村級組織建設(shè)調(diào)查思考

時間:2022-10-09 03:55:00

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村級組織建設(shè)調(diào)查思考

近年來,隨著東城工業(yè)園和市政公益項目的建設(shè),農(nóng)村矛盾越來越復(fù)雜,尤其是隨著失地農(nóng)民數(shù)量的增加,由此帶來搬遷、安置、就業(yè)等一系列問題……在這種形勢下,如何發(fā)揮村級組織的作用,保持農(nóng)村穩(wěn)定,促進(jìn)農(nóng)村和諧發(fā)展,這是擺在東城開發(fā)區(qū)基層干部面前的一個新課題。

一、目前開發(fā)區(qū)村級組織建設(shè)存在的問題及原因分析

1、黨員隊伍老化,群團(tuán)組織建設(shè)弱化。截止目前,開發(fā)區(qū)黨員357人,其中農(nóng)村黨員251人。農(nóng)村黨員隊伍中60歲以上黨員92人,占25.8%;55歲—59歲黨員23人,占6.4%;初中以下文化程度214人,占60%,流動黨員16人。黨員隊伍老化、文化素質(zhì)偏低、年青黨員流動性較大,導(dǎo)致黨員先鋒模范作用發(fā)揮不明顯,基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力不強(qiáng)。同時,各村共青團(tuán)、婦代會、民兵連等配套組織比較松散,不能發(fā)揮作用或基本上不能有效開展工作的占有一定的比例。

2、村級組織建設(shè)水平不平衡,各支部之間的差距有增大的趨勢。有的村區(qū)位優(yōu)勢明顯,干部得力,集體經(jīng)濟(jì)勢頭旺盛,黨支部具有較強(qiáng)的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力,例如陳羅村黨支部近幾年來,在支部書記的帶領(lǐng)下,招商引資工作不僅有聲有色,而且積極為群眾辦好事、實(shí)事,先后投資300余萬元硬化吉林路、修建無公害市場、綜合辦公樓等。而有的村沒有樹立起黨支部的領(lǐng)導(dǎo)地位,缺乏主動性,行動緩慢、滯后。有個別村安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,在工作目標(biāo)考核中多次墊底。

3、村級干部整體素質(zhì)不高,影響基層組織建設(shè)甚至經(jīng)濟(jì)發(fā)展。開發(fā)區(qū)10個村49名村干部中,其中45歲以上的17人,占總數(shù)的34.7%;初中文化水平25人,占總數(shù)的51%,大專文化僅1人,現(xiàn)有文化結(jié)構(gòu)不能適應(yīng)新形勢的要求,但部分村的干部拘泥于傳統(tǒng)的思維定勢,沒有進(jìn)行思想改造和必要的理論學(xué)習(xí),造成知識貧乏,視野狹窄,思想僵化,意志消沉,喪失了先進(jìn)性。部分干部對上級的方針政策和工作部署理解不透徹,不善于結(jié)合本地實(shí)際創(chuàng)造性貫徹執(zhí)行,往往按部就班,照抄照搬的多,勇于創(chuàng)新、形成特色的少。還有少數(shù)干部不能把握發(fā)展大勢,看不到自身優(yōu)勢,對本村的發(fā)展思路不明,致使發(fā)展滯后。

4、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢,村集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力薄弱。**年,開發(fā)區(qū)村集體經(jīng)濟(jì)總收入367.69萬元,按**年同期可比價計算,同比增加為30.8%;村集體經(jīng)濟(jì)總支出197.99萬元,比增高達(dá)55%。在年終收支決算后,**年村集體經(jīng)濟(jì)凈收益在10萬元以上的只有3個村,占30%;凈收益在5—10萬元的僅3個村,占30%;凈收益在5萬元以下的4個村,占40%??梢姡寮w經(jīng)濟(jì)發(fā)展比較緩慢,村集體經(jīng)濟(jì)收入的增幅明顯低于集體經(jīng)濟(jì)支出,導(dǎo)致村級新債務(wù)的形成和集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力的縮減。

5、農(nóng)村矛盾增多,影響社會穩(wěn)定。**年以來開發(fā)區(qū)共處理來信來訪96件,其中因占地拆遷補(bǔ)償而引起的上訪約占30%。近年來隨著高速公路建設(shè)、東城工業(yè)園建設(shè),許多農(nóng)民失去了賴以生存的土地,他們迫切尋找生產(chǎn)生活出路,許多矛盾也隨之逐漸暴露出來。在失地農(nóng)民中有的通過自力更生、艱苦奮斗“突出重圍”重新就業(yè)或創(chuàng)業(yè),由一名農(nóng)村人轉(zhuǎn)化為社會人,成功轉(zhuǎn)型;而有的人思想觀念保守,仍停留在“等、要、靠”基礎(chǔ)上,追求的經(jīng)濟(jì)利益價值觀念不同,甚至心理嚴(yán)重失衡,導(dǎo)致個別村民干擾村務(wù)工作,特別是對土地補(bǔ)償金額、安置就業(yè)、村務(wù)、財務(wù)公開、換屆選舉進(jìn)行影響和干擾,此外,局部利益也影響著農(nóng)村基層組織建設(shè)。

二、對村級組織建設(shè)的幾點(diǎn)思考

1、加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)和村級配套組織建設(shè)。在村級組織建設(shè)中,黨支部建設(shè)是核心,黨員隊伍建設(shè)是關(guān)鍵。要不斷壯大黨員隊伍,改善農(nóng)村黨支部組織狀況,有計劃、有領(lǐng)導(dǎo)地發(fā)展農(nóng)村黨員。要加強(qiáng)農(nóng)村入黨積極分子的培養(yǎng)教育,真正把政治素質(zhì)好、有文化,能帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì),勤勞致富的優(yōu)秀青年吸收入黨,不斷改善農(nóng)村黨員隊伍結(jié)構(gòu),提高整體素質(zhì),創(chuàng)造新的生機(jī)和活力。同時,黨支部對村委會、團(tuán)支部、婦代會等基層群眾組織既要敢于領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮其職能作用,又要善于領(lǐng)導(dǎo),支持和保障這些基層組織依照法律和各自章程開展工作。把黨組織的意圖變成各村級組織的共同行動,拓寬黨同廣大農(nóng)民群眾的聯(lián)系渠道,促進(jìn)農(nóng)村各項事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展和社會的團(tuán)結(jié)穩(wěn)定。

2、切實(shí)完善培訓(xùn)教育機(jī)制,全面提高村干部整體素質(zhì)。首先,在培訓(xùn)內(nèi)容上,要根據(jù)發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定等需要,按照缺什么補(bǔ)什么的原則,確定對村干部培訓(xùn)的內(nèi)容,作出培訓(xùn)的具體規(guī)劃。從調(diào)查情況看,當(dāng)前村干部最需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)的知識依次是農(nóng)村實(shí)用科技、法律、經(jīng)濟(jì)、政治理論。其次,在培訓(xùn)方式上,堅持脫產(chǎn)培訓(xùn)與經(jīng)常性自學(xué)相結(jié)合,在按照按需培訓(xùn)原則組織好各種培訓(xùn)班的基礎(chǔ)上,通過“”、專題學(xué)習(xí)及干部自學(xué)等形式組織引導(dǎo)干部在崗自學(xué)。堅持“請進(jìn)來”與“走出去”相結(jié)合,將本地的“土專家”、“土秀才”、“老板”請上臺現(xiàn)身說法,以身示教,有計劃地組織村干部外出到發(fā)達(dá)地區(qū)的具有典型發(fā)展模式的村考察學(xué)習(xí)。建立一兩個高質(zhì)量的示范村、示范點(diǎn),作為村干部學(xué)習(xí)實(shí)踐的基地。

3、加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,引導(dǎo)資金“回籠”。要樹立“發(fā)展才是硬道理”的憂患意識,立足區(qū)位優(yōu)勢,克服畏難情緒,敢想敢干,抓住機(jī)遇,開拓進(jìn)取,用足用活上級政策,創(chuàng)造一切條件,誘導(dǎo)資金“回籠”,加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。一是要合理調(diào)整農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),調(diào)優(yōu)第一產(chǎn)業(yè)。抓住東風(fēng)大道貫穿、十漫高速公路、天津路建設(shè)和東城工業(yè)園建設(shè)的契機(jī),做到以市場為導(dǎo)向,以企業(yè)為龍頭,以科技為動力,優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu),形成有開發(fā)區(qū)特色的區(qū)域經(jīng)濟(jì)。二是要統(tǒng)籌規(guī)劃,分批突破。因地制宜,找準(zhǔn)一條切合本地實(shí)際的發(fā)展經(jīng)濟(jì)新路子。要善于挖掘資源優(yōu)勢,做到“一村一品一策”,不限定規(guī)模、速度,能發(fā)展什么就發(fā)展什么,能發(fā)展多快就發(fā)展多快,不舍大求洋、不求全面開花,尊重農(nóng)民的生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán),遵守市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律,以求得整體推進(jìn),滾動發(fā)展,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)在較短時間內(nèi)有較大的突破,為農(nóng)村基層組織建設(shè)夯實(shí)物質(zhì)基礎(chǔ)。

4、積極化解矛盾,樹立村級組織良好形象。妥善解決失地農(nóng)民的生產(chǎn)生活問題,是保證工業(yè)園區(qū)建設(shè)和社會穩(wěn)定的關(guān)鍵。村級黨組織應(yīng)引導(dǎo)群眾積極轉(zhuǎn)變觀念,因地制宜,開辦“農(nóng)家樂”、家政服務(wù)、發(fā)展交通運(yùn)輸,加快第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展,多途徑增加農(nóng)民收入。協(xié)助相關(guān)部門抓好職業(yè)技能和再就業(yè)培訓(xùn),加大與企業(yè)、失地辦等相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào),提高就業(yè)率。將特困失地農(nóng)民納入城市最低生活保障范疇。發(fā)揮村組預(yù)留土地最大經(jīng)濟(jì)、社會效益,增加集體經(jīng)濟(jì)收入,樹立村級黨組織“便民、為民”的良好形象。