衛(wèi)生系統(tǒng)法治建設(shè)實(shí)施方案

時(shí)間:2022-08-16 09:10:13

導(dǎo)語:衛(wèi)生系統(tǒng)法治建設(shè)實(shí)施方案一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。

衛(wèi)生系統(tǒng)法治建設(shè)實(shí)施方案

一、指導(dǎo)思想

深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,按照全國、省、市政法工作會(huì)議部署和區(qū)委十一屆五次全會(huì)要求,以法治機(jī)關(guān)、法治醫(yī)院創(chuàng)建活動(dòng)為載體,突出依法決策、依法行政、法治文化建設(shè)等工作重點(diǎn),不斷拓展衛(wèi)生法治建設(shè)的廣度、深度和成效,推動(dòng)法治理念在全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)深入踐行,切實(shí)維護(hù)廣大人民群眾的健康權(quán)益,為全區(qū)實(shí)現(xiàn)“二年?duì)幭?、四年領(lǐng)先、六年率先”的基本現(xiàn)代化奮斗目標(biāo)夯實(shí)法治根基。

二、目標(biāo)任務(wù)

積極開展法治系列創(chuàng)建活動(dòng),使領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員、衛(wèi)生工作者進(jìn)一步增強(qiáng)社會(huì)主義法治理念,提高依法行政、依法執(zhí)業(yè)的能力和水平。扎實(shí)做好“六五”普法工作,廣大醫(yī)務(wù)工作者特別是衛(wèi)生系統(tǒng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員的法律素質(zhì)、法治意識(shí)得到普遍增強(qiáng)。全面落實(shí)衛(wèi)生行政執(zhí)法責(zé)任制,著力提高衛(wèi)生行政執(zhí)法水平和效率。嚴(yán)格市場監(jiān)督,有效遏制各類危害人民群眾健康權(quán)益的不法行為。建立完善的衛(wèi)生監(jiān)督體系,衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)得到顯著加強(qiáng)。加快推進(jìn)醫(yī)院法治化建設(shè),醫(yī)患和諧程度明顯提高。

三、工作重點(diǎn)

1.全面加強(qiáng)法制宣傳教育。認(rèn)真做好“六五”普法工作,制訂年度實(shí)施計(jì)劃,在全系統(tǒng)進(jìn)一步健全部門(單位)主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)的普法工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。進(jìn)一步強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和公務(wù)員的學(xué)法培訓(xùn),重點(diǎn)抓好廣大醫(yī)務(wù)員工和衛(wèi)生行政執(zhí)法人員衛(wèi)生法律法規(guī)和醫(yī)改政策的學(xué)習(xí),多種形式廣泛宣傳與老百姓生活息息相關(guān)的衛(wèi)生法律法規(guī),營造有利于加快醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的寬松環(huán)境,預(yù)防和減少各類矛盾和糾紛的發(fā)生。按照全區(qū)統(tǒng)一部署,繼續(xù)深入開展“法律六進(jìn)”活動(dòng),做好“六五”普法中期考核迎查工作。

2.健全完善內(nèi)部管理制度。圍繞年度目標(biāo)管理績效考核細(xì)則,結(jié)合單位實(shí)際,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。一要嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度。實(shí)行預(yù)算管理,規(guī)范財(cái)務(wù)支出;進(jìn)行財(cái)務(wù)檢查,切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)管,不斷提高財(cái)務(wù)管理水平。二要建立院長例會(huì)制度。定期召開院長會(huì)議,交流工作情況,分析存在問題,通過互通有無、取長補(bǔ)短,不斷提高醫(yī)院管理水平。三要落實(shí)局領(lǐng)導(dǎo)分片包干制度。采取局領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)全區(qū)基層醫(yī)療單位分片包干制度,每月對(duì)包干聯(lián)系單位的醫(yī)療質(zhì)量、工作效率、服務(wù)環(huán)境等內(nèi)容進(jìn)行定期不定期抽查,幫助基層單位發(fā)現(xiàn)存在問題,提出解決辦法。

3.切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)管。切實(shí)抓好首診負(fù)責(zé)、查房、值班、會(huì)診等核心制度的落實(shí),加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量、藥事管理、醫(yī)院感染管理,通過自查、互查和暗訪,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,落實(shí)整改措施。組織開展對(duì)醫(yī)護(hù)人員核心制度掌握情況的抽查抽考,組織處方點(diǎn)評(píng)和病歷質(zhì)量評(píng)審活動(dòng),切實(shí)提高醫(yī)療質(zhì)量管理水平。深化長安醫(yī)院創(chuàng)建工作,落實(shí)醫(yī)患溝通制度,減少醫(yī)療糾紛,改善醫(yī)療執(zhí)業(yè)環(huán)境,推行醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn),化解醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)醫(yī)患關(guān)系健康和諧發(fā)展。強(qiáng)化血液質(zhì)量安全管理,確保臨床用血需要。

4.不斷加大行政執(zhí)法力度。進(jìn)一步規(guī)范衛(wèi)生行政許可服務(wù),提升行政審批效能。強(qiáng)化餐飲和公共場所從業(yè)人員培訓(xùn),推動(dòng)培訓(xùn)制度化、常態(tài)化。深化“數(shù)字衛(wèi)監(jiān)”應(yīng)用,完善移動(dòng)執(zhí)法系統(tǒng),落實(shí)行政執(zhí)法責(zé)任制。強(qiáng)化衛(wèi)生監(jiān)督網(wǎng)格督導(dǎo)和協(xié)管服務(wù),加強(qiáng)餐飲食品安全監(jiān)管,綜合治理小餐飲、“農(nóng)家樂”。高質(zhì)量實(shí)施重大活動(dòng)和節(jié)日餐飲安全保障,加強(qiáng)學(xué)校衛(wèi)生、生活飲用水、公共場所衛(wèi)生監(jiān)管,開展醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒、醫(yī)療廢物處置、打擊非法行醫(yī)等專項(xiàng)整治活動(dòng),切實(shí)維護(hù)廣大群眾的健康權(quán)益。

5.深入開展系列法治創(chuàng)建。深入開展“法治機(jī)關(guān)”創(chuàng)建活動(dòng)。加強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員衛(wèi)生法律法規(guī)和反腐倡廉教育,不斷改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng),開展崗位責(zé)任教育,主動(dòng)公開服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)流程,強(qiáng)化效能問責(zé),堅(jiān)決杜絕“中梗阻”和不作為、亂作為的行為。深入開展法治醫(yī)院創(chuàng)建活動(dòng)。健全完善工作機(jī)制,做到有組織保障、有目標(biāo)計(jì)劃、有部署推進(jìn)、有考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)、有檢查考核、有表彰命名和典型展示。切實(shí)將創(chuàng)建活動(dòng)與推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革相結(jié)合,與構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系相結(jié)合,突出創(chuàng)建成效,以成效論高低。繼續(xù)鞏固“無紅包醫(yī)院”成果,嚴(yán)肅查處收受“紅包”行為。

6.切實(shí)加強(qiáng)法治文化建設(shè)。積極開展“修醫(yī)德、強(qiáng)醫(yī)能、鑄醫(yī)魂”衛(wèi)生文化實(shí)踐活動(dòng),凝煉符合實(shí)際和富有特色的衛(wèi)生職業(yè)精神,使之成為醫(yī)務(wù)人員的工作目標(biāo)、行為準(zhǔn)則、道德規(guī)范。積極開展多種形式的法治文化活動(dòng),著力抓好單位內(nèi)部法治櫥窗、板報(bào)、廳室、電子顯示屏等法治文化陣地建設(shè),并依托廣播、電視、報(bào)紙和網(wǎng)站等有效平臺(tái),廣泛宣傳衛(wèi)生政策和法律法規(guī),推廣衛(wèi)生法治建設(shè)活動(dòng)中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型和創(chuàng)新經(jīng)驗(yàn)。

四、組織保障

1.強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。區(qū)衛(wèi)生局對(duì)全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)法治建設(shè)實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),定期研究部署相關(guān)工作。各醫(yī)療衛(wèi)生單位也要切實(shí)把法治建設(shè)作為一項(xiàng)長期的戰(zhàn)略任務(wù)列入重要議事日程,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),并保證必要的經(jīng)費(fèi)投入。

2.注重宣傳發(fā)動(dòng)。各單位要充分調(diào)動(dòng)一切積極因素,整合各方力量,與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新,不斷探索法治化建設(shè)的新方法、新途徑。要認(rèn)真組織,廣泛動(dòng)員,全員參與,并通過新聞媒體大力宣傳本系統(tǒng)本單位學(xué)法用法、依法辦事的成功做法和典型事例。

3.落實(shí)工作責(zé)任。建立健全工作責(zé)任制,層層實(shí)行目標(biāo)管理,區(qū)衛(wèi)生局將定期對(duì)衛(wèi)生系統(tǒng)法治化建設(shè)情況進(jìn)行督促檢查和目標(biāo)考核,并列入單位目標(biāo)管理績效考核的重要內(nèi)容,與年度評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤結(jié)合。