導(dǎo)語(yǔ)：人保系統(tǒng)先進(jìn)集體事跡材料一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

近年來(lái)，我局在省、市人社部門(mén)及區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞“民生為本，人才優(yōu)先”的工作主線，努力踐行黨的群眾路線，堅(jiān)持依法行政，堅(jiān)持勤政廉政、堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)服務(wù)，堅(jiān)持開(kāi)拓進(jìn)取，出色地完成了各項(xiàng)任務(wù)，彰顯了人力資源社會(huì)保障工作服務(wù)大局、改善民生、維護(hù)穩(wěn)定的新成效。

一、凝神聚力、改革創(chuàng)新，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力

（一）落實(shí)民主集中制，加強(qiáng)組織建設(shè)，著力提升領(lǐng)導(dǎo)決策水平。局領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，正確處理民主與集中、個(gè)人與集體的關(guān)系，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)的原則，相互協(xié)調(diào)、相互配合、相互支持、相互監(jiān)督，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，嚴(yán)格規(guī)范個(gè)人行為。在重大事項(xiàng)的決策上，能夠做到充分聽(tīng)取班子成員的意見(jiàn)，調(diào)動(dòng)班子成員的積極性和主觀能動(dòng)性，集思廣益，科學(xué)決策，有力地推動(dòng)了全局各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。同時(shí)積極推行政務(wù)公開(kāi)制度，增強(qiáng)人社工作的透明度，并主動(dòng)接受群眾的監(jiān)督，取信于民。

（二）加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，著力提升干部隊(duì)伍的廉潔從政意識(shí)。一是嚴(yán)于律己，提高黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺(jué)性；二是建章立制，提高黨風(fēng)廉政建設(shè)的約束力；三是勤政務(wù)實(shí)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)落到實(shí)處；四是認(rèn)真執(zhí)行人事管理規(guī)定，嚴(yán)肅人事調(diào)配紀(jì)律，堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，擇優(yōu)錄用、調(diào)配公職人員。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員不斷深化廉潔自律承諾制度，增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)，規(guī)范從政行為，多年來(lái)，從未出現(xiàn)班子成員以職、以權(quán)謀私的違紀(jì)行為，樹(shù)立了人社干部嚴(yán)于律己、作風(fēng)過(guò)硬、廉潔奉公的良好形象。

（三）筑強(qiáng)工作作風(fēng)，著力提升干部職工的服務(wù)群眾意識(shí)

一是嚴(yán)格機(jī)關(guān)內(nèi)部管理，認(rèn)真清理完善請(qǐng)銷假制度、公車使用、辦公用品采購(gòu)等多項(xiàng)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度，并由局領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格監(jiān)督施行；二是嚴(yán)格精簡(jiǎn)會(huì)議和活動(dòng)，堅(jiān)持少開(kāi)會(huì)、開(kāi)短會(huì)。嚴(yán)格控制發(fā)文數(shù)量，提高文件辦理質(zhì)量；三是嚴(yán)控干部職工工作紀(jì)律，再將警示教育日常化的同時(shí)，開(kāi)辟《“四風(fēng)”曝光臺(tái)》，在業(yè)務(wù)大廳顯著位置滾動(dòng)播出中央紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站曝光的各地區(qū)違紀(jì)行為，以此警示全體干部職工，嚴(yán)以律己，認(rèn)真工作。

二、圍繞中心、服務(wù)大局，黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成效顯著

（一）規(guī)定動(dòng)作，步步到位

自第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，局領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全局干部職工堅(jiān)持自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式學(xué)習(xí)文件精神；聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，征集意見(jiàn)建議145條，其中針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子的意見(jiàn)建議40條，針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人的意見(jiàn)建議105條；撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料，領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料修改五稿，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人對(duì)照檢查材料均修改六稿以上，聚焦局領(lǐng)導(dǎo)班子的“四風(fēng)”認(rèn)真查擺；邊學(xué)邊改、邊查邊改、立說(shuō)立行，從自己做起，從現(xiàn)在做起，從身邊事情做起的總體思路，制定10大方面的整改措施。

（二）自選動(dòng)作，招招創(chuàng)新

一是開(kāi)設(shè)“四點(diǎn)鐘課堂”，結(jié)合我局業(yè)務(wù)窗口四點(diǎn)鐘以后辦事人員相對(duì)較少的特點(diǎn)，開(kāi)設(shè)“四點(diǎn)鐘課堂”，制定“課程表”，組織黨員干部學(xué)習(xí)理論講座、典型事跡，警示教育和觀看學(xué)教活動(dòng)參考影片等內(nèi)容，切實(shí)解決全局職工集中學(xué)習(xí)難的問(wèn)題；二是創(chuàng)建便民引導(dǎo)臺(tái)，搬遷辦公地址后，我局服務(wù)大廳由從前的多個(gè)小廳合并為四個(gè)大廳。針對(duì)窗口多，群眾找不到對(duì)應(yīng)窗口的問(wèn)題，創(chuàng)建便民引導(dǎo)臺(tái)，組織業(yè)務(wù)窗口副股級(jí)以上干部輪流上崗，幫助辦事群眾解疑答惑；三是出臺(tái)《服務(wù)窗口管理辦法》，針對(duì)征集到的意見(jiàn)建議，結(jié)合人社系統(tǒng)開(kāi)展的《窗口單位改進(jìn)作風(fēng)專項(xiàng)行動(dòng)》，出臺(tái)《服務(wù)窗口管理辦法》，規(guī)范窗口工作人員行為，為百姓提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

（三）活動(dòng)成效，累累碩果

由于過(guò)硬的工作作風(fēng)，區(qū)人社局多次得到區(qū)委、區(qū)政府的充分肯定，單位目標(biāo)責(zé)任制考核、黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作年年名列前茅，機(jī)關(guān)黨建工作在去年全區(qū)評(píng)比中榮獲第二名的好成績(jī)，政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)更是走在了全區(qū)前列。

三、求真務(wù)實(shí)、銳意進(jìn)取，各項(xiàng)工作取得新突破

近年來(lái)，我局緊緊圍繞人力資源社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展，將開(kāi)展活動(dòng)融入全局各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展之中，堅(jiān)持“為民服務(wù)”觀念，積極落實(shí)“四項(xiàng)民生工程”。

一是就業(yè)再就業(yè)成效顯著。截至今年11月底，全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)5025人，農(nóng)村富余勞動(dòng)力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移551人，開(kāi)展各種培訓(xùn)937人，審批發(fā)放小額擔(dān)保貸款52筆，共計(jì)226萬(wàn)，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.29%；建設(shè)總面積5200多平米的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園，創(chuàng)業(yè)用房百余間，面積3000多平米，公共服務(wù)面積700多平米。截至目前，已審批入駐企業(yè)66家，直接帶動(dòng)就業(yè)300多人。

二是社會(huì)保障體系進(jìn)一步完善。今年，為221戶用工單位27232名退休人員調(diào)整了退休養(yǎng)老金，人均增加199.14元；累計(jì)征繳城鄉(xiāng)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)352萬(wàn)元，發(fā)放養(yǎng)老金880.91萬(wàn)元，綜合參保率98%；城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保單位491個(gè)，參保人數(shù)3.64萬(wàn)人；征繳醫(yī)?；?546.4萬(wàn)元，審核報(bào)銷轉(zhuǎn)外就醫(yī)藥費(fèi)700份890萬(wàn)元；征繳工傷保險(xiǎn)基金786萬(wàn)元；支出工傷保險(xiǎn)費(fèi)708萬(wàn)元。

三是人事人才服務(wù)健康有序。在每年的調(diào)整工資、年度考核、職稱申報(bào)等工作中，組織工作人員深入基層現(xiàn)場(chǎng)辦公，既提高了工作效率，又方便了基層工作。截至目前，做好我區(qū)的3名村醫(yī)的管理服務(wù)工作；完成2014年度28項(xiàng)專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)（職）業(yè)資格考試的報(bào)名工作，累計(jì)報(bào)名521人；為我區(qū)12名“三三三人才工程”第三層次人員發(fā)放了津貼。

四是勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。在做好日常檢查的同時(shí)，積極開(kāi)展各項(xiàng)專項(xiàng)檢查，尤其是著重治理農(nóng)民工拖欠工資問(wèn)題，切實(shí)為廣大農(nóng)民工兄弟解決燃眉之急。今年，接待群眾舉報(bào)和投訴拖欠工資案件37件，結(jié)案37件，為546人追討拖欠工資和押金418萬(wàn)元。

近年來(lái)，我局先后榮獲市級(jí)文明單位稱號(hào)、全市創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)基層黨組織稱號(hào)、市第四屆人民滿意的公務(wù)員集體、市級(jí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口；在全區(qū)的民主評(píng)議行風(fēng)工作中，我局多年名列前茅，區(qū)級(jí)先進(jìn)基層黨組織、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)“十佳”窗口單位、區(qū)級(jí)文明單位。

今后，我局將繼續(xù)秉承優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)理念，開(kāi)拓進(jìn)取，努力奮斗，為人力資源和社會(huì)保障事業(yè)健康發(fā)展，建設(shè)更具區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)力影響力知名美好做出貢獻(xiàn)。