導(dǎo)語(yǔ)：非公企業(yè)黨組織生存力思考一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢(xún)客服老師，歡迎參考。

非公有制經(jīng)濟(jì)是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，如何提高黨在非公有制企業(yè)的生存力和影響力，是近年來(lái)黨建工作的熱點(diǎn)和難點(diǎn)。伍家?guī)X街道以增加企業(yè)主認(rèn)同感為突破口，不斷提高黨組織的生存力和影響力，走出了一條讓業(yè)主支持、令黨員滿(mǎn)意，受員工歡迎的黨建工作新路子。

一、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，營(yíng)造非公有制企業(yè)開(kāi)展黨建工作的良好氛圍

加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作，首先，要加強(qiáng)和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，為非公企業(yè)開(kāi)展黨建工作營(yíng)造良好的環(huán)境。在具體工作中，一是做好對(duì)私營(yíng)企業(yè)主的宣傳教育。注重和新的社會(huì)階層人員交朋友，使他們打消顧慮，增強(qiáng)信心，積極支持在非公有制經(jīng)濟(jì)組織中開(kāi)展黨的工作。使他們逐步認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的重要性和必要性，是促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織健康發(fā)展的重要保證。二是做好非公有制經(jīng)濟(jì)組織中黨員和入黨積極分子的思想工作。對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的黨員，從思想政治上關(guān)心他們，幫助他們提高黨性認(rèn)識(shí)，鼓勵(lì)他們立足崗位爭(zhēng)做業(yè)務(wù)骨干，使他們被企業(yè)主所欣賞，被廣大職工所肯定，真正發(fā)揮其先鋒模范作用。對(duì)入黨積極分子，采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)教、走出去學(xué)”、集中輔導(dǎo)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、座談交流研討等多種形式進(jìn)行培訓(xùn)教育，端正入黨動(dòng)機(jī)。三是明確黨務(wù)干部的工作職責(zé)。不斷提高他們對(duì)搞好非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的認(rèn)識(shí)，認(rèn)真對(duì)待，努力探索，大膽創(chuàng)新。四是充分利用電視、廣播和報(bào)紙等多種宣傳方式，努力為非公有制經(jīng)濟(jì)組織開(kāi)展黨的工作提供良好的社會(huì)環(huán)境。通過(guò)這些措施，為非公有制企業(yè)黨建工作的順利開(kāi)展?fàn)I造良好的氛圍。

二、加強(qiáng)溝通聯(lián)系，增加黨在非公有制企業(yè)中的影響力和滲透力

1、廣開(kāi)渠道，架起各級(jí)黨組織與非公有制企業(yè)溝通的橋梁。一是開(kāi)展教育引導(dǎo)工作。堅(jiān)持贈(zèng)送資料和組織培訓(xùn)相結(jié)合，政治理論學(xué)習(xí)和經(jīng)濟(jì)理論學(xué)習(xí)相結(jié)合，集體培訓(xùn)和分散輔導(dǎo)相結(jié)合等方法，近兩年先后舉辦6期專(zhuān)題學(xué)習(xí)班，培訓(xùn)非公有制企業(yè)主302人次；組建非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建理論宣傳團(tuán)，到各非公有制經(jīng)濟(jì)組織巡回輔導(dǎo)授課，兩年來(lái)共授課56場(chǎng)次。二是開(kāi)展服務(wù)拉動(dòng)工作。對(duì)各非公企業(yè)安排工作人員對(duì)口聯(lián)系，為企業(yè)提供政策咨詢(xún)，證明辦理等服務(wù)，同時(shí)針對(duì)企業(yè)發(fā)展中存在的難題，定期聘請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門(mén)為他們釋疑解惑，兩年來(lái)為企業(yè)解決疑難問(wèn)題96個(gè)，使企業(yè)實(shí)實(shí)在在體會(huì)到了黨是企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大后盾。三是開(kāi)展政治激勵(lì)工作。對(duì)于各方面表現(xiàn)突出的企業(yè)主典型，除大張旗鼓宣傳他們的事跡外，還認(rèn)真做好其中要求入黨對(duì)象的培養(yǎng)工作，積極向人大、政協(xié)等推薦，拓寬他們參政議政的渠道。政治上的激勵(lì)使企業(yè)主感受到了黨組織的溫暖，增強(qiáng)了他們?cè)谧约旱钠髽I(yè)建立黨組織的主動(dòng)性。

2、突出重點(diǎn)，建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部非公有制企業(yè)黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度。街道工委規(guī)定每位工委成員聯(lián)系1至2名有影響力的企業(yè)主，因企制宜，定期跟蹤聯(lián)系。一是贈(zèng)送黨刊。2003年以來(lái)，街道工委向非公企業(yè)和黨員贈(zèng)送《黨建研究》、《求是》等黨報(bào)黨刊200余份，每年年底將街道全年工作情況向企業(yè)和黨員進(jìn)行通報(bào)。二是思想交流。每季度至少同企業(yè)主聯(lián)系一次，與企業(yè)主交流思想，幫助企業(yè)主走出思想認(rèn)識(shí)上的誤區(qū)，使企業(yè)主更加擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，支持在企業(yè)建立黨組織，開(kāi)展黨的活動(dòng)。三是政策指導(dǎo)。根據(jù)新政策頒布或企業(yè)主要求的實(shí)際，通過(guò)個(gè)別面談、電話(huà)交談、書(shū)信交流等形式，定期、不定期地為企業(yè)主講解黨的路線(xiàn)方針政策，提高企業(yè)主對(duì)黨的政策的理解力。

3、統(tǒng)籌兼顧，抓實(shí)派駐黨建聯(lián)系員工作。對(duì)眾多的規(guī)模較小、未組建黨組織的企業(yè)，工委在機(jī)關(guān)黨員干部和社區(qū)黨務(wù)工作者中選派12人作為企業(yè)黨建工作聯(lián)絡(luò)員，指導(dǎo)非公企業(yè)黨建工作。一是開(kāi)展提合理化建議工作。黨建聯(lián)絡(luò)員著力把企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)出力。二是開(kāi)展引導(dǎo)企業(yè)家致富思源、回報(bào)黨和政府工作。組織非公有制企業(yè)主開(kāi)展討論，引導(dǎo)企業(yè)主正確處理好“口袋”與“腦袋”的關(guān)系，定位與地位的關(guān)系。三是積極開(kāi)展入學(xué)積極分子培訓(xùn)工作。黨建聯(lián)系員通過(guò)培訓(xùn)入黨積極分子，引導(dǎo)企業(yè)入黨積極分子為企業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)，增強(qiáng)黨組織感召力。同時(shí)街道黨建聯(lián)絡(luò)員聯(lián)合組織了“企業(yè)快發(fā)展，黨員比貢獻(xiàn)”報(bào)告會(huì)，廣大黨員和企業(yè)員工思想受到了很大震憾。

三、充分發(fā)揮作用，促進(jìn)非公有制企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和黨建工作協(xié)調(diào)發(fā)展

在做好思想工作、活躍文化生活、加強(qiáng)精神文明建設(shè)的同時(shí)，把服務(wù)企業(yè)、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展擺在首要位置，積極組織黨員、員工參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)和企業(yè)決策，從而有力的推動(dòng)了企業(yè)經(jīng)營(yíng)和黨建工作健康協(xié)調(diào)發(fā)展。

一是在貼近企業(yè)發(fā)展實(shí)際上增強(qiáng)創(chuàng)造力。按照“業(yè)主易接受、黨員易參與、組織易操作、員工易理解”的要求，緊緊圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理，開(kāi)展富有企業(yè)特色的活動(dòng)，如開(kāi)展崗位技能競(jìng)賽、技術(shù)攻關(guān)、提合理化建議、為困難職工送溫暖等活動(dòng)，尋找到了黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的結(jié)合點(diǎn)。潤(rùn)和塑膠工貿(mào)有限公司黨組織，從降低生產(chǎn)成本和維護(hù)群眾切身利益入手，不僅每一年為企業(yè)節(jié)約污水處理費(fèi)60萬(wàn)元，也大大減少了對(duì)周?chē)h(huán)境的污染，受到企業(yè)和群眾的一致好評(píng)。

二是在貼近職工生活實(shí)際上增強(qiáng)凝聚力。堅(jiān)持以“業(yè)余為主”的原則，根據(jù)生產(chǎn)規(guī)律和員工從業(yè)特點(diǎn)，充分利用生產(chǎn)淡季、班前、班后、節(jié)假日等來(lái)開(kāi)展活動(dòng)。銀星米業(yè)有限責(zé)任公司黨組織積極倡導(dǎo)“創(chuàng)一流業(yè)績(jī)、樹(shù)一流品牌、做一流員工”的企業(yè)標(biāo)桿，把企業(yè)的文化建設(shè)作為黨建工作的載體。每逢“五一、國(guó)慶、元旦”等節(jié)日，黨組織擠出經(jīng)費(fèi)，安排時(shí)間舉辦各具特色的文化體育活動(dòng)、讓員工在緊張的工作之余得到放松，增強(qiáng)了員工歸宿感和榮譽(yù)感。

三是在貼近服務(wù)企業(yè)實(shí)際上增強(qiáng)戰(zhàn)斗力。企業(yè)發(fā)展所需就是黨建工作的重點(diǎn)，各非公企業(yè)黨組織開(kāi)展了“排憂(yōu)難、送服務(wù)、辦實(shí)事”活動(dòng)，把服務(wù)送到企業(yè)主的“心坎上”。特別是一些企業(yè)黨組織發(fā)展現(xiàn)部分非公企業(yè)因城市道路改擴(kuò)建和背街小巷改造，企業(yè)車(chē)輛進(jìn)出不便，導(dǎo)致訂單減少、生產(chǎn)受挫現(xiàn)象，及時(shí)將有關(guān)情況向上匯報(bào)，并主動(dòng)配合城管、交通部門(mén)做好疏導(dǎo)工作，有效地解決了企業(yè)難題，確保了企業(yè)的正常生產(chǎn)。

由于非公企業(yè)黨組織“不回避困難、不輕視小事”的工作態(tài)度和“潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲”的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，既贏得了企業(yè)主的信任和贊譽(yù)，也為非公企業(yè)黨建工作增添了活力。