導(dǎo)語：非公黨建聯(lián)絡(luò)員管理意見一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

去年以來，**區(qū)先后從區(qū)、街、居三級黨組織選派非公黨建聯(lián)絡(luò)員140名，聯(lián)系駐地162家非公經(jīng)濟(jì)組織，為切實(shí)保證聯(lián)絡(luò)員發(fā)揮作用，**區(qū)采取了四項措施加強(qiáng)了對聯(lián)絡(luò)員的教育和管理：

一是規(guī)定聯(lián)絡(luò)員的活動形式。由區(qū)委選派到非公企業(yè)的掛職干部實(shí)行常駐方式，與原單位工作脫鉤，全力參與企業(yè)工作；各基層黨（工）委選派的黨建聯(lián)絡(luò)員，根據(jù)實(shí)際情況靈活決定工作方式，不做統(tǒng)一要求；社區(qū)黨支部選派的黨建聯(lián)絡(luò)員，采取非常駐形式，與各項社區(qū)工作結(jié)合進(jìn)行。聯(lián)絡(luò)員活動時間根據(jù)本人和所聯(lián)系企業(yè)的情況確定，要求聯(lián)絡(luò)員每月至少組織企業(yè)活動1-2次，并做活動記錄，以備查考。

二是明確聯(lián)絡(luò)員的組織紀(jì)律。區(qū)委要求各級黨建聯(lián)絡(luò)員以“工業(yè)強(qiáng)區(qū)”為己任，自覺增強(qiáng)黨性意識和紀(jì)律觀念，忠實(shí)履行職責(zé)，充分發(fā)揮作用，具體要求做到“四個不許”：即不許增加企業(yè)負(fù)擔(dān)，不許在企業(yè)吃拿卡要，不許影響企業(yè)正常工作，不許以權(quán)謀私，切實(shí)做到忠于職守，樹立聯(lián)絡(luò)員的良好形象。

三是對聯(lián)絡(luò)員工作進(jìn)行督促檢查。區(qū)委組織部和有關(guān)基層黨（工）委每季度召開黨建聯(lián)絡(luò)員調(diào)度會，聽取工作匯報，了解情況，解決問題，安排工作；各社區(qū)黨組織結(jié)合社區(qū)黨建聯(lián)席會議，征求業(yè)主意見，對聯(lián)絡(luò)員工作進(jìn)行階段小結(jié)，及時改進(jìn)聯(lián)絡(luò)工作，提高工作效率和服務(wù)水平。

四是對聯(lián)絡(luò)員進(jìn)行嚴(yán)格考核。區(qū)委組織部和各基層黨（工）委每年底結(jié)合黨建檢查對聯(lián)絡(luò)員工作進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為評先獎優(yōu)的重要依據(jù)，記入聯(lián)絡(luò)員實(shí)績檔案。同時，根據(jù)考核情況開展評選優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動，獎優(yōu)懲劣，對不能完成任務(wù)的聯(lián)絡(luò)員，區(qū)、街兩級根據(jù)其表現(xiàn)情況進(jìn)行通報批評或調(diào)整。