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第一章總則

第一條為加強(qiáng)對(duì)縣行政審批中心各項(xiàng)工作的管理，全面推行政務(wù)、財(cái)務(wù)公開(kāi)，根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和縣委辦[1997]37、38號(hào)文件精神，結(jié)合本單位實(shí)際，制訂本規(guī)定。

第二章崗位職責(zé)

第二條中心主要職責(zé)

縣行政審批中心是縣政府的派出機(jī)構(gòu)，代表縣政府對(duì)全縣行政審批、全程辦事制、政府招投標(biāo)等事項(xiàng)進(jìn)行組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理和服務(wù)。其主要職責(zé)有：

一、貫徹執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)政府行政審批和行政審批法律、法規(guī)和方針、政策，結(jié)合本縣具體情況，制定審批制度改革實(shí)施辦法，并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查；

二、負(fù)責(zé)為各類經(jīng)濟(jì)組織及城鄉(xiāng)居民提供辦證服務(wù)并提供有關(guān)法律、政策等方面的咨詢；

三、負(fù)責(zé)對(duì)各窗口辦理事項(xiàng)的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)工作，召集并主持重大審批事項(xiàng)聯(lián)審會(huì)議，協(xié)調(diào)聯(lián)辦單位共同審辦并實(shí)行跟蹤服務(wù)；受委托組織、協(xié)調(diào)有爭(zhēng)議的審批事項(xiàng)；

四、督促檢查各窗口的審批辦證工作，負(fù)責(zé)受理服務(wù)對(duì)象的投訴、舉報(bào)，并做好督查落實(shí)工作；

五、承擔(dān)政府招投標(biāo)中心的日常工作；

六、承擔(dān)縣政府審批制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和縣推行全程辦事制領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作；

七、承擔(dān)縣推行政務(wù)公開(kāi)和辦事制度公開(kāi)辦公室的工作職責(zé)；

八、承擔(dān)政府采購(gòu)工作：

九、承擔(dān)縣政府交辦的其他事項(xiàng)。

第三條黨組的主要職責(zé)任務(wù)

一、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制；

二、完成黨和國(guó)家的任務(wù)，討論決策本單位的重大問(wèn)題，抓好隊(duì)伍建設(shè)；

三、加強(qiáng)政治思想工作，把黨的指導(dǎo)變?yōu)樾姓C(jī)關(guān)的決心和黨內(nèi)外干部群眾的行動(dòng)，黨組工作的重點(diǎn)放在充分發(fā)揮行政機(jī)關(guān)的職能上；

四、做好監(jiān)督、協(xié)調(diào)、保障工作，支持行政領(lǐng)導(dǎo)行使行政職能；

五、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)建設(shè)和干部隊(duì)伍的素質(zhì)。

第四條主任的工作職責(zé)

一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則；

二、做好政治思想工作，抓好干部隊(duì)伍建設(shè)，提高干部的政治思想素質(zhì)；

三、根據(jù)縣委、縣府的要求，制訂年度工作計(jì)劃，研究具體工作的實(shí)施辦法；

四、檢查督促崗位責(zé)任制的執(zhí)行情況和工作任務(wù)完成情況，組織年度考核評(píng)審；

五、定期召開(kāi)主任辦公會(huì)議，討論決策重大問(wèn)題；

六、加強(qiáng)部門之間的聯(lián)系，做好本單位科室之間的協(xié)調(diào)工作，保證各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。

第五條副主任的職責(zé)

一、協(xié)助主任做好工作；

二、抓好分管工作。

三、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第六條辦公室工作職責(zé)

承擔(dān)行政審批中心日常事務(wù)和政務(wù)工作，負(fù)責(zé)中心政工、黨務(wù)、人事、工資、福利、財(cái)務(wù)、財(cái)產(chǎn)、文秘、檔案、后勤、接待、設(shè)施設(shè)備維護(hù)、衛(wèi)生、安全保衛(wèi)等事務(wù)。

第七條綜合科工作職責(zé)

負(fù)責(zé)審批大廳日常管理；領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

第八條督查科工作職責(zé)

負(fù)責(zé)督促檢查審批大廳辦件落實(shí)情況，相關(guān)工作制度、管理制度等的執(zhí)行情況；接受行政審批、政府采購(gòu)、工程招投標(biāo)的投訴、舉報(bào)，并做好落實(shí)反饋等工作；信訪事項(xiàng)的接待落實(shí)工作；領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

第九條縣兩公開(kāi)工作辦公室職責(zé)

負(fù)責(zé)縣推行政務(wù)公開(kāi)和辦事制度公開(kāi)辦公室的日常工作；領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

第十條交易科工作職責(zé)

負(fù)責(zé)工程建設(shè)項(xiàng)目招投標(biāo)、政府采購(gòu)的咨詢服務(wù)、信息、組織招投標(biāo)報(bào)名、開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)等整個(gè)交易過(guò)程的業(yè)務(wù)工作及保證金收退款的管理和資料統(tǒng)計(jì)分析等工作；領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

第十一條審核科工作職責(zé)

負(fù)責(zé)對(duì)工程建設(shè)項(xiàng)目招投標(biāo)及政府采購(gòu)的信息、招標(biāo)文件及相關(guān)資料、貨物采購(gòu)報(bào)價(jià)及貨款到帳等的審核；保證金、政府采購(gòu)專戶資金管理等工作；領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

綜合科、督查科與公開(kāi)辦合作辦公，交易科與審核科合作辦公。

第三章各項(xiàng)規(guī)章制度

第一節(jié)學(xué)習(xí)制度

第十二條政治學(xué)習(xí)

一、政治學(xué)習(xí)，主要學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策、法規(guī)及有關(guān)文件、領(lǐng)導(dǎo)的重要講話。

二、學(xué)習(xí)采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的辦法，無(wú)特殊情況，每周一下午為政治學(xué)習(xí)時(shí)間。

三、黨員學(xué)習(xí)由黨組安排，按照制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃組織學(xué)習(xí)，及時(shí)收看縣紀(jì)委、組織部等部門組織的黨風(fēng)黨紀(jì)教育片。

四、專題性理論學(xué)習(xí)，按擬定的專題展開(kāi)學(xué)習(xí)與研討發(fā)言。每年安排一至二次，必要時(shí)聘請(qǐng)有關(guān)部門專家以講座形式開(kāi)展學(xué)習(xí)。

第十三條業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

一、根據(jù)各崗位工作特點(diǎn)和業(yè)務(wù)性質(zhì)安排和組織學(xué)習(xí)，并貫穿到實(shí)踐工作當(dāng)中。

二、每位干部要結(jié)合自己工作崗位的工作性質(zhì)，各階段工作，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高整體文化素質(zhì)，不斷適應(yīng)崗位工作需要。

第十四條學(xué)歷培訓(xùn)

一、干部學(xué)歷培訓(xùn)必須堅(jiān)持政治理論培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)并重，學(xué)用一致原則；堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧，計(jì)劃安排的原則。

二、除組織部門和上級(jí)黨委指定參加培訓(xùn)外，干部參加培訓(xùn)（含脫產(chǎn)和不脫產(chǎn)），需本人提出申請(qǐng)，并填寫《干部學(xué)歷培訓(xùn)表》，單位簽署意見(jiàn)，報(bào)有關(guān)部門審批，未經(jīng)審批參加有關(guān)學(xué)歷培訓(xùn)的，工作時(shí)間不得請(qǐng)假，學(xué)習(xí)費(fèi)用自理。

三、按規(guī)定程序批準(zhǔn)參加學(xué)歷培訓(xùn)的，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批同意，做好工作銜接，方可離崗參加培訓(xùn)，學(xué)習(xí)費(fèi)用按有關(guān)規(guī)定報(bào)銷。

第二節(jié)會(huì)議制度

第十五條堅(jiān)持民主集中制原則，實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)制，各成員要帶頭執(zhí)行決議，維護(hù)集體形象，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好工作。個(gè)人對(duì)會(huì)議的決定或決議有不同意見(jiàn)可以保留，但不得拒絕執(zhí)行；

第十六條黨組會(huì)議由書記主持召集，一般3個(gè)月召開(kāi)一次，如遇重大問(wèn)題或黨組成員認(rèn)為需提交黨組集體研究決定的事項(xiàng)，可由書記臨時(shí)決定召開(kāi)。各黨組成員參加，并指定專人做好記錄。黨組定期組織學(xué)習(xí)，按期召開(kāi)民主生活會(huì)；

第十七條主任辦公會(huì)議由主任主持召集，班子成員參加，必要時(shí)吸收有關(guān)科室負(fù)責(zé)人參加，不定期召開(kāi)，并指定專人做好記錄。

第十八條周（月）例會(huì)制度：

一、周（月）例會(huì)的主要內(nèi)容。總結(jié)上周（月）工作，部署下周（月）工作。落實(shí)重大事項(xiàng)的對(duì)策措施和有關(guān)問(wèn)題的解決辦法。協(xié)調(diào)解決運(yùn)行中出現(xiàn)的各種問(wèn)題；組織學(xué)習(xí)有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策。

二、例會(huì)的參加對(duì)象。周例會(huì)：中心全體管理人員、各窗口負(fù)責(zé)人；月例會(huì)：中心全體工作人員。

三、周（月）例會(huì)的組織。

1、周例會(huì)一般安排在每周一上午舉行，月例會(huì)安排在月初，由中心主要領(lǐng)導(dǎo)主持；

2、有關(guān)人員必須在會(huì)前準(zhǔn)備好會(huì)議資料，需提交討論、研究解決的事項(xiàng)，須將準(zhǔn)備好的書面材料提交會(huì)議討論、研究；

3、周（月）例會(huì)的會(huì)務(wù)由辦公室負(fù)責(zé)落實(shí)，并作好會(huì)議記錄。

第三節(jié)干部管理制度

第十九條干部管理制度

一、中心管理人員調(diào)入、任免，經(jīng)綜合考察，黨組集體研究，報(bào)組織人事部門，按有關(guān)程序辦理手續(xù)；

二、中心需聘用、借用工作人員，經(jīng)本人申請(qǐng)，中心綜合考察，黨組集體研究，報(bào)組織人事部門，按有關(guān)程序辦理手續(xù)；

三、窗口負(fù)責(zé)人調(diào)整，由相關(guān)部門提出調(diào)整方案，報(bào)經(jīng)中心黨組同意后，聯(lián)合發(fā)文；

四、窗口工作人員調(diào)整，由相關(guān)部門提出調(diào)整方案，報(bào)經(jīng)中心黨組同意；

第四節(jié)考勤制度

第二十條考勤制度

一、嚴(yán)格按照縣委、縣府[1993]87號(hào)《關(guān)于健全干部請(qǐng)銷假制度的通知》和浙人薪[1995]79號(hào)《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員事假工資待遇問(wèn)題的通知》的規(guī)定辦理。

二、工作人員必須嚴(yán)格遵守辦公作息時(shí)間，做到不遲到、早退、擅離工作崗位，上班因公外出，應(yīng)與同科室同志說(shuō)明去向，方便聯(lián)系。

三、實(shí)行上班簽到制度。每天上午、下午分別簽到，由辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)匯總。

四、實(shí)行工作人員輪流值周制度。衛(wèi)生茶水、開(kāi)關(guān)門等由值周同志為主，其他同志協(xié)助的方法，保證辦公場(chǎng)所清潔衛(wèi)生，準(zhǔn)時(shí)上下班及安全等的落實(shí)。

五、政治學(xué)習(xí)列入考勤內(nèi)容，由辦公室統(tǒng)一登記。

六、請(qǐng)假以書面請(qǐng)假條為準(zhǔn)，一天由科（室）長(zhǎng)審批；二天由分管主任審批；三天以上由主任審批。假期滿后應(yīng)辦理銷假手續(xù)。因特殊原因不能及時(shí)辦理請(qǐng)假手續(xù)的事后應(yīng)補(bǔ)辦。病假要有醫(yī)院證明。出差、請(qǐng)假統(tǒng)一由辦公室登記。

七、每一個(gè)干部全年請(qǐng)假天數(shù)原則上要控制在15天以內(nèi)，無(wú)特殊情況不得突破。

八、執(zhí)行考勤制度情況，每月初學(xué)習(xí)時(shí)通報(bào)一次，年終匯總打分，作為年度工作人員考核依據(jù)。

第五節(jié)內(nèi)務(wù)管理制度

第二十一條內(nèi)務(wù)管理制度

一、單位購(gòu)置的電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)等辦公設(shè)備統(tǒng)一由辦公室造冊(cè)登記，由專人使用，并負(fù)責(zé)管理。如需更新、添置應(yīng)嚴(yán)格實(shí)行申報(bào)、審批制度。

二、對(duì)于使用計(jì)算機(jī)處理文件資料、上國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)實(shí)行專機(jī)專用，保證單位保密工作真正落到實(shí)處。

三、文件資料打印、復(fù)印應(yīng)統(tǒng)一在單位內(nèi)進(jìn)行，如情況特殊確需在外打印、復(fù)印，應(yīng)在指定單位進(jìn)行，統(tǒng)一結(jié)算。外單位或非公務(wù)打字、復(fù)印提供有償服務(wù)，按規(guī)定收費(fèi)。

四、各科室應(yīng)將所需購(gòu)置的辦公用品報(bào)辦公室審核，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后，由辦公室統(tǒng)一購(gòu)買，再向辦公室領(lǐng)取使用。

五、自覺(jué)使用單位電話、電腦，嚴(yán)禁使用單位電話、電腦上網(wǎng)進(jìn)行非公務(wù)活動(dòng)。

六、節(jié)約用電、用水，下班前應(yīng)隨手關(guān)閉所有電器，做到人人愛(ài)護(hù)公物，反對(duì)鋪張浪費(fèi)。

第六節(jié)公務(wù)接待制度

第二十二條公務(wù)接待制度

一、公務(wù)接待工作以“熱情、周到、節(jié)約”的原則，嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)。

二、公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)按上級(jí)有關(guān)文件的規(guī)定，嚴(yán)格掌握。

三、嚴(yán)格控制陪客人員數(shù)，每餐陪客人員最多不超過(guò)3人，由辦公室統(tǒng)一通知。

四、接待工作由辦公室統(tǒng)一負(fù)責(zé)，統(tǒng)一填寫公務(wù)接待單。領(lǐng)導(dǎo)同意，餐館菜單由辦公室簽字，財(cái)務(wù)統(tǒng)一結(jié)帳。

五、嚴(yán)格控制公務(wù)交往中的其他各項(xiàng)開(kāi)支，因特殊情況需贈(zèng)送紀(jì)念品的，需經(jīng)主任辦公會(huì)議通過(guò)。

六、招待費(fèi)支出需餐館菜單、公務(wù)接待單、發(fā)票三樣齊全，經(jīng)手人要在發(fā)票上簽字，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后方可報(bào)銷。

第七節(jié)財(cái)務(wù)管理制度

第二十三條財(cái)務(wù)管理制度

一、經(jīng)費(fèi)支出實(shí)行審批制度，支出本著經(jīng)濟(jì)、合理、節(jié)約、有效的原則，堅(jiān)持一支筆審批制度和報(bào)銷審核制，遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律及相關(guān)財(cái)務(wù)制度。

二、堅(jiān)持專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)專款專用原則。

三、接待費(fèi)報(bào)銷，嚴(yán)格按照有關(guān)文件和本單位公務(wù)接待若干規(guī)定執(zhí)行。

四、學(xué)習(xí)費(fèi)用報(bào)銷，參照有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

五、差旅費(fèi)報(bào)銷，出差人員按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)填寫《差旅費(fèi)報(bào)銷單》。因公事借款和預(yù)借差旅費(fèi)應(yīng)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字同意，出差人員應(yīng)在回單位后三天內(nèi)結(jié)清。

六、移動(dòng)電話、通訊費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按有關(guān)文件執(zhí)行。辦公電話應(yīng)嚴(yán)格管理，謝絕非公務(wù)使用單位電話。

七、各項(xiàng)費(fèi)用支出報(bào)銷時(shí)，必須取得合法有效的原始發(fā)票，手續(xù)要完備，杜絕白條子。

八、實(shí)行財(cái)務(wù)公開(kāi)制度，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，做到管理制度公開(kāi)，財(cái)務(wù)收支標(biāo)準(zhǔn)公開(kāi)，審批程序公開(kāi)，財(cái)務(wù)結(jié)果公開(kāi)。

九、財(cái)務(wù)人員每月及時(shí)做好月報(bào)表，按照要求上報(bào)，并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，以便領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解單位財(cái)務(wù)動(dòng)態(tài)和資金流動(dòng)情況，為決策提供依據(jù)。

第七節(jié)車輛管理制度

第二十四條車輛管理制度

一、統(tǒng)一管理

1、單位車輛由駕駛員統(tǒng)一保管，辦公室統(tǒng)一調(diào)度，實(shí)行派車單制度，駕駛員應(yīng)憑派車單出車（縣城內(nèi)短距離用車除外），其他科室和個(gè)人不得直接調(diào)用。

2、單位車輛主要用于班子領(lǐng)導(dǎo)的工作用車，各科室用車視業(yè)務(wù)工作情況給予安排。

3、實(shí)行公車統(tǒng)一入庫(kù)制度。非工作用車時(shí)間，公車統(tǒng)一在單位車庫(kù)定點(diǎn)入庫(kù)停放；非工作時(shí)間確有工作任務(wù)用車時(shí)，由單位開(kāi)具相關(guān)證明隨車攜帶。

3、汽油按行車?yán)锍虜?shù)計(jì)算、過(guò)路費(fèi)等按實(shí)結(jié)算。

二、嚴(yán)禁公車私用

私人用車原則上不予安排，特殊情況急需用車由用車人提出書面申請(qǐng)，說(shuō)明用車原因、時(shí)間、線路、里程等，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批淮，預(yù)交費(fèi)用后方可使用，用車后，按0.8元/公里結(jié)算實(shí)際費(fèi)用。

三、實(shí)行車輛定點(diǎn)維修和加油、統(tǒng)一保險(xiǎn)、統(tǒng)一標(biāo)識(shí)

1、車輛定點(diǎn)維護(hù)，一般小修理由駕駛員提出報(bào)經(jīng)辦公室同意；1000元至3000元的修理，須報(bào)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)同意；超出3000元的須經(jīng)主任辦公會(huì)議研究同意，并由辦公室派人同駕駛員一起確定修理地點(diǎn)和費(fèi)用后，方可進(jìn)行修理；汽車實(shí)行定點(diǎn)清洗，定額包干；費(fèi)用帳目要求月結(jié)月清。

2、嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)一的保險(xiǎn)和標(biāo)識(shí)制度。

四、駕駛員的配備

本單位暫不配備專職駕駛員，由陳海東、林堅(jiān)兩人任兼職駕駛員。

五、駕駛員職責(zé)

車輛實(shí)行專人管理，駕駛員要保證車輛的整潔及正常運(yùn)轉(zhuǎn)，隨叫隨到；每次出車后，要及時(shí)做好車輛的清洗和日常保養(yǎng)等維護(hù)工作，并將車輛停放在車庫(kù)；做到本崗位工作和駕駛員工作相兼顧；雙休日出車作加班計(jì)算。

六、駕駛員待遇

1、駕駛員出車補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)與一般工作人員相同；

2、出車?yán)锍萄a(bǔ)貼按每人補(bǔ)貼150元/月包干；

3、安全獎(jiǎng)：保險(xiǎn)公司返回的安全獎(jiǎng)歸單位所有。若駕駛員全年無(wú)事故，返回部分作為單位安全獎(jiǎng)，獎(jiǎng)給駕駛員。

第九節(jié)聯(lián)系、掛鉤鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村制度

第二十五條聯(lián)系、掛鉤鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村制度

一、認(rèn)真負(fù)責(zé)做好所分配的聯(lián)系、掛鉤鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村工作任務(wù)；

二、確定領(lǐng)導(dǎo)分管聯(lián)系、掛鉤鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村工作，指定專人負(fù)責(zé)聯(lián)系、掛鉤鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村工作；

三、經(jīng)常走訪聯(lián)系、掛鉤鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村，了解、掌握聯(lián)系、掛鉤鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村基本情況和年度工作重點(diǎn)；

四、在力所能及范圍內(nèi)，盡最大努力給予資金和物質(zhì)等方面的幫助和支持。

第九節(jié)廉政勤政建設(shè)制度

第二十六條廉政勤政建設(shè)制度

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹、執(zhí)行中共中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政和黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約制止奢侈浪費(fèi)行為的若干規(guī)定及有關(guān)條例和規(guī)章制度；保證黨員干部廉潔從政，立足于教育，著眼于防范，筑起思想道德防線。

二、認(rèn)真遵守財(cái)政法規(guī)、維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度，堅(jiān)持廉潔奉公、依法辦事和公平、公正、公開(kāi)的原則。

三、堅(jiān)持勤政為民，提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)，講究辦事效率，樹(shù)立不推諉、不拖拉、不徇私情，實(shí)事求是，堅(jiān)持原則的工作作風(fēng)。

健全完善民主管理制度，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)的原則，做到重大事項(xiàng)集體研究決策。

四、執(zhí)行干部任用、獎(jiǎng)懲等管理制度，嚴(yán)禁黨員、干部參與公款吃喝、賭博等違法亂紀(jì)活動(dòng)。

五、加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)，不斷提高政治思想和業(yè)務(wù)水平，樹(shù)立全心全意為人民的公仆形象。

第四章公開(kāi)工作制度

第二十七條全面推行政務(wù)、財(cái)務(wù)公開(kāi)。

一、公開(kāi)工作內(nèi)容、形式

1、中心人事任免、工程建設(shè)、設(shè)備購(gòu)置等重大事項(xiàng)；

2、招標(biāo)投標(biāo)公告、預(yù)中標(biāo)公示等招投標(biāo)工作須公開(kāi)的內(nèi)容；

3、中心差旅費(fèi)、公務(wù)接待費(fèi)、電話費(fèi)等財(cái)務(wù)收支情況；

4、部門窗口審批事項(xiàng)、程序、承諾期限、辦理結(jié)果等內(nèi)容；

5、部門窗口辦件、工作人員考勤等內(nèi)容；

6、公開(kāi)內(nèi)容以會(huì)議、文件、簡(jiǎn)報(bào)、上墻（欄）張貼、電子觸摸屏等形式公開(kāi)。

二、嚴(yán)格執(zhí)行《首問(wèn)責(zé)任制》、《一次性告知承諾制》等各項(xiàng)制度，熱情接待來(lái)訪群眾，并認(rèn)真負(fù)責(zé)答復(fù)有關(guān)事項(xiàng)或做好聯(lián)系、落實(shí)工作，讓群眾滿意。

三、采取設(shè)立舉報(bào)投訴箱、聘請(qǐng)社會(huì)監(jiān)督員、公開(kāi)舉報(bào)投訴電話等形式，自覺(jué)接受監(jiān)督。舉報(bào)投訴電話：

第五章考核獎(jiǎng)懲辦法

第二十八條年終對(duì)全體人員的德、能、勤、績(jī)四方面進(jìn)行考核。德、能為40分，勤為20分，績(jī)?yōu)?0分。

一、考德、能內(nèi)容：按時(shí)參加規(guī)定的政治學(xué)習(xí)，各種會(huì)議和集體活動(dòng)（10分）；遵守國(guó)家法律、法規(guī)和本單位的各項(xiàng)規(guī)章制度（10分）；敬崗愛(ài)業(yè)，遵守職業(yè)道德，勤政廉潔，服從組織分配，講大局，完成組織和領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)，團(tuán)結(jié)互助（10分）；熟悉和掌握本職業(yè)務(wù)，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作水平（10分）。

二、考勤內(nèi)容：全年沒(méi)有遲到、早退、曠工的得（20分）；全年滿勤獎(jiǎng)5分；遲到、早退5次扣1分；曠工一天扣1分。

三、考績(jī)內(nèi)容：圓滿完成本職工作（40分）；本職工作突出，個(gè)人評(píng)為縣級(jí)先進(jìn)的獎(jiǎng)5分、市級(jí)先進(jìn)的獎(jiǎng)10分、省級(jí)先進(jìn)的獎(jiǎng)15分。本職工作未按要求完成的酌情扣分。

第二十九條考核辦法。采取個(gè)人總結(jié)、自我評(píng)議、綜合測(cè)評(píng)、分管領(lǐng)導(dǎo)評(píng)定、考核小組審批的辦法。在核定考核分的基礎(chǔ)上評(píng)出公務(wù)員的年度考核等次，對(duì)評(píng)為不稱職的人員實(shí)行待崗，限期改正，期滿拒不改正的，予以辭退。

第三十條獎(jiǎng)懲辦法。對(duì)在工作中表現(xiàn)突出的工作人員、成績(jī)顯著的，予以通報(bào)表彰；對(duì)違反有關(guān)規(guī)章制度，給予紀(jì)律、行政處分。

第三十一條本規(guī)定自發(fā)文之日起試行。