推進縣級地稅系統(tǒng)反腐倡廉工作的思考
時間:2022-07-10 05:02:00
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近年來,地稅系統(tǒng)牢牢把握黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,緊緊圍繞稅收中心工作,堅持標本兼治,著力抓源治本,加強組織領(lǐng)導(dǎo),夯實目標任務(wù),強化制度建設(shè),突出"兩權(quán)"監(jiān)督,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了明顯成效,促進了本系統(tǒng)各項任務(wù)的完成,樹立了良好的地稅行業(yè)形象。但隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和在社會形勢大環(huán)境的影響下,在我們工作中又出現(xiàn)一些不少新情況、新問題,嚴重影響著地稅干部的整體形象,要讓地稅干部在平時工作中多出成績,少出問題,保障地方稅收事業(yè)順利發(fā)展,這是一個艱難、艱巨而又不得不去面對的任務(wù)。筆者作為一個縣地稅局局長、黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人,在正確分析和把握當(dāng)前形勢的前提下,借助多年的工作經(jīng)驗,在這里對抓好縣級地稅系統(tǒng)的反腐倡廉工作談一些粗淺的想法。
一、縣級地稅系統(tǒng)目前存在的主要問題
(一)作風(fēng)漂浮。一些人稅收政策掌握不深不透,工作底氣不足,想學(xué)業(yè)務(wù)又怕苦,想做工作又怕累,文明服務(wù)不規(guī)范,作風(fēng)漂浮,態(tài)度蠻橫,組織紀律渙散,不愿深入征管一線,更有甚者甚至連自己的工作任務(wù)、管戶情況都不清楚,缺乏起碼的職業(yè)道德和公仆意識。
(二)不思進取,墨守成規(guī)。工作中表現(xiàn)為眼高手低,好高騖遠,被動應(yīng)付,滿足于現(xiàn)狀,缺乏開拓創(chuàng)新精神。有的人整天打不起精神,做一天和尚撞一天鐘。
(三)貪圖安逸,追求享受。有的人經(jīng)常出沒于娛樂場所,講排場、比闊氣,個別人追求瀟灑,追求超脫,追求現(xiàn)代化的生活方式,一副全新“濟公相”。
(四)以稅謀私,違法亂紀。個別人經(jīng)濟上不干凈、收款不入賬、人情稅、關(guān)系稅、接受宴請、禮品現(xiàn)象時有發(fā)生,有的人酒杯一端,就把政策放在一邊。
(五)少數(shù)中層領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律和責(zé)任意識不強。
(六)個別稅干不注意自身行為規(guī)范,上班遲到、早退,不按規(guī)定著裝,整天沉湎于酒桌、牌桌,打架鬧事,有損于地稅干部的形象。
(七)消極之風(fēng)有所顯現(xiàn)。我局的干部大部分目前已步入中年,而新鮮血液無法輸入。45歲左右的人已占了一部分,有些人自以為是老干部,是前輩,或想到自己年齡“船到碼頭,車到站了”就只想清閑,不想工作了。還有些40不到,30超標的人,沒有理想,沒有目標,應(yīng)付工作。
二、對策和措施
以上現(xiàn)象雖然出現(xiàn)在個別單位和個別人身上,但嚴重損害著納稅人的利益,嚴重影響了地稅形象,有損于我縣投資環(huán)境的改善,必須引起高度重視。筆者認為抓好縣級地稅系統(tǒng)的反腐倡廉工作要把握好以下幾個方面。
(一)進一步加強反腐倡廉教育工作
要堅持以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點,把反腐倡廉教育貫穿于領(lǐng)導(dǎo)干部的培養(yǎng)、選拔、管理、使用的各個方面,堅持教育與管理、自律與他律相結(jié)合,促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政,牢記“四大紀律八項要求”,做到“八個堅持、八個反對”,自重、自省、自*、自勵,自覺抵制腐朽思想侵蝕。要注重面向全體地稅干部的教育,開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育,促進稅務(wù)人員愛崗敬業(yè)、廉潔從政;開展思想道德教育,教育稅務(wù)人員在社會交往特別是公務(wù)活動中廉潔自律,自覺不碰“四條高壓線”,做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨;開展遵紀守法教育,促進地稅人員不斷增強法紀意識,做到依法征稅、規(guī)范行政。要不斷完善“反腐倡廉大宣教”工作格局,把反腐倡廉教育納入宣傳教育總體部署,制定反腐倡廉教育規(guī)劃,落實反腐倡廉宣傳教育工作聯(lián)席會議制度,提出加強和改進工作的有效措施,堅持組織灌輸與自我教育相結(jié)合,傳統(tǒng)教育手段與現(xiàn)代化教育手段相結(jié)合,先進典型示范教育與反面典型*示教育相結(jié)合,實現(xiàn)廉政教育的經(jīng)常性、多樣性和時效性。
(二)認真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
在反腐倡廉工作中,局黨組織"一把手"是第一責(zé)任人,要切實負起責(zé)任。要加強對黨員干部的教育,使其牢固樹立"立黨為公、執(zhí)政為民"的意識;要采取得力措施,認真治理糾正各種損害群眾利益的不正之風(fēng),嚴肅查處各類違紀違法案件;要及時制定和完善促進黨員干部勤政廉政的制度,堵塞漏洞;要從工作氛圍、組織建設(shè)、后勤保障等方面,積極支持紀檢監(jiān)察部門依法履行職責(zé)等。
縣級地稅系統(tǒng)內(nèi)的紀檢監(jiān)察部門要切實履行組織協(xié)調(diào)的責(zé)任,既要為局黨組織當(dāng)好參謀助手,又要主動承擔(dān)起組織協(xié)調(diào)各部門的職責(zé)。要把全年的反腐倡廉工作任務(wù)分解到分管領(lǐng)導(dǎo)和職能股室,嚴格責(zé)任考核,形成合力。
(三)加大建立健全嚴密的監(jiān)督制約機制工作力度
要深化“兩權(quán)”監(jiān)督制約,以稅務(wù)管理信息化為依托,深化征管體制改革,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,科學(xué)分解權(quán)力,堅持公開透明,建立和完善人機結(jié)合的監(jiān)控機制,把監(jiān)督制約貫穿到稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)運行的全過程。在稅款征收環(huán)節(jié),重點對納稅申報管理、稅款核定、稅款解繳、欠稅清理等進行監(jiān)督;在稅源管理環(huán)節(jié),重點對稅務(wù)登記、停(歇)業(yè)、注銷戶、減免稅審批、發(fā)票管理、核定稅款等進行監(jiān)督;在稅務(wù)稽查環(huán)節(jié),重點對選案、檢查、審理和執(zhí)行等進行監(jiān)督;在行政處罰環(huán)節(jié),重點對行政處罰權(quán)限、程序、標準執(zhí)行及行政復(fù)議、訴訟等進行監(jiān)督。在人事管理方面,重點對《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的貫徹執(zhí)行情況,特別是對干部考察考核、選拔任用、獎懲等進行監(jiān)督;在財務(wù)管理方面,重點對經(jīng)費收支、經(jīng)費審批、財務(wù)審計等進行監(jiān)督;在事務(wù)管理方面,重點對服裝制作、大宗物品采購、固定資產(chǎn)使用和管理等進行監(jiān)督;在基建工程方面,重點對立項審批、資金來源及使用、招投標等進行監(jiān)督。要強化對領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督,監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行黨的路線方針政策,遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律的情況;監(jiān)督執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則(試行)》及有關(guān)廉潔自律規(guī)定的情況;監(jiān)督民主集中制、領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和民主生活會制度的落實情況;監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議、廉政談話和經(jīng)濟責(zé)任審計制度的執(zhí)行情況;監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)班子主要負責(zé)人執(zhí)行不準直接分管人事、財務(wù)、基建等規(guī)定的情況。要充分發(fā)揮監(jiān)督主體的作用,加強黨內(nèi)監(jiān)督,嚴格執(zhí)行黨章,全面貫徹黨內(nèi)監(jiān)督條例和黨員權(quán)利保障條例,切實保障黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。加強群眾監(jiān)督,暢通群眾監(jiān)督渠道,完善民主監(jiān)督制度。加強社會監(jiān)督,保障納稅人的合法權(quán)利。
(四)建立健全嚴格的制度保證機制
一是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律制度。認真落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則,健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告、收入申報、禮品禮金上繳登記、述職述廉、民主評議、談話誡勉和經(jīng)濟責(zé)任審計等制度。二是稅務(wù)人員廉潔從政制度。嚴格執(zhí)行國家稅務(wù)總局關(guān)于稅務(wù)人員廉潔自律若干規(guī)定(十五不準)以及“文明辦稅八公開”,不斷規(guī)范行政行為。三是稅收執(zhí)法管理制度。認真貫徹落實《行政許可法》和《征管法》及其實施細則,深化行政審批制度改革,嚴格規(guī)范審批程序,加強后續(xù)管理,促進依法行政。四是稅務(wù)行政管理制度。認真執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,完善干部選拔、考評、交流輪崗、任職回避和經(jīng)濟責(zé)任審計制度,深化干部人事制度改革,防止和克服用人上的不正之風(fēng)。深化財務(wù)管理制度改革,完善資金使用審批和公開制度、大宗物品采購和基建工程招投標等制度及相關(guān)配套辦法,健全和完善機關(guān)內(nèi)部管理制度,做到科學(xué)、公正、透明。
(五)嚴肅查處腐敗案件
要突出查辦案件的重點,嚴肅查處稅務(wù)人員違反貨物運輸發(fā)票使用管理規(guī)定,徇私舞弊不征少征稅款、違規(guī)抵扣稅款、越權(quán)減免緩征稅款以及利用職權(quán)貪污受賄,挪用、截留、轉(zhuǎn)引稅款的案件;嚴肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部在基建工程、大宗物品采購、服裝制作、票證印制等方面以權(quán)謀私收受賄賂的案件;嚴肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部違反政治紀律和組織人事紀律買官賣官、利用職權(quán)的影響為配偶、子女及其配偶非法謀取私利及參與賭博的案件;嚴肅查處因失職瀆職給國家造成重大經(jīng)濟損失的案件;嚴肅查處違反群眾紀律損害納稅人權(quán)益的案件。要提高辦案質(zhì)量和水平,嚴肅辦案紀律,嚴格辦案程序,加強案件審理,保證辦案工作依紀依法進行。加強辦案工作責(zé)任制,堅決制止“失之于寬、失之于軟”的現(xiàn)象。拓寬案源渠道,認真總結(jié)辦案經(jīng)驗,不斷改進辦案方式方法。要發(fā)揮查辦案件的治本功能,及時制定措施,完善制度,改進管理,堵塞漏洞,提高辦案綜合效能,發(fā)揮查辦案件在治本方面的建設(shè)性作用。
(六)建立健全科學(xué)的預(yù)*機制
要暢通預(yù)*信息渠道,依托稅務(wù)紀檢監(jiān)察管理信息系統(tǒng)、稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)和領(lǐng)導(dǎo)班子考察、述職述廉、來信來訪、巡視檢查、經(jīng)濟審計、案件查處等途徑,獲取有關(guān)信息;通過政風(fēng)行風(fēng)評議、問卷調(diào)查、明查暗訪和與地方紀檢監(jiān)察部門及公檢法機關(guān)交流情況等途徑,獲取相關(guān)信息;注意從機構(gòu)調(diào)整、人事變動、重大節(jié)日、婚喪嫁娶及稅務(wù)干部社交圈、生活圈、娛樂圈等活動中了解和掌握帶有傾向性、普遍性的問題,全面掌握廉政工作信息。要加強預(yù)*信息評估和分析,逐步建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的評價指標體系,正確分析和判斷腐敗行為的苗頭和動向。要注重預(yù)*信息評估結(jié)果的運用,不斷完善機制和制度,做到關(guān)口前移,防范在先,把腐敗現(xiàn)象遏制在萌芽狀態(tài),切實做到標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防。
縣級地稅系統(tǒng)要進一步加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的領(lǐng)導(dǎo),把建立健全懲防體系納入稅收事業(yè)發(fā)展的總體規(guī)劃,列入重要議事日程,做出總體部署。堅持綜合治理,懲防并舉,注重預(yù)防。把反腐倡廉貫穿于稅收工作大局之中,貫穿于稅收政策法規(guī)制定、稅收管理體制機制建設(shè)之中,貫穿于“兩權(quán)”運行全過程之中。并結(jié)合實際研究確定階段性目標任務(wù),制定配套的落實措施和辦法,切實抓好縣級地稅反腐倡廉工作。