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根據(jù)縣委組織部轉(zhuǎn)發(fā)《中共省委組織部關(guān)于印發(fā)<鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年人才黨支部工作法>的通知》要求。我鄉(xiāng)積極推廣落實青年人才黨支部工作法，現(xiàn)將推廣落實情況匯報如下：

鄉(xiāng)鎮(zhèn)組建，鄉(xiāng)黨委根據(jù)實際工作需要，組建了青年人才黨支部。支部書記由黨務(wù)副書記擔任，支部委員由副鄉(xiāng)長、副鄉(xiāng)長、副鄉(xiāng)長、黨務(wù)辦工作人員等組成。主要職責是按照鄉(xiāng)黨委安排部署，統(tǒng)籌指導村黨組織發(fā)展青年人才黨員工作，直接發(fā)展農(nóng)村青年人才工作。

重點覆蓋，把各類農(nóng)村人才凝聚在鄉(xiāng)黨委周圍。青年人才黨支部對本地農(nóng)村青年人才進行全面梳理，把各類優(yōu)秀青年人才納入組織視野。建立人才庫，以大學生村官、返鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生、復員退伍軍人、務(wù)工經(jīng)商人員、致富能手、專業(yè)合作組織成員等群體中的優(yōu)秀青年為重點，定期收集他們的基本情況、職業(yè)狀況、愛好特長、現(xiàn)實表現(xiàn)等信息，從中確定8人為農(nóng)村優(yōu)秀青年人才并列入村級后備干部庫。明確遴選標準，從具有高中及以上學歷的青年農(nóng)民中遴選思想好、有能力、能致富、樂奉獻、群眾認同度高的優(yōu)秀分子，作為重點培養(yǎng)對象人選。嚴格確定培養(yǎng)對象，在村黨組織推薦、黨員群眾推薦、群團推薦、個人自薦的基礎(chǔ)上，鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年人才黨支部會同村黨組織，共同研究提出年度重點培養(yǎng)對象。

立體培養(yǎng)，全面提升優(yōu)秀青年人才能力素質(zhì)。建立鄉(xiāng)村兩級培訓體系，幫助培養(yǎng)對象提高政治素質(zhì)。2016年1月選派農(nóng)村青年優(yōu)秀人才10人到縣黨校參加科技局組織的青脆李栽培技術(shù)培訓。同時，我鄉(xiāng)農(nóng)技員積極到巴珠村和桃花村對青脆李種植戶和青年人才進行技術(shù)指導和培訓。鄉(xiāng)黨委和青年人才黨支部計劃每年組織重點培養(yǎng)對象進行1次集中培訓，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記親自講黨課；鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年人才黨支部黨員與重點培養(yǎng)對象結(jié)成幫扶對子，把重點培養(yǎng)對象納入農(nóng)村實用技術(shù)培訓工作計劃，依托產(chǎn)業(yè)、專業(yè)合作組織等，對重點培養(yǎng)對象每年開展1次實用技術(shù)培訓。

直接發(fā)展，確保青年人才黨員質(zhì)量。青年人才黨支部每年初制定年度發(fā)展黨員計劃，與各村黨組織密切協(xié)作，精準發(fā)展青年人才黨員。擇優(yōu)確定入黨積極分子，根據(jù)重點培養(yǎng)對象現(xiàn)實表現(xiàn)，在征求原籍村黨組織和黨員群眾意見的基礎(chǔ)上，研究確定入黨積極分子，2015年確定為入黨積極分子的青年人才為10人。比選產(chǎn)生發(fā)展對象，采取支部直接考察、委托村黨組織考察、到工作單位和務(wù)工地點延伸考察等方式，對入黨積極分子的思想政治、道德品行、能力素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)等情況進行綜合評判，比選確定發(fā)展對象，2015年確立發(fā)展對象的青年人才為7名。嚴格程序吸收發(fā)展，召開接收預備黨員支部大會前，分別在鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年人才黨支部、原籍村、外出務(wù)工地對擬發(fā)展對象進行公示；邀請發(fā)展對象原籍村黨組織書記列席支部大會。預備黨員轉(zhuǎn)正前，組織黨員和群眾代表開展問卷測評，結(jié)果作為能否按期轉(zhuǎn)正的重要依據(jù)；轉(zhuǎn)正后，及時將其組織關(guān)系轉(zhuǎn)入原籍村黨組織。

分類管理，充分發(fā)揮青年人才黨員作用。分類設(shè)崗，對在家的青年人才黨員，安排他們認領(lǐng)政策法規(guī)宣傳、致富示范引領(lǐng)等黨員示范崗，組建“民兵服務(wù)隊”、“黨員服務(wù)隊”等志愿服務(wù)隊，開展“黨員義工日”等活動。強化考核，鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年人才黨支部計劃每年組織召開1次座談會，了解青年人才黨員的思想動態(tài)、工作實績、群眾反映；對黨員義務(wù)履行不到位、表率作用發(fā)揮不夠的，視情況采取提醒談話、限期整改等方式進行教育管理。激勵引導，注重發(fā)揮青年人才黨支部“蓄水池”作用，對表現(xiàn)優(yōu)秀、群眾公認的，及時向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委推薦，向村“兩委”班子輸送，納入村級組織后備干部培養(yǎng)管理。