導(dǎo)語：關(guān)于開展創(chuàng)建文明處（科）室活動(dòng)的意見一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為深入貫徹落實(shí)十五屆六中全會(huì)和全市集中整治投資發(fā)展軟環(huán)境動(dòng)員大會(huì)精神，推進(jìn)我市投資發(fā)展軟環(huán)境的長效管理，經(jīng)研究，從今年開始，在繼續(xù)深入開展創(chuàng)建“三優(yōu)三滿意”（優(yōu)質(zhì)服務(wù)、優(yōu)良作風(fēng)、優(yōu)美環(huán)境，群眾滿意、基層滿意、市委市政府滿意）文明機(jī)關(guān)的同時(shí)，在各個(gè)機(jī)關(guān)內(nèi)部廣泛開展創(chuàng)建文明處（科）室活動(dòng)。現(xiàn)提出意見如下：

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和江總書記“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的十五屆六中全會(huì)精神、《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和全市集中整治投資發(fā)展軟環(huán)境動(dòng)員大會(huì)精神，深化文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作，將創(chuàng)建活動(dòng)向機(jī)關(guān)處（科）室延伸，進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)干部素質(zhì)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高辦事質(zhì)量和效率，鞏固和擴(kuò)大我市投資發(fā)展軟環(huán)境集中整治的成果，為實(shí)現(xiàn)早日“快速崛起、富民強(qiáng)市”目標(biāo)爭作貢獻(xiàn)。

二、參創(chuàng)范圍

縣處級(jí)黨政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體及事業(yè)單位內(nèi)設(shè)的3人（含3人）以上處（科）室。各縣區(qū)的創(chuàng)建范圍由各縣區(qū)委機(jī)關(guān)工委另行確定。

三、文明處（科）室標(biāo)準(zhǔn)

1、努力學(xué)習(xí)和實(shí)踐鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，深刻認(rèn)識(shí)加快連云港發(fā)展的特殊重要性，切實(shí)增強(qiáng)開放意識(shí)、機(jī)遇意識(shí)、市場意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，積極投身連云港的建設(shè)事業(yè)。

2、愛崗敬業(yè)，務(wù)實(shí)高效，開拓創(chuàng)新，積極履行工作職責(zé)，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)，做到服務(wù)對象滿意，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)滿意。

3、樹立終身學(xué)習(xí)、與時(shí)俱進(jìn)的理念，認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和現(xiàn)代科技知識(shí)，增強(qiáng)工作創(chuàng)新能力，不斷提高業(yè)務(wù)能力、工作水平和綜合素質(zhì)，成為學(xué)習(xí)型的處（科）室。

4、嚴(yán)格遵守“連云港市機(jī)關(guān)工作人員文明辦公15個(gè)怎么做”，實(shí)行掛牌（置桌牌）上崗、首問負(fù)責(zé)制和辦事限時(shí)制，熱情為基層和群眾服務(wù)，為外來投資者服務(wù)，公務(wù)場合使用普通話和文明禮貌用語。

5、嚴(yán)格遵守廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)于律已，廉潔從政，艱苦奮斗，自覺抵制不正之風(fēng)。

6、團(tuán)結(jié)互助，密切協(xié)作，上下協(xié)調(diào)，形成良好的工作運(yùn)行機(jī)制。積極參與上級(jí)部門和本單位組織的集體活動(dòng)和社會(huì)公益活動(dòng)。

7、辦公環(huán)境整潔、優(yōu)美，工作人員著裝大方、得體，待人接物規(guī)范、禮貌。存在下列情況將取消申報(bào)文明處（科）室的資格：

1、未完成本年度處（科）室目標(biāo)任務(wù)。

2、經(jīng)投訴查實(shí)，處（科）室工作人員存在損害投資發(fā)展軟環(huán)境行為。

3、處（科）室工作人員違法犯罪，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分或刑事處理。

4、處（科）室工作人員發(fā)生與文明處（科）室稱號(hào)不相稱的其它行為。

四、評(píng)選程序和方法

1、文明處（科）室評(píng)選每年進(jìn)行一次。評(píng)選的程序和方法為：處（科）室向本單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組申報(bào)；在本單位范圍內(nèi)公示，組織本單位干部職工測評(píng)；向全市機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)申報(bào)；機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)采取明察暗訪的形式組織檢查驗(yàn)收；機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)集中向全社會(huì)公示；宣布本年度全市當(dāng)選的文明處（科）室并進(jìn)行表彰。

2、文明處（科）室的申報(bào)比例原則上不超過本單位內(nèi)設(shè)處（科）室的20%[其中5個(gè)處（科）室以下的單位可以申報(bào)一個(gè)]。今年的文明處（科）室于11月底前申報(bào)。有關(guān)文明處（科）室的考核評(píng)比細(xì)則將另行下發(fā)。

五、有關(guān)要求

1、各單位要充分認(rèn)識(shí)文明處（科）室創(chuàng)建活動(dòng)的意義，把這項(xiàng)工作納入“三優(yōu)三滿意”機(jī)關(guān)創(chuàng)建的整體工作中去。對創(chuàng)建工作要有部署、有計(jì)劃、有督促、有檢查、有落實(shí)，并組織符合條件的處（科）室廣泛的參與創(chuàng)建活動(dòng)。機(jī)關(guān)黨組織要充分發(fā)揮好組織協(xié)調(diào)作用。

2、各單位要結(jié)合自身的工作實(shí)際，通過各種有效載體和形式，把創(chuàng)建任務(wù)落實(shí)到每個(gè)處（科）室、崗位和個(gè)人，使創(chuàng)建文明處（科）室工作成為機(jī)關(guān)干部的共同任務(wù)。要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，著眼于解決實(shí)際問題，力戒形式主義和做表面文章，使創(chuàng)建活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。

3、參創(chuàng)處（科）室要建立創(chuàng)建活動(dòng)檔案，內(nèi)容包括處（科）室主要職責(zé)，創(chuàng)建計(jì)劃，創(chuàng)建活動(dòng)記錄，各類檢查考核及獎(jiǎng)懲記錄，服務(wù)對象的反映等。

4、請各單位在8月10日底前將創(chuàng)建文明處（科）室活動(dòng)計(jì)劃報(bào)市機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)辦公室（市級(jí)機(jī)關(guān)工委宣傳科電話：***）。

5、各縣區(qū)文明科室創(chuàng)建工作由各縣區(qū)委機(jī)關(guān)工委根據(jù)自身實(shí)際做相應(yīng)的安排。