導(dǎo)語(yǔ)：確?；鶎狱h組織政務(wù)公開(kāi)辦法一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為全面推動(dòng)黨務(wù)公開(kāi)工作在我鄉(xiāng)的順利實(shí)施，確保各基層黨組織按照組織原則和程序?qū)嵭悬h務(wù)公開(kāi)，經(jīng)研究，制定黨務(wù)公開(kāi)工作檢查考核實(shí)施辦法。

一、檢查考核的目的

黨務(wù)公開(kāi)工作檢查考核以推動(dòng)黨內(nèi)民主，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，保障廣大干部群眾直接行使民主權(quán)利為目標(biāo)，通過(guò)黨務(wù)公開(kāi)工作的檢查考核，使黨的自身建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，黨內(nèi)民主進(jìn)一步提高，黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)，黨員干部的積極進(jìn)取精神進(jìn)一步發(fā)揮，為經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)的發(fā)展、領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變起到積極的推動(dòng)作用。

二、檢查考核的對(duì)象

對(duì)各基層黨組織黨務(wù)公開(kāi)情況進(jìn)行檢查考核。

三、檢查考核的內(nèi)容

1、組織建設(shè)2、公開(kāi)內(nèi)容3、載體形式4、制度建設(shè)5、工作特色。

四、檢查考核的方式

1、檢查考核采取平時(shí)檢查、年終考核方式進(jìn)行，實(shí)行百分制計(jì)分，平時(shí)檢查占30%，年終考核占60%，黨務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組考核占10%。

2、各基層黨組織每月向黨務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室書(shū)面或電子版形式匯報(bào)工作一次。對(duì)各基層黨務(wù)公開(kāi)工作好的做法將以簡(jiǎn)報(bào)形式向外宣傳。

3、每年的11月份，由鄉(xiāng)黨務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭對(duì)全鄉(xiāng)各基層黨組織的黨務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)行檢查考核。

五、檢查考核要求

1、檢查考核工作是確保黨務(wù)公開(kāi)工作取得實(shí)效的重要舉措，各基層黨組織要將黨務(wù)公開(kāi)工作列入重要議事日程，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓，并確保人員、必要經(jīng)費(fèi)、工作措施到位。

2、各基層黨組織要注意平時(shí)工作，一步一個(gè)腳印，不搞形式主義，確保黨務(wù)公開(kāi)工作不走過(guò)場(chǎng)；要認(rèn)真履行工作職責(zé)要求，及時(shí)上報(bào)工作情況和有關(guān)活動(dòng)資料，任何單位不得弄虛作假，一旦發(fā)現(xiàn)，將取消評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。

3、各基層黨組織要安排專人負(fù)責(zé)收集、整理黨務(wù)公開(kāi)的臺(tái)帳資料，包括每期每次黨務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容；監(jiān)督小組活動(dòng)記錄情況；監(jiān)督員反映的意見(jiàn)、建議記錄情況；對(duì)監(jiān)督員反映的意見(jiàn)和建議的落實(shí)、處理情況。