導(dǎo)語(yǔ)：統(tǒng)計(jì)局開(kāi)展“親民務(wù)實(shí)”活動(dòng)方案一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神和市委十屆五次全會(huì)精神，培育新作風(fēng)，樹(shù)立新形象，根據(jù)全市作風(fēng)建設(shè)有關(guān)會(huì)議精神，經(jīng)研究，決定在全局開(kāi)展“親民務(wù)實(shí)”作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)。具體實(shí)施方案如下：

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞“親民務(wù)實(shí)”這一主題，堅(jiān)持思想教育、群眾評(píng)議、監(jiān)督檢查、考核獎(jiǎng)懲相結(jié)合，切實(shí)解決機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問(wèn)題，增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部服務(wù)全局、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識(shí)，實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能有新突破，工作水平、工作效率有新提高，服務(wù)大局、服務(wù)發(fā)展有新成效，為統(tǒng)計(jì)工作更好地服務(wù)*經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供有力的保障。

二、目標(biāo)任務(wù)

1、講學(xué)習(xí)，善創(chuàng)新，解決學(xué)風(fēng)不濃的問(wèn)題。重點(diǎn)解決“不想學(xué)、不愿學(xué)、不善學(xué)”，缺少創(chuàng)新的動(dòng)力和政策、知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、方法支撐，思維定勢(shì)，墨守成規(guī)，滿足于憑經(jīng)驗(yàn)、陳規(guī)工作。

2、講發(fā)展，敢負(fù)責(zé)，解決服務(wù)不優(yōu)問(wèn)題。重點(diǎn)解決服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)不強(qiáng)，服務(wù)效率不高，服務(wù)質(zhì)量不優(yōu)，“慢作為”、“不作為”，推諉扯皮、怕負(fù)責(zé)任、不負(fù)責(zé)任等問(wèn)題。

3、講落實(shí)，敢碰硬，解決工作不實(shí)問(wèn)題。重點(diǎn)解決事業(yè)心、責(zé)任心不強(qiáng)，缺乏工作熱情、作風(fēng)漂浮、工作不實(shí)、落實(shí)不力等問(wèn)題。

三、實(shí)施步驟

堅(jiān)持有計(jì)劃、分步驟、階段性地扎實(shí)推進(jìn)。時(shí)間貫穿20*全年，具體分三個(gè)階段進(jìn)行：

（一）宣傳發(fā)動(dòng)、提高認(rèn)識(shí)階段

一是動(dòng)員部署。召開(kāi)“親民務(wù)實(shí)”主題活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行動(dòng)員部署。成立市統(tǒng)計(jì)局作風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)花建山，副組長(zhǎng)吳其祥，成員季曉紅、高漢飛、張衛(wèi)忠、袁紅香、嚴(yán)春燕。制定下發(fā)本單位開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)的實(shí)施方案，并通過(guò)內(nèi)網(wǎng)有關(guān)信息，營(yíng)造氛圍。

二是專題學(xué)習(xí)。采用集中與分散相結(jié)合、輔導(dǎo)與討論相結(jié)合的方法，并通過(guò)上黨課等豐富形式。重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十七大精神、《黨章》、總書(shū)記關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)方面的有關(guān)論述、市委十屆五次全會(huì)精神、全市“新形勢(shì)、新作風(fēng)”專題研討班會(huì)議精神、《*市委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的意見(jiàn)》、《*市機(jī)關(guān)干部作風(fēng)問(wèn)題責(zé)任追究暫行辦法（試行）》等。同時(shí)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)，不斷提高機(jī)關(guān)干部的服務(wù)能力和業(yè)務(wù)水平。

三是專題討論。圍繞“三個(gè)想一想”開(kāi)展討論，引導(dǎo)黨員干部想干事、能干事、干成事、不出事；圍繞市委確定的“三項(xiàng)重點(diǎn)工作”開(kāi)展討論，結(jié)合職能定位，談工作目標(biāo)、打算和舉措；圍繞增強(qiáng)“四種意識(shí)”、大興“六個(gè)方面良好風(fēng)氣”、“六個(gè)有”，對(duì)照《*大眾》特約評(píng)論員文章“力戒漂浮”，開(kāi)展改進(jìn)作風(fēng)大討論，談思想認(rèn)識(shí)、存在不足、努力方向。通過(guò)討論，提高認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的自覺(jué)性和主動(dòng)性。

（二）查找問(wèn)題、邊整邊改階段

重點(diǎn)抓好征求意見(jiàn)、查找問(wèn)題、深入整改、主題實(shí)踐等活動(dòng)。

一是廣泛征求意見(jiàn)。通過(guò)“自己找、群眾提、上級(jí)點(diǎn)、互相幫”等辦法，多方面聽(tīng)取機(jī)關(guān)內(nèi)部、基層群眾、服務(wù)對(duì)象對(duì)局隊(duì)伍整體及其個(gè)人在作風(fēng)建設(shè)方面的意見(jiàn)和建議。并通過(guò)個(gè)別談心、民主生活會(huì)、作風(fēng)建設(shè)分析會(huì)等形式，開(kāi)展積極的批評(píng)和自我批評(píng)。

二是開(kāi)展警示教育。組織全體人員到*監(jiān)獄開(kāi)展警示教育系列活動(dòng)，請(qǐng)服刑人員現(xiàn)身說(shuō)法，參觀服刑人員監(jiān)所及改造場(chǎng)所；開(kāi)展“算廉政帳，做明白人”活動(dòng)，人人撰寫(xiě)心得體會(huì)，并組織交流，不斷增強(qiáng)大家的愛(ài)崗敬業(yè)意識(shí)和廉潔從政意識(shí)。

三是認(rèn)真查找問(wèn)題。一查部門職能和崗位職責(zé)落實(shí)得好不好，是否圍繞全市發(fā)展大局盡職盡責(zé)；二查辦事效率高不高，是否存在辦事拖拉、推諉扯皮、事難辦的現(xiàn)象；三查服務(wù)態(tài)度好不好，是否存在門難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)，態(tài)度生硬冷漠、用語(yǔ)不文明等問(wèn)題；四查行政行為是否規(guī)范，是否存在亂收亂罰問(wèn)題；五查紀(jì)律觀念牢不牢，學(xué)風(fēng)會(huì)風(fēng)是否端正，是否存在紀(jì)律松弛、工作懶散、有令不行、有禁不止問(wèn)題；六查廉潔自律嚴(yán)不嚴(yán)，是否遵守公務(wù)接待制度、有無(wú)鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象、吃拿卡要、以權(quán)謀私等違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題。

四是深入進(jìn)行整改。在查找問(wèn)題的基礎(chǔ)上，對(duì)作風(fēng)建設(shè)方面存在的問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真梳理，通過(guò)辦公會(huì)、局黨組會(huì)等形式廣泛地聽(tīng)取意見(jiàn)，群策群力，集思廣益，制定有針對(duì)性的、便于操作的整改措施，并切實(shí)加以整改。

五是開(kāi)展“新民務(wù)實(shí)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”主題實(shí)踐活動(dòng)。健全和完善服務(wù)承諾制和責(zé)任追究制；工業(yè)科、投資科、綜合科、法制科等重點(diǎn)科室，圍繞政務(wù)公開(kāi)、規(guī)范行政、質(zhì)詢?cè)u(píng)議等方面自覺(jué)接受監(jiān)督；開(kāi)展把培訓(xùn)班辦到企業(yè)門口、上門統(tǒng)計(jì)咨詢服務(wù)等多種形式的“送服務(wù)下基層”活動(dòng)；通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)干部駐村入戶集中調(diào)研、專題調(diào)研等活動(dòng)，進(jìn)一步密切干群關(guān)系，理清工作思路。

（三）建章立制，鞏固成果階段

一是抓好制度建設(shè)。認(rèn)真吸納問(wèn)卷調(diào)查、咨詢?cè)u(píng)議、征求意見(jiàn)等活動(dòng)中搜集的意見(jiàn)和建議，進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)制度、思想作風(fēng)建設(shè)制度、組織紀(jì)律制度、工作制度、管理制度等，特別是要根據(jù)新形勢(shì)要求，進(jìn)一步充實(shí)完善首問(wèn)負(fù)責(zé)制、主動(dòng)服務(wù)制、責(zé)任追究制和工作目標(biāo)考核獎(jiǎng)懲實(shí)施方法。

二是抓好總結(jié)提高。召開(kāi)作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)總結(jié)會(huì)議，認(rèn)真總結(jié)主題活動(dòng)中的好做法。按照責(zé)任制分工，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任，特別是要圍繞制度建設(shè)中各個(gè)方面，逐項(xiàng)抓落實(shí)，局紀(jì)檢組、監(jiān)察室做好有關(guān)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督工作，努力使作風(fēng)建設(shè)走上制度化、規(guī)范化軌道。