的方針,重視個人道德修養(yǎng),養(yǎng)成杰出的生活作風(fēng),樂于助人,關(guān)心國家大事。

在校期間,自個一直勤奮學(xué)習(xí),刻苦鉆研,通過系統(tǒng)地學(xué)習(xí)掌握較為厚實的基礎(chǔ)常識。由于有杰出的學(xué)習(xí)作風(fēng)和明確的學(xué)習(xí)方針,曾獲得"優(yōu)秀團(tuán)員"、"三好學(xué)生"等榮譽,得到了老師及同學(xué)們的肯定,樹立了杰出的學(xué)習(xí)典范。

在課余時間,自個活躍參與體育鍛煉,增強身體素質(zhì),也熱愛勞作,活躍參與校開展的各項文體活動,參與社會實習(xí),繼承和發(fā)揚了艱苦奮斗的精神,也參與了校文學(xué)社和書法協(xié)會,豐富了課余生活,使自個在各方面都得到了相應(yīng)的提高。

篇3

本人是**學(xué)校**級美術(shù)設(shè)計專業(yè)畢業(yè)生,在步入社會正式工作之際,我先到**公司為期兩個月的實習(xí),兩個月的實習(xí)也許是短暫的,但對我來說是十分寶貴的,它是我在學(xué)校學(xué)習(xí)知識和實際應(yīng)用的充分結(jié)合,是走上工作崗位的一個演習(xí),使我不斷的充實自己,提高自己,下面就是實習(xí)鑒定。

我是學(xué)設(shè)計的,在書本上學(xué)過很多套經(jīng)典設(shè)計方法,似乎通俗易懂,但從未付諸實踐過,也許等到真正成為一個美工時,才會體會到難度有多大;我們在老師那里或書本上看到過很多精彩的設(shè)計案例,似乎輕而易舉,也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己能力的欠缺和知識的匱乏。實習(xí)這兩個月期間,我拓寬了視野,增長了見識,體驗到社會競爭的殘酷,而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經(jīng)驗,為將來成為一名稱職的美工做準(zhǔn)備。

在實習(xí)期間,我認(rèn)真的聽從前輩的意見,虛心的像他們學(xué)習(xí),不懂的地方就積極的去解決。性格比較開朗的我,能很好的跟同事溝通相處,培養(yǎng)了我良好的團(tuán)隊精神。

這段時間學(xué)到了不少學(xué)校里沒有教的東西,感覺很不一樣。也許這就是社會吧。給我感觸最深的還是認(rèn)真的態(tài)度。不管做什么事都要認(rèn)真對待,否則一不小心就會出錯。因為我馬馬虎虎的毛病,老是做錯。也許現(xiàn)在的錯誤看起來很小??墒侨绻荒芨牡暨@個毛病的話,以后可能會給公司帶來很大的損失。所以每天都得自我總結(jié)一下,做了什么,做好了什么,還有什么缺憾。必須盡快改掉這樣的習(xí)慣,做好一個社會工作者。

現(xiàn)在的社會高速發(fā)展,競爭激烈程度不言而喻,而正是有了這樣的競爭,優(yōu)勝劣汰,適者生存,因為挑戰(zhàn)所以存在,我相信自己的實力,在未來的道理上創(chuàng)出自己的天空!

篇4

(1)激發(fā)學(xué)生對數(shù)控加工學(xué)習(xí)興趣。俗話說興趣是最好的老師。任何一門新的課程的學(xué)習(xí)學(xué)生總是會產(chǎn)生強烈的好奇心,當(dāng)然數(shù)控實習(xí)也不例外,所以要“利用”學(xué)生的好奇心,充分發(fā)揮學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣?,F(xiàn)在許多高職院校數(shù)控專業(yè)都有校企合作單位,我院更是有一家校內(nèi)企業(yè),專門從事鋁件數(shù)控加工。學(xué)生可以在參加實習(xí)前到企業(yè)車間參觀,通過觀看零件加工過程再結(jié)合在課堂所學(xué)知識,能有一個相互深化認(rèn)知的作用,同時追蹤某一零件的整個加工過程,便于了解數(shù)控機床零件加工工藝。提前進(jìn)入企業(yè)對學(xué)生的個人能力培養(yǎng)也大有好處,老師講再多都不如他自己去觀察、去思考。有了這些作為鋪墊,更能激發(fā)學(xué)生參與數(shù)控實習(xí)積極性。沒有條件的高職院校也可以在網(wǎng)上收集一些數(shù)控機床加工視頻,讓學(xué)生對這門課程有一個直接的感觀印象。

(2)利用仿真軟件進(jìn)行入門操作。數(shù)控機床操作面板上按鍵較多,在進(jìn)行操作面板講解時如果將每個按鍵的功能講解一遍,需要花將近二十分鐘,但是效果卻不是很明顯,學(xué)生在聽課的當(dāng)時可能記住了大部分按鍵的功能,過一段時間就有可能忘得差不多。甚至有些不認(rèn)真聽的學(xué)生,轉(zhuǎn)身就忘得一干二凈了。同時作為初學(xué)者,面對一個不熟悉的東西,很多學(xué)生不敢動手,怕引起機床故障。在他們的潛意識里就覺得,這臺設(shè)備很貴,我還不熟練,我不能隨便操作。為了解決這一問題,我們利用數(shù)控仿真軟件來進(jìn)行模擬操作。我院引進(jìn)的是北京斐克的數(shù)控加工仿真與遠(yuǎn)程教學(xué)系統(tǒng)。學(xué)生可以在電腦上認(rèn)識操作面板上的每一個按鍵,并且進(jìn)行一些簡單的操作,同時利用仿真軟件也可以進(jìn)行程序的驗證,同時也可以完成零件的仿真加工。完全不用擔(dān)心學(xué)生把實習(xí)設(shè)備弄壞,從而影響后面的實習(xí)教學(xué)。

2理論聯(lián)系實際培養(yǎng)創(chuàng)新意識

(1)注重理論聯(lián)系實際,開展現(xiàn)場教學(xué)。數(shù)控實習(xí)過程中,需要先給學(xué)生講授基本的機床操作知識及加工理論,這樣學(xué)生才能真正駕馭機床。因此,安排適當(dāng)?shù)睦碚摻虒W(xué)課必不可少。當(dāng)然不是說單獨拿出幾節(jié)課或幾天來上理論課,而是在實習(xí)過程中將學(xué)生集合起來,現(xiàn)場講解操作、編程、加工工藝等方面的知識,講完后馬上進(jìn)行實際操作?,F(xiàn)階段高職院校的學(xué)生一般自學(xué)能力、知識拓展能力較差,理論課老師將他們帶入書本,他們很難在大量的內(nèi)容中整理出頭緒來,反而采取這種教學(xué)方式學(xué)生的學(xué)習(xí)針對性更強效果更好。筆者在帶實習(xí)的過程中明顯感到在實習(xí)過程中采用講解演示加動手操作的教學(xué)方式學(xué)生學(xué)習(xí)起來明顯要輕松些。

(2)采取分小組模式,培養(yǎng)創(chuàng)新意識。由于機床數(shù)量有限,在實習(xí)過程中我們采取分小組模式,一個小組5~6人,給他們分配一臺機床。在這一過程中有的學(xué)生學(xué)習(xí)認(rèn)真接受能力強,學(xué)的較好,那他就可以擔(dān)任該小組的組長,充分發(fā)揮“小老師”的角色,指導(dǎo)本小組內(nèi)其他成員。同時如果小組內(nèi)有成員完成了實習(xí)任務(wù),機床可以讓給其他成員操作。而他可以進(jìn)行比如自行設(shè)計零件、編寫加工工藝及程序等。2013屆畢業(yè)生中就有好幾個同學(xué)在三年一期實習(xí)過程中利用課余時間將自己的畢業(yè)設(shè)計作品加工了出來。這部分同學(xué)在畢業(yè)答辯的時候受到畢業(yè)設(shè)計答辯老師的好評。

3促進(jìn)實習(xí)教師和學(xué)生共同提高

(1)注重實習(xí)教師自身素質(zhì)提高。數(shù)控機床是典型的機電一體化產(chǎn)品,涉及液壓、電氣控制、機械傳動等各方面知識,不管在教學(xué)還是在日常設(shè)備管理中對實習(xí)指導(dǎo)教師提出了很高的要求。因此,利用寒暑假送實習(xí)教師到兄弟院校培訓(xùn)或企業(yè)頂崗實習(xí)成了提高實習(xí)教師業(yè)務(wù)水平的重要途徑。我院每個學(xué)期都有計劃地安排實習(xí)指導(dǎo)教師外出參加培訓(xùn),取到很好提高師資的效果。

篇5

我叫XX,是XX大學(xué)市場營銷專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生,以下是我對本次實習(xí)所做的一個實習(xí)自我鑒定。 在商場的的店員實習(xí)共計六天,從一個行業(yè)轉(zhuǎn)入服裝行業(yè),在這個對我來說全新的感到自己在產(chǎn)品知識的欠缺和對這個行業(yè)的規(guī)則的陌生。 于是我從對的產(chǎn)品開始了解。 在一個一個浪漫而寓意深刻的故事里,我知道了服裝陳列的很多學(xué)問,一個故事就是一組個性風(fēng)格的陳列方式,直接把設(shè)計師的創(chuàng)意完全用產(chǎn)品展示出來,不失設(shè)計的原創(chuàng),直接的讓產(chǎn)品在顧客面前體現(xiàn)他的風(fēng)格,讓每一個不同的門店都能通過故事把同樣的寓意表達(dá)出來,讓服裝的陳列統(tǒng)一起來。二月份的杭州,這幾天天氣比較暖和,春裝已經(jīng)上市,在繼傾城、后街、吸引之后,黑白天使的故事讓整個品牌的風(fēng)格體現(xiàn)的是黑白的時尚和簡單大方的風(fēng)格。只有了解產(chǎn)品知識和服裝所體現(xiàn)的設(shè)計創(chuàng)意,把服裝的特點和穿在顧客身上的效果講出來,同時把服裝如何搭配告訴顧客,才能激起顧客的購買欲望。從而銷售成交率提高?,F(xiàn)在的銷售已經(jīng)不是完全在賣產(chǎn)品,所以我很喜歡他的每一組故事,讓賣服裝成為賣故事,賣文化。所以我覺得每一個店員要掌握他的每一組故事,即使在銷售過程中并不一定要把我們的故事講出來,但是如何我們能夠把每一組充自我鑒定滿設(shè)計暢想的故事掌握嫻熟,就更能抓住部分客戶的心理。

在銷售過程中我的感悟是所有的銷售都是相通的,只是銷售的產(chǎn)品不同而已,所以我們在掌握產(chǎn)品知識的以后,如何讓自己的銷售技巧提高。我覺得在幾天的實習(xí)中我總結(jié)出如下幾條:

1、精神狀態(tài)的準(zhǔn)備。 在銷售的過程中,如果銷售人員有一個好的精神狀態(tài),就會給顧客一種積極的、有活力的、上進(jìn)的氛圍,那么這種積極的上進(jìn)的情緒總會影響到客戶,從而,讓顧客感到自己得到一種情緒感染,那么才能顧客在我們的門店里多留些時間,總能他挑選一款合適的衣服。精神狀態(tài)的表現(xiàn)還從我們的儀容儀表表現(xiàn)出來,具備一定禮儀知識的銷售人員,才能讓顧客感覺到品牌的價值,因為在看一個品牌的時候,我們的銷售人員就是直接體現(xiàn)我們品牌形象的,所以銷售人員素質(zhì)的提升,也是品牌提升的一個重要的標(biāo)志。精神狀態(tài)好的好的銷售人員,成交的機率大很多。

2、身體的準(zhǔn)備, 如果我們有一個好的身體,我們才能保持旺盛的精力,才能更好的工作。這幾天,在商場里的站立服務(wù),讓我感覺到很疲憊,所以我才更能體會到有一個好的身體,才能讓我們更好的全力以赴的工作。所以強健的體魄還是一個有活力有朝氣的團(tuán)隊所必備的。 通過本次的實習(xí),我學(xué)習(xí)到了很多東西,我相信未來經(jīng)過我的努力,我會做得更好的!

篇6

本文分析了獨立學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)的各個影響因素,結(jié)合獨立學(xué)院的人才培養(yǎng)模式和實際存在的問題,深入剖析目前存在的問題,提出從人才培養(yǎng)模式、實踐能力培養(yǎng)、就業(yè)指導(dǎo)、轉(zhuǎn)變學(xué)生的就業(yè)觀念等四個方面采取措施,有針對性的改變獨立學(xué)院就業(yè)現(xiàn)狀的對策,提高獨立學(xué)院的就業(yè)水平。

【關(guān)鍵詞】

獨立學(xué)院;就業(yè);影響因素;對策

隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展以及高等教育由“精英化”向“大眾化”的轉(zhuǎn)變,獨立學(xué)院逐漸興起并迅速發(fā)展,已經(jīng)成為我國高等教育的一個新興的重要組成部分。就業(yè)情況的好壞直接影響?yīng)毩W(xué)院的生存和可持續(xù)發(fā)展。因此,如何提高獨立學(xué)院畢業(yè)生的就業(yè)能力和就業(yè)競爭力,促使獨立學(xué)院持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展,己成為一個重要課題。

一、影響?yīng)毩W(xué)院畢業(yè)生就業(yè)的因素

經(jīng)過多年的工作經(jīng)驗和總結(jié),我總結(jié)出影響?yīng)毩W(xué)院畢業(yè)生就業(yè)的主要因素包括:人才培養(yǎng)模式、實踐能力培養(yǎng)、就業(yè)指導(dǎo)工作及學(xué)生自身原因。下面從這四個方面來分析造成獨立學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)難的深層次原因,從而提出解決這一問題的對策建議。

(一)人才培養(yǎng)模式不合理

獨立學(xué)院的人才培養(yǎng)模式就是按照高等教育教學(xué)規(guī)律和人才培養(yǎng)規(guī)律,以培養(yǎng)應(yīng)用型本科人才為目標(biāo),構(gòu)建獨立學(xué)院人才培養(yǎng)的知識、能力、素質(zhì)結(jié)構(gòu),及實現(xiàn)這種結(jié)構(gòu)的實施方式。

人才培養(yǎng)模式主要包括人才培養(yǎng)目標(biāo)和實施方式兩個要素。

1.人才培養(yǎng)目標(biāo)

即培養(yǎng)什么樣的人。目前,獨立學(xué)院的人才培養(yǎng)目標(biāo)主要存在以下問題:

第一,目標(biāo)不明確或模糊。第二,與母體學(xué)校目標(biāo)一致,不符合獨立學(xué)院實際。第三,人才培養(yǎng)目標(biāo)“趨同化”嚴(yán)重。

2.實施方式

目前,獨立學(xué)院的人才培養(yǎng)實施方式單一,對所有學(xué)生基本上都按照一個方案進(jìn)行培養(yǎng)而不考慮學(xué)生的多元需求,不能做到因材施教,就類似于計劃經(jīng)濟(jì)體制下的企業(yè),不看市場實際需求,只顧埋頭生產(chǎn),結(jié)果導(dǎo)致產(chǎn)品積壓,企業(yè)破產(chǎn)。

(二)實踐能力培養(yǎng)薄弱

實踐能力是將理論知識轉(zhuǎn)化為實際操作的重要保證,是就業(yè)能力中的核心能力之一。

當(dāng)前,獨立學(xué)院在培養(yǎng)學(xué)生實踐能力方面的問題主要有:

1.實踐教學(xué)環(huán)節(jié)薄弱

在人才培養(yǎng)過程中,獨立學(xué)院仍然以理論知識的講授為主,更多的是將理論教學(xué)作為專業(yè)人才培養(yǎng)的關(guān)鍵,忽視了實踐能力和就業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),實踐課程還沒有形成特色的體系。

2.教學(xué)手段和教學(xué)方法需改進(jìn),缺少創(chuàng)新能力培養(yǎng)

當(dāng)前,獨立學(xué)院教師的教學(xué)方式仍然以課堂教學(xué)為主,以傳授知識和考為主要內(nèi)容,很少涉及如何進(jìn)行新知識的收集和學(xué)習(xí)以及如何運用所學(xué)知識來解決實際問題等方面。

3.實習(xí)實訓(xùn)過程和效果不重視

由于經(jīng)費的限制,實踐教學(xué)的軟硬件設(shè)施難以滿足實踐教學(xué)的需要,不能按專業(yè)的職業(yè)崗位能力需要安排實訓(xùn),很多院校沒有培養(yǎng)學(xué)生綜合實踐動手能力的綜合實訓(xùn)課程體系和綜合實訓(xùn)場所,同時缺乏校外實習(xí)、實訓(xùn)基地的建設(shè)和指導(dǎo)實習(xí)實訓(xùn)老師。

(三)就業(yè)指導(dǎo)工作不完善

就業(yè)指導(dǎo)工作對于促進(jìn)獨立學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)具有非常重要的作用。獨立學(xué)院的就業(yè)指導(dǎo)工作起步較晚,缺少工作經(jīng)驗,存在一些問題,主要表現(xiàn)在:

1.就業(yè)指導(dǎo)機構(gòu)不健全,職能不明確

獨立學(xué)院由于辦學(xué)時間短,雖然近幾年也紛紛成立了就業(yè)指導(dǎo)工作機構(gòu),但有些隸屬于學(xué)生處,有些設(shè)置為招生就業(yè)處,有的稱為創(chuàng)就業(yè)指導(dǎo)中心,真正獨立設(shè)置的不多。從名稱來看,其服務(wù)對象、主要職能各有差異且不甚明確。

2.就業(yè)指導(dǎo)隊伍相對不足

獨立學(xué)院的就業(yè)指導(dǎo)教師一方面數(shù)量上不足,其增長速度遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于學(xué)生數(shù)量的增長速度;另一方面,缺少專職和專業(yè)化的就業(yè)指導(dǎo)人員。

3.就業(yè)指導(dǎo)內(nèi)容常規(guī)化,針對性不強

首先,獨立學(xué)院的就業(yè)指導(dǎo)工作主要集中在辦理手續(xù)、提供信息、政策指導(dǎo)、就業(yè)技巧等方面,基本上以服務(wù)性和事務(wù)性工作為主,很少涉及就業(yè)觀念和擇業(yè)價值取向的引導(dǎo)。其次,重視課堂教育,忽視實踐教育。大多數(shù)獨立學(xué)院的就業(yè)指導(dǎo)工作以課堂教學(xué)為主,很少組織學(xué)生進(jìn)行實踐演練,造成學(xué)生只停留在對就業(yè)的主觀認(rèn)識上,缺少感性認(rèn)識,使得學(xué)生缺乏經(jīng)驗,遇到實際問題或困難時無所適從。最后,注重對學(xué)生的普遍性指導(dǎo),缺乏有針對性的個性化指導(dǎo)。

(四)學(xué)生自身原因

大學(xué)生作為就業(yè)的主體,應(yīng)該積極主動、努力提高就業(yè)能力,但實際上,由于受其自身因素的影響,他們的綜合素質(zhì)不強,缺少競爭力。

1. 綜合素質(zhì)欠缺影響就業(yè)

獨立學(xué)院的學(xué)生由于投入成本高,往往對就業(yè)有著較高的期望,但缺少與之相匹配的綜合素質(zhì),導(dǎo)致在就業(yè)競爭中缺乏競爭力。目前,獨立學(xué)院學(xué)生的綜合素質(zhì)欠缺主要表現(xiàn)為缺乏創(chuàng)新能力和知識面狹窄。

2. 缺少職業(yè)生涯規(guī)劃意識

有一個良好的職業(yè)生涯規(guī)劃,不僅關(guān)系自身的職業(yè)生涯發(fā)展,同時對就業(yè)能力的培養(yǎng)也具有重要意義。但大多數(shù)獨立學(xué)院學(xué)生職業(yè)方向不清晰,職業(yè)價值觀模糊,缺少明確的職業(yè)生涯目標(biāo),不能對自身有一個客觀的定位,在激烈的就業(yè)競爭中,往往隨波逐流,迷失自我。

3.不良的就業(yè)心理阻礙就業(yè)能力的提升

獨立學(xué)院學(xué)生由于生活經(jīng)驗欠缺,不能客觀認(rèn)識自己,就業(yè)期望過高,在就業(yè)過程中遇到挫折和困難時,心理承受力較差,容易產(chǎn)生心理障礙。

二、促進(jìn)獨立學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)的對策

針對以上對獨立學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)存在問題及原因分析,本研究提出以下幾點促進(jìn)獨立學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)的對策和建議。

(一)構(gòu)建“職業(yè)型”、“創(chuàng)業(yè)型”人才培養(yǎng)模式

獨立學(xué)院依據(jù)人才培養(yǎng)目標(biāo),結(jié)合社會實際及自身情況,應(yīng)實行人才分類培養(yǎng),構(gòu)建“職業(yè)型”和“創(chuàng)業(yè)型”人才培養(yǎng)模式。

(二)開展創(chuàng)新教育,提高實踐能力

增加實踐教學(xué)在培養(yǎng)方案中的比重;加強開放實驗室建設(shè),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力;加強實習(xí)基地建設(shè);鼓勵學(xué)生參加學(xué)科競賽;建立健全實踐教學(xué)質(zhì)量評價體系。

(三)實施全程化就業(yè)指導(dǎo)

全程化就業(yè)指導(dǎo)模式,就是指依據(jù)學(xué)校的定位和人才培養(yǎng)目標(biāo),從大學(xué)一年級開始,面向全體在校生開展的貫穿整個大學(xué)階段的各種形式的就業(yè)指導(dǎo)和教育。

(四)引導(dǎo)學(xué)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念

獨立學(xué)院畢業(yè)生在提高自身綜合素質(zhì)的前提下,要轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念。通過自省、反思等方式,強化自我教育,正確認(rèn)清自我,增強對現(xiàn)實社會和自身條件的客觀認(rèn)識。樹立“先就業(yè),后擇業(yè)”、“先生存,后發(fā)展”的新就業(yè)觀,科學(xué)合理地調(diào)整自身的就業(yè)期望值。根據(jù)自己的優(yōu)勢及不足,找準(zhǔn)就業(yè)定位,理性擇業(yè)。同時,獨立學(xué)院的學(xué)生還要增強心理承受能力。在就業(yè)過程中,獨立學(xué)院的畢業(yè)生會遇到更多的挫折和障礙。獨立學(xué)院可以通過心理輔導(dǎo),及時消除畢業(yè)生在擇業(yè)過程中出現(xiàn)的心理障礙,減輕心理壓力,引導(dǎo)學(xué)生以積極健康的心態(tài)面對挫折,保持冷靜和坦然的態(tài)度,敢于競爭,直面挫折,自信而不自負(fù),樹立健康的就業(yè)心理,增強戰(zhàn)勝挫折的能力。

參考文獻(xiàn):

[1]黃敬寶.就業(yè)能力與大學(xué)生就業(yè)[M].經(jīng)濟(jì)管理出版社,2008

篇7

論文摘要:大學(xué)生就業(yè)是關(guān)系到大學(xué)生前途,關(guān)系到學(xué)校發(fā)展,學(xué)校和社會穩(wěn)定的大事。但隨著高校擴(kuò)招,大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)壓力越來越大,目前大學(xué)生就業(yè)難已是一個不容忽視的問題。大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作顯得越來越重要。在分析大學(xué)生就業(yè)形勢和高校教育功能的基礎(chǔ)上,提出高校加強大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作的諸多創(chuàng)新思考。

1引言

隨著全球知識經(jīng)濟(jì)的到來,中國加人WTO、高等教育大眾化進(jìn)程的加快和大學(xué)生就業(yè)制度改革的不斷深化,大學(xué)生就業(yè)面臨著新的情況和挑戰(zhàn)。從1999年起,由于連續(xù)擴(kuò)大招生規(guī)模,我國高等教育發(fā)展進(jìn)人一個新的歷史階段。2001年全國高校畢業(yè)生為115萬人,2002年為145萬人,2003年為212萬人,2004年為280萬人,2005年達(dá)到338萬人。隨著招生規(guī)模越來越大,每年畢業(yè)生不斷增加,就業(yè)問題日益突出。與此同時,國家經(jīng)濟(jì)增長速度遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于高校畢業(yè)生的增長速度,企業(yè)對高校畢業(yè)生的需求相對減少,大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)形勢十分嚴(yán)峻。

目前,日益嚴(yán)峻的就業(yè)形式已經(jīng)對大學(xué)生的就業(yè)和成長,對高校的發(fā)展產(chǎn)生了十分重要的影響。高校作為社會人才培養(yǎng)的重要基地,必須站在戰(zhàn)略的高度認(rèn)識高校就業(yè)指導(dǎo)工作的重要性,并采取措施切實加強對大學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo)。

大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作是學(xué)校教育的重要內(nèi)容,它既是高等學(xué)校素質(zhì)教育的重要組成部分,也是高校德育工作的有效途徑和必要補充。大學(xué)是培養(yǎng)專門人才的場所,大學(xué)教育應(yīng)該也必須包括職業(yè)教育的內(nèi)容,大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)作為高等教育的重要內(nèi)容,注重的是對人的教育、培養(yǎng)和塑造,就業(yè)指導(dǎo)不僅包括了擇業(yè)的指導(dǎo),更深層次上還涵蓋了職業(yè)意識、職業(yè)理想、職業(yè)道德、職業(yè)價值取向的教育和畢業(yè)生就業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),這是人生觀、價值觀、成才觀教育的體現(xiàn),是高校德育教育的重要組成部分,更是素質(zhì)教育的體現(xiàn),是高校育人工作的重要方面。通過就業(yè)指導(dǎo)工作,使得畢業(yè)生在選擇職業(yè)時能做到既符合個性特征,也符合社會需要,更好地服務(wù)社會。

2對策研究

在大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作方面,發(fā)達(dá)國下家走在我們的前面,他們的就業(yè)指導(dǎo)工作蔓是以大學(xué)生的職業(yè)發(fā)展導(dǎo)向為基礎(chǔ),對學(xué)三生進(jìn)行全方位的就業(yè)指導(dǎo)。其特征是:就業(yè)指導(dǎo)與學(xué)生的職業(yè)發(fā)展愿望相結(jié)合,與學(xué)校的教學(xué)過程相結(jié)合,與市場的要求相結(jié)是合。為了增強高校大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作的有效性,針對我國大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作的乙現(xiàn)狀,筆者對新時期高校加強大學(xué)生就業(yè)立指導(dǎo)的對策作了如下思考。

2.1樹立“以學(xué)生為本”的教育服務(wù)理念

“以學(xué)生為本”的教育服務(wù)理念是新時:期高校實現(xiàn)社會價值和自身價值的和諧統(tǒng)一的重要發(fā)展理念。教育部周濟(jì)部長在2005年全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作網(wǎng)絡(luò)視頻會議上要求,要“滿腔熱情、周到細(xì)致地做好思想教育和就業(yè)指導(dǎo)工作,就業(yè)和擇業(yè)是大學(xué)生重要人生轉(zhuǎn)折,是他們邁:向社會的關(guān)鍵階段。我們要用走遍千山萬水,不怕千辛萬苦,道盡千言萬語,不惜千蘭方百計’的精神,帶著深厚的感情去做工作,特別強調(diào)的是,高等學(xué)校要站好最后一班崗,為畢業(yè)生提供真誠關(guān)懷、科學(xué)指導(dǎo)、二周到服務(wù),切實幫助他們邁好人生關(guān)鍵一步”。高校肩負(fù)著重要的育人使命,高校就業(yè)指導(dǎo)部門必須轉(zhuǎn)變就業(yè)指導(dǎo)工作觀念,‘切實履行“以學(xué)生為本”教育服務(wù)理念,一:切以學(xué)生為中心,牢固樹立“注重人的全面;發(fā)展,強調(diào)開發(fā)人的潛能,以人的可持續(xù)發(fā)三展為第一需要”的職責(zé)理念。學(xué)校不僅僅要:為學(xué)生的一時負(fù)責(zé).更要為學(xué)生的一生負(fù)責(zé)?!笆谌艘贼~,不如授人以漁”,就業(yè)指導(dǎo)的真正涵義不是送給他們一份工作,而是要幫助他們充分認(rèn)識自己的潛能,去發(fā)現(xiàn)、去培養(yǎng)、去提高自身的就業(yè)競爭力。特別注重任何時候都要為學(xué)生的成長、成才服務(wù)。

2.2要把就業(yè)指導(dǎo)貫穿學(xué)生的整個大學(xué)階段

高校就業(yè)指導(dǎo)實質(zhì)上是個系統(tǒng)工程,需要長期的潛移默化即“潤物細(xì)無聲”。我們不少高校的就業(yè)指導(dǎo)工作往往是在學(xué)生畢業(yè)前夕才開始,這被戲稱為“臨陣磨槍,不快也光”,這種就業(yè)指導(dǎo)往往帶有突擊的性質(zhì),講究實用、功利,缺乏科學(xué)性、系統(tǒng)性,也不規(guī)范。按照香港就業(yè)指導(dǎo)專家譚立恒所說:“就業(yè)指導(dǎo)的功能就是有賡自然香,即要幫助學(xué)生把‘察’釋放出來,使他們‘飄香’,也就是幫助同學(xué)們充分展示自己的實力和才能?!彼瑫r指出:“只有底蘊深厚的人,才能自然地散發(fā)出‘香氣’,這就需要長期的學(xué)習(xí)和積累?!庇纱丝梢姶髮W(xué)生要想“香氣四溢”、“光彩奪目”,就需要培養(yǎng)自己的終生就業(yè)能力和終身學(xué)習(xí)的能力,而一墩而就或走捷徑是不可能成功的。因此,要把就業(yè)指導(dǎo)貫穿學(xué)生的整個大學(xué)階段。

一年級要開展人生觀、世界觀和價值觀教育,開展“學(xué)習(xí)與職業(yè)成功”等教育,引導(dǎo)大學(xué)生樹立正確的勞動態(tài)度、職業(yè)理想和擇業(yè)觀,提高他們學(xué)習(xí)的主動性和積極性;二年級要開展個性心理測試和職業(yè)適應(yīng)性測試,讓大學(xué)生了解自己的興趣愛好、氣質(zhì)性格、能力特長等,確定自己的擇業(yè)目標(biāo),提高大學(xué)生的職業(yè)適應(yīng)性,培養(yǎng)其愛崗敬業(yè)的精神;三年級要引導(dǎo)大學(xué)生進(jìn)行職業(yè)生涯設(shè)計和開展創(chuàng)業(yè)教育活動,指導(dǎo)和培養(yǎng)一部分條件許可的畢業(yè)生規(guī)劃好自己的職業(yè)生涯.大膽走創(chuàng)業(yè)之路.并能妥善處理職業(yè)生涯中的各種危機,從而使事業(yè)獲得成功;四年級要開展擇業(yè)技巧、禮儀、心理調(diào)適等訓(xùn)練,讓大學(xué)生學(xué)會“包裝”自己,推銷自己,樹立自信心,正確對待擇業(yè)中的成功和挫折,增強抵御挫折的能力,從而順利就業(yè)。

2.3引導(dǎo)學(xué)生樹立主體意識,摒棄等、靠、要的思想

在目前高校中常常聽到畢業(yè)班同學(xué)抱怨老師所教的知識不夠?qū)嵱?,學(xué)校課程設(shè)置不合理,缺乏實踐鍛煉的機會等。不可否認(rèn),在目前的高等教育中的確存在諸如此類的一些問題。但是,只是一味地抱怨外部環(huán)境,而不主動地進(jìn)行自我反思、自我總結(jié)、自我轉(zhuǎn)變、自我提高的話,實質(zhì)上是一種逃避現(xiàn)實、推卸責(zé)任的表現(xiàn)。

高校就業(yè)指導(dǎo)部門必須引導(dǎo)學(xué)生意識到,自我發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力是當(dāng)代大學(xué)生的必備能力之一,大學(xué)生決不應(yīng)跟在老師后面亦步亦趨地去學(xué)習(xí),而應(yīng)努力走到老師的前面去,這也是大學(xué)階段學(xué)習(xí)與以往中學(xué)階段學(xué)習(xí)的最大不同。特別是在市場經(jīng)濟(jì)條件下,傳統(tǒng)的國家主導(dǎo)的畢業(yè)分配制度已成為過去,取而代之的是“自主擇業(yè),雙向選擇”,這就使大學(xué)生在就業(yè)時必須具有其個人主體化特征,差異化素質(zhì)和核心競爭能力。高校就業(yè)指導(dǎo)部門在日常的就業(yè)指導(dǎo)課中必須通過各種方式對不同年級尤其是低年級學(xué)生強調(diào),無論是在目前的學(xué)習(xí)還是將來的就業(yè)中,大學(xué)生都應(yīng)該樹立一種主體意識,積極發(fā)揮主觀能動性,主動實踐,積極參與,親身體驗,不能存在任何等、靠、要的消極被動思想。

2.4建立現(xiàn)代高等教育營銷理念,不斷發(fā)現(xiàn)和滿足市場需求

“營銷”在我國是市場經(jīng)濟(jì)體制下出現(xiàn)的一個現(xiàn)代名詞。高等教育也有市場,而且必須依靠市場。高校就業(yè)指導(dǎo)部門應(yīng)該熟悉營銷學(xué)的基本原理,建立現(xiàn)代高等教育營銷理念,及時發(fā)現(xiàn)市場需求,并逐步通過調(diào)整滿足市場需求。

高校就業(yè)指導(dǎo)部門一方面應(yīng)從學(xué)生的實際需求出發(fā),延伸服務(wù)內(nèi)容,將勤工助學(xué)、畢業(yè)實習(xí)、職業(yè)資格證書的取得、考研深造等納人就業(yè)指導(dǎo)中心的職責(zé)中,取得學(xué)生的信任,建立系統(tǒng)的內(nèi)部服務(wù)體系,為學(xué)生的成才搭建一個更好的平臺。

另一方面,應(yīng)通過勤工助學(xué)、畢業(yè)實習(xí)、職業(yè)資格證書考試指導(dǎo)、就業(yè)指導(dǎo)中的用人單位人力資源幫助等,與用人單位建立良好的客戶關(guān)系,不斷了解市場的用人需求,調(diào)整學(xué)校教育和就業(yè)指導(dǎo)的思路甚至是專業(yè)設(shè)置。當(dāng)然,高校的人才培養(yǎng)周期很長,需要遵循高等教育的規(guī)律,不能完全依據(jù)市場。

2.5大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與教學(xué)改革相結(jié)合

高等學(xué)校的中心任務(wù)是培養(yǎng)社會需要的各種人才,在市場經(jīng)濟(jì)條件下,學(xué)校面向社會辦學(xué),畢業(yè)生面向社會就業(yè),必然把競爭機制引進(jìn)培養(yǎng)過程,促使學(xué)校根據(jù)社會實際,調(diào)整專業(yè)設(shè)置和培養(yǎng)目標(biāo),改革人才的培養(yǎng)模式。畢業(yè)生就業(yè)率是高校人才培養(yǎng)是否被社會所接受的標(biāo)志之一,直接影響到學(xué)校的聲譽。高校要在畢業(yè)生就業(yè)市場中增強競爭力,就要在人才培養(yǎng)質(zhì)量上下功夫。

隨著現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)和技術(shù)的飛速發(fā)展,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)生了很大變化,導(dǎo)致人才需求結(jié)構(gòu)發(fā)生很大變化,對人才素質(zhì)要求也提出了更高的要求。作為培養(yǎng)人才主渠道的高等教育,要及時通過人才市場獲取人才需求信息,更重要的是通過就業(yè)信息反饋,將社會及用人單位對畢業(yè)生的評價和對學(xué)校專業(yè)設(shè)置等意見及時提供給學(xué)校決策層,按照全面實施“科教興國”、“可持續(xù)發(fā)展”的戰(zhàn)略,改革人才培養(yǎng)模式,深化教學(xué)改革。要不斷優(yōu)化課程結(jié)構(gòu),修訂和完善教學(xué)計劃;加強學(xué)科建設(shè),改進(jìn)教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法和教學(xué)手段,改善師資隊伍,提高教學(xué)質(zhì)量;教學(xué)中發(fā)揮學(xué)生的主體作用,教會學(xué)生學(xué)習(xí)的方法,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造能力。只有這樣,才能塑造出能夠適應(yīng)社會變革的人才,才能在競爭中立于不敗之地。

篇8

回首四年來的大學(xué)生涯,有渴望、有追求、有成功也有失敗,我孜孜不倦,執(zhí)著探求,百般鍛煉,逐漸成為了一個能適應(yīng)社會要求的新時代大學(xué)生,并為以后的工作打下堅實的基矗且我相信:用心就一定能贏得精彩!

四年的軍校生活,給了我一次重新塑造自我、完善自我的機會.在思想上:我積極地向組織靠攏,并以務(wù)實求真的精神熱心參予學(xué)校的公益宣傳和愛國主義活動,

軍校學(xué)員實習(xí)鑒定。我覺得大學(xué)生的首要任務(wù)還是學(xué)好文化知識,所以在學(xué)習(xí)上我踏踏實實,一點也不放松。在大學(xué)期間取得了國家英語等級考試四級證書,計算機一級證書,公共關(guān)系資格證書等.在當(dāng)今這個快速發(fā)展的信息時代,我們只有不斷汲取新知識,才不會落伍。生活上,我崇尚質(zhì)樸的生活,并養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和正派的作風(fēng).我努力充實自己使自己成為一名優(yōu)秀的大學(xué)畢業(yè)生.我最大的特點是:誠實守信,熱心待人,勇于挑戰(zhàn)自我。為人處世上,我堅持嚴(yán)于律已,寬以待人.若要人敬已,先要已敬人,良好的人際關(guān)系正是建立在理解與溝通基礎(chǔ)之上的。同時作為一名即將畢業(yè)的文秘專業(yè)大學(xué)生,我所擁有的是年輕和知識,使我不畏困難,善于思考,但年輕也意味著閱歷淺,更需要虛心向?qū)W。 四年的大學(xué)生活,使我的知識水平、思想境界、工作能力等方面都邁上了一個新的臺階。在這即將揮手告別美好大學(xué)生活,踏上社會征途的時候,我整裝待發(fā),將以飽滿的熱情、堅定的信心、高度的責(zé)任感投入到新的生活環(huán)境中,去迎接新的挑戰(zhàn),攀登新的高峰

了貫徹落實xx的辦校方針、原則和辦學(xué)指導(dǎo)思想,加強我軍院校正規(guī)化建設(shè),嚴(yán)格對學(xué)員的管理,維護(hù)院校正常、穩(wěn)定的教學(xué)秩序,促進(jìn)學(xué)員德、智、體全面發(fā)展,保證教育訓(xùn)練質(zhì)量,為我軍建設(shè)培養(yǎng)合格人才,總參謀部、總政治部制定了《中國院校學(xué)員學(xué)籍管理規(guī)定》(征求意見版)。本規(guī)定以《中華人民共和國兵役法》、《中國院校工作條例》和國家有關(guān)法規(guī)為依據(jù),遵循教育訓(xùn)練的規(guī)律和我軍管理教育的基本原則,貫徹從嚴(yán)治校,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的要求,以實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)。

新學(xué)員須持入學(xué)通知書和院校規(guī)定的有關(guān)證明,按規(guī)定日期到院校報到。因故不能按期報到者,須事先向院校請假。假期從報到截止后第一天算起,不得超過十天。未經(jīng)請假遲到或請假逾期者,視情節(jié)輕重,予以教育或紀(jì)律處分。新學(xué)員入學(xué)后,院校應(yīng)在三個月內(nèi)按照招生條件,進(jìn)行嚴(yán)格復(fù)審。復(fù)審合格者,予以注冊,即取得學(xué)籍。凡有下列情形之一,取消入學(xué)資格,退回原單位或原戶口所在地:

(一)無故遲到或請假逾期,時間超過一周者。

(二)徇私舞弊,違反招生規(guī)走者。

(三)軍政素質(zhì)和身體素質(zhì)不符合入學(xué)條件者。

(四)不服從專業(yè)分配,經(jīng)教育無效者。

篇9

【關(guān)鍵詞】中職園林專業(yè) 實訓(xùn)實作課 實踐能力

從現(xiàn)今中職教育的發(fā)展趨勢可以看出,培養(yǎng)有一技之長、適應(yīng)社會發(fā)展、有創(chuàng)造能力的人才,是中職教育的主旨。而實訓(xùn)性教學(xué)是提高學(xué)生職業(yè)實踐能力的關(guān)鍵環(huán)節(jié),對學(xué)生技能的掌握、知識的吸取、能力的形成與發(fā)展起著重要的作用。那么如何加強實訓(xùn)教學(xué)、強化實訓(xùn)技能訓(xùn)練?如何能在實踐教學(xué)上有所突破?在此,我總結(jié)多年的園林專業(yè)教育經(jīng)驗,認(rèn)識反思校內(nèi)實踐教學(xué),在如何構(gòu)建完善實訓(xùn)實作課加強中職園林專業(yè)學(xué)生的實踐能力方面作一些探討,以于廣大同事交流經(jīng)驗。

宗旨:合理制定實訓(xùn)教學(xué)體系,完善實踐教學(xué)基礎(chǔ)平臺,加強學(xué)生實踐能力

一、提高、培養(yǎng)師資隊伍的能力

優(yōu)秀的師資是知識傳授的基本條件,也是知識與學(xué)生的中間橋梁。高質(zhì)量的師資條件才能給學(xué)生傳授最專業(yè)、最高品質(zhì)的知識內(nèi)函。所以首先學(xué)校應(yīng)該注重培養(yǎng)高知識、強技能、善于創(chuàng)新研究、高素質(zhì)教學(xué)的綜合性教學(xué)人才。其次,完善教師考評制度,創(chuàng)造良好的師資培養(yǎng)環(huán)境,注重營造尊重知識、尊重技能人才的良好氛圍,加快專業(yè)教師隊伍的建設(shè)步伐。為培養(yǎng)更多合格的社會建設(shè)性人才打下堅實的后盾基礎(chǔ)。

二、調(diào)整實訓(xùn)教學(xué)輔導(dǎo)模式,結(jié)合實踐進(jìn)行教學(xué)

實訓(xùn)教學(xué)是在教學(xué)過程中相對繁重的教學(xué)內(nèi)容,需要教師在各方面做好充分的準(zhǔn)備工作,在付出勞動的同時,更需要教師深層次思考、研究,使教課內(nèi)容更加好學(xué)、易懂。

(1)調(diào)整實訓(xùn)教學(xué)模式,結(jié)合實際分配師資

現(xiàn)代教學(xué)中我們應(yīng)該摒棄實訓(xùn)課時單個教師輔導(dǎo)的模式,應(yīng)嘗試多人輔導(dǎo)的科學(xué)教學(xué)方式。老的教學(xué)輔導(dǎo)模式一般是:①授課老師只負(fù)責(zé)理論課程,不負(fù)責(zé)實驗實訓(xùn)課,實驗實訓(xùn)課由實訓(xùn)輔導(dǎo)員負(fù)責(zé)。這樣的教學(xué)方式易造成理論課與實訓(xùn)課內(nèi)容時間安排產(chǎn)生分隔,學(xué)生不能及時的對所學(xué)內(nèi)容做出實踐性操作和鞏固;②授課老師即是理論課教師,又是實踐課教師。雖然能兩者兼顧,理論與實踐教學(xué)安排不脫節(jié),促進(jìn)學(xué)生把理論知識應(yīng)用于實踐中,但在實訓(xùn)教學(xué)過程中,因為學(xué)生人數(shù)問題,學(xué)校往往會將學(xué)生進(jìn)行分組編排輪流進(jìn)行實訓(xùn)教學(xué)或是直接全體學(xué)生一起到實訓(xùn)場地進(jìn)行實作實踐。因此在這種情況下,一是,限制和約束了學(xué)生的主體性培養(yǎng),學(xué)生實習(xí)的積極性得不到發(fā)揮。二是,學(xué)生人數(shù)太多,無良好的分配管制,參與性不強,看的人多做的人少,降低了教學(xué)質(zhì)量。因此,在教學(xué)中應(yīng)該結(jié)合實際根據(jù)不同的實訓(xùn)課程特點及內(nèi)容進(jìn)行師資合理分配,在圍繞提高和培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)實踐技能的前提下來優(yōu)化和改進(jìn)教學(xué)方法,增強實訓(xùn)教學(xué)課程的輔導(dǎo)力量,提高實踐教學(xué)的質(zhì)量。首先,在實訓(xùn)教學(xué)課程中,除該門課程的任課教師現(xiàn)場輔導(dǎo)以外,還要根據(jù)其課程內(nèi)容特點、校內(nèi)師資條件再增加幾名輔導(dǎo)老師參與輔導(dǎo),讓綜合性教學(xué)經(jīng)驗豐富的老師參與到實訓(xùn)教學(xué)中來,讓學(xué)生在實訓(xùn)課程中能得到充分輔導(dǎo),這樣不僅加強了對學(xué)生實訓(xùn)實踐學(xué)習(xí)過程的監(jiān)督,提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,還不會因為生多師少的問題而出現(xiàn)對所學(xué)課程內(nèi)容得不到及時解答、輔導(dǎo)造成對知識、技能掌握不牢固的情況。其次,輔導(dǎo)老師之間可以借助此機會,彼此相互學(xué)習(xí)、交流,在教學(xué)經(jīng)驗上取長補短以完善自己的實訓(xùn)教學(xué)技能,可以在之后的教學(xué)過程中為學(xué)生提供更專業(yè)、更高質(zhì)量的實訓(xùn)教學(xué)課程,為提高學(xué)生的實踐能力提供最良好的鋪墊。

三、注重校內(nèi)外實訓(xùn)見習(xí),培養(yǎng)、提高學(xué)生就業(yè)實踐能力

在以往教學(xué)模式中往往注重理論教學(xué)體系,而實訓(xùn)教學(xué)體系不夠完善、規(guī)范,使得實訓(xùn)教學(xué)體系松散無章,教學(xué)質(zhì)量和效率相對較低。因此,應(yīng)該制定一套完整的實訓(xùn)教學(xué)體系,并隨時進(jìn)行補充、完善。為培養(yǎng)學(xué)生實踐能力提供最合理的教學(xué)基礎(chǔ)平臺。注重校內(nèi)實訓(xùn)見習(xí),培養(yǎng)學(xué)生就業(yè)實踐能力。

1.校內(nèi)實訓(xùn)。校內(nèi)實訓(xùn)見習(xí)要在校內(nèi)實訓(xùn)基地實踐。可以制訂一個主體實訓(xùn)見習(xí)計劃,以貫徹產(chǎn)教結(jié)合為原則,在老師的指導(dǎo)下將學(xué)生合理分配組成小組形式進(jìn)行,要以實行企業(yè)化模式運作為導(dǎo)向。小組要選出小組負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)監(jiān)督和組織其小組的實訓(xùn)工作,實踐技術(shù)要以產(chǎn)業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化為基準(zhǔn)進(jìn)行。保證在實訓(xùn)過程中讓每個學(xué)生都能順利的、專業(yè)的完成播種、移植上盆、養(yǎng)護(hù)管理、擺設(shè)觀賞等一系列實訓(xùn)操作內(nèi)容。通過專業(yè)化實訓(xùn)課程讓學(xué)生將所學(xué)書面理論知識運用于實踐中,以加強學(xué)生的綜合實踐技能。

2.加強校企合作,提高學(xué)生就業(yè)實踐能力。

隨著招生規(guī)模的擴(kuò)大,單靠學(xué)校的實驗室和實訓(xùn)基地不能滿足實訓(xùn)教學(xué)的各方需求,學(xué)校必須與校外生產(chǎn)單位合作才能給學(xué)生創(chuàng)造一個更豐富、廣闊、專業(yè)的實踐平臺。一是外派老師可以通過實習(xí)培訓(xùn)機會不斷提升自身的知識層次和實際教學(xué)操作能力。二是可以從企業(yè)聘請專業(yè)技術(shù)、技工人員作實習(xí)輔導(dǎo),與企業(yè)合作教學(xué),走產(chǎn)教結(jié)合路線,訂單式培養(yǎng)政策,既保證了學(xué)生有充足優(yōu)良的實習(xí)平臺為學(xué)生今后就業(yè)打下了良好的基礎(chǔ),也實現(xiàn)了學(xué)校和企業(yè)互贏。

校外單位實地學(xué)習(xí)是體現(xiàn)學(xué)生對所學(xué)知識和技能掌握程度的一個標(biāo)尺,是學(xué)生歷練實踐能力,提高就業(yè)技能的最佳平臺。讓學(xué)生在一個實際就業(yè)環(huán)境中查找自己的不足是最佳方式。所以我們要增加讓學(xué)生進(jìn)行校外合作單位實習(xí)的機會,在以往除去頂崗(畢業(yè))實習(xí)時段的基礎(chǔ)上積極與合作單位協(xié)調(diào),在學(xué)生對基礎(chǔ)知識掌握良好并已經(jīng)在校內(nèi)實訓(xùn)基地完成實踐技術(shù)提高的前提下盡量爭取去校外單位進(jìn)行階段性實習(xí)或是實地觀摩的機會。讓書面理論立體呈現(xiàn)在學(xué)生面前。讓學(xué)生更深切的了解園林職業(yè)的特性,磨煉吃苦耐勞的精神,了解自己對所學(xué)知識掌握不足之處,督促學(xué)生回校后會更加努力學(xué)習(xí),提高專業(yè)實踐技能,不斷進(jìn)行自我完善。

頂崗(畢業(yè))實習(xí)階段是學(xué)生從校園步入工作崗位最關(guān)鍵的實踐時段,是學(xué)生豐富認(rèn)知、檢驗自身綜合能力,聯(lián)系工作單位的關(guān)鍵時期。學(xué)生可以深入生產(chǎn)第一線,直接接觸園林綠化業(yè)的新技術(shù)、新工藝,所以學(xué)生一定要認(rèn)真負(fù)責(zé)完成實踐工作任務(wù),查找自身不足之處,讓整體職業(yè)技能素質(zhì)得到質(zhì)的提高。通過畢業(yè)實訓(xùn)實習(xí),可以增強學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能,培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)責(zé)任感和適應(yīng)能力。同時也是企業(yè)與學(xué)生進(jìn)行相互選擇的時機,從而提高中職畢業(yè)生的就業(yè)成功率,為畢業(yè)生就業(yè)提前做好實踐準(zhǔn)備。

四、加設(shè)選修實訓(xùn)課,提高學(xué)生職業(yè)技能

在教學(xué)過程中我們可以根據(jù)專業(yè)特點與時俱進(jìn)的依據(jù)當(dāng)前社會的需求增加一些選修課程如工程監(jiān)理、模型制作、標(biāo)書制作等實訓(xùn)實作課以提高完善學(xué)生的專業(yè)能力深度,豐富學(xué)生的專業(yè)知識面,讓其在將來就業(yè)的時候有更充足的專業(yè)技能知識儲備,可以更加自信的加入到工作崗位中。為社會園林建設(shè)培養(yǎng)更專業(yè)更多才多藝的人才。

五、改變實訓(xùn)課程教學(xué)方法,提高學(xué)生設(shè)計水平

在以往實訓(xùn)教學(xué)課程中一般都是導(dǎo)師在按部就班的按照教科書所講內(nèi)容進(jìn)行教學(xué)實踐示范。這樣會讓學(xué)生潛意識里形成照葫蘆畫瓢的學(xué)習(xí)思維,間接抑制了學(xué)生創(chuàng)造和分析事物的天性,不利于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造和探究能力。如園林植物的修剪以及造型要讓學(xué)生根據(jù)植物的不同形態(tài)獨立思考設(shè)計出不同造型,做到因材而異并親自動手修剪完成操作而不是單一由老師照課本來示范完成。這種讓學(xué)生獨立思考、操作的教學(xué)方式,既能鍛煉學(xué)生創(chuàng)造性思維又增強了職業(yè)操作技能。其次,如果是園路,設(shè)計和施工方面的教學(xué)內(nèi)容,可以帶領(lǐng)學(xué)生到如學(xué)校附近公園、校內(nèi)綠化帶、附近小區(qū)綠化帶或是正在施工的現(xiàn)場就其現(xiàn)有園路的形式、結(jié)構(gòu)、組成等進(jìn)行實地觀察,要現(xiàn)場探討,解析互動,要讓學(xué)生研究它的構(gòu)思和特點,最重要的是讓學(xué)生根據(jù)自己的想法對其進(jìn)行重新設(shè)計并進(jìn)行解說分析。這樣既提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、加強了教學(xué)內(nèi)容的實踐性讓學(xué)生能更直觀的了解和吸收所學(xué)內(nèi)容。又培養(yǎng)了學(xué)生的探究能力和創(chuàng)新意識。從而起到引導(dǎo)學(xué)生思考和提高設(shè)計水平的目的。

六、生產(chǎn)勞動相結(jié)合,培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)興趣

實踐性強是園林專業(yè)學(xué)科的特性,教學(xué)工作中必須加強生產(chǎn)勞動相結(jié)合的實訓(xùn)教學(xué)方式,讓學(xué)生產(chǎn)生自我獲取知識和技能的動力,以達(dá)到實訓(xùn)教學(xué)目的。我們可以結(jié)合單位改造建設(shè)等讓學(xué)生完成實踐,要讓學(xué)生從實地勘察;勘察后設(shè)計;依據(jù)設(shè)計放線到最后施工整個過程全權(quán)負(fù)責(zé)來完成,在這一完整的實踐流程中,既讓學(xué)生了解了上崗后的工作內(nèi)容掌握了專業(yè)技能,又培養(yǎng)了他們的勞作精神及專業(yè)興趣。

七、結(jié)合實訓(xùn)論文題目有針對性的安排綜合實訓(xùn)內(nèi)容

學(xué)生整個學(xué)程中重要的是綜合實訓(xùn)部分,教師要做到因人因地而異,達(dá)到因材施教,把學(xué)生的能力發(fā)揮到最佳。實訓(xùn)任務(wù)必須緊跟社會需求及實際情況來計劃、制訂、落實。指導(dǎo)教師要通過和學(xué)生交流后再根據(jù)學(xué)生個人特點、愛好和專長來確定其實訓(xùn)的內(nèi)容及論文題目,一定要要求學(xué)生在綜合實訓(xùn)過程中,根據(jù)論文的要求,深入到實際生產(chǎn)第一線,獲得準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和第一手資料,為保證論文質(zhì)量奠定基礎(chǔ)。與此同時也加強了學(xué)生的動手能力,提高了學(xué)生的綜合能力,從而達(dá)到綜合實訓(xùn)的目的。

除此之外,在平時的教學(xué)過程中要根據(jù)教學(xué)進(jìn)度讓學(xué)生提交知識小節(jié)論文報告??梢砸灾R點、章、節(jié)或是學(xué)期等形式,多讓學(xué)生總結(jié)實訓(xùn)學(xué)習(xí)實踐報告,首先,這樣老師就可以根據(jù)學(xué)生所寫論文內(nèi)容了解學(xué)生對實踐技能的掌握程度,可以有針對性的進(jìn)行輔導(dǎo)教學(xué),其次,可以對學(xué)生起到督促作用,讓其在實訓(xùn)課程中可以更認(rèn)真的來完成實踐操作,因為只有認(rèn)真操作實踐才可以寫出合格的論文總結(jié),以達(dá)到鞏固教學(xué)的目的。

八、結(jié)論

以上這是我多年從事中職教育以來,從本專業(yè)出發(fā),對中職園林專業(yè)教育發(fā)展的些研究及見解。我相信,在大家的努力下,根據(jù)當(dāng)前形勢,對中職園林專業(yè)教育發(fā)展的不斷研究和探索,以人為本的思想,滿足學(xué)生的需要,發(fā)展學(xué)生的個性,促進(jìn)學(xué)生就業(yè)和可持續(xù)發(fā)展,定能為社會培養(yǎng)出大批應(yīng)用型實用型的專業(yè)技術(shù)人才,促進(jìn)社會發(fā)展。

【參考文獻(xiàn)】

[1]國家職業(yè)分類大典和職業(yè)資格工作委員會編. 中華人民共和國職業(yè)分類大. 中國勞動社會保障出版社,1999.

篇10

一份求職自我推薦信在我們求職路上是很管用的,但是很多畢業(yè)生都不知道怎么寫。以下是小編給大家收集的關(guān)于研究生求職自薦信范例,歡迎大家前來參閱。

研究生求職自薦信范例【1】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我叫_,獲悉貴單位正在招聘,貴單位的計算機崗位正是我所期望的職位,相信以我的相關(guān)知識和經(jīng)驗?zāi)茉谠搷徫簧铣浞职l(fā)揮作用。

本科_---_年我在_大學(xué)就讀_專業(yè),2007-2010年研究生期間又就讀了_專業(yè),我的學(xué)習(xí)能力很強,在校期間成績優(yōu)異,專業(yè)技能扎實。連續(xù)三年先后獲得了_獎。

研究生期間我還在_公司實習(xí)與工作。兩年的實習(xí)中,我積累了不少專業(yè)知識和操作技能,也造就了我較強的溝通能力、團(tuán)隊管理和團(tuán)隊協(xié)作能力。

我的創(chuàng)新能力也在畢業(yè)設(shè)計中得到了良好的體現(xiàn),我的畢業(yè)論文也獲得了優(yōu)異的成績和學(xué)校老師的肯定。

_年我還在_學(xué)院從事_教師的兼職工作,在任教期間,我總結(jié)了一套科學(xué)、合理、有效的教學(xué)方法,并積累了豐富的教學(xué)經(jīng)驗和教學(xué)技巧。受到學(xué)校老師和學(xué)生的好評。這次實踐經(jīng)歷培養(yǎng)了我較強的語言表達(dá)能力,而且與學(xué)生建立了良好的關(guān)系,我的人際交往能力得到了很大的提高。

本人的自我評價:為人坦率、真誠、踏實,思維靈活。對待工作有很強的事業(yè)心和責(zé)任感,耐心持久,思考問題周全。做事認(rèn)真,仔細(xì),有計劃性,接受新鮮事物快,具備良好的學(xué)習(xí)能力和動手能力。具有吃苦耐勞的精神和堅韌不拔的毅力,勇于面對任何困難和挑戰(zhàn)。善于溝通,具有一定的社會交往能力,優(yōu)秀的組織和協(xié)調(diào)能力。在學(xué)習(xí)中,我注重理論與實踐的結(jié)合,已具備了相當(dāng)?shù)膶嵺`操作能力,可獨立進(jìn)行工作。熟練操作計算機辦公軟件。

希望能夠加盟貴單位,展現(xiàn)我的能力和潛力,為貴單位奉獻(xiàn)我的價值。

期待著您的筆試和面試通知。

非常感謝!

自薦人:

20_年_月_日

研究生求職自薦信范例【2】

尊敬的_X領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先,向您辛勤的工作致以崇高的敬意!,感謝您在百忙之中參閱我的求職信!

我叫周_X,是山西大學(xué)生物技術(shù)研究所2010屆微生物專業(yè)應(yīng)屆碩士畢業(yè)生,三年研究生期間,我刻苦鉆研,學(xué)習(xí)成績優(yōu)異;我深知學(xué)習(xí)如逆水行舟,不進(jìn)則退,所以上研究生后絲毫沒有放棄對知識的渴求,平時嚴(yán)格要求自己,重視專業(yè)知識的積累與專業(yè)技能的提高,堅持英語和計算機的學(xué)習(xí)與實踐。“一份耕耘,一份收獲”,現(xiàn)在我已經(jīng)扎實地掌握了現(xiàn)代微生物學(xué)的基本理論和基本技能;英語具備了一定的聽,說,讀,寫及翻譯能力,并能夠用英文撰寫一定水平的學(xué)術(shù)論文。

我深知自己缺少了“大學(xué)畢業(yè)生”這一光環(huán),因此,我付出了加倍的努力來彌補,以提高自己的競爭力。自己四年來的耕耘取得了收獲,我自信自己已具備了爭取就業(yè)機會的實力,而未來的事業(yè)更要靠自己去探索和拼搏。我很希望能加盟貴公司,并為貴公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。隨信附上我的簡歷。如有機會與您面談,我將十分感謝。

我認(rèn)為“做事之前要先學(xué)會做人,做人最基本的就是要真誠!”,所以我懷著誠摯的心寫下這自薦書,希望真信,坦率的我能有機會為貴校的發(fā)展盡一份微薄之力!

謹(jǐn)祝貴公司業(yè)績蒸蒸日上!

此致

敬禮!

_X

__年_月_日

研究生求職自薦信范例【3】

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

首先感謝您在百忙之中閱讀此求職自薦書,以下是我的自我介紹。

我叫_,廣西人,是重慶交通大學(xué)橋梁與隧道工程專業(yè)_級研究生,指導(dǎo)老師是涂凌與周志祥。在校就讀期間,在師友的嚴(yán)格教益及個人的努力下,我具備了扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識,具備了橋梁、隧道及城市軌道交通的設(shè)計與管理,城市交通規(guī)劃、土木工程施工與管理及土木工程相關(guān)的測量等方面的能力。表達(dá)能力和理解能力強,形象好氣質(zhì)佳,態(tài)度好;能熟練運用midas及橋梁博士等計算軟件;有兩年的實際制圖經(jīng)驗,很強的空間概念,制圖能力強;能熟練使用autocad,office系列辦公室軟件。

我樂于學(xué)習(xí)、不斷追求卓越;工作上我具備誠實可信、吃苦耐勞,富有團(tuán)隊合作精神,我做事干練、果斷,具有良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力。我積極地參加各種社會活動,抓住每一個機會,鍛煉自己。研究生期間我深深地感受到,與優(yōu)秀學(xué)生共事,使我在競爭中獲益;向?qū)嶋H困難挑戰(zhàn),讓我在挫折中成長。

誠望貴單位全面考察我的情況,若能蒙您垂青,我將深感榮幸,并在日后工作中,不懈拼搏之勁,不失進(jìn)取之心,克盡己能,為貴單位事業(yè)奉獻(xiàn)一切!最后祝貴單位事業(yè)蒸蒸日上,全體員工健康進(jìn)步!

隨信附個人履歷表,無論錄用與否都很感激貴單位給我這個機會,希望能得到您的垂青使我能有機會為這個集體添磚加瓦,敬盼回音!

此致

敬禮!

自薦人:

20_年_月_日

研究生求職自薦信范例【4】

尊敬的導(dǎo)師先生:

在我想象您正處于百忙之中,冒然寫此信叨擾您,實是惴惴忐忑。我心中渴盼,您能閱讀下文:

您與我素未謀面,且時空相隔,故您對我的陌生理所當(dāng)然;我,只是茫茫眾生中的一點微塵,存逝無聲息??墒?,我對您很崇敬,因為您的學(xué)術(shù)造詣與您的研究領(lǐng)域,令我神往。

我是吳_,24歲,一個來自黑龍江省偏遠(yuǎn)農(nóng)村的女孩。家鄉(xiāng)貧困,父母艱辛,這使我從小立志為改變家鄉(xiāng)面貌盡一份力,要有所作為。

隨著成長,我逐漸認(rèn)識到:家鄉(xiāng)富裕與國家興盛是密不可分的。

如今中國科學(xué)技術(shù)短板尚多,周邊虎狼環(huán)伺,平靜中暗濤洶涌,時不我待,若不奮起,必將沉淪。而當(dāng)務(wù)之急就是攻關(guān)科技,有了科技的金鑰匙,就必可打開民族復(fù)興的門鎖。

我愛科技,尤其愛電子科技。我認(rèn)為:機器智能與機器傳感,正是當(dāng)前世界科研的重點領(lǐng)域,它無論是對國防,還是對經(jīng)濟(jì),對民生,甚至對產(chǎn)業(yè)革命,都必將起到難以估量的重大作用。

我只是流螢,雖無甚光熱,但能為了信念而極力追求;雖哪怕是為一瞬光彩而逝,也夠了!

我知道:我的信念,要用努力奮斗去踐行,要用真才實學(xué)去實現(xiàn)。而我一旦選擇了路,就是跪著,也要走完。

我的研究生初考結(jié)束了,復(fù)考也將迎來,在此之際寫信給您,誠望能成為您的學(xué)生,并將以努力不負(fù)您的栽培!

順致問候。

自薦人:_X

時間:__年_月_日

研究生求職自薦信范例【5】

你好,我叫_,本科和研究生都就讀于_,專業(yè)方向是是信息與系統(tǒng)。

我的職業(yè)理想是成為一名優(yōu)秀的工程師,所以我選擇了_,選擇了我現(xiàn)在的專業(yè)。我希望在未來成為這方面的專家。為了實現(xiàn)這個夢想,我特別注重與此相關(guān)的專業(yè)課程的學(xué)習(xí),也取得了很好的成績。并且在教研室里一年半的時間,我積累許多相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗,也鍛煉了自己的實際動手能力,使我更進(jìn)一步接近我的夢想。

在課余時間,我積極參見各種活動,比如歌唱比賽,學(xué)校交誼舞會,戶外徒步露營,騎自行車旅行,創(chuàng)立研究生英語角……我是一個比較外向的人,喜歡與人交流。同時我是一個有強烈進(jìn)取心的人,期望每天都能做一個更好的自己,所以常常找出自己的不足,并且加以改進(jìn)。

我非常喜歡旅行因為我總能在一個新的地方發(fā)現(xiàn)有趣和令人興奮的事情。我知道這份職業(yè)需要大量出差,但是我能享受它。

我認(rèn)為一份職業(yè)要符合自己的興趣和性格,能充分發(fā)揮自己的特長,這樣你才能夠以全部的熱情投入工作,享受你所從事的事業(yè),獲得成功。通過對自己的綜合分析,我相信我適合這份職業(yè),熱愛這份職業(yè)并且能干好它。_又是如此優(yōu)秀和受人尊敬的公司,我夢想在這里工作。這就是我來到這里應(yīng)聘這份工作的原因。謝謝!

研究生求職自薦信范例【6】

我是_大學(xué)土木工程學(xué)院工程力學(xué)專業(yè)20_屆碩士研究生,將于20_年X月畢業(yè),很想成為_設(shè)計研究院的一員,謹(jǐn)向您推薦自己。

在本科四年和保送研究生的三年期間,本著“艱苦樸素、實事求是、嚴(yán)格要求、勇于探索”的校訓(xùn)嚴(yán)格要求自己,學(xué)習(xí)刻苦,工作認(rèn)真,成績優(yōu)秀,年年獲得獎學(xué)金,并積極參加社會實踐。系統(tǒng)地學(xué)習(xí)專業(yè)知識的同時廣泛地涉獵了大量書籍,不斷拓寬知識面和社會閱歷,積極參與生產(chǎn)和科研項目。

我的計算機和英語水平良好。計算機通過了計算機國家二級,能熟練地運用VB、VC、Fortran語言編制程序,并為同學(xué)和自己編制過不少實用的程序;能熟練使用AutoCAD、ANSYS、Flac、Abaqus等專業(yè)軟件。英語通過了大學(xué)英語四級考試,能比較熟練的閱讀行業(yè)資料。