導語：油田開展創(chuàng)先爭優(yōu)工作會發(fā)言稿一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，油田公司油田作業(yè)區(qū)黨委以“爭創(chuàng)四強、爭做四優(yōu)”為實踐載體，強化保障抓基礎(chǔ)、強基固本促發(fā)展，推動油田各項工作邁上新臺階。

一、圍繞中心，增添創(chuàng)先爭優(yōu)動力。

一是創(chuàng)新活動載體。全面開展“五個一流工程、打造一流和諧企業(yè)”主題實踐活動。各支部緊扣油田生產(chǎn)熱點難點問題，把抓創(chuàng)先爭優(yōu)與抓增產(chǎn)增效緊密結(jié)合起來，開展“重上百萬噸”、“建設(shè)幸福站庫”等活動，樹典型，立標桿，有效發(fā)揮了黨組織和黨員的作用。二是實行“先鋒承諾制”。按照“pdca”循環(huán)控制法，即計劃、執(zhí)行、檢查、行動的管理方法，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行全程控制。各支部普遍實行立足崗位“提”承諾、注重質(zhì)量“審”承諾、鄭重簽約“定”承諾、創(chuàng)新方式“亮”承諾、嚴格推進“踐”承諾、群眾參與“評”承諾的“六步”承諾法。黨委班子成員經(jīng)常深入各支部檢查指導，定期了解黨員履諾情況，確保諾必踐、踐必果。三是實施“領(lǐng)航工程”。引導和激勵黨支部和黨員充分發(fā)揮作用，做高舉旗幟、堅定理念信念，服務(wù)大局、推進科學發(fā)展，轉(zhuǎn)變作風、服務(wù)基層群眾，改革創(chuàng)新、保持先進本色的表率，成為企業(yè)各項工作的領(lǐng)航者。各支部廣泛開展“黨旗飄揚”、重溫入黨誓詞、黨員身邊無事故等活動，做到關(guān)鍵崗位有黨員、困難面前有黨員、科技攻關(guān)有黨員，實現(xiàn)了班子領(lǐng)先、支部爭先、黨員保先，職工對班子信任度達到98.8%。

二、黨群聯(lián)動，形成創(chuàng)先爭優(yōu)合力。

一是強化黨組織建設(shè)，夯實“主陣地”。建立健全黨組織抓基層黨建工作責任制和專項報告制度，積極開展“標準化”黨支部建設(shè)和黨建“三聯(lián)”示范點創(chuàng)建工作，實行基層黨政干部交叉任職，雙責共擔，基層黨支部書記全部先培訓、再上崗。廣泛開展黨員責任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員承諾制、無職黨員設(shè)崗定責等形式多樣的活動，組織引導黨員立足崗位爭當優(yōu)秀。二是依靠職工，打造“主力軍”。堅持以黨組織和工會主題活動相互融合推動創(chuàng)先爭優(yōu)。突出抓好民主管理，堅持黨務(wù)、廠務(wù)公開，員工滿意率達到95%以上。定期開展“送溫暖”活動，倒班員工組成互助小組，幫助在崗員工解決家庭困難和后顧之憂。廣泛開展“突出貢獻者”、“十佳員工”選樹和“挖潛增效”勞動競賽活動，增效1963萬元。三是引導青年，培育“生力軍”。立足青年成長成才，推行黨團組織“1+1”結(jié)對共建、黨團員“1+1”結(jié)對共創(chuàng)。大力實施青工技能振興計劃，全面開展“青工大拜師”活動。持續(xù)推進“青年文明號、青年崗位能手”聯(lián)動工程。加強青工典型選樹和培養(yǎng)，激勵青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，爭當先進，80余名青工成為獨擋一面的專業(yè)技術(shù)骨干。四是帶動女工，撐起“半邊天”。黨組織和婦女組織聯(lián)動，以建設(shè)“溫暖之家”為創(chuàng)爭目標，大力實施“女工素質(zhì)提升工程”，開展各類培訓教育，提高女工綜合素質(zhì)。廣泛開展“送知識、送健康”、“巾幗建功”、“姐妹拜師”等活動，引導女工立足本職創(chuàng)先爭優(yōu)。

三、促進發(fā)展，彰顯創(chuàng)先爭優(yōu)活力。

一是創(chuàng)先爭優(yōu)推動科研攻關(guān)。建立“黨員攻關(guān)課題組”，制定《新增探明儲量獎勵辦法》，組織“優(yōu)秀科技工作者”、“優(yōu)秀技能人才”選樹活動，激勵科研人員和廣大員工大膽創(chuàng)新，積極開展科研攻關(guān)，先后取得國家專利10項，省部級科技成果8項。二是創(chuàng)先爭優(yōu)提升管理水平。充分發(fā)揮黨員干部的示范引領(lǐng)作用，應(yīng)用自動化技術(shù)管理油田，改變常規(guī)巡井方式，實現(xiàn)一人多崗、一人多技、一專多能，大幅減少用工總量。全面推進“大預(yù)算”管理，使操作成本始終控制在每桶3美元左右，各項經(jīng)濟技術(shù)指標均進入中國陸上石油前列。建立健全安全環(huán)保長效機制，實現(xiàn)了連續(xù)九年“零事故”。三是創(chuàng)先爭優(yōu)推進企業(yè)發(fā)展。在滾動勘探、油藏研究、精細注水等重大項目上，黨員干部總是身在一線、沖鋒在前，成功解決了油田低幅、薄層、邊底水油藏開發(fā)的世界級難題和石南21井區(qū)低滲透、高飽和油藏開發(fā)等復(fù)雜問題，作業(yè)區(qū)連續(xù)六年穩(wěn)產(chǎn)在200萬噸以上，創(chuàng)造了油田建設(shè)速度第一、產(chǎn)量增長最快、技術(shù)水平一流、經(jīng)濟效益最佳的優(yōu)良業(yè)績，累計產(chǎn)油氣1707.4萬噸，創(chuàng)產(chǎn)值438.1億元。作業(yè)區(qū)連續(xù)六年獲全國“安康杯”競賽優(yōu)勝企業(yè)，先后取得全國模范職工之家、開發(fā)建設(shè)獎狀、中國石油高效開發(fā)油田等10余項省部級以上榮譽，“熱愛、奉獻、崇尚科學、追求卓越”的精神已體現(xiàn)在工作的各個方面，轉(zhuǎn)化為黨員職工的自覺行動。

在今后的工作中，我們將進一步推進創(chuàng)先爭優(yōu)日常化、長效化，為早日實現(xiàn)“一流業(yè)績、一流技術(shù)、一流管理、一流團隊、一流文化”的企業(yè)發(fā)展目標提供不竭動力。