保護區(qū)管委述職述廉

時間:2022-12-22 11:13:00

導語:保護區(qū)管委述職述廉一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點,若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。

保護區(qū)管委述職述廉

一、工作目標完成情況

(一)加強組織領導

1、設立機構(gòu)、成立領導小組。在初成立了由黨委書記羅世敏任組長,黨委副書記黃棉、農(nóng)紹岳、梁華強任副組長,各黨支部、部門主要負責人做為組員的黨風廉政建設責任領導小組,建立了“黨委統(tǒng)一領導,紀檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào),部門各負其責,一級抓一級,層層抓落實”的黨風廉政建設責任制。

2、認真研究,結(jié)合工作實際制定工作方案、明確工作重點。局黨風廉政建設責任領導小組及時召開會議,對本局黨風廉政建設工作認真研究,圍繞市委開展的“項目建設年”、“服務企業(yè)年”、“黨組織服務年”活動,結(jié)合我局深入學習實踐科學發(fā)展觀活動及實際工作實際,制定出切實可行的工作實施方案,明確本年度黨風廉政建設工作的重點。

3、與各黨支部簽訂《黨風廉政建設目標管理責任書》。黨委書記對全局黨風廉政建設負總責,班子成員根據(jù)各自的分工對分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設負領導責任,把任務分解到各部門,與各支部書記、部門負責人簽訂責任狀,層層落實,不留空白、不留死角,做到責任清楚、任務明確、堅持不懈,樹立每個領導干部的責任意識與使命感,形成了齊抓共管的工作局面。

(二)加強黨風教育

1、今年以來,我局結(jié)合深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,認真組織全體黨員干部通過集中學習與自學的方式學習《廉政準則》。組織黨員集中學習5次,平均每個黨員學習時間達24個課時以上,黨員學習人數(shù)達到300人次,中心組學習3次。

2、圍繞市委開展的“項目建設年”、“黨組織服務年”活動,組織黨員干部深入基層到周邊鎮(zhèn)、村進行調(diào)研,并征詢黨員干部作風建設方面意見建議,建立“為民連心卡”,方便群眾提意見也全面接受群眾監(jiān)督。

3、為貫徹市紀委開展的學習《廉政準則》活動,我局積極響應號召,于4月16日組織由局領導班子、各科室負責人、支部書記及機關黨員干部組成共50人隊伍到南寧市中華電影院觀看電影《冰雪同行》,這對于加強我局黨員干部作風建設起到了很好的教育意義。

4、狠抓黨務、政務公開。一是通過旅游網(wǎng)及時更新網(wǎng)頁內(nèi)容,每個科室定期完成網(wǎng)站下的子目錄內(nèi)容,擴大對外宣傳。二是通過《簡報》進行宣傳,做到及時交流,宣傳典型。三是通過會議、文件、上墻等形式公開。

(三)加強制度建設

1、為切實推動我局黨風廉政建設工作順利進行,我們抓緊各項制度建設,先后制定出臺了一系列有關規(guī)章制度。制定了《國家級自然保護區(qū)管理局黨風廉政建設實施方案》、《國家級自然保護區(qū)管理局落實黨風廉政建設責任制領導小組工作職責》、《黨風廉政建設領導小組工作計劃》、《黨風廉政建設工作責任分工》、《管理局接待工作辦法》、《管理局公務用車管理制度》等,明確把黨風廉政建設責任制納入黨政領導班子、領導干部目標管理體系,明確了各部門的具體目標、任務與措施。

2、在財務管理方面,認真執(zhí)行財務制度,嚴格執(zhí)行部門預算制度和“收支兩條線”管理規(guī)定,嚴格執(zhí)行政府采購的各項規(guī)定,堅持“一支筆”審批制,有效防止了違紀違規(guī)行為的發(fā)生。

(四)加強檢查力度

1、成立由分管黨委副書記黃棉同志、農(nóng)紹岳同志為組長的檢查組,結(jié)合各科室的反腐倡廉制度落實情況進行檢查,對存在的問題限時整改。

2、檢查組針對各科室在領導重視、學習情況、貫徹執(zhí)行、有無違紀違規(guī)案件發(fā)生等方面進行全面檢查。

3、貫徹落實黨政機關厲行節(jié)約八項要求,對公務接待、公務用車等干部群眾反映強烈的問題進行重點檢查,并根據(jù)檢查組所檢查發(fā)現(xiàn)的情況進行及時整改。

4、認真開展“小金庫”專項治理工作、治理工程領域工作,重點檢查單位財務工作運行情況,嚴肅財經(jīng)紀律,維護正常的財經(jīng)秩序。

二、取得的成績

以來,我局能夠按照上級的有關要求,加強黨風廉政建設,取得了初步成效。

1、抓好反腐倡廉各項制度的制定,完善了黨風廉政建設制度體系。

2、組織干部職工深入學習和全面貫徹實施黨風廉政建設各項制度,做到依制度辦事、以制度管人。

3、組織黨員干部深入基層調(diào)研,梳理出黨風廉政建設工作方面意見建議,及時做出整改,全局黨員工作作風有了根本轉(zhuǎn)變。在全局范圍內(nèi)呈現(xiàn)了人人遵規(guī)守法的良好局面,以來,全局無違紀違規(guī)案件發(fā)生。

三、存在的主要問題

雖然今年以來我局的黨風廉政工作取得了一定的成績,但離上級的要求還存在一定的差距,主要表現(xiàn)在以下幾個

方面:

1、個別黨員干部對反腐倡廉工作認識不到位,影響教育學習效果,有待今后加強教育管理。

2、黨風廉政建設和反腐敗工作的學習教育和管理機制還不夠健全,有待今后進一步完善。

四、下一步工作打算

1、繼續(xù)組織廣大黨員干部深入學習有關黨風廉政和反腐敗文件精神,增強廣大黨員干部反腐倡廉意識,不斷加大黨內(nèi)外監(jiān)督的力度。

2、深入群眾了解情況,切實轉(zhuǎn)變領導干部工作作風,切實為群眾辦好事、辦實事。

3、不斷深化黨務公開的內(nèi)容,完善監(jiān)督機制和反腐倡廉機制,創(chuàng)新黨風廉政建設工作措施,促進黨風廉政建設工作向前發(fā)展。