畢業(yè)就業(yè)總結(jié)范文10篇

時(shí)間:2024-05-03 10:12:43

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畢業(yè)就業(yè)總結(jié)

高校畢業(yè)生就業(yè)工作總結(jié)

月日下午,上海市教育委員會(huì)、上海市發(fā)展計(jì)劃委員會(huì)和上海市人事局于上海交大包兆龍圖書館召開了××年上海市高校畢業(yè)生就業(yè)工作會(huì)議,會(huì)議總結(jié)了年上海高校畢業(yè)生就業(yè)工作并部署了××年的工作。周慕堯副市長出席會(huì)議并講話,市府副秘書長王榮華出席了會(huì)議。

周慕堯要求有關(guān)部門和高校堅(jiān)定信心,振奮精神,積極進(jìn)取,動(dòng)員全社會(huì)的力量做好×公務(wù)員之家版權(quán)所有×年高校畢業(yè)生就業(yè)工作,以優(yōu)異的成績迎接黨的十六大和市第八次黨代會(huì)。周慕堯副市長在講話中指出,“十五”期間,隨著高等教育規(guī)模的發(fā)展,上海高校畢業(yè)生的數(shù)量會(huì)有較大的增加。在今后一個(gè)時(shí)期內(nèi),要主動(dòng)適應(yīng)大學(xué)生就業(yè)規(guī)模迅速增長的新形勢,緊緊抓住入世后我國進(jìn)一步加大對(duì)外開放力度的契機(jī),充分利用國際資本和先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和手段,并充分開發(fā)利用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù),使上海高校畢業(yè)生就業(yè)工作能面向新世紀(jì),面向世界,取得新發(fā)展。

會(huì)議透露,年社會(huì)對(duì)高校畢業(yè)生需求旺盛,高校畢業(yè)生就業(yè)明顯形勢好于往年。截至月日,上海高校畢業(yè)生年總體就業(yè)率為,其中研究生就業(yè)率為,本科生就業(yè)率為,專科生就業(yè)率為。

同時(shí),根據(jù)對(duì)上海社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人才需求的預(yù)測,隨著高校擴(kuò)招和明年上海市總體就業(yè)壓力的增大,××年高校畢業(yè)生就業(yè)的形勢不容樂觀?!痢聊晟虾9灿懈咝.厴I(yè)生人,公務(wù)員之家版權(quán)所有其中畢業(yè)研究生人,占總?cè)藬?shù)的;本科畢業(yè)生人,占;專科(含高職)畢業(yè)生人,占。其中,上海生源畢業(yè)生人,占總?cè)藬?shù)的。

會(huì)議指出,要進(jìn)一步加強(qiáng)高校畢業(yè)生就業(yè)市場建設(shè)、管理和對(duì)高校畢業(yè)生就業(yè)狀況的研究、分析。上海年要繼續(xù)按照“敞開城門,筑高門檻”的原則,做好引進(jìn)非上海生源高校畢業(yè)生就業(yè)工作,同時(shí)要按照市里的統(tǒng)一部署,認(rèn)真研究高校畢業(yè)生以柔性流動(dòng)的方式來滬創(chuàng)業(yè)或去外省市工作的辦法,推動(dòng)人才柔性流動(dòng)。

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高校畢業(yè)生就業(yè)工作總結(jié)

月日下午,上海市教育委員會(huì)、上海市發(fā)展計(jì)劃委員會(huì)和上海市人事局于上海交大包兆龍圖書館召開了××年上海市高校畢業(yè)生就業(yè)工作會(huì)議,會(huì)議總結(jié)了年上海高校畢業(yè)生就業(yè)工作并部署了××年的工作。周慕堯副市長出席會(huì)議并講話,市府副秘書長王榮華出席了會(huì)議。

周慕堯要求有關(guān)部門和高校堅(jiān)定信心,振奮精神,積極進(jìn)取,動(dòng)員全社會(huì)的力量做好××年高校畢業(yè)生就業(yè)工作,以優(yōu)異的成績迎接黨的十六大和市第八次黨代會(huì)。周慕堯副市長在講話中指出,“十五”期間,隨著高等教育規(guī)模的發(fā)展,上海高校畢業(yè)生的數(shù)量會(huì)有較大的增加公務(wù)員之家版權(quán)所有。在今后一個(gè)時(shí)期內(nèi),要主動(dòng)適應(yīng)大學(xué)生就業(yè)規(guī)模迅速增長的新形勢,緊緊抓住入世后我國進(jìn)一步加大對(duì)外開放力度的契機(jī),充分利用國際資本和先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和手段,并充分開發(fā)利用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù),使上海高校畢業(yè)生就業(yè)工作能面向新世紀(jì),面向世界,取得新發(fā)展。

會(huì)議透露,年社會(huì)對(duì)高校畢業(yè)生需求旺盛,高校畢業(yè)生就業(yè)明顯形勢好于往年。截至月日,上海高校畢業(yè)生年總體就業(yè)率為,其中研究生就業(yè)率為,本科生就業(yè)率為,??粕蜆I(yè)率為。

同時(shí),根據(jù)對(duì)上海社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人才需求的預(yù)測,隨著高校擴(kuò)招和明年上海市總體就業(yè)壓力的增大,××年高校畢業(yè)生就業(yè)的形勢不容樂觀?!痢聊晟虾9灿懈咝.厴I(yè)生人,其中畢業(yè)研究生人,占總?cè)藬?shù)的;本科畢業(yè)生人,占;??疲ê呗殻┊厴I(yè)生人,占。其中,上海生源畢業(yè)生人,占總?cè)藬?shù)的。

會(huì)議指出,要進(jìn)一步加強(qiáng)高校畢業(yè)生就業(yè)市場建設(shè)、管理和對(duì)高校畢業(yè)生就業(yè)狀況的研究、分析。上海年要繼續(xù)按照“敞開城門,筑高門檻”的原則,做好引公務(wù)員之家版權(quán)所有進(jìn)非上海生源高校畢業(yè)生就業(yè)工作,同時(shí)要按照市里的統(tǒng)一部署,認(rèn)真研究高校畢業(yè)生以柔性流動(dòng)的方式來滬創(chuàng)業(yè)或去外省市工作的辦法,推動(dòng)人才柔性流動(dòng)。

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學(xué)院06屆畢業(yè)生就業(yè)工作總結(jié)及工作計(jì)劃

一、基本情況

二、主要工作

1、領(lǐng)導(dǎo)重視,全院上下齊心協(xié)力抓就業(yè)

2、積極開展就業(yè)服務(wù)工作公務(wù)員之家版權(quán)所有

3、實(shí)行“開放式”推行“多證制”,創(chuàng)造新型職業(yè)教育教學(xué)培養(yǎng)模式

三、存在的問題

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土木工程與建筑系畢業(yè)生就業(yè)工作總結(jié)

在學(xué)校的統(tǒng)一安排及我系的精心組織下,我系*年的畢業(yè)生就業(yè)工作以市場為導(dǎo)向,圍繞提高畢業(yè)生就業(yè)率開展了一系列的工作,較好地完成了畢業(yè)生的多項(xiàng)工作。土木工程與建筑系*屆畢業(yè)生共有215人,其中土木工程專業(yè)52人、建筑學(xué)專業(yè)54人、工程預(yù)算與管理(高職)專業(yè)109人。截至*年7月10日,我系本科就業(yè)率達(dá)99.*%,其中土木工程專業(yè)就業(yè)率達(dá)98.08%、建筑學(xué)專業(yè)就業(yè)率達(dá)100%;高職就業(yè)率達(dá)到74.31%。*年我系畢業(yè)生的就業(yè)情況表現(xiàn)出了就業(yè)兩旺、需求大的良好態(tài)勢。

一、畢業(yè)生就業(yè)基本特點(diǎn)

1.畢業(yè)生就業(yè)分布情況:*年我系畢業(yè)生就業(yè)表現(xiàn)分布廣、涉及面大、受就業(yè)單位歡迎的特點(diǎn)。*屆畢業(yè)生就業(yè)分布在21個(gè)省市,其中在北京、天津、廣東等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)有44名畢業(yè)生,占畢業(yè)生總數(shù)的20.47%。在國有大型企業(yè)就業(yè)有62名畢業(yè)生,占畢業(yè)生總數(shù)的28.84%。如中國第九冶金建設(shè)集團(tuán)公司、中國第十九冶金建設(shè)集團(tuán)公司、中鐵二十局集團(tuán)、中鐵十二局集團(tuán)等。

2.考取碩士研究生、專升本效果明顯。*年211人畢業(yè)生中,

僅有3人考取碩士研究生、1人專升被錄取、考取公務(wù)員2人,合計(jì)6人;而在*年有3人考取碩士研究生、13人專升本被錄取、考取公務(wù)員1人,,合計(jì)17人,占畢業(yè)生總數(shù)的7.91%。比例及人數(shù)明顯提高。

3.宣傳和激勵(lì)畢業(yè)生到祖國最需要的地方去建功立業(yè),*屆畢業(yè)生赴邊疆、基層單位就業(yè)的畢業(yè)生增多,今年赴青海、新疆等西北五省就業(yè)畢業(yè)生共有9人,這為前三屆畢業(yè)生的總和。

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高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)工作總結(jié)

按照上級(jí)文件精神要求,為每一名有就業(yè)意愿的離校未就業(yè)畢業(yè)生提供有效的公共就業(yè)人才服務(wù),我鎮(zhèn)圍繞“強(qiáng)化公共就業(yè)人才服務(wù),全面實(shí)現(xiàn)就業(yè)促進(jìn)計(jì)劃”的活動(dòng)主題,于2013年9月1日至9月30日組織展開了“2013年全市高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月”活動(dòng),活動(dòng)對(duì)象包括有就業(yè)意愿的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生和各類基層項(xiàng)目服務(wù)期滿高校畢業(yè)生?;顒?dòng)開展情況具體如下:

一是積極宣傳,引導(dǎo)就業(yè)。鎮(zhèn)積極宣傳招工信息,通過懸掛橫幅、張貼資料和發(fā)放招工宣傳單等方式,幫助高校畢業(yè)生拓展就職渠道。印發(fā)了政策宣傳品300張,發(fā)放了企業(yè)招工宣傳單500張。

二是提升服務(wù),幫助就業(yè)。鎮(zhèn)加強(qiáng)目標(biāo)責(zé)任管理,在服務(wù)窗口實(shí)行首問責(zé)任制,確保為名一名前來求職的高校畢業(yè)生提供有效的職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)服務(wù)。開展了實(shí)名登記9人,提供了就業(yè)指導(dǎo)30人次,了崗位信息21條,提供了就業(yè)推薦12人次。

三是強(qiáng)化技能,促進(jìn)就業(yè)。鎮(zhèn)利用現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)的資源,協(xié)調(diào)葡萄園區(qū)和草莓基地為高校畢業(yè)生進(jìn)行種植技術(shù)的培訓(xùn),強(qiáng)化職業(yè)技能,促進(jìn)多方就業(yè)。目前已組織職業(yè)技能培訓(xùn)10人。

四是加強(qiáng)培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。鎮(zhèn)由于地域優(yōu)勢,無論是商貿(mào)還是種養(yǎng)殖經(jīng)濟(jì)發(fā)展都較好,對(duì)有意愿創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生,進(jìn)行了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),通過到商貿(mào)區(qū)走訪入戶聽取經(jīng)驗(yàn)和種養(yǎng)殖大戶進(jìn)行交流,幫助實(shí)現(xiàn)就業(yè)。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)4人,目前已經(jīng)幫助實(shí)現(xiàn)了一名大學(xué)生就業(yè)。

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水利水電與建筑學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)工作總結(jié)

畢業(yè)生就業(yè)工作是關(guān)系到人民群眾的切身利益,關(guān)系到科教興國、人才強(qiáng)國戰(zhàn)略的實(shí)施和全面建設(shè)小康社會(huì)宏偉目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),關(guān)系到高校改革、發(fā)展和社會(huì)的穩(wěn)定,關(guān)系到教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。面對(duì)全國以及我院大學(xué)生畢業(yè)人數(shù)連年再攀新高的現(xiàn)狀,我們應(yīng)清楚地認(rèn)識(shí)到做好畢業(yè)生就業(yè)工作的重要性和緊迫性。根據(jù)教育部和云南省教育廳有關(guān)做好2007年普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知文件的精神,結(jié)合學(xué)院實(shí)際,我院2007屆畢業(yè)生就業(yè)工作在學(xué)院黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞努力提高畢業(yè)生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量,強(qiáng)化就業(yè)指導(dǎo)、管理和服務(wù)功能,積極探索在就業(yè)形勢日益嚴(yán)峻下我院畢業(yè)生就業(yè)工作的新路子,在全院上下共同努力下,我院畢業(yè)生就業(yè)工作邁上了一個(gè)新的臺(tái)階?,F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:

一、基本概況

1、水利水電與建筑學(xué)院2007屆畢業(yè)生共有303人,其中本科287人,研究生16人,黨員152人,占畢業(yè)生總?cè)藬?shù)的50.2%。本屆畢業(yè)專業(yè)有水利水電工程、農(nóng)業(yè)水利工程、農(nóng)業(yè)建筑環(huán)境與能源工程、資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理專業(yè)、水土保持與沙漠化防治五個(gè)本科專業(yè);一個(gè)碩士點(diǎn)(農(nóng)業(yè)水土工程)。其中水利水電工程專業(yè)69人,男52人,女17人;農(nóng)業(yè)水利工程專業(yè)58人,男45人,女14人;農(nóng)業(yè)建筑環(huán)境與能源工程專業(yè)53人,男41人,女12人;資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理專業(yè)58人,男34人,女25人;水土保持與沙漠化防治專業(yè)49人,男31人,女18人;研究生16人,男8人,女8人。

2、生源分布情況:外省生源共57人,占畢業(yè)生總數(shù)的18.6%;省內(nèi)生源共246人,占畢業(yè)生總數(shù)的81.2%。

3、畢業(yè)生初次就業(yè)基本情況如下:***

從上表可知,截止2007年8月29日統(tǒng)計(jì),實(shí)際就業(yè)人數(shù)224人,初次就業(yè)率為73.9%。我院畢業(yè)生一次性就業(yè)率比去年上升了近9個(gè)百分點(diǎn),并且選擇到西部就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)和考研的學(xué)生人數(shù)均有大幅度上升。

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公共就業(yè)服務(wù)通知

各市勞動(dòng)和社會(huì)保障局:

為貫徹落實(shí)黨的十七大和省委十一屆三次全會(huì)精神,按照《就業(yè)促進(jìn)法》要求,進(jìn)一步加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù),促進(jìn)就業(yè)再就業(yè),根據(jù)勞動(dòng)和社會(huì)保障部《關(guān)于做好2008年公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)的通知》(蘇社部函〔2007〕250號(hào))精神,經(jīng)研究,定于2008年繼續(xù)在全省組織實(shí)施“就業(yè)援助月”、“春風(fēng)行動(dòng)”、“民營企業(yè)招聘周”和“大中專技校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月”等五項(xiàng)公共就業(yè)服務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、大力開展就業(yè)援助月活動(dòng)

(一)活動(dòng)主題:“實(shí)現(xiàn)就業(yè),穩(wěn)定就業(yè),我們真情相助”

(二)援助對(duì)象:尚未就業(yè)的就業(yè)困難對(duì)象、零就業(yè)家庭中目前尚未就業(yè)的人員和已實(shí)現(xiàn)就業(yè)但政策落實(shí)不到位或遇到新困難的人員;已在公益性崗位就業(yè)、靈活就業(yè)和被企業(yè)吸納,但沒有享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策的人員;本地區(qū)確定的其他需重點(diǎn)援助的人員。

(三)活動(dòng)時(shí)間:2008年1月4日至2月4日。

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民辦高校大學(xué)生就業(yè)論文

一、當(dāng)前民辦高校大學(xué)生就業(yè)的心理現(xiàn)狀

民辦高校的大學(xué)生在大學(xué)四年的學(xué)習(xí)當(dāng)中,有自學(xué)的,有被動(dòng)學(xué)習(xí)的,但大多數(shù)學(xué)生都存在著職業(yè)能力不足的現(xiàn)象,主要體現(xiàn)在知識(shí)結(jié)構(gòu)不健全,專業(yè)知識(shí)不系統(tǒng)、不扎實(shí),綜合技能水平不高(尤其是科研能力、創(chuàng)新能力和解決實(shí)際問題的能力低),沒能做到一專多能等方面。所以在當(dāng)前社會(huì)因素造成的就業(yè)難的情況下,學(xué)生自身也為自己的擇業(yè)能力水平打了折扣。[1]

二、民辦高校大學(xué)生就業(yè)能力培養(yǎng)的迫切性

民辦高校已成為高等教育的組成部分,民辦高校大學(xué)生的就業(yè)關(guān)系到社會(huì)的和諧發(fā)展,同時(shí)對(duì)民辦高校的辦學(xué)質(zhì)量和大學(xué)生就業(yè)能力的培養(yǎng)提出了更高的要求。而民辦高校大學(xué)生就業(yè)能力的高低已成為檢驗(yàn)民辦高校辦學(xué)質(zhì)量的試金石,所以培養(yǎng)大學(xué)生就業(yè)能力也將成為民辦高校培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才的根本方向。

三、民辦高校大學(xué)生就業(yè)能力培養(yǎng)的具體措施

1.調(diào)整民辦高校大學(xué)生的就業(yè)心態(tài)

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高校會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生就業(yè)情況調(diào)研

摘要:對(duì)山東華宇工學(xué)院會(huì)計(jì)專業(yè)在校生和畢業(yè)生進(jìn)行問卷調(diào)查,調(diào)研內(nèi)容包括會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生就業(yè)方式選擇和會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生對(duì)就業(yè)崗位的滿意程度,初步總結(jié)了相關(guān)調(diào)研數(shù)據(jù)。通過調(diào)研數(shù)據(jù)分析了高校會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生的就業(yè)現(xiàn)狀:對(duì)口就業(yè)崗位與畢業(yè)生人數(shù)不對(duì)等,就業(yè)崗位與學(xué)生的心理期望相差較大,跨行業(yè)就業(yè)與自主創(chuàng)業(yè)人數(shù)增加。探討了高校會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生就業(yè)影響因素:財(cái)經(jīng)類專業(yè)社會(huì)影響力較大,市場對(duì)專業(yè)人才的要求不斷提升,學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量及人才培養(yǎng)水平。通過總結(jié)存在的問題,提出有效解決對(duì)策,為提升高校會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生就業(yè)質(zhì)量提供科學(xué)指導(dǎo)。

關(guān)鍵詞:互聯(lián)網(wǎng);高校;會(huì)計(jì)專業(yè);就業(yè);對(duì)策

在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式不斷轉(zhuǎn)型升級(jí)的形勢下,學(xué)生的就業(yè)形勢越來越嚴(yán)峻,多樣化、自主化的就業(yè)形式已成為高校畢業(yè)生就業(yè)選擇的主要趨勢。在新的社會(huì)經(jīng)濟(jì)形勢下,高校畢業(yè)生需要通過新的就業(yè)方式和途徑實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)?;ヂ?lián)網(wǎng)環(huán)境下,高校學(xué)生的就業(yè)和擇業(yè)情況發(fā)生了很大轉(zhuǎn)變。對(duì)于會(huì)計(jì)專業(yè)的學(xué)生來說,其在就業(yè)理念和就業(yè)去向方面都發(fā)生了較大變化。面對(duì)日益嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,應(yīng)運(yùn)用科學(xué)的方法展開調(diào)研分析,總結(jié)產(chǎn)生問題的原因,從而采取有效的解決措施。

1調(diào)研對(duì)象和內(nèi)容

以山東華宇工學(xué)院會(huì)計(jì)專業(yè)在校生為調(diào)研對(duì)象,結(jié)合近三年本校會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生的就業(yè)情況,對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、整理和分析。調(diào)研內(nèi)容包括:一是學(xué)生基礎(chǔ)信息,如年齡、性別、家庭情況等;二是學(xué)生在就業(yè)和擇業(yè)中的相關(guān)問題調(diào)查,如擇業(yè)形式的選擇、對(duì)就業(yè)崗位的要求等;三是近三年本校會(huì)計(jì)專業(yè)就業(yè)學(xué)生的崗位工作情況,如薪金待遇、職位晉升情況等。

1.1調(diào)研對(duì)象情況

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高校研究生就業(yè)指導(dǎo)人事分析論文

[摘要]在目前國內(nèi)外金融危機(jī)的影響下,碩士畢業(yè)生面臨著嚴(yán)峻的就業(yè)問題。本文分析當(dāng)前存在的問題,在總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,提出了一套新的思路—建立研究生就業(yè)指導(dǎo)工作體系。

[關(guān)鍵詞]研究生就業(yè)就業(yè)指導(dǎo)工作體系金融危機(jī)

目前,在嚴(yán)峻的國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢下做好研究生就業(yè)工作,是我們工作的重頭戲!從2008年下半年至今,在不斷深入研究研究生就業(yè)工作面臨的新形勢、新矛盾下,本文逐步探索總結(jié)出了一套促進(jìn)就業(yè)工作的新思路。

一、建立高效就業(yè)工作機(jī)制,黨政“一把手”引領(lǐng)就業(yè)工作有序開展

就業(yè)工作是一項(xiàng)復(fù)雜的、艱巨的、全局性的系統(tǒng)工程,涉及學(xué)校學(xué)院的各重要職能部門,上至招生計(jì)劃、專業(yè)設(shè)置、人才培養(yǎng),下至導(dǎo)師、輔導(dǎo)員等工作的方方面面,并貫穿和體現(xiàn)于教育教學(xué)的全過程。因此,我們要精心構(gòu)建一個(gè)以就業(yè)工作職能部門為主導(dǎo)、各院系為主體、學(xué)生社團(tuán)和其他重要職能部門為輔助的畢業(yè)生就業(yè)工作平臺(tái),以便充分調(diào)動(dòng)各個(gè)職能部門和學(xué)生團(tuán)體的資源,讓各院系在就業(yè)工作中發(fā)揮主體作用,各學(xué)生社團(tuán)發(fā)揮協(xié)助作用以及其他重要職能部門的密切配合作用。

學(xué)生工作辦公室、就業(yè)指導(dǎo)中心、各學(xué)院的負(fù)責(zé)人與輔導(dǎo)員定期深入到學(xué)生中進(jìn)行調(diào)研,積極了解學(xué)生擇業(yè)觀和就業(yè)動(dòng)態(tài),及時(shí)掌握第一手資料。至上而下地形成一個(gè)責(zé)任明確、目標(biāo)清晰、層層落實(shí)的畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)體制、運(yùn)行機(jī)制和保障體系。

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