導(dǎo)語(yǔ)：縣長(zhǎng)在正風(fēng)氣提效能推進(jìn)會(huì)講話一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

同志們:

這次會(huì)議的主要任務(wù)是，回顧今年以來全縣“正風(fēng)氣提效能”活動(dòng)開展情況，通報(bào)近期市、縣兩級(jí)效能辦的督查暗訪情況和對(duì)違規(guī)人員的處分情況，對(duì)下一階段工作進(jìn)行安排部署。剛才，會(huì)議通報(bào)的七家單位主要負(fù)責(zé)人分別作了公開檢討和表態(tài)發(fā)言，我認(rèn)為七名同志的表態(tài)發(fā)言，態(tài)度中肯，思想認(rèn)識(shí)也很到位，整改措施切實(shí)可行，我希望在座的各位要以此為鑒，以此次會(huì)議為契機(jī)，狠抓機(jī)關(guān)效能建設(shè)。下面，我就深入推進(jìn)全縣“正風(fēng)氣提效能”活動(dòng)，講三點(diǎn)意見。

一、深入推進(jìn)全縣“正風(fēng)氣提效能”活動(dòng)，必須總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、正視問題

加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，是轉(zhuǎn)變作風(fēng)、優(yōu)化環(huán)境、促進(jìn)發(fā)展的有效手段。今年以來，全縣各級(jí)各部門按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，以開展“正風(fēng)氣提效能”活動(dòng)為契機(jī)，以整治“拖拉之風(fēng)、官僚之風(fēng)、漂浮之風(fēng)、享樂之風(fēng)、貪占之風(fēng)”和“懶慢推、假冷臟”為重點(diǎn)，緊緊抓住強(qiáng)化教育、集中整治、提升效能和建章立制四個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，突出重點(diǎn)，周密部署，強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)，全面鞏固和擴(kuò)大了我縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)的成效，有力地推進(jìn)了全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)、快速發(fā)展，具體表現(xiàn)在以下五個(gè)方面：

1．強(qiáng)化教育引導(dǎo)，筑牢了思想基礎(chǔ)。全縣各級(jí)各部門把強(qiáng)化干部思想教育貫穿于活動(dòng)始終，集中開展了“秉公用權(quán)”大討論活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)黨員干部的理想信念教育、宗旨教育和黨風(fēng)黨紀(jì)教育，著力解決黨員干部為誰掌權(quán)、為誰服務(wù)的問題。縣委組織部以“成長(zhǎng)進(jìn)步依靠誰、手中權(quán)力來自誰、為官一任為了誰”為主題，組織全體機(jī)關(guān)干部開展“秉公用權(quán)”大討論；縣交通運(yùn)輸局、城管局等單位，通過開展“微笑服務(wù)，文明用語(yǔ)”、紀(jì)律作風(fēng)教育整頓和創(chuàng)建“五型城管”等主題教育活動(dòng)，加強(qiáng)“秉公用權(quán)”教育，筑牢黨員干部立黨為公、執(zhí)政為民的思想根基。

2．健全工作制度，強(qiáng)化了內(nèi)部管理。縣直各單位堅(jiān)持把健全規(guī)章制度、建立規(guī)范化的運(yùn)行機(jī)制作為提高工作效能的核心關(guān)鍵，進(jìn)一步明確崗位職責(zé)，縮短辦事時(shí)限，提高辦事效率?？h委辦、政府辦修定和完善了本單位工作制度；縣藥監(jiān)局、人社局、財(cái)政局等單位，分別制定了本單位的《工作流程》；縣農(nóng)委制定了本單位《機(jī)關(guān)效能建設(shè)考評(píng)細(xì)則》；縣民政局實(shí)施“四大工程”建設(shè)，將工作任務(wù)量化到每一個(gè)班子成員和業(yè)務(wù)股室；縣質(zhì)監(jiān)局專門成立了項(xiàng)目審批領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，使項(xiàng)目審批時(shí)間由7個(gè)工作日縮減為2-3個(gè)工作日；縣住建局、畜牧局、農(nóng)機(jī)局、經(jīng)信委、環(huán)保局、物價(jià)局等單位，進(jìn)一步完善了首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、一次性告知等相關(guān)制度，加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)工作人員的管理?；顒?dòng)開展以來，全縣各級(jí)干部精神面貌有明顯改變，上班遲到早退，工作時(shí)間下棋、上網(wǎng)聊天、炒股，工作日午間違規(guī)飲酒，門難進(jìn)、事難辦，機(jī)關(guān)辦公環(huán)境臟亂差等不良現(xiàn)象有了明顯減少。

3．強(qiáng)化監(jiān)督檢查，推進(jìn)了工作落實(shí)?；顒?dòng)啟動(dòng)以來，由縣紀(jì)委監(jiān)察局牽頭，縣“兩辦”督查室配合，先后5次對(duì)各級(jí)承諾事項(xiàng)的辦理情況，縣直機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)開展情況，執(zhí)行工作紀(jì)律和工作日午間禁酒情況，黨務(wù)、政務(wù)公開情況，政府2012年重點(diǎn)工作任務(wù)和10件惠民實(shí)事辦理情況，進(jìn)行了督查，并及時(shí)通報(bào)了督查結(jié)果，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的落實(shí)。

4．加強(qiáng)宣傳動(dòng)員，營(yíng)造了濃厚氛圍。全縣動(dòng)員會(huì)之后，各部門各單位也都先后召開動(dòng)員會(huì)，傳達(dá)貫徹縣委、縣政府會(huì)議精神，安排部署本單位工作?？h電臺(tái)、電視臺(tái)、《今日泗州》報(bào)、政府網(wǎng)站、先鋒在線等新聞媒體開辟專欄，對(duì)活動(dòng)的開展進(jìn)行跟蹤宣傳和報(bào)道?？h效能辦利用手機(jī)短信將“六要六不要”、午間禁酒令等一些紀(jì)律規(guī)定發(fā)給每一位科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部，一些黨政機(jī)關(guān)單位還將“六要六不要”的內(nèi)容制成臺(tái)卡擺放在辦公桌上。同時(shí)，縣效能辦還組織縣電臺(tái)、電視臺(tái)，分期分批對(duì)各單位活動(dòng)開展情況進(jìn)行報(bào)道，宣傳先進(jìn)典型，曝光消極陰暗現(xiàn)象，在全縣上下營(yíng)造人人正風(fēng)氣、個(gè)個(gè)重效能的濃厚氛圍。

5．開展專項(xiàng)治理，破解決了一批難題。全縣各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)，緊緊圍繞曬權(quán)、評(píng)議、查處，在全縣開展了“百個(gè)股室曬權(quán)責(zé)”和“廉潔承諾服務(wù)”活動(dòng)，不斷加大對(duì)重點(diǎn)崗位重點(diǎn)人員監(jiān)管力度，并集中力量開展了單位相互吃請(qǐng)、干部吃拿卡要和違規(guī)建房等專項(xiàng)治理活動(dòng)，解決了一批群眾關(guān)心、社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，進(jìn)一步優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境、凈化了社會(huì)風(fēng)氣。、大莊、草溝、長(zhǎng)溝、丁湖等鄉(xiāng)鎮(zhèn)，分別對(duì)村莊、街道、主要道路兩側(cè)農(nóng)民亂搭亂建和違規(guī)占用耕地建房等行為開展了專項(xiàng)治理，取得了明顯成效。

在肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒地看到，全縣“正風(fēng)氣提效能”活動(dòng)開展還不夠平衡，工作中還存在諸多薄弱環(huán)節(jié)和不足之處：一是有的單位生搬硬套，活動(dòng)開展無特色，沒有與本職工作和承擔(dān)的發(fā)展任務(wù)相結(jié)合，存在“兩張皮”現(xiàn)象；二是有的單位活動(dòng)氛圍不夠濃厚；三是少數(shù)單位內(nèi)部管理不嚴(yán)，工作人員仍存在工作日午間違規(guī)飲酒和工作時(shí)間上網(wǎng)玩游戲、網(wǎng)購(gòu)、看影片以及遲到、早退現(xiàn)象，少數(shù)單位辦公環(huán)境衛(wèi)生存在臟、亂、差現(xiàn)象；四是執(zhí)法不規(guī)范，一些工作制度沒有嚴(yán)格落實(shí)。剛才通報(bào)的幾起案例，就是這些問題的典型代表。產(chǎn)生上述問題的原因，主要有三個(gè)方面：一是思想認(rèn)識(shí)不到位。有的單位“一把手”還沒有真正認(rèn)識(shí)到機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要性，沒有真正把心思放在抓機(jī)關(guān)效能建設(shè)，抓干部隊(duì)伍建設(shè)上，甚至有些領(lǐng)導(dǎo)自己就沒有執(zhí)行工作紀(jì)律，所以也就沒有底氣去管好部下和干部職工。有的則認(rèn)為抓機(jī)關(guān)效能建設(shè)是“一陣風(fēng)”，是臨時(shí)性的形式工作，沒有清醒地認(rèn)識(shí)到抓好機(jī)關(guān)效能建設(shè)是解決發(fā)展環(huán)境問題，推進(jìn)跨越發(fā)展的重大舉措，如果機(jī)關(guān)干部工作沒有激情、辦事拖拉、不敢擔(dān)當(dāng)，怎么能發(fā)展！二是工作落實(shí)不力。機(jī)關(guān)效能問題說到底是干部作風(fēng)問題。從這次市、縣效能辦督查情況來看，干部上班時(shí)間上網(wǎng)淘寶、炒股和玩游戲問題，這實(shí)質(zhì)是執(zhí)行力不強(qiáng)的表現(xiàn)，直接反映了這些部門領(lǐng)導(dǎo)在落實(shí)內(nèi)部管理制度和執(zhí)行縣委、縣政府的決策部署上，存在著政治意識(shí)和責(zé)任感不強(qiáng)問題。三是機(jī)關(guān)管理不規(guī)范。我們有些部門和單位辦事無規(guī)矩、管理無章法，有的雖有規(guī)章制度，但執(zhí)行不果斷、落實(shí)不到位，不敢頂真碰硬，致使放任自流。上述問題雖然只是發(fā)生在少數(shù)部門和少數(shù)干部身上，但性質(zhì)嚴(yán)重、影響惡劣，極大地降低了工作效率、影響了發(fā)展環(huán)境、破壞了形象，如果不加以重視和解決，任其蔓延，必然導(dǎo)致人心渙散、隊(duì)伍渙散、貽誤發(fā)展。全縣各級(jí)各部門一定要站在全局和戰(zhàn)略的高度，充分認(rèn)識(shí)開展“正風(fēng)氣提效能”活動(dòng)的重大意義，進(jìn)一步出實(shí)招、使實(shí)勁、求實(shí)效，全力推進(jìn)活動(dòng)開展，努力以風(fēng)氣轉(zhuǎn)變推動(dòng)加速崛起，以效能提升服務(wù)跨越發(fā)展。

二、深入推進(jìn)全縣“正風(fēng)氣提效能”活動(dòng)，必須突出重點(diǎn)、把握關(guān)鍵

當(dāng)前，我縣“正風(fēng)氣提效能”活動(dòng)正處在全面推進(jìn)階段，全縣各級(jí)各部門必須突出重點(diǎn)、把握關(guān)鍵，著力抓好以下四個(gè)方面工作。

第一，要強(qiáng)化思想教育。一是要繼續(xù)開展好“秉公用權(quán)”大討論活動(dòng)。要教育引導(dǎo)干部深刻認(rèn)識(shí)到，手中的權(quán)力是黨和人民賦予的，只能用來為人民謀利益，而不能用來為自己和小團(tuán)體謀私利；要引導(dǎo)干部想一想個(gè)人成長(zhǎng)進(jìn)步依靠誰、手中權(quán)力來自誰、為官一任為了誰，進(jìn)一步筑牢思想防線、堅(jiān)守道德底線、正確行使權(quán)力，做到堂堂正正做人、清清白白為官、勤勤懇懇為民、兢兢業(yè)業(yè)干事。二是要注重典型示范教育。要著眼于揚(yáng)清風(fēng)、樹正氣，抓典型、學(xué)先進(jìn)，扎實(shí)開展好“十大公仆”評(píng)選活動(dòng)，進(jìn)一步挖掘、表彰、樹立秉公用權(quán)、清正廉潔、干事創(chuàng)業(yè)的先進(jìn)典型，大張旗鼓地宣傳他們的先進(jìn)事跡，在全縣上下進(jìn)一步營(yíng)造崇廉學(xué)廉、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好環(huán)境。三是要深入開展警示教育。要充分運(yùn)用我市發(fā)生的典型腐敗案例，深刻剖析違法犯罪的發(fā)展軌跡，揭示腐敗現(xiàn)象產(chǎn)生的思想根源，以案說法、以案明紀(jì)，用身邊事教育身邊人，使廣大黨員干部從中吸取深刻教訓(xùn)、保持清醒頭腦，頂?shù)米⊥犸L(fēng)、經(jīng)得住誘惑、守得住底線。

第二，要深入開展專項(xiàng)整治活動(dòng)。一是要開展部門相互吃請(qǐng)專項(xiàng)整治。嚴(yán)禁少數(shù)部門、單位和干部之間，為了辦事方便或者借考核評(píng)比、下鄉(xiāng)檢查之機(jī)，相互吃請(qǐng)，進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)接待行為，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行午間禁酒規(guī)定，嚴(yán)禁同城部門相互吃請(qǐng)。各部門各單位要定期將本部門本單位招待費(fèi)情況進(jìn)行公示，接受職工群眾監(jiān)督。紀(jì)檢、財(cái)政和審計(jì)部門要履職盡責(zé)、積極跟進(jìn)，加大監(jiān)督檢查力度和頻率，定期不定期對(duì)各部門各單位招待費(fèi)情況進(jìn)行抽查，嚴(yán)查違規(guī)行為，切實(shí)把有限的資金和財(cái)力用在促進(jìn)發(fā)展、改善民生上。二是要開展吃拿卡要專項(xiàng)整治。要緊緊圍繞曬權(quán)、評(píng)議、查處，加大重點(diǎn)崗位和人員監(jiān)管力度，促進(jìn)權(quán)力公開、推進(jìn)陽(yáng)光操作，堅(jiān)決遏制“不給好處不辦事、給了好處亂辦事”現(xiàn)象。深入開展“百個(gè)股室曬權(quán)責(zé)”活動(dòng)，將涉企涉民部門重點(diǎn)崗位的工作職責(zé)、辦事程序、服務(wù)人員及服務(wù)要求等全部公開，就工作質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、辦事時(shí)效、有關(guān)流程等方面作出說明和承諾，接受群眾監(jiān)督和評(píng)議。對(duì)群眾評(píng)議滿意度差的，綜合運(yùn)用黨政紀(jì)和組織等手段堅(jiān)決予以處理。三是要繼續(xù)開展違規(guī)建房專項(xiàng)整治。近年來，我縣始終堅(jiān)持把“控違拆違”作為一項(xiàng)常規(guī)性工作來抓。自2009年以來，“一查雙拆”辦公室共拆除規(guī)劃區(qū)內(nèi)各類違章建筑26640平方米，協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)強(qiáng)拆占用耕地違建面積32000平方米，控制違章建筑總面積30余萬平方米。對(duì)7名私買私賣土地，違規(guī)建房的黨員干部作出黨政紀(jì)處理，對(duì)4名阻礙行政執(zhí)法的人員作出治安處罰。有力遏制了占用耕地，違規(guī)亂搭亂建行為。但仍然有少數(shù)單位和個(gè)人，受利益驅(qū)使，想方設(shè)法托關(guān)系，找門路，違規(guī)建房，特別是少數(shù)黨員干部帶頭違法建設(shè)，在群眾中造成惡劣影響，阻礙了城市規(guī)劃和建設(shè)，破壞了城市發(fā)展環(huán)境。我們要以此次活動(dòng)為契機(jī)，集中時(shí)間、集中力量，依法開展違規(guī)建房專項(xiàng)整治?？h紀(jì)檢監(jiān)察、國(guó)土、住建、城管等部門要積極配合，暢通舉報(bào)渠道、認(rèn)真進(jìn)行摸排。對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的，堅(jiān)決查處，既要查事、又要查人。各級(jí)各部門“一把手”要認(rèn)真落實(shí)城市建設(shè)重點(diǎn)工程征遷工作包保責(zé)任，凡是涉及本單位職工征遷的，都要一包到底，集中精力打好這場(chǎng)城市征遷工作攻堅(jiān)戰(zhàn)。四是要繼續(xù)加大查辦案件工作力度。要嚴(yán)點(diǎn)領(lǐng)域案件，始終保持對(duì)工程建設(shè)、房地產(chǎn)開發(fā)、土地管理、征地拆遷、招投標(biāo)等違紀(jì)違法案件的高壓態(tài)勢(shì)，堅(jiān)決查處領(lǐng)導(dǎo)干部濫用職權(quán)、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職案件。要嚴(yán)查侵害群眾利益案件，特別是要緊緊抓住與群眾利益密切相關(guān)的教育醫(yī)療、社保就業(yè)、環(huán)境保護(hù)、民生工程、安全生產(chǎn)等領(lǐng)域中存在的突出問題，加大監(jiān)督檢查力度，確保各項(xiàng)惠民措施落到實(shí)處。要嚴(yán)查損害經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境案件，對(duì)涉企涉商的尋釁滋事、強(qiáng)迫交易等各類涉黑涉惡違法犯罪行為，要從重從快從嚴(yán)查處，切實(shí)為投資者營(yíng)造安心、放心、舒心的發(fā)展環(huán)境。

第三，要著力提升行政效能。一是要進(jìn)一步完善行政審批制度。今年以來，經(jīng)過多方努力，我縣政務(wù)服務(wù)中心正式運(yùn)行，目前涉及企業(yè)注冊(cè)登記審批的14個(gè)職能部門和涉及基建審批的13個(gè)職能部門已全部進(jìn)入中心，基本實(shí)現(xiàn)了一條龍審批，一站式服務(wù)。下一步，要對(duì)進(jìn)入中心的行政審批項(xiàng)目進(jìn)行再排查再清理，努力使工作再提效、服務(wù)再提質(zhì)、審批再提速。二是要加強(qiáng)政民連線建設(shè)。要積極整合網(wǎng)絡(luò)、電話、廣播、短信等多種群眾訴求渠道，加快平臺(tái)軟件系統(tǒng)功能升級(jí)改造速度，科學(xué)設(shè)計(jì)平臺(tái)欄目?jī)?nèi)容，創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)運(yùn)行機(jī)制，進(jìn)一步規(guī)范辦理群眾訴求工作流程，理順工作體制，明確各部門工作職責(zé)，建立職能部門間協(xié)調(diào)配合聯(lián)動(dòng)機(jī)制。要加大督查督辦力度，完善對(duì)部門辦理群眾訴求結(jié)果的考核、評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲機(jī)制，對(duì)因工作中敷衍塞責(zé)，弄虛作假、失職瀆職等行為造成不良后果的，嚴(yán)格責(zé)任追究。

第四，要加強(qiáng)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)。一是要完善提升效能的責(zé)任機(jī)制。要按照“崗位責(zé)任具體化、責(zé)任主體明確化、責(zé)任層級(jí)清晰化、責(zé)任鏈接無縫化”的要求，將各項(xiàng)任務(wù)分解到具體人員，使每項(xiàng)工作都有專管之人、明確之責(zé)、限定之期，形成層層落實(shí)、人人負(fù)責(zé)、環(huán)環(huán)緊扣的工作機(jī)制。要強(qiáng)化責(zé)任追究，對(duì)工作懈怠、推進(jìn)不力、貽誤時(shí)機(jī)、影響進(jìn)度和成效的堅(jiān)決予以問責(zé)。二是要完善反腐倡廉的防控機(jī)制。今年上半年，縣委、縣政府在住建、國(guó)土兩個(gè)系統(tǒng)推行了廉政風(fēng)險(xiǎn)防控試點(diǎn)工作，在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)后將在全縣范圍內(nèi)推廣。各級(jí)各部門要緊緊圍繞行政審批、行政執(zhí)法、項(xiàng)目管理等重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部門和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，通過自己找、群眾提、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、社會(huì)評(píng)和舉報(bào)投訴、財(cái)務(wù)審計(jì)、問卷調(diào)查等有效措施，認(rèn)真查找崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制等層面的廉政風(fēng)險(xiǎn)，制定防控措施、落實(shí)防范責(zé)任，著力形成以崗為點(diǎn)、程序?yàn)榫€、制度為面的覆蓋各級(jí)機(jī)關(guān)、所有崗位的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控體系。

三、深入推進(jìn)全縣“正風(fēng)氣提效能”活動(dòng)，必須強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、務(wù)求實(shí)效

今年是縣委、縣政府確定的機(jī)關(guān)效能建設(shè)年，機(jī)關(guān)效能建設(shè)能否取得實(shí)效，關(guān)鍵看“正風(fēng)氣、提效能”活動(dòng)開展情況。各級(jí)各部門要準(zhǔn)確把握活動(dòng)的總體要求，精心組織、周密部署、扎實(shí)推進(jìn)，努力使活動(dòng)有聲勢(shì)、有震動(dòng)、有實(shí)效。

一要進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。機(jī)關(guān)效能建設(shè)是“一把手”工程，各級(jí)各部門主要負(fù)責(zé)同志要高度重視，做到領(lǐng)導(dǎo)到位、責(zé)任到位、措施到位、工作到位。從近期市、縣兩級(jí)效能辦的督查暗訪情況看，一些單位之所以出現(xiàn)這樣或那樣的問題，雖然是當(dāng)事人的責(zé)任，但與單位主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)這項(xiàng)工作重視不夠，落實(shí)不力，要求不嚴(yán)有很大關(guān)系。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)和縣直各單位“一把手”要管好自己的人、看好自己的門，以身作則、率先垂范，帶頭查找問題，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，帶頭提升效能，切實(shí)以領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用。對(duì)因工作力度不夠，本部門本單位屢次出現(xiàn)違反效能建設(shè)規(guī)定的，堅(jiān)決追究“一把手”的責(zé)任。

二要嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)管理制度。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭遵守和認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)制度，將其作為機(jī)關(guān)效能和投資軟環(huán)境建設(shè)的行為準(zhǔn)則，做到令行禁止、違者必究，使制度真正發(fā)揮作用，不要讓制度成為貼在墻頭的擺設(shè)和應(yīng)付檢查的工具。各部門各單位要結(jié)合工作實(shí)際，不斷細(xì)化完善首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、政務(wù)公開制、責(zé)任追究制、績(jī)效考核制、服務(wù)承諾制等制度，使各項(xiàng)制度具有較強(qiáng)實(shí)用性、針對(duì)性和可操作性，使機(jī)關(guān)全體人員出勤、出力、出心?？h政務(wù)服務(wù)中心要進(jìn)一步建立健全內(nèi)部管理制度，切實(shí)加強(qiáng)中心人員的管理與監(jiān)督，嚴(yán)格考勤考績(jī)，認(rèn)真開展崗位標(biāo)兵評(píng)選和服務(wù)承諾活動(dòng)，真正把服務(wù)中心建成窗口行業(yè)的標(biāo)兵、展現(xiàn)良好形象的平臺(tái)。各入駐單位要選派政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的人員進(jìn)入政務(wù)服務(wù)中心，支持和配合政務(wù)服務(wù)中心的管理。

三要認(rèn)真開展自查自糾。對(duì)于這次督查通報(bào)中反映的問題，各相關(guān)責(zé)任部門要深刻反思，認(rèn)真分析，研究制定切實(shí)可行的整改方案，并整改落實(shí)到位。其它各部門各單位也要引以為戒，認(rèn)真查找機(jī)關(guān)效能建設(shè)中存在的問題，逐一加以整改。這次會(huì)后，縣效能辦要組織人員進(jìn)行效能再督查，看看各部門各單位到底行動(dòng)怎么樣，有沒有專人抓這項(xiàng)工作；有沒有具體的辦法措施；工作有沒有成效。對(duì)工作散漫、落實(shí)不力或再三違規(guī)的，不僅要追究有關(guān)當(dāng)事人的責(zé)任，還要追究分管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。各部門各單位，特別是窗口部門，要對(duì)所有的辦公電腦開展一次自查清理，及時(shí)徹底刪除所有與辦公無關(guān)的炒股、游戲、聊天等娛樂軟件。

四要加大督查力度。縣效能辦要切實(shí)強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能督查，確保令行禁止，政令暢通。要樹立“較真碰硬、敢于負(fù)責(zé)”的作風(fēng)，對(duì)效能問題的處理，要旗幟鮮明，敢抓敢管，敢于碰硬。同時(shí)，要切實(shí)抓好暗訪工作，把暗訪作為發(fā)現(xiàn)問題、強(qiáng)化問責(zé)、推動(dòng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的主要手段和措施?？h效能辦要加大督查頻率，不定時(shí)間、不定地點(diǎn)、不定對(duì)象地隨機(jī)開展暗訪，不僅要暗訪機(jī)關(guān)，還要暗訪基層和“窗口”；不僅要暗訪午間飲酒問題，還要暗訪鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子住勤和值班情況；不僅要發(fā)現(xiàn)問題，還要對(duì)問題的處理進(jìn)行跟蹤問效。同時(shí)，縣紀(jì)委、效能辦要抓好風(fēng)紀(jì)監(jiān)督員隊(duì)伍的組建工作，對(duì)各單位開展活動(dòng)情況進(jìn)行全程跟蹤督查評(píng)議，促進(jìn)部門和干部抓好整改、推進(jìn)落實(shí)。

五要做到“兩促進(jìn)、雙豐收”。加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，目的就是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。全縣各級(jí)各部門要把開展“正風(fēng)氣提效能”活動(dòng)與推進(jìn)各項(xiàng)工作相結(jié)合，以活動(dòng)促進(jìn)工作，用工作的成果來檢驗(yàn)活動(dòng)開展的成效。要圍繞招商引資、城市建設(shè)重點(diǎn)工程、新農(nóng)村建設(shè)等重點(diǎn)工作，將任務(wù)細(xì)化分解，責(zé)任到人，明確時(shí)限，及時(shí)督查，量化考核，進(jìn)一步激發(fā)黨員干部勇爭(zhēng)一流的斗志、敢為人先的魄力、敢打必勝的豪情，推進(jìn)各項(xiàng)工作高效率、高質(zhì)量地完成，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和作風(fēng)建設(shè)“雙豐收”。當(dāng)前，午收會(huì)戰(zhàn)已經(jīng)打響，各地各有關(guān)部門要堅(jiān)持“搶”字當(dāng)頭，“快”字當(dāng)先，全力組織機(jī)收會(huì)戰(zhàn)，加強(qiáng)電力、柴油調(diào)配，搞好三夏服務(wù)，確保夏糧顆粒歸倉(cāng)。