導(dǎo)語：執(zhí)法人員教育培訓(xùn)工作方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、培訓(xùn)目的

通過集中訓(xùn)練，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)能力，使基層所隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部加深對(duì)當(dāng)前公安機(jī)關(guān)面臨新形勢(shì)、新任務(wù)的認(rèn)識(shí)和對(duì)加強(qiáng)公安信息化建設(shè)、執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)、和諧警民關(guān)系建設(shè)重要性的理解，切實(shí)提高其維護(hù)國(guó)家安全、駕馭社會(huì)治安、處置突發(fā)事件、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力和水平，真正將“三項(xiàng)建設(shè)”落到實(shí)處，不斷推進(jìn)基層公安工作和隊(duì)伍建設(shè)新發(fā)展。

二、訓(xùn)練對(duì)象、時(shí)間及地點(diǎn)

（一）訓(xùn)練對(duì)象：全市公安機(jī)關(guān)派出所、看守所、拘留所、強(qiáng)戒所、國(guó)保大隊(duì)、刑警大隊(duì)、交警大隊(duì)、巡警大隊(duì)、治安大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員（已參加省廳專題訓(xùn)練的縣級(jí)公安機(jī)關(guān)基層所隊(duì)長(zhǎng)除外）。

（二）訓(xùn)練時(shí)間：每期10天，共計(jì)80課時(shí)。

（三）訓(xùn)練地點(diǎn)：訓(xùn)練處（市局民警訓(xùn)練基地）

三、訓(xùn)練形式

（一）由市局統(tǒng)一組織，按刑偵、治安、維穩(wěn)和防范、交巡警、監(jiān)管、政工六類分警種調(diào)訓(xùn),采取封閉式、軍事化管理。

（二）教學(xué)包括“理論講解”、“現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)”、“上機(jī)操作”、“專題討論”等形式?！袄碚撝v解”采取集中授課與分警種授課相結(jié)合，實(shí)行互動(dòng)式教學(xué)；“現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)”指組織學(xué)員到優(yōu)秀基層所隊(duì)進(jìn)行實(shí)地參觀學(xué)習(xí)，通過現(xiàn)場(chǎng)親身感受明確努力方向；“上機(jī)操作”主要是圍繞市局“警綜平臺(tái)”建設(shè)和計(jì)算機(jī)操作技能“四會(huì)”標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行上機(jī)操作，確?；鶎铀?duì)領(lǐng)導(dǎo)信息化應(yīng)用能力合格率達(dá)到100%；“專題討論”由相關(guān)處隊(duì)牽頭，圍繞本警種“三項(xiàng)建設(shè)”要求和開展情況組織討論交流，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)答疑，匯總學(xué)員意見、建議報(bào)政治部。

四、訓(xùn)練安排

（一）第一階段：完成對(duì)派出所刑偵副所長(zhǎng)、刑警大隊(duì)副大隊(duì)長(zhǎng)的刑偵類訓(xùn)練，分3期調(diào)訓(xùn)，每期約115人。

（二）第二階段：完成對(duì)派出所治安副所長(zhǎng)、治安大隊(duì)副大隊(duì)長(zhǎng)的治安類訓(xùn)練、交巡警大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的交巡警類訓(xùn)練，兩類同時(shí)調(diào)訓(xùn)，每類分3期，每期共調(diào)訓(xùn)約145人。

（三）第三階段：完成對(duì)派出所基礎(chǔ)副所長(zhǎng)、國(guó)保大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的維穩(wěn)和防范類訓(xùn)練，看守所、拘留所領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)管類訓(xùn)練，兩類同時(shí)調(diào)訓(xùn)，每類分3期，每期共調(diào)訓(xùn)約95人。

（四）第四階段：完成對(duì)刑警大隊(duì)、治安大隊(duì)、派出所教導(dǎo)員的政工類訓(xùn)練，分3期調(diào)訓(xùn)，每期約125人。

五、課程設(shè)置和師資保障

（一）課程設(shè)置

按照公安部、省廳相關(guān)要求，結(jié)合市局實(shí)際，在廣泛征求各警種及基層單位意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)研究確定，設(shè)置10門公共課程和5門專業(yè)課程，其中專業(yè)科目課程由責(zé)任單位根據(jù)業(yè)務(wù)工作和隊(duì)伍建設(shè)需求，自行確定授課和討論內(nèi)容，課程學(xué)習(xí)安排原則上以上午上學(xué)習(xí)文化知識(shí)課，下午進(jìn)行體能與戰(zhàn)術(shù)方面訓(xùn)練為宜，周末放假。具體訓(xùn)練內(nèi)容如下：

訓(xùn)練科目訓(xùn)練內(nèi)容責(zé)任單位課時(shí)

開訓(xùn)報(bào)到注冊(cè)、開訓(xùn)典禮訓(xùn)練處4

公共科目開展三項(xiàng)建設(shè)的背景、現(xiàn)實(shí)意義和工作要求三項(xiàng)辦4

市局信息化建設(shè)現(xiàn)狀和工作要求信通處2

“大情報(bào)”工作簡(jiǎn)述及要求指揮中心2

《公安機(jī)關(guān)執(zhí)法細(xì)則》詳解法制處8

構(gòu)建和諧警民關(guān)系訓(xùn)練處4

如何杜絕涉案羈押人員的非正常傷亡監(jiān)管處4

《公安機(jī)關(guān)人民警察紀(jì)律條令》詳解紀(jì)委4

群體性事件處置訓(xùn)練處4

基層領(lǐng)導(dǎo)如何與下屬進(jìn)行有效溝通訓(xùn)練處4

情緒自控與壓力緩解訓(xùn)練處4

到優(yōu)秀基層所隊(duì)觀摩學(xué)習(xí)訓(xùn)練處8

專業(yè)科目基層領(lǐng)導(dǎo)信息化應(yīng)用技能訓(xùn)練根據(jù)調(diào)訓(xùn)對(duì)象不同,分別由政治部、國(guó)保支隊(duì)和九處、交警支隊(duì)和巡警支隊(duì)、四處、刑警支隊(duì)、三處等警種負(fù)責(zé)4

信息化應(yīng)用存在的薄弱環(huán)節(jié)及工作要求（專題討論）4

執(zhí)法中存在的普遍問題及工作要求（專題討論）4

構(gòu)建和諧警民關(guān)系的基本要求及方法（專題討論）4

業(yè)務(wù)訓(xùn)練課程8

結(jié)業(yè)考試考核、結(jié)業(yè)典禮訓(xùn)練處4

（二）師資保障

1、公共課程教學(xué)由各責(zé)任單位負(fù)責(zé)。

2、專業(yè)課程教學(xué)按照政工、維穩(wěn)和防范、交巡警、監(jiān)管、刑偵、治安六類，分別由政治部、國(guó)保支隊(duì)和九處、交警支隊(duì)和巡警支隊(duì)、四處、刑警支隊(duì)、三處負(fù)責(zé)。

3、市局各相關(guān)處、隊(duì)要根據(jù)責(zé)任分工，認(rèn)真研究確定授課內(nèi)容，精心制作教案和課件，選拔各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和業(yè)務(wù)骨干承擔(dān)教學(xué)任務(wù)，確保教學(xué)質(zhì)量。

六、工作要求

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市局成立由任組長(zhǎng)，由副組長(zhǎng)的基層所隊(duì)班子成員專題訓(xùn)練領(lǐng)導(dǎo)小組，市局研究室（指揮中心）、政治部、紀(jì)委、國(guó)保支隊(duì)、三處、四處、九處、特（巡）警支隊(duì)、刑警支隊(duì)、交警支隊(duì)、信通處、法制處、裝財(cái)處、訓(xùn)練處為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在政治部教育處。每期訓(xùn)練班的開訓(xùn)典禮由市局分管局領(lǐng)導(dǎo)作動(dòng)員講話，相關(guān)處隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)參加。各單位要高度重視，密切配合，統(tǒng)籌安排訓(xùn)練和業(yè)務(wù)工作，將此次專題培訓(xùn)工作作為當(dāng)前隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)，認(rèn)真組織實(shí)施，確保及時(shí)、高效、高質(zhì)量完成。

（二）嚴(yán)格訓(xùn)練管理。訓(xùn)練處要按照警務(wù)化管理要求，制定嚴(yán)格的管理和考核辦法，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)訓(xùn)練學(xué)員的管理。紀(jì)檢督察部門要派專人對(duì)訓(xùn)練班實(shí)行全程跟蹤督察，及時(shí)通報(bào)學(xué)員遵守紀(jì)律情況。每期訓(xùn)練班結(jié)束后，訓(xùn)練處要根據(jù)學(xué)員參訓(xùn)情況評(píng)選出10%的優(yōu)秀學(xué)員予以表彰，對(duì)違反培訓(xùn)規(guī)定、考核不合格的學(xué)員進(jìn)行全局通報(bào)，并納入本單位年度目標(biāo)考核。

（三）嚴(yán)格考試考核。訓(xùn)練期間，參訓(xùn)學(xué)員要結(jié)合討論專題，圍繞本單位“三項(xiàng)建設(shè)”開展情況撰寫一篇1000-1500字的調(diào)研文章，訓(xùn)練處要組織專人審閱并按“優(yōu)秀”、“及格”、“不及格”評(píng)定成績(jī)，與信息化應(yīng)用基本技能（“四會(huì)”）、日常操行一起納入考核范圍。以上三項(xiàng)任何一項(xiàng)不合格，綜合考評(píng)成績(jī)?yōu)椴缓细?。考試考核成?jī)合格的頒發(fā)合格證書，在兩年內(nèi)可替代銜級(jí)內(nèi)警銜晉升訓(xùn)練；考試考核成績(jī)不合格者，由個(gè)人承擔(dān)訓(xùn)練費(fèi)用，參加下一期或類似訓(xùn)練的復(fù)訓(xùn)。

（四）擴(kuò)大宣傳效果。要充分利用網(wǎng)絡(luò)、電視、報(bào)刊等新聞媒體，加強(qiáng)對(duì)專題訓(xùn)練的宣傳報(bào)道，擴(kuò)大社會(huì)影響，增強(qiáng)宣傳效果。市局將在政治部網(wǎng)頁增加“基層所隊(duì)專題訓(xùn)練”專欄并登載每期訓(xùn)練動(dòng)態(tài)。

（五）、靈活訓(xùn)練機(jī)制。由于參訓(xùn)人員工作的特殊性，因此在訓(xùn)練學(xué)習(xí)過程中，要注意訓(xùn)練機(jī)制的靈活把握；一方面，要注重學(xué)員的學(xué)習(xí)效果，切實(shí)保障參訓(xùn)對(duì)象的學(xué)習(xí)時(shí)間，另一方面，要合理妥善解決參訓(xùn)對(duì)象實(shí)際工作和參訓(xùn)時(shí)間的矛盾，當(dāng)參訓(xùn)對(duì)象面對(duì)實(shí)際工作中緊急或突發(fā)勤務(wù)時(shí)，各單位可緊急召回跟班學(xué)習(xí)的學(xué)員，待任務(wù)完成后，繼續(xù)跟班學(xué)習(xí)，訓(xùn)練處安排專人對(duì)其進(jìn)行補(bǔ)習(xí)幫助，力爭(zhēng)工作、學(xué)習(xí)兩不誤。

（六）、學(xué)以致用、保障和諧。訓(xùn)練培訓(xùn)的目的是使我們警務(wù)力量能夠更好更快的適應(yīng)社會(huì)的變化，能夠不斷增強(qiáng)我們自身的修養(yǎng)和專業(yè)技能，保障社會(huì)和諧穩(wěn)定，維護(hù)社會(huì)治安，服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，因此，在參訓(xùn)學(xué)習(xí)過程中，一方面要注重文化考核力度，另一方面要加大實(shí)戰(zhàn)考核力度，積極探索實(shí)戰(zhàn)戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練，利用隨機(jī)抽查模式，要求學(xué)員完成指定的任務(wù)，進(jìn)一步提升學(xué)員的實(shí)戰(zhàn)戰(zhàn)術(shù)經(jīng)驗(yàn)，使得學(xué)員能夠?qū)W(xué)習(xí)的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐工作有效的結(jié)合，真正達(dá)到學(xué)以致用的目標(biāo)。