導(dǎo)語：行政處關(guān)于加強后勤作風建設(shè)整改措施一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

市政府辦公廳行政處關(guān)于加強后勤作風建設(shè)的整改措施

廳機關(guān)開展“作風建設(shè)年”活動以來，廳行政處黨總支嚴格按照廳黨組的要求，認真抓學(xué)習，深入查問題，精心訂措施，切實抓落實，在高標準做好服務(wù)保障工作的前提下，所屬三個支部分別召開民主生活會，認真分析查找支部成員及職工在思想作風、學(xué)風、工作作風等方面存在的問題，突出檢查了思想觀念、服務(wù)態(tài)度、學(xué)習風氣、勞動紀律、廉潔自律、開拓精神、工作標準等方面的差距，并結(jié)合行政處實際制定如下整改措施。

一、指導(dǎo)思想

深入學(xué)習貫徹胡總書記“314”重要講話，認真領(lǐng)會實踐同志在市第三次黨代會上的報告精神，著力培養(yǎng)務(wù)實高效的工作作風，牢固樹立追求完美的服務(wù)態(tài)度，切實采取完善制度的管理舉措，圍繞中心工作搞好保障，著眼季節(jié)轉(zhuǎn)換做好服務(wù)，突出節(jié)約經(jīng)費抓好管理，確保后勤服務(wù)保障工作圓滿完成，各項建設(shè)穩(wěn)步推進，進一步提高后勤服務(wù)社會化、保障法制化、管理規(guī)范化水平。

二、整改內(nèi)容

（一）清醒認識思想觀念的保守，在進一步解放思想、更新觀念上下功夫。

整改措施：

1．徹底打破計劃體制思想的桎梏。針對政府機關(guān)后勤建設(shè)受計劃體制影響較深，思想保守、工作被動、故步自封的思維定勢較頑固，堅持將“解放思想、更新觀念”作為一項“永不竣工的工程”抓緊抓好，切實從破除陳規(guī)陋習、打破思想桎梏入手解放思想，從把握時展脈搏、與時俱進地變革觀念入手更新觀念，在全處形成一種勇于破除舊的觀念、善于吸納新的思想、不斷開拓新的境界的與時俱進之風。

2．牢固樹立“為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為機關(guān)服務(wù)”的意識。充分認識服務(wù)是后勤工作的本質(zhì)，為領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)服務(wù)是后勤工作的核心。切實將“心系群眾，服務(wù)人民”的要求體現(xiàn)在為領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)服好務(wù)，為辦公廳理好財、管好家上。超前謀劃辦公廳大院規(guī)劃設(shè)計，切實加強綠化、美化工作，努力創(chuàng)造良好辦公環(huán)境；加強車輛管理，及時檢修故障，為領(lǐng)導(dǎo)提供安全可靠的車勤保障；在機關(guān)食堂的采購規(guī)范化、菜品多樣化、服務(wù)人性化、管理科學(xué)化上下工夫，努力為領(lǐng)導(dǎo)和職工提供營養(yǎng)可口的餐飲服務(wù)。

3．不斷理清運用市場規(guī)則攻堅破難的思路。積極探索后勤服務(wù)保障社會化的具體途徑和有效辦法，真正尊重市場經(jīng)濟規(guī)律，善于運用市場運做規(guī)則，著眼推進“節(jié)約型機關(guān)”建設(shè)、破解政府機關(guān)后勤建設(shè)難題，積極試行新的措施。比如，合理利用市場競爭規(guī)則，加強與優(yōu)質(zhì)低價的通訊公司合作以降低通訊費用；辦公設(shè)備的購置采取簽訂批量定點購買與長期維修的“打包”合同，最大限度降低采購和維修費用；聘用特殊崗位的專業(yè)技能人員，注意依據(jù)市場價值規(guī)律實行“服務(wù)項目承包”等等。

（二）清醒認識能力建設(shè)的薄弱，在進一步加強學(xué)習、深化培訓(xùn)上下功夫。

整改措施：

機關(guān)后勤隊伍是政府機關(guān)能力建設(shè)的“短板”，存在學(xué)歷偏低、學(xué)風不濃的問題。為此，必須把推進后勤機關(guān)能力建設(shè)擺在突出重要位置，切實抓緊抓好。

1．加強科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習，始終把握后勤建設(shè)的正確方向?？茖W(xué)發(fā)展觀是加強和改進政府后勤工作的行動指南，必須深入學(xué)習領(lǐng)會，努力在加強和改進后勤工作中實踐這一理論，在推進后勤建設(shè)社會化改革中豐富這一理論，創(chuàng)新開拓出一條社會化服務(wù)、法制化保障、規(guī)范化管理的新路子，使后勤工作真正走出長期“事物性循環(huán)、低層次徘徊”的怪圈，步入理論指導(dǎo)實踐、實踐完善理論的循環(huán)往復(fù)、螺旋上升式發(fā)展的軌道。

2．大力濃厚“勤奮學(xué)習、學(xué)以致用”的風氣，靠知識的力量提升能力。當今時代，科技進步日新月異，知識更新不斷加快，勤奮學(xué)習、學(xué)以致用對做好工作日益重要。這需要我們把學(xué)習作為安身立命的第一要務(wù)、履行職責的第一需要，堅持以孜孜不倦、持之以恒的精神和毅力抓好學(xué)習，積極適應(yīng)“加快”和“率先”的新要求，努力達到發(fā)展新階段對后勤工作提出的新標準。繼續(xù)鼓勵職工參加各種學(xué)歷教育，積極開展“多讀書、讀好書、用好書”活動，大力培育濃厚的學(xué)習風氣，大力推進“學(xué)習型處室”建設(shè)。

3．不斷深化業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，以學(xué)習的深入推動工作的改進。后勤工作專業(yè)多、工種雜、技能性強，要求我們必須牢牢抓住業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)這個核心環(huán)節(jié)，既在提高學(xué)歷層次、加強文化修養(yǎng)上下工夫，更在提高業(yè)務(wù)技能上花力氣，努力增強學(xué)習、培訓(xùn)的針對性。去年以來，行政處先后開展微機操作和公文知識培訓(xùn)，取得很好效果。下半年，將繼續(xù)有針對性地組織科、所、隊長以上的干部深化公文技能培訓(xùn)，在機關(guān)食堂開展營養(yǎng)知識、衛(wèi)生保健、烹飪技能的綜合培訓(xùn)，對公務(wù)班服務(wù)人員加強服務(wù)意識、服務(wù)技能、服務(wù)形態(tài)的培訓(xùn)。

（三）清醒認識服務(wù)質(zhì)量的差距，在進一步真抓實干、務(wù)求實效上下功夫。

整改措施：

近年來，后勤服務(wù)水平雖有較大提高，但距離直轄市政府機關(guān)后勤的標準還有很大距離，后勤的應(yīng)急保障能力、人性化服務(wù)水平和運用市場規(guī)則破解難題的能力等還有較大提升空間。

1．圍繞中心工作，以務(wù)實高效的作風搞好保障。針對近期直轄十周年系列活動等全市的中心工作，加強車輛保養(yǎng)，確保領(lǐng)導(dǎo)出行安全；加強設(shè)備維護，確保良好辦公秩序；加強經(jīng)費保障，確保各項活動順利進行；加強大院規(guī)劃，進一步改善辦公條件，完善服務(wù)功能。加強政府后勤處理應(yīng)急突發(fā)事件的能力，尤其要針對今年夏季可能發(fā)生的洪澇災(zāi)害，提前為市政府領(lǐng)導(dǎo)和廳機關(guān)做好抗洪搶險指揮協(xié)調(diào)的各種后勤保障預(yù)案，以“加快”和“率先”的要求進一步提高后勤服務(wù)保障能力。

2．突出以人為本，以追求完美的態(tài)度做好服務(wù)。對廳機關(guān)相關(guān)的抗旱防洪勞保用品采購要早計劃、早定貨，切實做到優(yōu)質(zhì)低價、領(lǐng)導(dǎo)滿意；餐飲服務(wù)要采取廣泛調(diào)查、貨比三家、定點采買等辦法，有效克服肉菜價格浮動對伙食的影響；在氣溫升高之際，將食品衛(wèi)生安全擺在突出重要位置，加大食堂、食品衛(wèi)生保潔的力度，增加防病湯藥的供應(yīng)，并積極采購、供給避暑降溫食品；積極采取各種有效措施確保領(lǐng)導(dǎo)在大事不斷、喜事連臺之年通訊暢通無阻；加大設(shè)備巡檢力度，隨時保證各種辦公設(shè)備狀態(tài)良好，使用正常。

3．著眼薄弱環(huán)節(jié)，以完善制度的舉措抓好管理。對今年物資采購項目全面檢查，盡可能減少中間環(huán)節(jié)、控制采購數(shù)量、確保采購質(zhì)量；強化物資的“全壽命管理”意識，進一步完善物資管理規(guī)章制度，形成采購、庫存、報領(lǐng)、使用、維修、報廢、處理的一整套管理規(guī)范；修訂《公務(wù)班管理規(guī)定》等制度，切實抓好人員選拔和日常管理，提高為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的質(zhì)量；采取降低會議經(jīng)費的各種措施，重申會議申辦程序和經(jīng)費使用標準，進一步規(guī)范工作性會議的會場布置，切實減少擺放鮮花和懸掛會標的支出。

（四）清醒認識后勤管理的漏洞，在進一步艱苦奮斗、勤儉節(jié)約上下功夫。

整改措施：

確保行政性經(jīng)費支出“零增長”的目標，對加強后勤管理提出了新的更高要求。我們既要在制訂完善管理措施上下工夫，更要在改革體制、機制上做文章。

1．嚴格財務(wù)管理。為實現(xiàn)今年全廳行政性支出“零增長”目標，必須反復(fù)修改、完善07年經(jīng)費預(yù)算，保證預(yù)算不漏項、經(jīng)費有保障、無預(yù)算外支出，同時嚴格經(jīng)費審批、費用報銷等程序，加強工作預(yù)見性，主動做好中心工作的經(jīng)費保障，努力從被動收支向超前保障轉(zhuǎn)變、日常事務(wù)向決策支持轉(zhuǎn)變、報帳結(jié)算向管家理財轉(zhuǎn)變。

2．嚴控物質(zhì)采購。逐一核查今年政府計劃采購的各筆訂單，在確保質(zhì)量合格和數(shù)量充足的前提下，采取貨比三家、優(yōu)中選優(yōu)的辦法，盡可能提高經(jīng)費效益；充分利用庫存物資滿足辦公需求，庫房有的就絕不采買，即使購買也不超規(guī)格、不求奢華，講求實用，注重效益。

3．加強修舊利廢。繼續(xù)采取組合拼裝、檢修更換等辦法，拼裝檢修廢舊設(shè)備并形成制度；切實強化“庫房備用”意識，能夠維修使用的設(shè)備，盡可能維修恢復(fù)，能夠使用庫存修復(fù)的設(shè)備，就盡可能用舊存新、用零存整；充分利用市場價值規(guī)律，合理處置廢舊物資，真正做到物盡其用，變廢為寶。

4．規(guī)范設(shè)備維修。進一步完善設(shè)備維修的“表格化管理”辦法，切實加強維修數(shù)據(jù)統(tǒng)計和故障規(guī)律分析，使“表格化管理、數(shù)據(jù)化分析、跟蹤式服務(wù)、建議型維護”的處理辦法發(fā)揮更大的效益。嚴格執(zhí)行《關(guān)于車輛報修程序的規(guī)定》，對車輛維修采取多家報修、擇優(yōu)送修、全程監(jiān)修的辦法嚴控經(jīng)費。

5．推行節(jié)約舉措。進一步加強節(jié)約意識教育，牢固樹立資源憂患意識，從我做起、從現(xiàn)在做起、從點滴做起，繼續(xù)深入開展“節(jié)約一度電、一杯水、一張紙、一升油、一個電話”活動，將厲行節(jié)約貫穿到日常工作每一個環(huán)節(jié)；認真總結(jié)“節(jié)約型機關(guān)”創(chuàng)建的成功經(jīng)驗和有效措施并推廣實行，如規(guī)范會議申辦程序、合理設(shè)定空調(diào)溫度、使用聯(lián)通座機通訊、嚴控臨時人員聘用等等。

（五）清醒認識規(guī)章制度的滯后，在進一步建章立制、修章訂制上下功夫。

整改措施：

隨著后勤改革的不斷深化，新的津補貼制度的施行，“節(jié)約型機關(guān)”的創(chuàng)建，現(xiàn)有的很多規(guī)章制度已不適應(yīng)新的形勢和要求，必須進行一次全面的清理和完善。

1．著眼特點完善廉政措施。從有利于加強黨風廉政建設(shè)、有利于防止腐敗受賄行為、有利于堵塞經(jīng)費和物資管理漏洞的原則，在實踐中進一步完善《行政處關(guān)于加強黨風廉政建設(shè)的措施》，把加強思想教育、筑牢思想防線作為經(jīng)常性工作，將健全監(jiān)督機制作為有效手段，將嚴格審批程序作為關(guān)鍵環(huán)節(jié)，認真落實好專職廉政監(jiān)督員制度，嚴把經(jīng)費使用關(guān)、設(shè)備維修關(guān)、物資采購關(guān)、基建工程關(guān)和車輛使用關(guān)。

2．適應(yīng)新的形勢修章訂制。著眼新的發(fā)展形勢，新的津補貼制度、新的職責要求，對現(xiàn)有的規(guī)章制度進行一次全面清理、修訂、完善，切實完善舊的規(guī)章、制定新的辦法、剔除過時章程，進一步提高后勤管理與服務(wù)的制度化、規(guī)范化水平。今年新的津補貼施行后，很多原有的補貼制度已無法實行。為妥善處理駕駛?cè)藛T車勤補助等矛盾，需要在不斷修改、反復(fù)權(quán)衡的基礎(chǔ)上，擬訂新的車勤補貼辦法，通訊補貼、值班補貼、特勤補貼等也需要深入調(diào)研，本著實事求是的態(tài)度，擬訂合理的方案。

3．立足改革方向建章立制。正確把握政府機關(guān)后勤保障社會化改革的正確方向，不斷探索新的管理辦法，嘗試新的組織體制，創(chuàng)造新的激勵機制。針對后勤正式職工的不斷精簡，社會用工制度的不斷完善，進一步如何規(guī)范臨時聘用人員的管理，形成進出有序、充滿活力的用工機制；在完善后勤服務(wù)功能的前提下，運用市場價值規(guī)律吸引人才、留住人才，更好地為領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)服務(wù)；建立和完善物資采購、在用和庫存物資管理、廢舊物資合理處置的“物資全壽命管理制度”，以開拓創(chuàng)新精神，大膽闖、敢于試、善總結(jié)。