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20****年是我們實施新三年城管發(fā)展規(guī)劃的最后一年，也是沖刺之年。我們的指導思想是：堅持以科學發(fā)展觀和黨的十七大精神為指導，以永遠保持靚麗的市容環(huán)境、永遠保持在全國城管中的領先位置為目標，以規(guī)范化、標準化、市場化、法制化、信息化為發(fā)展方向，大力實施標準管理。我們的總體目標是：實現(xiàn)全省城管執(zhí)法、城管創(chuàng)優(yōu)和全市目標管理優(yōu)秀“六連冠”，爭創(chuàng)全市軟環(huán)境建設“十佳單位”。我們的具體目標是：完成數(shù)字城管建設，實施一批新的便民工程，進一步放大“全國城管學****??第二屆全國城市管理經(jīng)驗交流現(xiàn)場會”效應，全面完成三項整治工程，扎實推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌深入開展，在全市建成一批達標城管隊伍，打造城管文化品牌。

圍繞上述指導思想和目標，明年我們將重點做好以下幾個方面的工作：

一是以深化改革為推動，進一步建立和完善城市長效綜合管理機制。堅持以市政府關于加強城市長效綜合管理的意見為指導，以深化改革為動力，緊密圍繞中心城市發(fā)展需要，按照“條包塊管，綜合管理”的城市管理新機制和“管理無縫隙、責任全覆蓋”的大城管的工作理念，在鞏固國家衛(wèi)生城市等“四城”的創(chuàng)建工作成果上，不斷推進國家文明城市等“新四城”的創(chuàng)建工作向前開展，努力構建與中心城市發(fā)展相適應的城市長效綜合管理工作機制，促進城市功能的不斷完善和城市環(huán)境的持續(xù)改善。加大城鄉(xiāng)統(tǒng)籌工作力度，積極爭取把城市管理納入全市經(jīng)濟社會發(fā)展整體目標，力爭各縣區(qū)城管局列入政府序列，依法行政、文明執(zhí)法的措施全面落實，法制化水平全面提升，使群眾的滿意度始終保持90％以上，形成職能配置更加科學，運行機制更加靈活，管理效能更加高效的城管管理工作新格局，全面提升市區(qū)環(huán)衛(wèi)設施的檔次，增強環(huán)衛(wèi)服務的功能。充分發(fā)揮對縣城、鎮(zhèn)環(huán)境管理的指導作用，加大“組保潔、村收集、鎮(zhèn)轉運、縣處理”的城鄉(xiāng)垃圾集中處理工作推進力度，全面開展對農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生的綜合整治，及時督促各縣20****年上半年按期完成環(huán)境衛(wèi)生專業(yè)規(guī)劃的報審、備案，20****年底前完成生活垃圾無害化處理設施建設等工作，保證農(nóng)村垃圾收運率20****年達到50％。

二是以推進便民工程建設為抓手，進一步擴大便民工作成果。進一步完善便民工程長效管理機制，拓展服務領域，拉長服務鏈條，擴大服務項目。按照“合理布局、總量控制、提升品位、方便群眾”的原則，逐步增設和規(guī)范便民修理車、便民修鞋車、便民餐飲車、便民水果車等便民設施，積極幫助“4050”人員、殘疾人、下崗失業(yè)人員、零就業(yè)家庭和生活困難群眾等弱勢群體解決好就業(yè)謀生問題。同時，積極協(xié)調各區(qū)政府繼續(xù)推進市區(qū)公廁的免費開放工作，確保20****年實現(xiàn)市區(qū)公廁全部免費開放。有步驟、有計劃地逐步開放沿街單位內的公廁，服務廣大群眾，實現(xiàn)資源共享。

三是以強化城市環(huán)境綜合管理為亮點，進一步扮靚****市容市貌。堅持以新四城創(chuàng)建為推動，扎實抓好各項管理工作。在環(huán)境衛(wèi)生管理上，重點抓質量提高，繼續(xù)按照“保潔全天侯、管理無縫隙、責任全覆蓋”的要求，繼續(xù)開展市場化運作試點，落實建管并重措施，重點改造和新建城郊結合部、城中村的環(huán)衛(wèi)設施，力爭城區(qū)環(huán)衛(wèi)設施完好率98%以上，垃圾、糞便無害化處理率90%以上，機械化作業(yè)面40%以上。主城區(qū)公廁垃圾中轉站數(shù)量符合部頒標準，其中二類以上公廁40%以上，壓縮式中轉站90%以上。在市容秩序管理上，重點抓好秩序優(yōu)化，突出做好市容管理示范點、示范路創(chuàng)建工作，創(chuàng)建路段管理、窗口地段、廣場、農(nóng)貿市場、店招店牌一條街等五大類示范點各不少于5個，“無占道、無違建”雙無街巷、社區(qū)不少于50個，打造一批具有地方特色的市容環(huán)境新亮點。在容貌廣告管理上，重點抓品質提升，督促沿街單位進一步做好墻體立面出新工作，確保主要街道兩側建筑物整潔美觀，無亂張貼涂寫，居民樓房陽臺、屋頂無亂放和亂掛衣物等現(xiàn)象。在景觀管理上，督促各縣20****年全面完成市容景觀規(guī)劃編制工作。

四是以加強隊伍規(guī)范化建設為根本，進一步增強隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。城管隊伍是城管工作的窗口和形象，實現(xiàn)城管工作新跨越，必須堅定不移抓好隊伍為抓手。在隊伍思想建設上，始終把加強學習作為加強隊伍規(guī)范化建設的重要措施來抓，大興學習調研之風，積極開展批評和自我批評；積極開展爭先創(chuàng)優(yōu)、文明執(zhí)法的大學習、大教育、大討論、大比武等系列活動，努力提高執(zhí)法人員的法律知識水平、執(zhí)法技能水平，不斷增強隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在隊伍內務管理上，嚴格遵守《****市城市管理行政處罰程序規(guī)定》和《****市城管執(zhí)法人員“六條禁令”》等一系列規(guī)章制度，全面推行“告知在先、敬禮在先、教育在先、首次違規(guī)不罰款”的“三先一不”文明執(zhí)法管理制度，切實做到“業(yè)務管理有標準、具體操作有規(guī)范、監(jiān)督考核有規(guī)定”，使城管執(zhí)法工作真正做到有法可依、有章可循。在隊伍作風建設上，不斷強化隊伍的軍事化管理，定期組織隊伍的軍事化、規(guī)范化訓練活動，不斷增強隊伍的快速反應能力，以軍事化的標準，嚴格規(guī)范隊員的言行舉止，打造全新的執(zhí)法隊伍形象，鍛造一支“紀律嚴明、素質優(yōu)良、作風過硬、善管理會執(zhí)法”的一流城管隊伍。