執(zhí)行力提升年感悟
時(shí)間:2022-07-22 03:54:00
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由于還在學(xué)習(xí)的初始,以上就是個(gè)人對(duì)開展“執(zhí)行力提升年”活動(dòng)的一點(diǎn)初淺認(rèn)識(shí)。難免有領(lǐng)會(huì)得不夠深刻和正確的地方,相信隨著“執(zhí)行力提升年”活動(dòng)的不時(shí)深入,一定會(huì)給推進(jìn)我市人大工作和全市民主法治建設(shè)提供更強(qiáng)大的推動(dòng)力!
市委以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),開展“執(zhí)行力提升年”活動(dòng)。深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的屆中全會(huì)以及省委屆十次、昆明市委屆七次、市委屆次全會(huì)精神,圍繞打造“三最低”投資發(fā)展軟環(huán)境的要求,為跨越式發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境的一項(xiàng)重要活動(dòng)。作為人大常委會(huì)來說,開展執(zhí)行力提升年活動(dòng),就是要以執(zhí)行力提升為重點(diǎn),以督查問效為保障,全面提高人大機(jī)關(guān)貫徹市委決策安排的執(zhí)行力、落實(shí)力,促使機(jī)關(guān)和干部工作態(tài)度、工作進(jìn)度、工作力度和工作滿意度方面有新的提升,為跨越式發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境。作為人大常委會(huì)機(jī)關(guān)的一名中層干部,結(jié)合自身工作實(shí)際有如下體會(huì)。
推進(jìn)全市各項(xiàng)工作的開展。過去對(duì)人大工作有一種不正確的認(rèn)識(shí),一是切實(shí)端正工作態(tài)度。人大的工作是從集體行使“三權(quán)”角度。認(rèn)為人大工作就是走程序,走過場,馬馬虎虎過得去就行了如果在工作中持這種態(tài)度的話,不只會(huì)使人大工作自身的效果大打折扣,同時(shí)也會(huì)給外界造成人大工作的不良印象,久而久之,對(duì)人大工作的嚴(yán)肅性、權(quán)威性造成損害,所謂“有為才干有位”如果態(tài)度不正確,就不可能“有為”更談不上“有位”因此,作為人大常委會(huì)機(jī)關(guān)的一名干部,首要的就是提高認(rèn)識(shí),充分認(rèn)識(shí)到人大常委會(huì)作為國家權(quán)力機(jī)關(guān)在國家政治生活中所處的重要地位;其次要端正態(tài)度,正確認(rèn)識(shí)自己作為人大工作者所負(fù)的重要職責(zé),理直氣壯、有力、有節(jié)地開展自己的工作。這是人大機(jī)關(guān)開展“執(zhí)行力提升年”重要保證。
但由于人大工作有其特點(diǎn),二是力促推進(jìn)工作進(jìn)度。人大機(jī)關(guān)的工作比起黨委、政府相對(duì)單一和寬松。就是順序性,每項(xiàng)工作都有法律法規(guī)規(guī)定的流程和時(shí)限,必需嚴(yán)格遵守,但新形勢、新任務(wù)對(duì)人大工作的效率和進(jìn)度提出了新的要求,這就要求人大工作者要圍繞黨委工作重心和各項(xiàng)要求,依法按順序推進(jìn)工作的大前提下,積極探索、實(shí)踐和創(chuàng)新提高工作效率,加快工作進(jìn)程推進(jìn)速度的新機(jī)制新途徑,這是人大機(jī)關(guān)開展“執(zhí)行力提升年”活動(dòng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容之一
但歸根到底,三是積極加大工作力度。人大有多種工作方法。都是監(jiān)督”二字。監(jiān)督”有“監(jiān)控、督促”涵義,監(jiān)督的力度直接影響到監(jiān)督的深度和廣度,也決定了監(jiān)督的實(shí)效性。所以,對(duì)人大機(jī)關(guān)而言,開展“執(zhí)行力提升年”活動(dòng)的首要目的和評(píng)判規(guī)范就是要看工作措施是否有利于增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效,這就需要我每個(gè)從事人大工作的干部要多層面、多途徑地探索實(shí)踐增強(qiáng)監(jiān)督實(shí)效的方法措施,從不同的角度加大監(jiān)督力度,這是人大機(jī)關(guān)開展“執(zhí)行力提升年”活動(dòng)的核心內(nèi)容。
向人民負(fù)責(zé),全面提升工作滿意度。人大及其常委會(huì)是由人民直接或間接選舉發(fā)生的代表人民的利益。這是憲法精神的體現(xiàn)。因此,人大工作的好壞最終要由人民來評(píng)判。前述的三度”提升最終目標(biāo)都是提升工作的滿意度,因此,全面提升工作滿意度是人大機(jī)關(guān)開展“執(zhí)行力提升年”動(dòng)身點(diǎn),更是落腳點(diǎn)。