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同志們：

為促進學習實踐科學發(fā)展觀活動的深入開展，加大交通系統(tǒng)干部職工特別是領(lǐng)導干部的理論學習和教育培訓的力度，不斷更新干部職工的思想觀念，建立干部職工教育培訓的長效機制，結(jié)合交通發(fā)展實際需要，決定開設(shè)《*交通講壇》。講壇主要形式是邀請知名專家、學者定期舉辦系列高端講座，內(nèi)容涉及交通經(jīng)濟、文化、法治、科技、管理、廉政建設(shè)等方方面面，原則上每月舉辦一次講座，每次半天時間。目的是通過知名專家、學者的高端講座傳達當代交通領(lǐng)域最前沿的發(fā)展理念，展現(xiàn)目前最先進的研究成果，大家在充分交流中獲得新知識，在深入研討中啟發(fā)指導交通未來發(fā)展的新思維，為促進交通事業(yè)科學發(fā)展營造濃厚的文化氛圍。

今天是我們《*交通講壇》的首場報告會，我們有幸邀請到中國企業(yè)文化研究會副理事長、副秘書長*先生。*先生還擔任中國企業(yè)文化研究會會刊《中國企業(yè)文化研究》主編，《21世紀中國企業(yè)文化實踐與探索叢書》主編，兼任中國企業(yè)文化研究會測評中心主任。曾為中國航天科技集團、中國航空工業(yè)集團、中國遠洋運輸（集團）總公司、首鋼總公司、中國建設(shè)銀行、中國農(nóng)業(yè)銀行、華能集團、華電集團、國電集團、國家電網(wǎng)公司、華安集團、長安汽車集團、大慶油田、勝利油田、大港油田等近百家企業(yè)的企業(yè)文化提供咨詢、策劃和培訓等服務；領(lǐng)導研發(fā)了《企業(yè)文化測評考核指導綱要》、《企業(yè)文化測評手冊》、《企業(yè)文化實效考核手冊》、《企業(yè)文化建設(shè)工作評價手冊》；組織出版了《集團文化》、《C0SCO航運旗艦》、《華安之魂》、《大慶交通之道》等《叢書》10余冊；主要著作有《新世紀中國企業(yè)文化》、《企業(yè)文化教程》、《企業(yè)文化簡明手冊》、《點擊企業(yè)文化》等。今天，*先生報告的內(nèi)容是交通文化建設(shè)。下面以熱烈的掌聲歡迎*先生為我們作報告。

*先生從交通文化的內(nèi)涵、加強交通文化的意義等方面為我們作了一場生動的報告。報告觀點新穎、內(nèi)容豐富、十分精彩，給我們以深刻的啟發(fā)，讓我們再次以熱烈的掌聲對*教授表示感謝！

我們開設(shè)《*交通講壇》不僅是加強學習教育的一種有效形式，而且是我們加強交通文化建設(shè)的一項重要舉措。所以，我們要把《講壇》繼續(xù)辦好，辦出水平、辦出特色。為此，我們成立了《講壇》秘書處，由趙亞峰擔任秘書長、施篤錚擔任副秘書長，局組織宣傳處、辦公室相關(guān)人員為秘書處成員，負責聯(lián)系主講人，確定講座內(nèi)容、時間、地點，通知講課對象等組織、協(xié)調(diào)、服務事宜。相信我們的《*交通講壇》會有更多更精彩的內(nèi)容奉獻給大家！