導語：疾控中心黨風廉政和反腐敗工作計劃一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、加強學習。各科室要根據(jù)縣衛(wèi)生局工作計劃的要求，組織科室全體成員，認真學習《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、中央“八項規(guī)定”、省委省政府“三十條規(guī)定”、省紀委“十條禁令”、衛(wèi)生部“八不準”和《關于衛(wèi)生系統(tǒng)領導干部防治利益沖突的若干規(guī)定》，并加強學習縣委縣政府作風效能建設的有關規(guī)定，提高自己的法律意識和服務群眾的意識，切實從思想上認識到黨風廉政建設工作的重要性，牢固樹立全心全意為人民服務的大局意識。

二、制定規(guī)章。今年中心將根據(jù)工作實際，重點組織對中心尚不完善的考勤制度、辦公用品采購、結核病輔助藥品購置、預防用生物制品管理等作出詳細的規(guī)定，并組織討論，最后形成文件。文件下發(fā)后，將嚴格按照規(guī)定實施，確保各項工作按制度進行，防止出現(xiàn)腐敗現(xiàn)象，防止出現(xiàn)違反機關作風效能建設的情況出現(xiàn)，真正服務群眾，讓群眾滿意，努力提升疾控中心形象。

三、納入目標。自今年開始，中心將把黨風廉政建設及反腐敗工作納入中心各科室及職工個人年度考核中去，并且實行黨風廉政建設和作風效能建設一票否決制，對于出現(xiàn)腐敗現(xiàn)象的科室，以及出現(xiàn)被縣紀委通報的科室和個人，取消年度各種評優(yōu)資格，對于收到通報的，將根據(jù)政府有關規(guī)定及單位制度，對涉及的科室、個人及分管領導給予一定的處罰，對于情節(jié)嚴重的，將按照有關規(guī)定及單位制度給予處理。各項黨風廉政建設目標任務及作風效能建設情況，將納入年終考核目標認真考核。

四、領導帶頭。中心要求黨風廉政建設、反腐倡廉工作以及作風效能建設工作從單位領導開始，要求職工做到的，科室負責人首先做到，要求各科室做到的，中心領導首先做到。中心領導及各科室負責人首先要做到廉潔自律，積極發(fā)揮模范帶頭作用，營造中心整體反腐倡廉形象，帶動中心全體員工，全心全意為人民服務，積極完成各項工作目標任務，使中心各項工作邁上一個新的臺階。

五、嚴格考核。中心對黨風廉政建設、反腐倡廉建設以及機關效能建設的考核采取平時考核和年終考核相結合的方式進行。平時的考核重在日常上下班制度、工作表現(xiàn)、制度執(zhí)行情況的考核，對于發(fā)現(xiàn)的問題及時進行處理，對涉及的員工進行批評教育，并嚴格執(zhí)行單位的獎懲制度。年終考核重在科室集體、班子成員整體情況的考核，對于出現(xiàn)問題較多的科室，對負責人進行談話，對產(chǎn)生的問題進行分析研究，幫助提出解決辦法，并由分管負責人進行具體指導，確保整改到位。對于出現(xiàn)的系統(tǒng)性的問題，班子成員將集體研究改進辦法，重新制定新的制度，以使各項工作按程序規(guī)范運行。

六、總結表彰。年終，中心將根據(jù)考核情況，一方面，按照德、能、勤、績、廉的原則，結合事業(yè)單位年度考核的要求，結合工作實際，對表現(xiàn)優(yōu)秀的，給予考核優(yōu)秀。同時，對于平時執(zhí)行制度規(guī)范，認真遵守單位規(guī)章，工作認真積極的，中心領導在征求科室意見的基礎上，以單位先進個人的名義進行表彰，表彰的名額為4人。另一方面在支部范圍內(nèi)，對執(zhí)行制度嚴格，工作認真負責，群眾滿意度高，模范作用明顯的黨員進行表彰，表彰名額為2名。單位將給予一定的物質(zhì)和精神獎勵。